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南部工作機會PM

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  • 月薪60000元 高雄市小港區 10年工作經驗 3天前更新
    同步。 Keep the company abreast of legislative developments in the area of Safety, Health and
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度年節獎金員工生日禮金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市新市區 工作經歷不拘 4天前更新
    公司期待透過有系統的教育訓練與一線實務深度參與,使同仁奠定紮實根基,未來逐步晉升為系統工程師,資深系統工程師,系統工程師主管職,部門主管及海外專案核心幹部。 【團隊成長與多元學習福利】 ★ 本職缺無經驗可!只要您肯學,我們就願意傾囊相授。 ★ 跨領域成長:我們非常注重團隊發展,提供多元化的學習環境,不侷限於單一技術的學習,讓您的職涯更具廣度與深度! ★ 證照與進修:公司大力鼓勵每位員工在職進修,全力支持您考取相關專業技術證照,並提供實質的升遷與職涯加分。 ★ 國際化舞台:具備完善的海外發展機制,若工作表現優異,未來將有機會外派至國外工作、參與跨國專案,大幅拓展您的國際視野! ★ 我們非常期望認真、負責、樂於學習且勇於挑戰自我的人才加入團隊,與公司一同並肩成長! 本職務主要培育未來工程技術骨幹。透過完整的實務歷練、專案參與及技術傳承機制,逐步養成具備獨立作業能力之專業工程與管理人員。 【日常工作職掌】 機台安裝作業與工程支援 圖面審查與行政作業 工程進度與品質管理 工安防護與紀律配合 >>> 專案出差支援:依專案地點配合公司合宜之調配與出差安排事項(包括但不局限於新竹、台中、台南、高雄等各客戶端廠區),需不定期支援台南與高雄廠區往返。
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    員工在職教育訓練意外險員工團保員工生日禮金年終獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市前鎮區 3年工作經驗 10天前更新
    1. 負責資訊系統軟體開發專案、多系統整合專案。撰寫軟體專案規格書及維護專案相關文件 2. 專案資源整合、開發時程管控、問題追蹤/解決、風險管控。 3. 跨部門溝通協調。 4. 完成主管交辦事項
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市鹽水區 1年工作經驗 今天剛更新
    【華拓綠資源 Waltuo Green Resources】 華拓綠資源為華新麗華集團旗下之首家廢棄物資源化公司,與北科大、義守大學及工研院推動產學合作,致力實現資源循環與零廢棄目標,更與成功大學共同成立「多元資材研發中心」。此外,也與台灣大學合辦海報發表競賽,透過產學交流,鼓勵青年學子關注環境議題,並以創意實踐永續理念,培育新世代永續素養。 【工作內容】 1.每日與每週生產工作內容安排與進度追蹤 2.維修工程提出請購案或自行維修,並管控整體維修費用 3.針對廠內重大工程案提出請購
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    員工在職教育訓練良好升遷制度意外險員工團保績效獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市歸仁區 5年工作經驗 今天剛更新
    1. 建立並維護專案WBS、甘特圖及里程碑計畫,追蹤各部門工作進度 2. 主持跨部門協調會議,解決施工界面及資源衝突 3. 擔任業主/監造主要聯繫窗口,提交進度月報及主持進度會議 4. 管理工程變更(ECO/RFI),評估工期及費用影響 5. 彙整各部門請購需求,送總公司採購部門辦理 6. 追蹤竣工缺失改善,統籌竣工文件移交業主 7. 管理保固期合約及業主聯繫 8. 主管交辦事項執行及回報
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市歸仁區 2年工作經驗 今天剛更新
    主管及PM 8. 協調竣工系統查驗及完工勘驗事宜 9. 主管交辦事項執行及回報 10. 依業務狀況配合支援其他部門
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 屏東縣屏東市 2年工作經驗 2天前更新
    1. 產線品質異常處理,改善對策確認。 2. 製作QCP/PMP並確認管控項目有被現場執行。 3. 推動產品CIP持續品質改善活動。 4. 改善產品可靠性,進而全面提升產品品質。 5. 客戶端品質處
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    年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品
  • 月薪34000~40000元 高雄市大寮區 工作經歷不拘 1天前更新
    工作內容 1.專案資料整理 協助整理機台專案之設計參與、外觀配置與整機規格資料,並彙整會議紀錄 2.進度資料更新 協助更新專案進度與各項開發狀況,整理資訊供主管掌握 3.跨部門溝通協助 協助PM
