-
職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪38000~45000元 台北市北投區 工作經歷不拘 2天前展開
工變老闆，公司挺到底！ 【超完整升遷路線圖】 門市正職夥伴 → 襄理 → 實習店經理 → 店經理 → 營運主管(最快一年搞定) Q Burger 2026年預計再開100間店 升店經理、變老闆
就業保險良好升遷制度家庭照顧假產假產檢假 - 月薪41000~50000元 新北市汐止區 工作經歷不拘 2天前展開
工變老闆，公司挺到底！ 【超完整升遷路線圖】 門市正職夥伴 → 襄理 → 實習店經理 → 店經理 → 營運主管(最快一年搞定) Q Burger 2026年預計再開100間店 升店經理、變老闆
就業保險良好升遷制度家庭照顧假產假產檢假 - 月薪30000~40000元 高雄市三民區 工作經歷不拘 1天前展開
訓後配合輪班排休或固定班排休 2.訓練內容：豐富電信專業知識、服務應對技能、提升自身溝通協調與應變能力、推廣服務技巧、筆試測驗、實習值機等
員工生日禮金年終獎金三節獎金意外險壽險 - 月薪30000~40000元 新北市三重區 工作經歷不拘 1天前展開
訓後配合輪班排休或固定班排休 2.訓練內容：豐富電信專業知識、服務應對技能、提升自身溝通協調與應變能力、推廣服務技巧、筆試測驗、實習值機等
員工生日禮金年終獎金三節獎金意外險壽險 - 月薪35000~45000元 高雄市三民區 工作經歷不拘 1天前展開
訓後配合輪班排休或固定班排休 2.訓練內容：豐富電信專業知識、服務應對技能、提升自身溝通協調與應變能力、推廣服務技巧、筆試測驗、實習值機等
員工生日禮金年終獎金三節獎金意外險壽險 - 月薪35000~45000元 新北市三重區 工作經歷不拘 1天前展開
訓後配合輪班排休或固定班排休 2.訓練內容：豐富電信專業知識、服務應對技能、提升自身溝通協調與應變能力、推廣服務技巧、筆試測驗、實習值機等
員工生日禮金年終獎金三節獎金意外險壽險 - 月薪38000~45000元 台北市南港區 工作經歷不拘 2天前展開
工變老闆，公司挺到底！ 【超完整升遷路線圖】 門市正職夥伴 → 襄理 → 實習店經理 → 店經理 → 營運主管(最快一年搞定) Q Burger 2026年預計再開100間店 升店經理、變老闆
就業保險良好升遷制度家庭照顧假產假產檢假 - 1111南台灣職場小語
【推薦工作】作業員、技術員、包裝員｜無經驗可、享週休二日！
- 月薪32000元 台中市北屯區 工作經歷不拘 3天前展開
麥當勞 正職服務員募集 加入全球品牌正是時候! 起薪:$32,000 起（實習期間月薪29,500元） 工作內容: 具「顧客為先」、「服務熱忱」、「工作意願」、「尊重他人」等特質。 專業服務區/生
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度年終獎金激勵獎金 - 月薪32000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 3天前展開
麥當勞 正職服務員募集 加入全球品牌正是時候! 起薪:$32,000 起（實習期間月薪29,500元） 工作內容: 具「顧客為先」、「服務熱忱」、「工作意願」、「尊重他人」等特質。 專業服務區/生
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度年終獎金激勵獎金 - 月薪44000~52000元 台北市中山區 工作經歷不拘 2天前展開
工變老闆，公司挺到底！ 【超完整升遷路線圖】 門市正職夥伴 → 襄理 → 實習店經理 → 店經理 → 營運主管(最快一年搞定) Q Burger 2026年預計再開100間店 升店經理、變老闆
就業保險良好升遷制度家庭照顧假產假產檢假 - 月薪32000元 新竹縣寶山鄉 工作經歷不拘 3天前展開
麥當勞 正職服務員募集 加入全球品牌正是時候! 起薪:$32,000 起（實習期間月薪29,500元） 工作內容: 具「顧客為先」、「服務熱忱」、「工作意願」、「尊重他人」等特質。 專業服務區/生
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度年終獎金激勵獎金 - 月薪32000元 台中市大里區 工作經歷不拘 3天前展開
麥當勞 正職服務員募集 加入全球品牌正是時候! 起薪:$32,000 起（實習期間月薪29,500元） 工作內容: 具「顧客為先」、「服務熱忱」、「工作意願」、「尊重他人」等特質。 專業服務區/生
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度年終獎金激勵獎金 - 月薪41000~50000元 高雄市三民區 工作經歷不拘 2天前展開
工變老闆，公司挺到底！ 【超完整升遷路線圖】 門市正職夥伴 → 襄理 → 實習店經理 → 店經理 → 營運主管(最快一年搞定) Q Burger 2026年預計再開100間店 升店經理、變老闆
就業保險良好升遷制度家庭照顧假產假產檢假 - 月薪41000~50000元 高雄市鼓山區 工作經歷不拘 2天前展開
工變老闆，公司挺到底！ 【超完整升遷路線圖】 門市正職夥伴 → 襄理 → 實習店經理 → 店經理 → 營運主管(最快一年搞定) Q Burger 2026年預計再開100間店 升店經理、變老闆
就業保險良好升遷制度家庭照顧假產假產檢假 -
