回首頁 登入/註冊 刊登徵才

南部工作機會月薪30000

  • 月薪34000元 台南市東區 工作經歷不拘 1天前更新
    負責收銀結帳與顧客服務 協助賣場商品、工具補貨與陳列整理 維護賣場環境整潔 支援店內活動與其他交辦事項 職務需求 具備服務熱忱、細心有責任感 對 動漫、模型 有興趣並了解相關內容 具備良好溝通能力,樂於與顧客互動 能接受於特定活動場合穿著 角色扮演服裝(Cosplay) 參與
    展開
    週休二日
  • 月薪32000~50000元 台南市仁德區 工作經歷不拘 1天前更新
    1. 工程進度安排與人力的調度 2. 工程現場動線的規劃 3. 規劃並確保各施工階段之可行性與安全性無虞、與施工者協商,確定施工計畫、水準及程序 4. 轉達施工要領,矯正不良施工,並協助解釋施工規範問題 5. 協助工區進度、品質及成本管理,向建築師或土木工程師報告進度、施工狀況以及預算使用情形 6. 整理完工後之相關資料並且建檔備查 7.主管交辦事項
    展開
    年終獎金員工團保
  • 月薪36000~45000元 高雄市三民區 工作經歷不拘 3天前更新
    有3.5噸駕駛經驗佳,待優 進出貨處理 具經驗者佳 學習力佳 1. 駕駛小貨車進行日常送貨,準時交付貨物。 2. 負責倉庫進貨、出貨及貨品檢查作業。 3. 協助裝卸貨物,確保貨物安全及正確擺放。 4. 定期清潔、檢查與維護車輛,保持運行狀態良好。 5. 熟悉食品相關物品之保存條件,並謹守衛生規範。
    展開
    全勤獎金年終獎金禮品免費供餐尾牙
  • 月薪35000~36000元 台南市新化區 工作經歷不拘 1天前更新
    1.門禁出入管理 2.交管執行 3.訪客接待 4.燈火管制 5.防火、防竊措施 6.監控巡邏 7.緊急狀況及突發事件處理
    展開
  • 月薪33000~38000元 台南市新營區 工作經歷不拘 2天前更新
    負責服務員的工作分配,稽核出勤狀況及編排工作班表 督導人員的服裝儀容、服務態度,禮貌及衛生安全等觀念 營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善 為顧客安排訂席及舉辦宴會事宜 負責相關訂餐單據的傳遞、與廚房溝通了解當日菜餚 負責意外事件及顧客抱怨的處理,並向主管報告 員工之教育訓練 協助主管推展餐廳業務
    展開
    年終獎金禮品員工團保員工聚餐需穿著員工制服
  • 月薪35000元 屏東縣竹田鄉 工作經歷不拘 1天前更新
    1.進出貨的管理 2.以電子掃瞄或手動輸入方式,將商品價格輸入收銀機或銷售系統進行收費,最後開立統一發票交付顧客 歡迎+賴詢問: 0989917858 【福利】 月休8天
    展開
    全勤獎金員工團保需穿著員工制服員工在職教育訓練
  • 月薪30000元 高雄市鳥松區 工作經歷不拘 7天前更新
    1. 依據庫存執行採購、詢價、比價、議價、訂購作業 2. 跟催採購貨品交期 3. 管理物品與盤點 4. 協助完成相關行政表單 5. 完成主管交辦任務事項
    展開
    全勤獎金年終獎金禮品績效獎金旅遊假
  • 月薪35000~41000元 高雄市苓雅區 5年工作經驗 5天前更新
    1.市場通路開發與客戶關係維護。 2.行銷專案規劃、執行與管理。 3.飯店專案活動推廣。 4.合約報價及洽談等。 ★油資津貼另計。
    展開
    員工生日禮金年終獎金三節獎金意外險免費供餐
  • 月薪33000元 高雄市鼓山區 工作經歷不拘 1天前更新
    1.基本飯店設備修繕 、定期勘查全館設備維護 2.熟悉館內設備 3.具備水電等相關知識及維護保養之執行 4.各項設備操作、維修、保養及巡檢 5.維持設備正常運作,遇故障時之狀況排除 6 其他房間內維護相關雜務及庶務,具水電等相關知識佳 7.機動各部門支援任務 8.協助主管完成其交辦事項
    展開
    員工生日禮金三節獎金意外險員工團保需穿著員工制服
  • 月薪30000~33000元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 今天剛更新
    📂【行政人員】熱情邀請你的加入! 想進入穩定而充滿動力的工作環境嗎?快來看看這個機會!🌟 🚀 你的日常 1. 處理各類文件資料,並以專業態度應答電話 2. 參與並協助各項行政作業的順暢進行 3. 解決客服問題,成為團隊中不可或缺的橋樑 💼 期待你的加入,讓我們在最短時間內看到你發揮才華!✨你就是我們正在尋找的行政好幫手!準備好一起把事情做到最完美了嗎?
