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南部工作機會月薪40000以上

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  • 月薪35000~100000元 高雄市前金區 工作經歷不拘 263天前更新
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    員工在職教育訓練按摩室國內旅遊員工結婚補助生育補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市梓官區 2年工作經驗 今天剛更新
    🩺 專業護理管理,讓每一份照護都更精準! 在長照現場,你將結合臨床判斷與團隊管理,掌握住民健康狀況,規劃完善照護流程,提升整體護理品質! 📋 你將會: 1. 執行住民身體評估、生命徵象量測與健康狀況追蹤 2. 擬定、執行並追蹤個別化護理及照護計畫 3. 執行給藥、基礎護理、健康觀察及醫療處置 4. 觀察疾病徵兆與異常狀況,執行緊急處理及急救措施 5. 協助醫師巡診、醫療檢查、治療及醫囑執行 6. 管理住民就醫安排、用藥紀錄及後續健康追蹤 7. 督導護理人員與照顧服務員執行照護工作及專業技能 8. 執行護理評估計畫稽核、照護紀錄審查及品質管理 9. 規劃護理人員教育訓練、技能考核及工作績效評估 10. 推動感染管制、環境衛生及醫療設備管理 11. 主持跨專業照護會議,整合醫師、復健及其他專業人員的照護資訊 12. 與家屬說明住民照護狀況、醫療處置及健康照護安排 13. 管理護理行政流程、耗材使用、相關報表及評鑑業務 14. 依照長照相關法規與機構標準,落實護理政策及作業流程 🌟 讓你的臨床專業與管理能力,在長照現場發揮更大價值! 加入我們,一起建立安全、專業且連續的照護品質!
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    年終獎金三節獎金
  • 月薪40000~42000元 高雄市鼓山區 1年工作經驗 今天剛更新
    周休二日暨國定假日 排休制 需有豪宅物管經驗者 任職每滿半年 發久任獎金$6000 上班時間08:00~17:00 09:00~18:00 10:00~19:00 三班輪 ※完成社區主管交辦事項 ※統籌秘書作業管理 1.接待訪客,確定其拜訪性質及目的,並引領其至特定地點。 2.接聽、過濾、轉接來電,並提供資訊及留言服務。 3.生活服務(例:傾聽並處理客訴..)。 4.特約服務(例:到府收送洗衣服務..)。 5.負責文件表單的歸檔及保存。 6.社區行政文書作業。 7.社區秘書人力休假及職務訓練安排。 8.有良好的服務態度及精神。
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    員工在職教育訓練員工結婚補助需穿著員工制服員工團保全勤獎金
  • 月薪40000~55000元 台南市歸仁區 工作經歷不拘 今天剛更新
    ❮排班方式❯ ✦ 月休10天。 ✦ 採二段班輪班制。 ❮工作內容❯ 1. 門市經營管理、各項成本控管。 2. 具備營業績效達成能力,配合公司策略達成目標。 3. 維持餐點與服務品質。 4. 規劃並執行完善的教育訓練。 5. 經營良好顧客關係 ❮薪資及福利❯ 1. 月全薪$40,000起,依門市獲利能力另享獎金,每月最高可達$8,000。 2. 年終獎金、三節禮金(券)、全勤獎金、生日禮券、生日假、結婚禮金、生育禮金。 3. 門市同仁另享獲利能力獎金、新開店獎金、證照加給。 4. 外聘專業講師教育訓練。 5. 全額補助取得專業證照。 6. 不定期員工旅遊。 7. 平日免費員工餐食,外加享有伙食津貼。 8. 享金田興業品牌用餐八折優惠(限平日,無次數限制)。 【上述福利依各職務不同而有所差異,隨公司營運方針有所調整,詳情請於面試時洽詢】
