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南部工作機會不動產經營/開發

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  • 月薪29500~29500元 高雄市岡山區 工作經歷不拘 55天前更新
    一、電腦文書,內勤行政資料整理與統計 二、熟練Office軟體:Word、PPT、Excel…等 三、基本美工軟體處理 四、協助業務同仁,主管交辦事項 五、基本會計內帳 六、工作態度主動積極、細心、對工作有熱誠
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    績效獎金自強活動國內旅遊國外旅遊年節獎金
  • 月薪31000元 台南市永康區 工作經歷不拘 4天前更新
    誠徵 屋管部 執行專員 職務說明 工作主要內容如下: 1. 推廣、執行台南市社會住宅包租代管計畫 2. 房屋租賃、買賣仲介 3. 物件開發、招租、帶看、簽約 4. 社區/房東經營、屋況評估、估價 5. 主管交辦事項 6. 需自備機車 適合未來想要發展租賃管理師事業的朋友們, 機會難得只找一位!請立即點我要應徵。 底薪31000(己含全勤1000) 試用期三個月 試用期過後 另有獎金 工作時間: 9:00-12:00 1:00-6:00 (週休二日.見紅休) 工作地點: 復國路50號 *意者可直接 ①投遞履歷至1111 ②加line 搜尋〝電話〝,不要搜ID (0908186319)詢問,謝謝。 洽人資林小姐,預約制勿直接前往! 政府合格招標廠商 推廣政府政策 房地產新穎業務『社會住宅 包租代管』 ☺ ☺ 如果你充滿熱情及正義感、不怕生,歡迎一起加入我們 !
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    員工生日禮金績效獎金員工團保國內旅遊國外旅遊
  • 論件計酬100000元 屏東縣屏東市 無工作經驗 46天前更新
    工作內容 1.提供搜尋及銷售不動產(房屋)訊息及服務之業務人員 2.收集或獲得有關銷售及租賃房屋之資料,並預測買主及租賃者之需求 3.協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜 4.安排買賣雙方簽訂租賃同意契約及財產轉移權利 5.幫助買主從銀行或是其他放款機構取得較為優惠的貸款方式 6.銷售與不動產相關的產險 7.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 8.不動產市場(房屋及土地)開發與買賣仲介及服務 9.不動產租賃仲介及服務、估價與專業諮詢、法律稅務諮詢
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    員工在職教育訓練激勵獎金國外旅遊員工聚餐慶生會
  • 論件計酬40000元 台南市北區 工作經歷不拘 2天前更新
    培訓業務人員往上提升,提高成交率 培養團隊氣氛,讓工作更為愉悅
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  • 論件計酬80000元 台南市北區 工作經歷不拘 2天前更新
    服務費實拿就是2%公司不再東抽西抽。 房市不好、限貸令,普通仲介不好做嗎? 歡迎加入誠億大家庭! 我們不受限貸令影響,生意好的不得了!誠億專門處理被法拍強制執行的房屋,直接買斷。 讓您的專業有更大的舞台可以發展,挑戰年薪破百! ★完整的教育制度 依據不同的人調整其適合的模式 加上組長的完整新人訓 配合前輩初期手把手的實戰教學 不會讓你像無頭蒼蠅找不到努力前進的方向 ★強大資源 提供各項廣告DM、文具、調謄本......通通不用錢, 強大的市場資源和廣告宣傳,讓公司成為您最強的後盾。 ★工作升遷 透明的制度與升遷管道,輔導績優人員參與抽成分紅,打破薪資天花板。 ★福利制度 不定期聚餐團康活動 國內外旅遊獎勵 高額抽成獎金,只要你肯做,老闆就肯發 ★我們有最舒適的辦公環境 公共零食櫃不怕你餓 個人辦公桌大空間好運用 ★我們有最好的團隊氣氛 最活潑的工作團隊,讓每天工作氣氛有趣又融洽,絕對不會無聊 年輕有活力是我們的特色,加上幾位資深歷練的前輩帶你向前衝 體育競賽、爬山、桌遊,每個月都有不同的團康活動等著你加入
