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南部工作機會南台灣工作|全職+中高階

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  • 月薪32000~50000元 台南市安南區 工作經歷不拘 今天剛更新
    負責銷售公司、工廠及辦公室日常耗材,商品涵蓋五金百貨、清潔用品及3C耗材等。工作重點為經營既有客戶關係、提供報價服務,並進一步挖掘客戶需求,提升產品使用品項與合作深度。 我們提供穩定的客源基礎,只要你願意主動進行電訪開發、用心經營客情關係,透過良好的互動與服務,就能輕鬆上手並逐步達成業績目標。 薪資與獎勵制度: ✔ 每季依個人績效表現發放高額獎金,努力看得見回報 ✔ 提供就職獎金新台幣10,000元  ・任職滿三個月發放5,000元  ・任職滿六個月再發放5,000元 歡迎具備業務熱忱、喜歡與人互動的你加入,一起創造更高收入!
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    全勤獎金分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 時薪196元 台南市東區 工作經歷不拘 今天剛更新
    我們是一家專注於餐飲服務的企業,致力於為顧客提供高品質的餐飲體驗與優質服務。我們的客群涵蓋家庭、朋友聚會及企業宴請,為不同需求的客戶提供量身定制的服務解決方案。歡迎有專業技能與熱忱的您加入我們的團隊! 工作內容: 1. 負責日常應收應付帳務的核對處理與key in,確保數據的準確性。 2. 檢視交易原始憑證,完成收發及彙整,並登入內部會計系統。 3. 熟悉並操作會計軟體,同時靈活運用Excel與Word進行財務數據的分析與整理。 4. 憑證.文件等檔案管理,包括文件收發與各項資料整理。 5. 編制財務報表(如資產負債表及損益表),確保數據符合規範。 6. 協助管理固定資產,進行登記、檢查與追蹤工作。 7. 協助主管處理其他帳務相關指派任務,展現靈活的應變能力與團隊合作意識。 歡迎您加入我們,一同為餐飲服務領域注入更多專業與效率,創造更高的價值!期待您的加入,立即投遞履歷,讓我們攜手成就未來!
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    全勤獎金年終獎金三節獎金激勵獎金免費供餐
  • 月薪30000元 屏東縣屏東市 2年工作經驗 今天剛更新
    1. 機台調機,會基礎識圖者佳 2. 機台設備的日常保養與維護工作 3. 設備故障排除與設定 4. 配合廠內調度工作 5. 主管交辦事項
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    員工及眷屬喪葬補助需穿著員工制服員工在職教育訓練員工團保員工結婚補助
  • 月薪35000~45000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘 今天剛更新
    工作範圍高雄區域範圍 1.具有勞工健康服務護理師證書(52小時課程) 2.三年工廠及事業單位職護經驗 3.工作時間彈性可自行安排上班時段 工作內容 一、勞工體格(健康)檢查結果之分析與評估、健康管理及資料保存。 二、協助雇主選配勞工從事適當之工作。 三、辦理健康檢查結果異常者之追蹤管理及健康指導。 四、有母性健康危害之虞之勞工、職業傷病勞工與 職業健康相關高風險勞工之評估及個案管理。 五、職業衛生或職業健康之相關研究報告及傷害、疾病紀錄之保存。 六、勞工之健康教育、衛生指導、身心健康保護、健康促進等措施之策劃 及實施。 七、工作相關傷病之預防、健康諮詢與急救及緊急處置。 八、定期向雇主報告及勞工健康服務之建議。 九、辨識與評估工作場所環境、作業及組織內部影響勞工身心健康之危害 因子,並提出改善措施之建議。 十、提出作業環境安全衛生設施改善規劃之建議。 十一、調查勞工健康情形與作業之關連性,並採取必要之預防及健康促進措 施。 十二、提供復工勞工之職能評估、職務再設計或調整之諮詢及建議。
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    年終獎金週休二日
  • 月薪35000~45000元 台南市仁德區 工作經歷不拘 今天剛更新
