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週休二日工作列表週休二日

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週休二日 職缺共

  • 部分工時(月薪)26000~40000元 高雄市苓雅區 3年工作經驗 4天前更新
    1.在公司撥打舊有的客戶名單,請客戶再做一次產品體驗(免費體驗) 2.不需做銷售,只需做客戶邀約體驗產品,所以沒有銷售壓力 3.每天需完成邀約2場客戶,每日通話時數至少120分鐘 4.經由邀約體驗的客戶,若服務人員銷售成功,可再享有成交獎金 5.高額獎金,適合電訪高手 6.歡迎能常久坐,且耐拒絕~穩定性高的伙伴加入!
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    週休二日全勤獎金不用補班
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市仁武區 工作經歷不拘 4天前更新
    廠內人事相關業務及勞(健)保、勞退申辦作業。
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    週休二日員工生日禮金年終獎金伙食津貼員工餐廳
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市仁武區 工作經歷不拘 4天前更新
    線纜設計
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    週休二日員工生日禮金年終獎金伙食津貼員工餐廳
  • 月薪36000元 高雄市三民區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1. 自動化控制系統,進行程式撰寫、測試及優化 2. 與團隊協作完成工程規劃、安裝及故障維修 3. 持續提升系統效能,確保運作穩定,並提供技術支援 我們提供的工作環境與福利包括: - 享有勞保、健保、團保、職災保險 - 提供年終獎金 - 提供週休二日與特別休假 快來加入我們的團隊,與我們一同成長,共創未來!
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    週休二日年終獎金意外險員工團保尾牙
  • 月薪33000元 高雄市三民區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1. 參與系統維修及安裝 2. 負責設備維護與保養,確保系統穩定運行 3. 配合與支持項目需求出差工作 4. 與團隊協作完成工程解決方案,提升工作效率 我們提供以下豐富福利: - 年終獎金 - 享勞健保、意外險及團保 - 特別休假、週休二日 - 加班費、出差津貼
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    週休二日年終獎金意外險員工團保尾牙
  • 時薪220~240元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 4天前更新
    協助物流貨物至客戶端,核對送貨物品及協助請款。 工作時間穩定,〝可準時上下班〝,工作時間僅限上午時段。
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    週休二日年終獎金績效獎金員工團保員工停車位或停車補助
  • 月薪30000元 高雄市大寮區 1年工作經驗 1天前更新
    切割軟體操作人員 需有相關經驗
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    週休二日全勤獎金年終獎金員工團保免費供餐
  • 月薪30000元 高雄市新興區 1年工作經驗 4天前更新
    1. 辦理銀行相關作業 2. 傳票.發票整理 3. 文件檔案製作 4. 核對.整理資料 5. 管理執行一班帳務
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    週休二日全勤獎金員工聚餐尾牙春酒
  • 月薪38000元 高雄市旗津區 工作經歷不拘 4天前更新
    1. 負責倉庫內庫存管理,定期清點 2. 管理倉庫物品和物料的進出管理 3. 偶爾需要協助送貨、包裝和發放。 4. 有相關經驗者起薪可以面洽。
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    週休二日年終獎金禮品意外險誤餐費
  • 月薪32000~85000元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘 4天前更新
    一入職立刻有班可以承接! 齡活重視個案權益服務品質,更重視居服夥伴的待遇以及完整定期在職訓練! 歡迎夥伴們快快與我們連絡了解唷! 【齡活優勢 】 1. 新手安心:完善入職訓練,新案都有督導陪你進場! 2. 區域機制:轉場時間短,小分區機制 3. 超強後盾:平/假日督導都在,絕對是你的最強後盾! 4. 拆帳高薪 :全部碼別、各項加給,一律60%拆帳! 5. 交通補助:除了60%拆帳外,更有每月固定交通補助! 5. 免費工作背包:一入職提供工作背包,內有護腰、圍兜兜、拖鞋、移位腰帶...等,工作備品不用自己買! 6. 薪資透明:每月有多少個案、服務明細,都一目瞭然!清楚又透明! 7. 在職訓練:定期聘請講師,提供在職各式訓練,幫助提升自我專業價值! 【福利制度,法定項目及其他福利】 1.尾牙/旅遊:年終尾牙或春酒、定期旅遊活動。 2.三節津貼:齡活提供三節津貼。 3. 交通費補助:提供交通轉場津貼。 4.假勤制度:依法給予各種假別,另提供由於勞基法之家庭照顧假,當同仁有請假需求時,更能夠無後顧之憂。 5.員工健康:重視同仁身心健康,每年免費定期健康檢查,幫助同仁掌握自己的健康狀況。 6.勞健保6%:絕對享有勞健保、6%提撥,優於業界每三個月調整。 7.工作保險:保有同事責任險、照顧責任險......等,放心工作,公司是你的最強後盾。 8.學習成長:提供教育訓練且晉升管道暢通,並供教育津貼。 9. 進修津貼:正職人員,提供每年固定進修補助,幫助同仁夥伴精進自我。
