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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪29000~32000元 台中市南屯區 工作經歷不拘 今天展開
・推動TPS（豐田生產系統）製程改善，分析並優化現有流程以提升生產效率與產品品質。 ・制定並執行工廠生產改進計劃，包括生產線動線設計、設備選型與維護管理。 ・監控生產線運作，進行生產數據分析，找出瓶頸並提出對策以降低生產成本。 ・協助導入TPS生產理念，進一步提升資源利用率及縮短生產週期。 ・協調跨部門資源，確保生產計劃的順利執行與目標達成。
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪28590~70000元 桃園市八德區 工作經歷不拘 今天展開
【本職缺僅接受桃苗徵才網投遞履歷】 請您至桃苗徵才網投遞個人履歷，網址：https://eip.toyota-tm.com.tw/TM104 1. 鈑金維修作業 2. 車輛外表及內部清潔之維護 《需配合公司業務需求政策，進行單位輪調》
產假產檢假安胎假全勤獎金年節獎金 - 月薪33000~45000元 彰化縣花壇鄉 工作經歷不拘 1天前展開
-負責零件進出貨管理（收貨、出貨、點收、驗收、退料作業） -零件領料、退料處理與紀錄建檔 -零件庫存管理及盤點作業，確保帳料一致 -管理倉儲空間、維護物料存放秩序 -協助處理零件採購相關文書資料（如請購單、進料單、退貨單等）
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪33000~36000元 桃園市平鎮區 工作經歷不拘 今天展開
1.生產流程管理與控制 2.產線異常狀況處理 3.具備人員溝通管理及教育訓練經驗 4.維持產線穩定稼動及協助車輛修整 5.跨部門溝通協調 6.積極度高及學習能力佳 7.對機車組裝有興趣者 8.其他主管交辦事項
- 1111南台灣職場小語
【推薦給你】可週休二日(或固定休六日)、月薪３萬起工作機會！
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市新屋區 工作經歷不拘 1天前展開
本職位為公司與國外原廠之主要技術及品質聯絡窗口，負責處理索賠、稽核及文件管理等事宜，確保產品品質與製造流程符合國際標準，職責包含但不限於： -擔任國外原廠索賠與技術聯絡窗口，負責技術問題溝通及後續改善追蹤 -管理與維護品質相關技術文件、稽核資料及作業紀錄，確保文件即時更新與稽核合規 -負責車體廠完成車製造品質的查核與改善建議 -對應原廠稽核流程，協助準備所需資料並參與稽核 -配合IATF 16949品質管理系統，執行內部與外部稽核作業及改善追蹤 -與相關部門協作，推動品質提升專案與持續改善活動
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪38000~42000元 台南市永康區 工作經歷不拘 1天前展開
1. 負責設計前之研究分析，擬定新產品開發策略。 2. 運用市場需求、造型趨向、產品分析等設計技術，建立設計之規格。 3. 負責新產品行銷企劃案之撰寫、規劃與執行。 4. 蒐集市場情報，並擬定、分析行銷策略。 5. 設計製作平面文宣、海報和DM。 6. 產品彩繪概念發想與色彩計畫 7. 跨部門溝通協調，協同執行專案 8.使用銷售預測和策略性計畫來確保產品、生產線或服務的銷售及可獲利性，分析商業發展並監控市場趨勢。
全勤獎金年終獎金禮品勞保健保 - 月薪30000~38000元 台南市永康區 工作經歷不拘 1天前展開
1.公司文件檔案的建立及管理 2.協助會議、活動籌備、準備資料 3.維護辦公環境與設備之整潔 4.協助處理主管所交辦的事項 5.資料處理、影像掃描及目錄建檔 6.檢查整理檔案 7.工作進度追蹤
全勤獎金年終獎金禮品勞保健保 - 月薪30000元 桃園市大溪區 工作經歷不拘 1天前展開
1.負責招募與甄選流程，包括職缺需求分析、發布職缺、篩選履歷、安排面試及提供錄用建議 2.協助規劃與執行內部員工培訓項目，包含設計課程、安排講師及學員學習成效追蹤 3.執行績效管理，包括績效目標設定、評估及績效面談安排 4.負責薪酬福利管理作業，包含薪資計算、年度獎金規劃及福利制度實施 5.熟悉勞動法規，監控勞動法規的合規性並處理相關法規事宜 6.管理人力資源系統，確保系統資料準確性，並負責數據分析與定期報表產出 7.參與企業文化建設，協助組織發展如員工滿意度調查與衝突管理機制的實施
全勤獎金年節獎金意外險員工團保免費供餐 - 月薪80000~120000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 2天前展開
1.客戶群：生活用品、包裹、棧板貨、紙器（皆為大公司請款固定） 2.營業額80000-120000 3.提供靠行服務 4.新業務歡迎詢問
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