    展開
    員工生日禮金激勵獎金員工團保員工聚餐尾牙
  • 月薪40000元 高雄市左營區 工作經歷不拘 1天前更新
    在看職缺內容前,請先做好準備,此職缺工作量大,需能夠調動所有車輛、人力、訂單的重要職務 公司對於調度人員的獎金制度無上限,團隊業績越高收入就越高,若是無自主能力想打混摸魚的不要投。 此職缺不需外派、出差,固定在辦公室內勤辦公,量能非常大, 需要邏輯能力強、執行力強、不拖泥帶水、自主管理能力強的人才, 在辦公室不需裝忙,問問你能為團隊做些甚麼,團隊也不會虧待你 若你認為自己抗壓性足夠,能夠適應高強度的工作歡迎來挑戰 第一條 職位描述 一、職位名稱 車輛初級調度人員 二、部門與直屬主管 員工隸屬於調度部門,並直接向總調度報告工作。 第二條 工作職責 一、資料熟悉與管理 熟背各類廠商的訂單價格、公司車輛的車牌、車齡、車色、司機姓名及專業能力等重要資料。 系統內建檔和管理各類車輛資料(如行照、駕照、保險)以及司機資料。 二、訂單管理與協調 處理大量新增的訂單,負責訂單的整理和協調分配,確保各類訂單得到妥善安排。 熟悉內部系統、廠商系統及各類訂單管理系統,能夠靈活操作、更新資料及上傳車訊。 三、路線與時間掌控 具備台灣各區域路線、距離及時間觀念的專業知識,能夠準確掌握和安排車輛及司機的調度。 四、車輛與司機狀況管理 確認車輛保養及維修狀況,管理司機的休假安排,並全面掌握人員、車輛及訂單的分配狀況。 新進訂單需進行整理與安排,與同事共同討論決策,確保獲得最佳調度結果。 五、資料與規劃表管理 管理車輛與司機資料,更新和維護車輛規劃總表,熟練操作公司系統以確保資料準確無誤。 六、行程與住宿安排 協助司機和客人進行住宿安排,調整和安排行程,確保符合客戶需求和司機的工作安排。 準備訂單所需的備品,包括但不限於安全椅、增高墊、雨傘、杯水、舉牌單、派車單、簽單及其他客戶要求的事項。 七、每日行程發送與確認 發送每日行程給司機,每天需聯繫並確認所有訂單的狀態,尤其是即將執行的訂單,確保訂單細節(如時間、地點、車輛安排等)正確無誤並提醒司機需攜帶的備品及注意事項,確保所有細節無誤。 八、聯繫與變更調整 與廠商和同業保持聯繫,能夠靈活應對訂單的臨時變更和調整需求。 在必要時處理同業報價及直客報價,掌握訂單價格報價的技巧與能力。 九、危機處理與客戶應對 具備處理危機的能力,能有效應對司機車禍、車輛故障等突發情況。 處理客戶投訴,提供有效的應對方案,確保客戶滿意度。 十、訂單確認與聯繫 請服務司機,提前與當日或隔日的客戶聯繫,確認取車時間和地點,並解答客戶的任何疑問或變更需求。 日報表:每天需將當日的聯繫和跟進情況記錄在工作日報表中,並向主管匯報,確保所有工作都有據可查且進度明確。 外派司機訂單並確認司機可行性 司機行程核對:與司機聯繫,確認他們的工作安排是否符合計劃,並處理任何可能的調整。 十一、備品管理與鑰匙交接 準備訂單所需的各類備品,每日晚上20:00下班的人員負責鑰匙確認與交接事宜,確保無誤。 十二、客戶與訪客接洽 接洽現場訪客或客人,協助解答問題和處理現場事務,並接聽來電提供必要幫助。 十三、辦公室環境維護 維護辦公室環境的整潔,定期掃拖地、倒垃圾,確保工作環境的乾淨整潔。 十四、其他工作協助 配合主管交辦的其他事項,並在公司需要時協助其他部門的工作。 第三條 職位要求 一、技能與資格 1、基本技能 溝通能力:具備出色的口頭與書面溝通能力,能夠有效與客戶、司機、廠商和同事進行交流,確保信息傳遞準確無誤。 時間管理:具備良好的時間管理能力,能夠同時處理多個任務,確保所有訂單按時完成,並能應對緊急情況。 交通與地理知識:熟悉台灣各區域的路線、交通狀況及距離,能夠根據實際情況做出合理的路線安排,確保運輸效率。 