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週休二日工作列表週休二日

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週休二日 職缺共

  • 月薪50000元 台南市歸仁區 工作經歷不拘 3天前更新
    1.防災型光儲微電網系統開發 2.多元光儲電能管理技術開發 3.多重微電網整合控制技術開發 4.太陽光電併網諧波分析與控制技術開發
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    週休二日員工停車位或停車補助員工健身房員工餐廳尾牙
  • 月薪50000元 台南市歸仁區 工作經歷不拘 3天前更新
    1.生質物熱化學系統與技術開發 2.流體化床技術 3.燃燒控制、系統整合或智能化控制 4.觸媒材料開發 5.製程模擬 6.須配合出差及組織臨時交辦業務
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    週休二日員工停車位或停車補助員工健身房員工餐廳尾牙
  • 月薪40600~45000元 台南市永康區 工作經歷不拘 3天前更新
    資訊應用系統設計及程式設計與維護。
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    週休二日三節獎金員工團保員工宿舍員工餐廳
  • 月薪40600~45000元 台南市永康區 工作經歷不拘 3天前更新
    1.資訊應用系統設計及程式設計與維護。 2.維護全省經銷通路、協助系統使用、會基本電腦故障排除。
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    週休二日三節獎金員工團保員工宿舍員工餐廳
  • 月薪38000~42000元 台南市新營區 1年工作經驗 1天前更新
    1.機器、設備維修之指導 2.工程規劃設計、設備管理維護 3.系統檢討,如何做改善及維護 4.具有電焊及配管相關經驗
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    週休二日年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 月薪34000~38000元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 2天前更新
    1.提供良好的顧客服務,包括商品介紹、需求詢問等相關服務 2.店櫃環境維護,包括清潔、整理、商品排面調整等 3.負責商品上下架、補貨、庫存管理等相關事宜 4.遵守公司規定,完成其他相關店務支援工作。 排班制:一週排一次 可預排假期 時間彈性 7-11大夜班正職/23:00-07:00 月薪💰32000元起~加班另計、(先在晚班訓練) 可獨立上手之後 起薪$34000起~ ☑️提供完整教育訓練、 職務升遷調薪、年終獎金、個人獎金 ☑️享勞健保、勞退休金、 滿年特休、國定假日上班雙倍、 滿6個月免費體檢費用 『 歡迎充滿熱情、個性活潑、肯刻苦耐勞、反應能力佳、學習態度佳 』的你(妳)加入我們👍 上班地點:高雄市前金區河東路165號 高雄市前金區新田路226-228號 高雄市前金區七賢二路203號 高雄市新興區八德一路164-168號 高雄市苓雅區興中二路38號
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    週休二日良好升遷制度全勤獎金年終獎金激勵獎金
  • 月薪30000~40000元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 2天前更新
    1.提供良好的顧客服務,包括商品介紹、需求詢問等相關服務 2.店櫃環境維護,包括清潔、整理、商品排面調整等 3.負責商品上下架、補貨、庫存管理等相關事宜 4.遵守公司規定,完成其他相關店務支援工作。 排班制:一週排一次 可預排假期 時間彈性 7-11晚班正職/15:00-23:00 月薪💰30000元起~ 加班另計、 滿三個月在調薪 ☑️提供完整教育訓練、 職務升遷調薪、年終獎金、個人獎金 ☑️享勞健保、勞退休金、 滿年特休、國定假日上班雙倍、 滿6個月免費體檢費用 『 歡迎充滿熱情、個性活潑、肯刻苦耐勞、反應能力佳、學習態度佳 』的你(妳)加入我們👍 上班地點:高雄市前金區河東路165號 高雄市前金區新田路226-228號 高雄市前金區七賢二路203號 高雄市新興區八德一路164-168號 高雄市苓雅區興中二路38號
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    週休二日良好升遷制度全勤獎金年終獎金激勵獎金
  • 月薪30000~40000元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 2天前更新
    1.提供良好的顧客服務,包括商品介紹、需求詢問等相關服務 2.店櫃環境維護,包括清潔、整理、商品排面調整等 3.負責商品上下架、補貨、庫存管理等相關事宜 4.遵守公司規定,完成其他相關店務支援工作。 排班制:一週排一次 可預排假期 時間彈性 7-11早班正職/07:00-1500 月薪💰30000元起~ 加班另計、 滿三個月在調薪 ☑️提供完整教育訓練、 職務升遷調薪、年終獎金、個人獎金 ☑️享勞健保、勞退休金、 滿年特休、國定假日上班雙倍、 滿6個月免費體檢費用 『 歡迎充滿熱情、個性活潑、肯刻苦耐勞、反應能力佳、學習態度佳 』的你(妳)加入我們👍 上班地點:高雄市前金區河東路165號 高雄市前金區新田路226-228號 高雄市前金區七賢二路203號 高雄市新興區八德一路164-168號 高雄市苓雅區興中二路38號
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    週休二日良好升遷制度全勤獎金年終獎金激勵獎金
  • 月薪40000~60000元 高雄市前鎮區 2年工作經驗 4天前更新
    1.核對廠商的合約數量及單價 2.上下游廠商連絡 3.工地現場整理,工務事務協助 4.確認並回報廠商施工品質及進度 5.協助主管完成交辦庶務 6.獨立管理新建案及翻修案場 7.安排施工進度,確認工程品質 8.工地測量,計算工程數量
