面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台南市永康區 10年工作經驗 442天前更新
職責要求
1. 日常事務
(1)協助執行長管理日常工作事務，處理各項文件、來往信函、會議安排等事務。
(2)協助制定和跟進執行長的日程，安排會議、出差及其他活動。
(3)整理和準備執行長的會議資料，確保資料準確性與完整性。
2. 決策參與
(1)參與高階會議，追蹤會議決議執行狀況
(2)收集、整理分析數據與市場資料，為執行長提供決策參考。
(3)對執行長的戰略決策和專案進行追蹤反饋，確保決策執行。
3. 制度建立優化/專案管理與協調
(1)完善/優化公司跨部門流程梳理及管理制度
(2)協助執行長管理重要專案，追蹤專案進度，並確保按時完成。
(3)與公司內外部相關人員進行協調，處理溝通事宜，保持項目順利運行。
4. 內外部聯絡
(1)協助處理公司內外利益團體溝通事宜，持與管理層、客戶及合作夥伴的良好溝通關係。
(2)處理執行長交辦/授權的其他任務，包括出差安排、活動參與等。
任職資格
1. 10年以上相關工作經驗，7年以上專案管理/經營企劃者優先。
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