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    全勤獎金年節獎金年終獎金三節獎金禮品
  • 月薪40000~60000元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 4天前更新
    1. 負責產線設備日常維護、保養與異常排除,確保稼動率與產能達標 2. 規劃並執行PM/校正/點檢,建立並優化PM週期與保養標準。 3. 設備故障分析與改善:根因分析(5Why/8D)、降低
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    員工退休規劃(包括退休金及退休後之福利等)員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠國內、外旅遊補助社團補助
  • 月薪36000元 台南市東區 工作經歷不拘 3天前更新
    :00AM~下午13:00PM 下午15:30PM~下午17:30PM 【勞、健保】:有 【證照需求】:小客車職業駕照或以上 入職時須繳交良民證。 【電聯時間】:W1-W6 08:00~18:00,其餘時間
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    全勤獎金年終獎金三節獎金激勵獎金績效獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市大寮區 1年工作經驗 11天前更新
    .客貨梯叫修及維護保養作業執行(電梯工檢) 8.消防系統維護保養、消防變更、消防檢查及檢修申報執行 9.用電設備巡檢維護、故障排除、異常維修及保養 10.例行性PM執行以及長官交代事項處理
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市楠梓區 工作經歷不拘 4天前更新
    公司期待透過完善的專案歷練與海外跨國舞台,使同仁能獨立操作大型專案,未來逐步晉升為資深系統工程師、系統工程師主管職、部門主管及海外專案核心幹部。 【團隊成長與多元學習福利】 ★ 跨領域成長:我們非常注重團隊發展,提供多元化的學習環境,不侷限於單一技術的學習,讓您的職涯更具廣度與深度! ★ 證照與進修:公司大力鼓勵每位員工在職進修,全力支持您考取相關專業技術證照,並提供實質的升遷與職涯加分。 ★ 國際化舞台:具備完善的海外發展機制,若工作表現優異,未來將有機會外派至國外工作、參與跨國專案,大幅拓展您的國際視野! ★ 我們非常期望認真、負責、樂於學習且勇於挑戰自我的人才加入團隊,與公司一同並肩成長! 本職務為公司工程技術與專案管理之中堅骨幹。透過一線實務的主導、專案進度的精準控管以及跨領域技術的整合,負責帶領工程團隊並指導助理工程師,確保各項專案在品質、安全與時程上完美達標。 【日常工作職掌】 專案進度與現場管理 工程技術與圖面作業 設備組裝與安裝測試 行政庶務與工安推行 工安政策與出差配合 >>>專案出差支援:依專案地點配合出差與合宜之調配安排(需不定期支援台南與高雄廠區往返,或依專案需求配合跨區廠區支援)。
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    員工在職教育訓練意外險員工團保員工生日禮金年終獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市楠梓區 工作經歷不拘 4天前更新
    公司期待透過有系統的教育訓練與一線實務深度參與,使同仁奠定紮實根基,未來逐步晉升為系統工程師,資深系統工程師,系統工程師主管職,部門主管及海外專案核心幹部。 【團隊成長與多元學習福利】 ★ 本職缺無經驗可!只要您肯學,我們就願意傾囊相授。 ★ 跨領域成長:我們非常注重團隊發展,提供多元化的學習環境,不侷限於單一技術的學習,讓您的職涯更具廣度與深度! ★ 證照與進修:公司大力鼓勵每位員工在職進修,全力支持您考取相關專業技術證照,並提供實質的升遷與職涯加分。 ★ 國際化舞台:具備完善的海外發展機制,若工作表現優異,未來將有機會外派至國外工作、參與跨國專案,大幅拓展您的國際視野! ★ 我們非常期望認真、負責、樂於學習且勇於挑戰自我的人才加入團隊,與公司一同並肩成長! 本職務主要培育未來工程技術骨幹。透過完整的實務歷練、專案參與及技術傳承機制,逐步養成具備獨立作業能力之專業工程與管理人員。 【日常工作職掌】 機台安裝作業與工程支援 圖面審查與行政作業 工程進度與品質管理 工安防護與紀律配合 >>> 專案出差支援:依專案地點配合公司合宜之調配與出差安排事項(包括但不局限於新竹、台中、台南、高雄等各客戶端廠區),需不定期支援台南與高雄廠區往返。
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市南區 5年工作經驗 5天前更新
    & Performance),降低人員流動率。 4.規劃並推動教育訓練與人才發展(Training & Development),提升專業能力。 5.推動組織發展(OD)與制度優化,強化跨部門協作與營運效率。 6.導入或優化
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    員工生日禮金需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 後勤制霸團