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  • 論件計酬80000元 台南市北區 工作經歷不拘 2天前更新
    協助客戶將二、三胎債務整合 降低月負擔,不受同行打擾 ★完整的教育制度 依據不同的人調整其適合的模式 加上組長的完整新人訓 配合前輩初期手把手的實戰教學 不會讓你像無頭蒼蠅找不到努力前進的方向 ★強大資源 提供各項廣告DM、文具、調謄本......通通不用錢, 強大的市場資源和廣告宣傳,讓公司成為您最強的後盾。 ★工作升遷 透明的制度與升遷管道,輔導績優人員參與抽成分紅,打破薪資天花板。 ★福利制度 不定期聚餐團康活動 國內外旅遊獎勵 最高額團保 高額抽成獎金,只要你肯做,老闆就肯發 ★我們有最舒適的辦公環境 公共零食櫃不怕你餓 個人辦公桌大空間好運用 ★我們有最好的團隊氣氛 最活潑的工作團隊,讓每天工作氣氛有趣又融洽,絕對不會無聊 年輕有活力是我們的特色,加上幾位資深歷練的前輩帶你向前衝 體育競賽、爬山、桌遊,每個月都有不同的團康活動等著你加入
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  • 論件計酬1~1000000元 高雄市苓雅區 1年工作經驗 12天前更新
    ∴∵∴ ୨୧ 不動產業務|工作內容說明 ୨୧ ∴∵∴ 1. 📞開發潛在客戶 電訪、陌生開發、社群經營、參與社區活動,拓展買賣/租賃客源 2. 🏠物件開發與媒合 尋找並承接房屋、土地、店面、工業地等物件委託,建立不動產資料庫 3. 📷物件現勘與拍攝 實地勘查屋況,進行拍照與簡易描述,用於網站及社群行銷曝光 4. 💼客戶接待與諮詢服務 提供專業不動產買賣/租賃建議,解答客戶疑問,建立良好信任關係 5. 📝協助簽約與售後服務 安排簽約流程,協調買賣雙方需求,配合代書處理過戶、點交等流程 6. 📊市場分析與行銷企劃 掌握地區市場行情,運用網路平台、社群媒體進行物件行銷與個人品牌經營 7. 🤝團隊合作與教育訓練 參與團隊例會與內部訓練,共同提升專業知識與成交效率 8.👥無經驗可: 提供完善教育訓練,對銷售工作有熱情、具挑戰精神、強烈企圖心、同理心、服務的熱忱 ∴∵∴ ୨୧ 公司福利制度 ୨୧ ∴∵∴ ❇︎優渥的獎金福利 ❇︎住商制服補助 ❇︎帆布廣告補助、開發信補助、郵資補助 ❇︎節慶禮品 ❇︎不定時聚餐及下午茶 ❇︎每年尾牙活動 ❇︎不定期旅遊獎勵 ⋯♡⋯⋯⋯♡⋯⋯⋯♡⋯⋯⋯♡ 📣為什麼選擇住商亞灣大遠百團隊❓ 我們以清新、專業、精品的形象,引領不動產新趨勢。我們是個年輕有活力的團隊,深耕在地,卻不墨守成規。在這裡,沒有「倚老賣老」,只有家人般的互助合作與透明開放的資訊共享。我們堅信:誠信、創新、共同成長是成功的基石,讓您在開心工作中開心賺錢,享受開心生活! 🔎我們正在尋找這樣的您: ☑️【經驗為王,高薪挑戰!】 ➡︎強力歡迎具備不動產實戰經驗的菁英! 住商亞灣大遠百團隊是您事業再創高峰的舞台。我們提供業界具競爭力的超高獎金、高專制度,讓您的專業與努力直接反映在收入上。 ➡︎在這裡,您的戰果將獲得最高肯定,更有機會快速晉升儲備幹部,挑戰個人職涯巔峰! ☑️【潛力無限,我們培養!】 ➡︎即使您是房仲新手也沒關係! 只要您具備強烈企圖心、樂於學習、服務熱忱,我們提供最紮實的系統化培訓與專人指導,手把手帶您掌握專業,助您快速成為獨當一面的金牌業務! ⋯♡⋯⋯⋯♡⋯⋯⋯♡⋯⋯⋯♡ 歡迎您的加入❗❗ 這是一個能賺錢、能成長、有溫度的團隊,絕對值得您加入我們的行列❗❗ 👉了解更多,請點擊: 住商亞灣大遠百粉專:https://www.facebook.com/profile.php?id=100083406335740
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    員工在職教育訓練激勵獎金國外旅遊員工聚餐慶生會
  • 論件計酬1~1000000元 高雄市苓雅區 1年工作經驗 今天剛更新