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    週休二日下午茶家庭日員工國內、外進修補助員工手機配發或補助
  • 月薪32000~45000元 高雄市湖內區 2年工作經驗 今天剛更新
    工作地點:高雄市湖內區中正路二段578號 上班時間:08:30-12:00,13:00-17:30,週休二日、國定假日休假。 工作量大時必須配合加班,加班費用比照勞基法規定。 薪資待遇:前三個月採用月聘制,一個月一聘,NT 32000元/月。 第四個月會升為正式員工有季考核獎金NT 1000元/月。 能協助開倉管品檢商品,會加薪資NT 1000元/月。 之後依照你的專業能力提升,薪資跟著調升。 公司制度:彈性上下班、公司團保、季考核獎金、年終獎金。 工作條件:必須有堆高機證照。公司都一律投勞保。 公司外場只須4人,考量同仁都會臨時請假,故聘請5人減低工作量。 工作內容: 1、 必須會開堆高機。 2、 將紙張從倉庫運送到客戶指定地點、並且簽收。 3、 貨車清潔保養、公司環境清潔。 4、 開貨車去賣廢紙、堆高機加油桶加油。 5、 配合完成主管交辦事項、配合支援各部門工作。
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    週休二日年終獎金三節獎金績效獎金意外險
  • 月薪32000~85000元 高雄市鳥松區 工作經歷不拘 4天前更新
    一入職立刻有班可以承接! 齡活重視個案權益服務品質,更重視居服夥伴的待遇以及完整定期在職訓練! 歡迎夥伴們快快與我們連絡了解唷! 【齡活優勢 】 1. 新手安心:完善入職訓練,新案都有督導陪你進場! 2. 區域機制:轉場時間短,小分區機制 3. 超強後盾:平/假日督導都在,絕對是你的最強後盾! 4. 拆帳高薪 :全部碼別、各項加給,一律60%拆帳! 5. 交通補助:除了60%拆帳外,更有每月固定交通補助! 5. 免費工作背包:一入職提供工作背包,內有護腰、圍兜兜、拖鞋、移位腰帶...等,工作備品不用自己買! 6. 薪資透明:每月有多少個案、服務明細,都一目瞭然!清楚又透明! 7. 在職訓練:定期聘請講師,提供在職各式訓練,幫助提升自我專業價值! 【福利制度,法定項目及其他福利】 1.尾牙/旅遊:年終尾牙或春酒、定期旅遊活動。 2.三節津貼:齡活提供三節津貼。 3. 交通費補助:提供交通轉場津貼。 4.假勤制度:依法給予各種假別,另提供由於勞基法之家庭照顧假,當同仁有請假需求時,更能夠無後顧之憂。 5.員工健康:重視同仁身心健康,每年免費定期健康檢查,幫助同仁掌握自己的健康狀況。 6.勞健保6%:絕對享有勞健保、6%提撥,優於業界每三個月調整。 7.工作保險:保有同事責任險、照顧責任險......等,放心工作,公司是你的最強後盾。 8.學習成長:提供教育訓練且晉升管道暢通,並供教育津貼。 9. 進修津貼:正職人員,提供每年固定進修補助,幫助同仁夥伴精進自我。
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    週休二日下午茶家庭日員工國內、外進修補助員工手機配發或補助
  • 月薪32000~85000元 高雄市三民區 工作經歷不拘 4天前更新
    一入職立刻有班可以承接! 齡活重視個案權益服務品質,更重視居服夥伴的待遇以及完整定期在職訓練! 歡迎夥伴們快快與我們連絡了解唷! 【齡活優勢 】 1. 新手安心:完善入職訓練,新案都有督導陪你進場! 2. 區域機制:轉場時間短,小分區機制 3. 超強後盾:平/假日督導都在,絕對是你的最強後盾! 4. 拆帳高薪 :全部碼別、各項加給,一律60%拆帳! 5. 交通補助:除了60%拆帳外,更有每月固定交通補助! 5. 免費工作背包:一入職提供工作背包,內有護腰、圍兜兜、拖鞋、移位腰帶...等,工作備品不用自己買! 6. 薪資透明:每月有多少個案、服務明細,都一目瞭然!清楚又透明! 7. 在職訓練:定期聘請講師,提供在職各式訓練,幫助提升自我專業價值! 【福利制度,法定項目及其他福利】 1.尾牙/旅遊:年終尾牙或春酒、定期旅遊活動。 2.三節津貼:齡活提供三節津貼。 3. 交通費補助:提供交通轉場津貼。 4.假勤制度:依法給予各種假別,另提供由於勞基法之家庭照顧假,當同仁有請假需求時,更能夠無後顧之憂。 5.員工健康:重視同仁身心健康,每年免費定期健康檢查,幫助同仁掌握自己的健康狀況。 6.勞健保6%:絕對享有勞健保、6%提撥,優於業界每三個月調整。 7.工作保險:保有同事責任險、照顧責任險......等,放心工作,公司是你的最強後盾。 8.學習成長:提供教育訓練且晉升管道暢通,並供教育津貼。 9. 進修津貼:正職人員,提供每年固定進修補助,幫助同仁夥伴精進自我。
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    週休二日下午茶家庭日員工國內、外進修補助員工手機配發或補助
  • 月薪60000元 屏東縣內埔鄉 2年工作經驗 4天前更新
    1. 依照公司出車排程,駕駛聯結車、夾車等...執行勤務。 2. 協助裝卸,確保貨物固定和安全。 3. 執行廢棄物運輸交付及工務事宜。 4. 完成主管指派的其他任務。
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    週休二日激勵獎金員工團保免費供餐自強活動
  • 全薪服務門市人員