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    週休二日全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金
  • 月薪30000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘 今天剛更新
    三商家購為三商集團旗下之社區型連鎖超市業者,擁有眾多通路品牌,包括:「美廉社」、「心樸市集」、「Go美廉」及「OFFICE Mart美廉便利架」等,其中「美廉社」為主要核心品牌。 「美廉社」目前全台有800間門市且持續積極展店中,同時與旗下日藥妝品牌Tomod‘s,開出複合式店型,員工職涯發展有多元可能,歡迎對零售業/百貨業/連鎖超市有興趣的您一起加入我們的行列 !! ★公司提供完善升遷制度(提供專業技能訓練+實務經驗),最快七個月通過考核者,可升遷為門市管理職。 一、工作職務內容 1.商品管理(陳列/補貨/收貨驗收/銷售服務) 2.賣場經營管理 3.顧客服務/客訴處理 4.收銀結帳服務 5.環境清潔服務 6.主管交辦與執行 二、工作時間 1.排班制/實際工作8hr (需配合輪班) 2.早班 06:30~15:30 (中間休息1hr) 3.晚班 15:00~24:00 (中間休息1hr) 三、休假制度 月休8天起,國定假日出勤享一倍薪 (通過試用評核後可再領取季業績獎金,公司提供完整晉升培育計畫,晉升為店主管年薪達46~50萬,工作績效表現傑出者可繼續升等,年薪可達50~56萬)
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    週休二日員工生日禮金三節獎金年終獎金分紅入股
  • 月薪30000元 高雄市湖內區 工作經歷不拘 今天剛更新
    三商家購為三商集團旗下之社區型連鎖超市業者,擁有眾多通路品牌,包括:「美廉社」、「心樸市集」、「Go美廉」及「OFFICE Mart美廉便利架」等,其中「美廉社」為主要核心品牌。 「美廉社」目前全台有800間門市且持續積極展店中,同時與旗下日藥妝品牌Tomod‘s,開出複合式店型,員工職涯發展有多元可能,歡迎對零售業/百貨業/連鎖超市有興趣的您一起加入我們的行列 !! ★公司提供完善升遷制度(提供專業技能訓練+實務經驗),最快七個月通過考核者,可升遷為門市管理職。 一、工作職務內容 1.商品管理(陳列/補貨/收貨驗收/銷售服務) 2.賣場經營管理 3.顧客服務/客訴處理 4.收銀結帳服務 5.環境清潔服務 6.主管交辦與執行 二、工作時間 1.排班制/實際工作8hr (需配合輪班) 2.早班 06:30~15:30 (中間休息1hr) 3.晚班 15:00~24:00 (中間休息1hr) 三、休假制度 月休8天起,國定假日出勤享一倍薪 (通過試用評核後可再領取季業績獎金,公司提供完整晉升培育計畫,晉升為店主管年薪達46~50萬,工作績效表現傑出者可繼續升等,年薪可達50~56萬)
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    週休二日員工生日禮金三節獎金年終獎金分紅入股
  • 月薪30000元 高雄市鹽埕區 工作經歷不拘 今天剛更新
    三商家購為三商集團旗下之社區型連鎖超市業者,擁有眾多通路品牌,包括:「美廉社」、「心樸市集」、「Go美廉」及「OFFICE Mart美廉便利架」等,其中「美廉社」為主要核心品牌。 「美廉社」目前全台有800間門市且持續積極展店中,同時與旗下日藥妝品牌Tomod‘s,開出複合式店型,員工職涯發展有多元可能,歡迎對零售業/百貨業/連鎖超市有興趣的您一起加入我們的行列 !! ★公司提供完善升遷制度(提供專業技能訓練+實務經驗),最快七個月通過考核者,可升遷為門市管理職。 一、工作職務內容 1.商品管理(陳列/補貨/收貨驗收/銷售服務) 2.賣場經營管理 3.顧客服務/客訴處理 4.收銀結帳服務 5.環境清潔服務 6.主管交辦與執行 二、工作時間 1.排班制/實際工作8hr (需配合輪班) 2.早班 06:30~15:30 (中間休息1hr) 3.晚班 15:00~24:00 (中間休息1hr) 三、休假制度 月休8天起,國定假日出勤享一倍薪 (通過試用評核後可再領取季業績獎金,公司提供完整晉升培育計畫,晉升為店主管年薪達46~50萬,工作績效表現傑出者可繼續升等,年薪可達50~56萬)
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    週休二日員工生日禮金三節獎金年終獎金分紅入股
  • 月薪30000元 高雄市鼓山區 工作經歷不拘 今天剛更新
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    週休二日員工生日禮金三節獎金年終獎金分紅入股
  • 月薪30000元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘 今天剛更新
    三商家購為三商集團旗下之社區型連鎖超市業者,擁有眾多通路品牌,包括:「美廉社」、「心樸市集」、「Go美廉」及「OFFICE Mart美廉便利架」等,其中「美廉社」為主要核心品牌。 「美廉社」目前全台有800間門市且持續積極展店中,同時與旗下日藥妝品牌Tomod‘s,開出複合式店型,員工職涯發展有多元可能,歡迎對零售業/百貨業/連鎖超市有興趣的您一起加入我們的行列 !! ★公司提供完善升遷制度(提供專業技能訓練+實務經驗),最快七個月通過考核者,可升遷為門市管理職。 一、工作職務內容 1.商品管理(陳列/補貨/收貨驗收/銷售服務) 2.賣場經營管理 3.顧客服務/客訴處理 4.收銀結帳服務 5.環境清潔服務 6.主管交辦與執行 二、工作時間 1.排班制/實際工作8hr (需配合輪班) 2.早班 06:30~15:30 (中間休息1hr) 3.晚班 15:00~24:00 (中間休息1hr) 三、休假制度 月休8天起,國定假日出勤享一倍薪 (通過試用評核後可再領取季業績獎金,公司提供完整晉升培育計畫,晉升為店主管年薪達46~50萬,工作績效表現傑出者可繼續升等,年薪可達50~56萬)
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    週休二日員工生日禮金三節獎金年終獎金分紅入股
  • 11-12月短期打工