    ∴∵∴ ୨୧ 不動產業務|工作內容說明 ୨୧ ∴∵∴ 1. 📞開發潛在客戶 電訪、陌生開發、社群經營、參與社區活動,拓展買賣/租賃客源 2. 🏠物件開發與媒合 尋找並承接房屋、土地、店面、工業地等物件委託,建立不動產資料庫 3. 📷物件現勘與拍攝 實地勘查屋況,進行拍照與簡易描述,用於網站及社群行銷曝光 4. 💼客戶接待與諮詢服務 提供專業不動產買賣/租賃建議,解答客戶疑問,建立良好信任關係 5. 📝協助簽約與售後服務 安排簽約流程,協調買賣雙方需求,配合代書處理過戶、點交等流程 6. 📊市場分析與行銷企劃 掌握地區市場行情,運用網路平台、社群媒體進行物件行銷與個人品牌經營 7. 🤝團隊合作與教育訓練 參與團隊例會與內部訓練,共同提升專業知識與成交效率 8.👥無經驗可: 提供完善教育訓練,對銷售工作有熱情、具挑戰精神、強烈企圖心、同理心、服務的熱忱 ∴∵∴ ୨୧ 公司福利制度 ୨୧ ∴∵∴ ❇︎優渥的獎金福利 ❇︎住商制服補助 ❇︎帆布廣告補助、開發信補助、郵資補助 ❇︎節慶禮品 ❇︎不定時聚餐及下午茶 ❇︎每年尾牙活動 ❇︎不定期旅遊獎勵 ⋯♡⋯⋯⋯♡⋯⋯⋯♡⋯⋯⋯♡ 📣為什麼選擇住商亞灣大遠百團隊❓ 我們以清新、專業、精品的形象,引領不動產新趨勢。我們是個年輕有活力的團隊,深耕在地,卻不墨守成規。在這裡,沒有「倚老賣老」,只有家人般的互助合作與透明開放的資訊共享。我們堅信:誠信、創新、共同成長是成功的基石,讓您在開心工作中開心賺錢,享受開心生活! 🔎我們正在尋找這樣的您: ☑️【經驗為王,高薪挑戰!】 ➡︎強力歡迎具備不動產實戰經驗的菁英! 住商亞灣大遠百團隊是您事業再創高峰的舞台。我們提供業界具競爭力的超高獎金、高專制度,讓您的專業與努力直接反映在收入上。 ➡︎在這裡,您的戰果將獲得最高肯定,更有機會快速晉升儲備幹部,挑戰個人職涯巔峰! ☑️【潛力無限,我們培養!】 ➡︎即使您是房仲新手也沒關係! 只要您具備強烈企圖心、樂於學習、服務熱忱,我們提供最紮實的系統化培訓與專人指導,手把手帶您掌握專業,助您快速成為獨當一面的金牌業務! ⋯♡⋯⋯⋯♡⋯⋯⋯♡⋯⋯⋯♡ 歡迎您的加入❗❗ 這是一個能賺錢、能成長、有溫度的團隊,絕對值得您加入我們的行列❗❗ 👉了解更多,請點擊: 住商亞灣大遠百粉專:https://www.facebook.com/profile.php?id=100083406335740
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    員工在職教育訓練激勵獎金國外旅遊員工聚餐慶生會
  • 論件計酬1~1000000元 高雄市苓雅區 1年工作經驗 12天前更新
    ∴∵∴ ୨୧ 不動產業務|工作內容說明 ୨୧ ∴∵∴ 1. 📞開發潛在客戶 電訪、陌生開發、社群經營、參與社區活動,拓展買賣/租賃客源 2. 🏠物件開發與媒合 尋找並承接房屋、土地、店面、工業地等物件委託,建立不動產資料庫 3. 📷物件現勘與拍攝 實地勘查屋況,進行拍照與簡易描述,用於網站及社群行銷曝光 4. 💼客戶接待與諮詢服務 提供專業不動產買賣/租賃建議,解答客戶疑問,建立良好信任關係 5. 📝協助簽約與售後服務 安排簽約流程,協調買賣雙方需求,配合代書處理過戶、點交等流程 6. 📊市場分析與行銷企劃 掌握地區市場行情,運用網路平台、社群媒體進行物件行銷與個人品牌經營 7. 🤝團隊合作與教育訓練 參與團隊例會與內部訓練,共同提升專業知識與成交效率 8.👥無經驗可: 提供完善教育訓練,對銷售工作有熱情、具挑戰精神、強烈企圖心、同理心、服務的熱忱 ∴∵∴ ୨୧ 公司福利制度 ୨୧ ∴∵∴ ❇︎優渥的獎金福利 ❇︎住商制服補助 ❇︎帆布廣告補助、開發信補助、郵資補助 ❇︎節慶禮品 ❇︎不定時聚餐及下午茶 ❇︎每年尾牙活動 ❇︎不定期旅遊獎勵 ⋯♡⋯⋯⋯♡⋯⋯⋯♡⋯⋯⋯♡ 📣為什麼選擇住商亞灣大遠百團隊❓ 我們以清新、專業、精品的形象,引領不動產新趨勢。我們是個年輕有活力的團隊,深耕在地,卻不墨守成規。在這裡,沒有「倚老賣老」,只有家人般的互助合作與透明開放的資訊共享。我們堅信:誠信、創新、共同成長是成功的基石,讓您在開心工作中開心賺錢,享受開心生活! 🔎我們正在尋找這樣的您: ☑️【經驗為王,高薪挑戰!】 ➡︎強力歡迎具備不動產實戰經驗的菁英! 住商亞灣大遠百團隊是您事業再創高峰的舞台。我們提供業界具競爭力的超高獎金、高專制度,讓您的專業與努力直接反映在收入上。 ➡︎在這裡,您的戰果將獲得最高肯定,更有機會快速晉升儲備幹部,挑戰個人職涯巔峰! ☑️【潛力無限,我們培養!】 ➡︎即使您是房仲新手也沒關係! 只要您具備強烈企圖心、樂於學習、服務熱忱,我們提供最紮實的系統化培訓與專人指導,手把手帶您掌握專業,助您快速成為獨當一面的金牌業務! ⋯♡⋯⋯⋯♡⋯⋯⋯♡⋯⋯⋯♡ 歡迎您的加入❗❗ 這是一個能賺錢、能成長、有溫度的團隊,絕對值得您加入我們的行列❗❗ 👉了解更多,請點擊: 住商亞灣大遠百粉專:https://www.facebook.com/profile.php?id=100083406335740