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    房屋(租賃)補助國內旅遊國外旅遊員工聚餐春酒
  • 月薪42000元 高雄市楠梓區 1年工作經驗 今天剛更新
    1. 執行大樓早班勤務交接,核對保全人員、清潔人員及維修廠商出勤狀況,確認前一班巡邏紀錄、住戶反映事項及待辦案件 2. 負責大樓門禁管理,執行住戶、訪客、送貨人員及施工人員身分確認、來訪登記、車輛進出管制與識別證發放 3. 依勤務區域執行公共區域、停車場、機房、消防通道及設備樓層巡邏,檢查門窗、照明、積水、異味、漏水及環境安全狀況並完成巡檢紀錄 4. 操作及監看中央監控系統、門禁系統、電梯警報、消防受信總機及其他大樓保全設備,發現異常時立即通報並協助現場處理 5. 受理住戶報修、設備異常及公共區域狀況反映,依案件類型通知機電、消防、電梯或清潔維修廠商,追蹤處理進度並登錄工作紀錄 6. 遇火警、停電、淹水、電梯受困、治安事件及其他緊急狀況時,依大樓緊急應變流程執行通報、現場管制、住戶疏散及消防救護單位聯繫,並完成事件紀錄
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練員工生日禮金三節獎金意外險
  • 月薪45000元 高雄市橋頭區 1年工作經驗 今天剛更新
    1. 負責集合式住宅公共區域、機房、停車場、電梯、消防設備及其他公設之日常巡檢,記錄異常狀況並追蹤改善進度 2. 管理保全、清潔、機電、消防及園藝等駐點服務人員之出勤、勤務執行與工作品質,依社區管理規約及服務合約進行查核 3. 辦理公共設施設備之報修、故障通報、廠商派工及維修驗收,建立電梯、發電機、消防、給排水、門禁監控等設備維修紀錄 4. 執行社區門禁、訪客登記、包裹收發、車輛進出、公共區域監視系統及突發事件通報等大樓安全管理作業 5. 辦理管理費、公共水電費及各項社區支出之帳務資料整理、請款文件審核、收支報表彙整與相關文件歸檔 6. 協助召開區分所有權人會議、管理委員會議及住戶公告事項,製作會議資料與紀錄,並追蹤決議事項及公共工程執行進度
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練員工生日禮金三節獎金意外險
  • 月薪42000~48000元 台南市永康區 1年工作經驗 今天剛更新
    ☎️0916-803-368/06-2715033王小姐☎️ - ✔ 需具備手排車駕照,會開3.5噸貨車佳 ✨工作內容 ・能獨立完成廚具、系統櫃安裝作業 ・做事細心、負責、有品質觀念 ・具團隊精神 ✨福利制度 ・教育獎金、掌車獎金、年終獎金 💪 如果你有技術、有經驗,也想找一個可以長期發展的團隊,歡迎加入我們!
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    全勤獎金年終獎金員工團保伙食津貼國內旅遊
  • 月薪45000~55000元 高雄市湖內區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.依照定點收取廢棄物 2.有大車駕照
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    年終獎金三節獎金員工團保國外旅遊
  • 月薪40000~41000元 台南市永康區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.秉承業主之決議及擬定住戶規約,對社區事務的規劃與執行。 2.為現場服務人員之主管,負責人事考核、督導與人員訓練。 3.對社區環境維護、機械設備及安全管制負完全責任,確實保持社區的正常運作,並訓練、指派服務人員分工執行。 4.須以社區利益為考量,對設備儀器的維護保養,與合格之廠商尋求對社區最有利之方 式進行。 5.對住戶所託付之事項,經理必須親自或指派專人做即時且必要的服務。 6.對於修繕事項,製作會簽單,送請相關人員簽署。 7.熟悉住戶裝潢施工申請、管制、驗收等工作。 8.其他業主交辦事宜。
