-
職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 時薪196~200元 台中市西屯區 工作經歷不拘 1天前展開
、品質與價格 6. POS系統收銀機操作、結帳 7.需先早或晚班實習 8.出勤約8-16天 9.起薪196元能獨立當班依能力調薪 10.需跑店支援
- 月薪30000~32000元 台北市南港區 工作經歷不拘 4天前展開
1.接待客人，倒茶水 2.輔助設計師操作燙染護 3.每星期教育技術提升 4了解頭髮專業知識 5專人帶領培訓 6實習生培育計畫1年半晉升設計師(8個月操作真人模特) 7提供店內外教育訓練 8假人頭實操
年終獎金績效獎金意外險員工團保國內旅遊 - 月薪33700~37700元 台南市新市區 工作經歷不拘 1天前展開
利服務資源之發掘、組織、運用及服務網之建構、運作 5.實習生招募訓練與督導、社會福利志願服務之推動
全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪70000元 台中市西屯區 工作經歷不拘 3天前展開
態度與責任感，臨場應變能力佳、思考靈活、不拘泥制式流程。 ★實習安排： 實習期間在台灣受訓至少六個月。 實習結束後，視個人意願與表現安排派赴海外市場。 未來海外發展據點為北美洲。 ★薪資：月薪
績效獎金免費供餐年終獎金禮品激勵獎金 - 月薪41000~44600元 台北市南港區 工作經歷不拘 今天展開
的熱忱，態度積極認真的在校生加入，配合各大專院校學期、學年實習業務，可與學校簽訂相關合約。 ⭐定期考核升遷制度，依序升遷為: 正社員(41K)→副組長(45K↑)→實習組長(49K↑)→實習店長
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪41000~44600元 新北市林口區 工作經歷不拘 今天展開
的熱忱，態度積極認真的在校生加入，配合各大專院校學期、學年實習業務，可與學校簽訂相關合約。 ⭐定期考核升遷制度，依序升遷為: 正社員(41K)→副組長(45K↑)→實習組長(49K↑)→實習店長
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪41000~44600元 台北市中正區 工作經歷不拘 今天展開
的熱忱，態度積極認真的在校生加入，配合各大專院校學期、學年實習業務，可與學校簽訂相關合約。 ⭐定期考核升遷制度，依序升遷為: 正社員(41K)→副組長(45K↑)→實習組長(49K↑)→實習店長
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 1111南台灣職場小語
【推薦工作】行政內勤、行政助理｜無經驗可，享週休二日！
- 月薪41000~44600元 新北市樹林區 工作經歷不拘 今天展開
的熱忱，態度積極認真的在校生加入，配合各大專院校學期、學年實習業務，可與學校簽訂相關合約。 ⭐定期考核升遷制度，依序升遷為: 正社員(41K)→副組長(45K↑)→實習組長(49K↑)→實習店長
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪41000~44600元 新北市新店區 工作經歷不拘 今天展開
的熱忱，態度積極認真的在校生加入，配合各大專院校學期、學年實習業務，可與學校簽訂相關合約。 ⭐定期考核升遷制度，依序升遷為: 正社員(41K)→副組長(45K↑)→實習組長(49K↑)→實習店長
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪41000~44600元 台北市大安區 工作經歷不拘 今天展開
的熱忱，態度積極認真的在校生加入，配合各大專院校學期、學年實習業務，可與學校簽訂相關合約。 ⭐定期考核升遷制度，依序升遷為: 正社員(41K)→副組長(45K↑)→實習組長(49K↑)→實習店長
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪41000~44600元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 今天展開
的熱忱，態度積極認真的在校生加入，配合各大專院校學期、學年實習業務，可與學校簽訂相關合約。 ⭐定期考核升遷制度，依序升遷為: 正社員(41K)→副組長(45K↑)→實習組長(49K↑)→實習店長
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪41000~44600元 台北市中正區 工作經歷不拘 今天展開
的熱忱，態度積極認真的在校生加入，配合各大專院校學期、學年實習業務，可與學校簽訂相關合約。 ⭐定期考核升遷制度，依序升遷為: 正社員(41K)→副組長(45K↑)→實習組長(49K↑)→實習店長
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪41000~44600元 台北市士林區 工作經歷不拘 今天展開
的熱忱，態度積極認真的在校生加入，配合各大專院校學期、學年實習業務，可與學校簽訂相關合約。 ⭐定期考核升遷制度，依序升遷為: 正社員(41K)→副組長(45K↑)→實習組長(49K↑)→實習店長
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪41000~44600元 台北市中山區 工作經歷不拘 今天展開
的熱忱，態度積極認真的在校生加入，配合各大專院校學期、學年實習業務，可與學校簽訂相關合約。 ⭐定期考核升遷制度，依序升遷為: 正社員(41K)→副組長(45K↑)→實習組長(49K↑)→實習店長
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 -