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    員工在職教育訓練激勵獎金國外旅遊員工聚餐慶生會
  • 論件計酬80000元 台南市北區 工作經歷不拘 2天前更新
    協助客戶處理即將被法拍強制執行的房屋,提供客戶完整諮詢 評估財務狀況協助申辦貸款、解決債務協商的各種問題 ★完整的教育制度 依據不同的人調整其適合的模式 加上組長的完整新人訓 配合前輩初期手把手的實戰教學 不會讓你像無頭蒼蠅找不到努力前進的方向 ★強大資源 提供各項廣告DM、文具、調謄本......通通不用錢, 強大的市場資源和廣告宣傳,讓公司成為您最強的後盾。 ★工作升遷 透明的制度與升遷管道,輔導績優人員參與抽成分紅,打破薪資天花板。 ★福利制度 不定期聚餐團康活動 國內外旅遊獎勵 最高額團保 高額抽成獎金,只要你肯做,老闆就肯發 ★我們有最舒適的辦公環境 公共零食櫃不怕你餓 個人辦公桌大空間好運用 ★我們有最好的團隊氣氛 最活潑的工作團隊,讓每天工作氣氛有趣又融洽,絕對不會無聊 年輕有活力是我們的特色,加上幾位資深歷練的前輩帶你向前衝 體育競賽、爬山、桌遊,每個月都有不同的團康活動等著你加入
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  • 月薪31000~35000元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘 4天前更新
    1. 基本電腦文件處理及歸檔 2. 協助公司各項活動規劃與執行 3. 廠商、總部聯繫,事務性用品採購 4. 配合管理處工作分配及調動 5. 完成主管交辦事項 【此職缺前期需至他店培訓】
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    全勤獎金分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 月薪30000元 台南市南區 1年工作經驗 3天前更新
    1. 咖啡沖煮,調飲製作各種飲品。 2. 製作簡易餐點/輕食,盤點庫存。 3. 保持店內整潔,維護機器設備,吧檯設備器具管理。 4. 外場產品推廣活動,與顧客有良好互動。 5. 需要輪早晚班。 6. 保持良好的團隊合作關係,配合店長安排工作。 咖啡師是本公司重要的崗位之一, 在未來的發展規劃中,我們將為員工提供豐富的培訓和晉升空間。 讓您在咖啡製作領域有更多的發展機會。 如果您符合以上要求,歡迎您加入我們的團隊。 薪資獎金面議,具體待遇將根據應聘者的經驗和能力進行商討。
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    禮品激勵獎金績效獎金週休二日
  • 月薪60000元 台南市學甲區 3年工作經驗 3天前更新
    1. 指揮並監督工人,以控制工程的執行進度與施工品質。 2. 計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3. 與所有人、承包商及設計師共同商量,討論及解決如工作程序、抗議和建築問題等事務。 4. 審查與檢閱專案的規劃,以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 5. 預先檢查分包廠商施工前之準備工作。 6. 確實填寫監工日報表,以留下詳實工程進行的記錄資料。 7. 進行進場材料品質之點收、存放、使用查驗及結算。 8. 依據施工狀況向分包廠商協商提出各項建議(如:施工方式之改進、施工程序之變更、施工機具之增減、施工人員數量及素質之改善、進場材料品質之改善、工地環境之清潔衛生、施工過程之安全措施等)。 9. 視狀況採取各項措施,以因應分包廠商之不良行為(不接受建議或不履行應辦事項),如:將不合格材料運離現場、撤換不合標準施工人員、重作施工不良之半成品、勒令暫時停工、更換施工廠商、中止分包合約等。 10. 代表設計公司向分包廠商解釋合約內圖樣及條文說明,共同取得合約共識。 11. 要求施工單位確實按圖施工以符合施工設計。 12. 進行各分包廠商完成工程之驗收與結算。
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  • 2026年幸福企業2