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    員工生日禮金意外險員工團保員工及眷屬住院慰問金
  • 月薪46025元 高雄市鼓山區 工作經歷不拘 今天剛更新
    ●工作內容: 1.心理師行政業務。 2.臨床心理衡鑑(含老人、成人及兒童)及治療業務。 3.兒童發展評估及熟稔親子教養、兒童情緒管理等諮詢者尤佳。 4.其他心理師相關業務,如成癮治療相關業務、社區健康講座、員工心理健康講座及諮詢…等。 ●報名日期及方式: (一)報名日期:自即日起至115年*月*日下午五點止(以郵戳為憑)。 (二)報名方式:一律以掛號通訊報名,以郵戳為憑,逾期恕不受理並註記應徵職務:臨床心理師 (身心科)。 (三)報名時檢送下列資料A4影本各5份,並於每份資料請註明「與正本相符」及簽名,攜帶檢送資格之正本,驗畢發還。報名資料無論是否錄取,恕不退件。 ●薪資待遇: 月支本薪23,785元加專業加給17級22,240元,合計46,025元。獎勵金(每月發給)、年終獎金(1.5個月)及考績獎金另依規定發給。 請以本院規定履歷標準格式投遞,未採取標準格式視同書面審查不合格 詳請參閱本院人才招募網頁https://www.kmuh.gov.tw/News_Content.aspx?n=D7B9F1DAF6192D32&sms=75ABEE34AAE6D8C9&s=851BCD5D2EC766F0
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  • 月薪45000~55000元 高雄市三民區 工作經歷不拘 今天剛更新
    薪資待遇 月薪 45,000~55,000元 ※ 實際薪資依工作經驗、專業能力及試菜結果核定 ※ 優秀人才薪資可再議 ※ 另依公司制度提供績效獎金 我們重視的是: 「能力定薪,而不是只看年資。」 ⸻ 🔥 工作內容 【主要職責】 ・負責中餐熱炒/炒台相關菜色製作 ・掌握爐台火候、調味及出餐速度 ・依照標準SOP製作餐點 ・確保菜餚口味、份量及品質一致 ・配合尖峰時段大量出餐 ・與砧板、二廚、廚助及外場保持良好溝通 ・協助備料及開餐前準備 ・注意食材使用及降低不必要耗損 ・維持炒台及廚房工作區域清潔 ・配合廚房主管進行菜色及出餐流程改善 ⸻ 👨🍳 我們希望你具備 必要條件 ・具中餐廚師/炒台相關經驗 ・熟悉中式熱炒料理 ・具備良好火候及調味能力 ・能獨立完成炒台工作 ・能適應餐廳尖峰時段大量出餐 ・具良好團隊合作能力 ・工作態度穩定、負責任 加分條件 ・具頭爐經驗 ・具大型餐廳/宴會餐廳經驗 ・熟悉大量出餐流程 ・具成本及食材耗損概念 ・能協助訓練二廚及廚助 ・具備多種中餐菜系經驗 ⭐ 我們特別重視這4件事情 ① 火候 同一道菜, 客人今天吃跟下個星期吃, 都應該維持相同品質。 ② 速度 尖峰時段不是只求「做得好吃」, 還要能夠: 穩、準、快。 ③ 品質 不因為忙就降低標準。 ④ 團隊 頭爐不是一個人表演。 真正好的炒台師傅, 會知道如何與砧板、二廚、廚助及外場配合。 ⸻ 🍳 我們會安排實務試菜 面試通過後,將安排實際炒台能力評估。 主要評估: 評估項目 配分 火候控制 20分 調味能力 20分 出餐速度 15分 菜品穩定度 15分 刀工/備料 10分 食材使用及成本觀念 10分 工作衛生 5分 團隊溝通 5分 總分 100分 80分以上 進入正式錄取評估。 ⸻ 🏮 為什麼加入東坡醉月? 我們不是剛開幕的新店。 20年以上在地品牌。 現在我們正在做的是: 「把廚房從靠個人經驗,升級成靠團隊與制度。」 你不需要一個人扛整個廚房。 我們希望建立: 主廚 → 副主廚 → 頭爐 → 二廚 → 廚助 完整的廚房團隊。 讓專業的人做專業的事, 也讓真正有能力的廚師有發展空間。 ⸻ 📈 未來發展 表現優秀者可依能力往: 頭爐 → 副主廚 → 廚房主管 發展。 我們重視實力,也願意給有能力的人更大的舞台。 ⸻ 🎁 福利 ・勞健保 ・團保 ・員工供餐 ・員工優惠 ・績效獎金 ・教育訓練 ・職務升遷制度 ・年節相關福利依公司制度辦理 ⸻ 👨🍳 如果你是這樣的人,歡迎加入 你不怕忙。 你站得住炒台。 你知道什麼叫火候。 你知道尖峰時段怎麼穩定出餐。 你也知道: 一道菜端出去,就是餐廳的招牌。 那麼,我們期待與你聊聊。 歡迎具經驗的中餐頭爐/炒台師傅加入東坡醉月! 應徵時請提供: ① 姓名 ② 餐飲年資 ③ 頭爐/炒台經驗 ④ 上一份工作 ⑤ 擅長菜系 ⑥ 期望薪資 ⑦ 可上班日期 有實力,我們就給你相對應的舞台與待遇。