車輛知識:具備基本的車輛知識,了解車輛的保養、維修需求,能夠及時安排車輛的維護,確保車輛運行安全。 2、專業技能 系統操作:熟練操作公司內部調度系統及相關管理軟體,能夠及時更新和管理訂單、車輛、司機等資料,確保信息的精確性和及時性。 資料整理與管理:具備高水平的資料整理能力,能夠精確收集、整理並更新車輛、司機及訂單相關的各類資料,確保資料完整性和準確性。 問題解決與危機處理能力 應急反應:具備出色的問題解決能力,能夠在面對突發情況(如車輛故障、司機臨時請假、客戶投訴等)時迅速做出反應並提出解決方案,確保訂單順利執行。 客戶服務:具備良好的客戶服務意識,能夠處理客戶投訴,提供有效的解決方案,並維護公司形象。 團隊協作能力:能夠與公司調度團隊、司機及外部廠商密切合作,共同完成調度任務,達成公司目標。 主動性與責任感:具備高度的責任感和主動性,能夠積極主動地完成工作任務,並對調度工作中的每個環節負責。 第四條 工作評估與調整 一、績效評估 公司將定期對員工的工作表現進行評估,根據表現結果決定獎金、晉升及其他福利。 二、職位調整 根據公司的業務需求或員工的工作表現,公司保留對員工的工作職責進行合理調整的權利。 此職缺不需外派、出差,固定在辦公室內勤辦公,量能非常大, 需要邏輯能力強、執行力強、不拖泥帶水、自主管理能力強的人才, 在辦公室不需裝忙,問問你能為團隊做些甚麼,團隊也不會虧待你 若你認為自己抗壓性足夠,能夠適應高強度的工作歡迎來挑戰 福利制度: 底薪33000$+額外團隊業績抽成 團隊業績抽成制,業績越高獎金越高無上限 享勞健保、生日假、排休制月休8天、三節禮金、年終一個月
    展開
    全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 月薪35100~38000元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 2天前更新
    加入12MINI ⭐解鎖不一樣的你⭐️ ◆歡迎二度就業◆職涯多元發展◆彈性排班制度◆多店選擇 用心堅持,把關每日品質 《12MINI》讓您的每一口,都充滿溫暖感動。 料理可以暖胃,濃湯可以暖心 《12MINI》展店快速,工作升遷別擔心。 ================================================= ▌誠徵:見習襄理 ▌工作內容:外場顧客服務、內場餐點備製、店務營運協助 ▌工作時間:10:00~23:30 (依營運需求彈性排班,工作時間面試詳洽) ◪ 應徵資格: ① 高中職以上畢業,對餐飲工作有熱忱興趣者 ② 需配合早晚排班與門店輪調 ③ 喜歡服務與顧客互動 ▬▬▬▬▬儲存職缺 ✉ 點擊應徵▬▬▬▬▬
    展開
    年終獎金三節獎金績效獎金員工團保國內旅遊
  • 月薪42000元 台南市北區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.櫃檯開分員,享勞健保 2.意者攜帶履歷至台南市開元路149號,聯絡電話06-2005321 3.加班另計(現領900) 4.每月獎金、假日津貼、特休、年終獎金
    展開
    全勤獎金年節獎金三節獎金禮品意外險
  • 月薪38000元 台南市北區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.櫃檯開分員,享勞健保 2.需能配合加班者,歡迎您來挑戰高薪50K以上 3.意者攜帶履歷至台南市開元路149號,聯絡電話06-2005321 4.加班另計(現領900) 5.每月獎金、假日津貼、特休、年終獎金
    展開
    全勤獎金年節獎金三節獎金禮品意外險
  • 停車場管理員招募!