    工作範圍永康到新營區域範圍 1.具有勞工健康服務護理師證書(52小時課程) 2.三年工廠及事業單位職護經驗 3.工作時間彈性可自行安排上班時段 工作內容 一、勞工體格(健康)檢查結果之分析與評估、健康管理及資料保存。 二、協助雇主選配勞工從事適當之工作。 三、辦理健康檢查結果異常者之追蹤管理及健康指導。 四、有母性健康危害之虞之勞工、職業傷病勞工與 職業健康相關高風險勞工之評估及個案管理。 五、職業衛生或職業健康之相關研究報告及傷害、疾病紀錄之保存。 六、勞工之健康教育、衛生指導、身心健康保護、健康促進等措施之策劃 及實施。 七、工作相關傷病之預防、健康諮詢與急救及緊急處置。 八、定期向雇主報告及勞工健康服務之建議。 九、辨識與評估工作場所環境、作業及組織內部影響勞工身心健康之危害 因子,並提出改善措施之建議。 十、提出作業環境安全衛生設施改善規劃之建議。 十一、調查勞工健康情形與作業之關連性,並採取必要之預防及健康促進措 施。 十二、提供復工勞工之職能評估、職務再設計或調整之諮詢及建議。
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    年終獎金週休二日
  • 月薪55000~80000元 高雄市大寮區 1年工作經驗 今天剛更新
    我們在找這樣的夥伴!早餐食材送貨業務司機專員 你每天會做的事: 1. 開著3.25噸小霸王貨車,配送鮮乳、豆漿、等早餐食材給合作店家。 2. 固定巡店補貨:和早餐店老闆搏感情,確認他們不缺貨。 3. 開發新客戶:主動推薦我們的產品,拓展新合作店家(有業績獎金)。 上班時間: - 基本班:凌晨4:00~下午15:00(送完貨就能下班)。 - 效率高手福利:業績越好,越早下班! 我們希望你: - 有手排小客車駕照(熟練3.5噸小貨車)。 - 能早起、不怕搬貨(食材每箱10-20公斤)。 - 喜歡和人互動(會跟老闆聊天拉訂單加分!)。 公司挺你: - 提供車輛:不用開自己的車,公司小霸王給你開。 - 業績抽成:開發新客戶直接抽獎金,賺多少看你多拚! - 晉升機會:表現好可升組長,帶團隊享分紅。 為什麼要加入我們? - 免經驗可:主管手把手教你路線和話術。 應徵方式 訊息未回覆,請直接來電告訴我們: 0936350855林小姐 1. 你的名字+有沒有手排駕照 2. 能不能接受凌晨4點上班
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    員工聚餐全勤獎金激勵獎金績效獎金意外險
  • 月薪35000~35000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘 今天剛更新
    .負責門禁管制 .防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 .針對特定處所進行監視 .負責廠區安全維護管理 .控制照明及通風設備 .接應訪客 註:本職缺國定假日休假
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    年節獎金年終獎金國內旅遊員工聚餐
  • 部分工時(月薪)29500~29500元 高雄市鳳山區 工作經歷不拘 今天剛更新
    >門禁管制,維護社區、大樓安全 >監看中央監控設備 >安全巡檢勤務 >災變事故處理 >停車場管理與交通指揮
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    員工生日禮金禮品員工團保員工聚餐尾牙
  • 月薪29500元 台南市仁德區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.生產排程與進度控管.訂單交期掌握 2.業務訂單達交.訂單詢單回覆.出貨排程 3.物料庫存及出貨管理管制 4.其他主管交辦事項 5.協助簡單帳務處理 經歷不拘,公司提供完整教育訓練
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    全勤獎金三節獎金員工團保免費供餐
  • 月薪40000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1. 負責公司品管體系的建立,對出現的各種質量問題進行跟蹤處理。 2. 改善產品信賴度、可靠性、品質,進而全面提升產品品質。 3. 推行並落實 QA管理制度,以及規劃品質系統相關之教育訓練。 4. 主導內部稽核活動及外部認證,監督及管理TQM執行成效。 5. 負責產品檢驗規劃之制定,以及產品功能之測試與驗證。 6. 解析競爭產品之品質規格,以改進品質,降低品質成本之損失。 7. 導入新產品,並處理製程品管問題。 8. 負責文件管理中心之建立與維護,及客戶服務的品保程序之規 劃。 9. 品保部門管理與規劃,人員教育訓練。 10.具IS09000、JSO45001、14001 維護與推行和流程改善。 11.具有ISO17025實驗主營資格並維獲年推行和流程改著.。 12. 持續改善,製程管製提升良率與效率,落實矯正與預防措施。 其他條件「具螺絲產業相開工作經驗者佳,將優先面試」