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    全勤獎金年終獎金績效獎金員工團保伙食津貼
  • 月薪42000元 台南市安南區 1年工作經驗 今天剛更新
    1. 負責周邊環境及建築物內外部的定時巡邏,確保安全無虞,並進行門窗安全檢查。 2. 操作監控設備,實時監視進出人員及識別可疑活動,執行安全戒備任務。 3. 處理警報通知,準確判斷並快速反應,解決突發狀況如入侵、糾紛或火災安全威脅。 4. 確保消防設備及相關安全裝置的完整性與正常運作,熟悉並執行安全和消防程序。 5. 管理及記錄安全事件,提交相關安全報告並遵循公司安全政策與程序規範。 6. 提供客戶服務:協助訪客登記及引導,並協助住戶處理必要問題或糾紛。 7. 基本電腦操作能力,管理鑰匙及門禁系統,維持社區正常運作秩序。 歡迎您的加入!成為我們保全團隊的一員,為社區居民提供安全且舒適的居住環境!立即投遞履歷,與我們攜手共創安全生活!
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    三節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市新市區 工作經歷不拘 今天剛更新
    【工作內容】 1. 負責每日工程人力安排及調度,依各工地需求進行人員配置。 2. 掌握各工程案施工進度、人力需求及每日工作內容。 3. 建立及更新每日派工表、人力配置表、工程進度表。 4. 協調工程師、領班、施工人員及協力廠商之工作安排。 5. 遇臨時請假、人力不足、趕工等狀況,可即時協調及重新安排人員。 6. 追蹤各工地當日施工進度及未完成事項。 7. 協助確認加班、出勤及工地人員相關資料。 8. 每週工程進度,回報主管。 9. 協助主管進行跨部門工作整合及其他工程相關事項。 【我們希望你具備】 • 高中職/專科.大學以上畢業。 • 具工程、工務、工程助理、人員調度或現場管理相關經驗者佳。 • 熟悉 Excel、Word 及基本文書作業。 • 具備良好的時間管理及工作排序能力。 • 做事細心、有責任感、反應快。 • 能主動追蹤工作,不需主管一直提醒。 • 具溝通及協調能力,面對現場人員能清楚交代工作。 • 遇臨時狀況能冷靜處理並迅速調整安排。 • 具汽車駕照者佳。 【加分條件】 • 有科技廠/半導體廠工程相關經驗。 • 熟悉工程進度管理。 • 能獨立建立人力配置表及工程追蹤表。 【我們真正需要的人】 這個職位不是單純的行政工作。 我們希望找到一位能夠掌握: 「哪個工地今天需要幾個人、誰去哪裡、工程做到哪裡、明天需要多少人、哪個案子需要優先處理」 並能將公司的人力、工程及進度有效整合的人員。 如果你喜歡安排事情、追蹤進度、解決問題,並且看到事情順利完成會有成就感,非常適合這個職位。
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    績效獎金意外險員工團保員工宿舍房屋(租賃)補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市大寮區 10年工作經驗 今天剛更新
    1.PLC撰寫與修改 2.FMCS/HMI圖控建置 3.設備控制優化 4.工業通訊整合 5.設備異常分析 6.自動化改善專案
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  • 停車場管理員招募!