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    全勤獎金年終獎金伙食津貼國內旅遊國外旅遊
  • 月薪40000元 高雄市三民區 3年工作經驗 今天剛更新
    我們是一家專注於美業職能的發展.學會運營的非營利組織。我們致力於推動行業進步,協助專業人士提升技能並實現自身價值。我們的主要服務是提供全面的培訓計畫以及相關的專業發展支持,讓更多人能在工作及職涯規劃中獲得成功。 工作內容: 1. 規劃與執行婦女再就業及軍退職訓相關的培訓課程,包括課程內容設計及開訓前人資遴選作業。 2. 擔任學員的教學與輔導角色,協助解答學員學習問題並提供有效建議。 3. 規劃並主持計畫活動,製作簡報資料,確保活動順利進行並達成目標。 4. 負責與南訓中心合作,提供課程公告相關的詳細諮詢服務。 5. 設計並優化課程問卷,蒐集數據以改善教學品質,並與教學訓練組對接提供教案資訊。 6. 協助處理國家證照技術考核相關事務,並對學員進行在學及在職訓練的各類輔導。 7. 分析市場趨勢及學員需求,對課程內容進行創新與改善,確保維持市場競爭力。 8. 執行專業相關行政管理事項,維護課程紀錄及文件整理。 我們期盼能有熱忱、專業又具創新思維的夥伴加入我們的行列,共同成就非營利組織的使命與願景。如果您對推動職涯成長有興趣,並希望在專業團隊中發揮所長,歡迎立即投遞履歷,期待您的加入!
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    員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品績效獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 屏東縣屏東市 2年工作經驗 今天剛更新
    1. 銷售案場維護及管理。 2. 協助專案經理執行銷售策略與現場管理。 3. 建案市場分析、調查及案前準備工作。 4. 執行案場銷售相關事物及銷控報表管控更新。 5. 協助建案活動與品牌行銷執行。 6. 公司各項廣告發包事宜。 7. 公司跨部門業務工作對接執行。 8. 個性主動積極,具抗壓性,細心負責,具溝通技巧。
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    年終獎金三節獎金員工團保國內旅遊國外旅遊
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市前鎮區 3年工作經驗 今天剛更新
    【工作職責】 1.7x24 維運體系建立與指揮: 負責建立並管理機房戰情中心 (FOC) 及現場值班團隊。制定日常巡檢 (Rounds) 路線、設備抄表計畫與交接班制度,確保各項異常告警能在 15 分鐘內初步響應。 2.SOP/MOP/EOP 撰寫與演練: 主導開發機房維運的三大核心文件:標準作業程序 (SOP)、維護操作程序 (MOP) 及緊急操作程序 (EOP)。定期舉辦「斷電不斷冷」、「漏水緊急隔離」等高壓模擬演練。 3.維保合約與供應商管理: 負責規劃與審核機電設備(特高壓變壓器、UPS、發電機、冰水主機、CDU 等)的年度歲修與預防性維護計畫 (Preventive Maintenance);嚴格管控原廠維修 SLA 並評估供應商績效。 4.危機處理與 RCA 分析: 擔任重大異常事件 (Incident) 的現場指揮官。在設備故障或跳電時,迅速下達正確的隔離與切換指令;事後主導撰寫根本原因分析報告 (Root Cause Analysis, RCA),並落實改善對策。 5.能耗管理與系統優化: 透過 DCIM/BMS 系統監控全廠電力與冷卻數據,分析負載趨勢,進行冰水主機水溫調節、變頻泵浦壓差優化等操作,極大化能源使用效率。 6.專案移交與整合測試 (IST) 參與: 在建廠末期提前介入,協同建廠團隊與第三方驗證單位 (CxA) 完成 Level 4-5 功能驗證測試,確保施工品質符合維運需求後才簽字接收。
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  • 月薪32000元 台南市新市區 1年工作經驗 今天剛更新
    1. 了解客戶需求並提供合適的產品建議。 2. 熟悉相關產品知識,能夠清楚解釋產品的功能、特性及應用。 3. 運用有效的銷售技巧推廣公司產品,主動向客戶介紹新產品。 4. 管理店內商品的有效陳列,定期整理商品以確保店面整潔。 5. 負責店內日常操作,包括每日銷售數據統計。 6. 維護商店庫存管理,記錄並更新商品進出庫情況。 7. 協助處理顧客服務問題,耐心解答顧客疑問,提供即時解決方案。 8. 基本文書處理
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    全勤獎金年節獎金分紅入股年終獎金激勵獎金
  • 停車場管理員招募!