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職缺名稱
公司名稱
上班地點
工作經驗
更新
薪資待遇
維修技術儲備幹部
立大食品(立大農畜興業股份有限公司)
食品製造╱加工
面議(經常性薪資達4萬元或以上)
高雄市路竹區
3年工作經驗
3天前更新
1、廠內各項設備管理與維護:冷凍設施.水.電.空調.空壓等系統,確保生產穩定運作。 2、處理設備異常狀況,跨部門協調與即時應變。 3、制定並執行設備保養與維護計畫,降低故障率,提升效率。 4、協助各類工程管理與主管交辦事項,全面提升廠務水準。
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員工結婚補助
生育補助
哺乳室
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應徵
0~10人應徵
中古車推銷王
鉅東汽車商行
汽機車及相關用品零售
面議(經常性薪資達4萬元或以上)
高雄市大寮區
工作經歷不拘
今天剛更新
車輛銷售:負責鉅東汽車的各類車型銷售,為顧客提供專業建議,根據顧客需求推薦最合適的車輛。 顧客諮詢:解答顧客有關車輛、品牌、車輛保養等相關問題,並協助顧客了解車輛的功能、特點及優勢。 試車安排:協助顧客安排試車,提供全程專業指導,確保顧客了解車輛性能。 售後服務:協助顧客進行購車後的服務跟進,確保顧客滿意,並介紹售後保養服務與維修計劃。 融資方案推薦:根據顧客的需求,提供靈活的融資方案,並協助顧客選擇最適合的付款方式。 客戶維護與拓展:建立長期穩定的顧客關係,定期跟進顧客需求,開發新客戶及維護舊客戶。 市場推廣:協助進行促銷活動的推廣,達成銷售目標,並協助提升品牌的市場知名度。
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年節獎金
員工生日禮金
年終獎金
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激勵獎金
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應徵
0~10人應徵
整形外科主治醫師
寶建醫療社團法人寶建醫院
醫院
面議(經常性薪資達4萬元或以上)
屏東縣屏東市
3年工作經驗
今天剛更新
整形外科醫療業務
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員工停車位或停車補助
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應徵
0~10人應徵
泌尿科主治醫師
寶建醫療社團法人寶建醫院
醫院
面議(經常性薪資達4萬元或以上)
屏東縣屏東市
3年工作經驗
今天剛更新
泌尿科醫療業務
展開
員工宿舍
員工停車位或停車補助
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應徵
0~10人應徵
加護病房專科護理師(年薪約76萬~86萬)
寶建醫療社團法人寶建醫院
醫院
月薪55000~65000元
屏東縣屏東市
3年工作經驗
今天剛更新
1.處理新病人及住院病人突發狀況 2.疾病相關檢查與照護 3.協助專科醫師相關醫務
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應徵
0~10人應徵
心臟內科主治醫師
寶建醫療社團法人寶建醫院
醫院
面議(經常性薪資達4萬元或以上)
屏東縣屏東市
3年工作經驗
今天剛更新
心臟內科醫療業務
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員工停車位或停車補助
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應徵
0~10人應徵
心導管室放射師
寶建醫療社團法人寶建醫院
醫院
月薪42900~46900元
屏東縣屏東市
3年工作經驗
今天剛更新
1.協助醫師完成心導管檢查相關業務及病患準備 2.操作心導管X光機及周邊相關儀器 3.衛材特材品項整理歸納、環境清潔 4.須配合夜間及假日緊急ON CALL執行心導管業務 5.其他主管交辦業務 6.績效獎金另計
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應徵
0~10人應徵
主辦會計人員
偉創智能科技有限公司
網路相關
面議(經常性薪資達4萬元或以上)
高雄市三民區
工作經歷不拘
3天前更新
1.負責會計工作。 2.負責一般文書資料處理工作。 3.維護、更新、管理各類文件檔案(如:合約、會議記錄、書目資料、活動文件)和資料庫系統。 4.完成工作時程表,管理行事曆,並負責會議協調與安排。 5.準備會議議程,參與會議並撰寫會議記錄。 6.負責費用預估、控管及報表製作。
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年終獎金
三節獎金
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尾牙
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應徵
超過50人應徵
骨外科醫師
霖園醫院
醫院
面議(經常性薪資達4萬元或以上)
高雄市林園區
工作經歷不拘
3天前更新
1.診斷及治療一般外科相關疾病與創傷病患 2.制定並執行外科病患的治療計劃 3.進行各類一般外科手術並提供術後照護 4.審查患者檢驗影像報告以決定治療方案 5.與醫療團隊合作進行跨專業臨床診療 6.參與住院病患日常查房及病情評估 **一週五節,薪水優渥外加手術自費抽成* **全職或報備支援皆可**
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全勤獎金
年節獎金
年終獎金
三節獎金
激勵獎金
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應徵
0~10人應徵
肝膽腸胃醫師
霖園醫院
醫院
面議(經常性薪資達4萬元或以上)
高雄市林園區
1年工作經驗
3天前更新
1.評估肝膽腸胃疾病患者病況,提出詳細診斷及治療建議 2.熟練操作內視鏡、超音波等醫療設備進行檢查及治療 3.制定與執行肝膽腸胃相關手術計畫及術後照護 4.開具處方並依據患者情況調整用藥方案 5.參與醫療團隊會議,提供專業意見改善診療品質 6.負責病歷資料管理,確保記錄準確完整並遵守法規 7.進行肝膽腸胃醫學研究及教學,持續更新專業知識 **需會做胃鏡** **正職或報備皆可**
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全勤獎金
年節獎金
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三節獎金
激勵獎金
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應徵
0~10人應徵
【春日佐光—台南南區健康店】8HR店長【平均月薪60K↑】另外享有【盈餘抽成、盈餘紅利、節慶紅利、年終紅利、特休福利、升遷透明、彈性排班、月休9天、提撥退休金】
初立國際開發有限公司
工商顧問服務
月薪50000~80000元
台南市南區
工作經歷不拘
今天剛更新
1.規劃飯店、餐廳前後台作業流程、資訊網路系統規劃討論 2.人員的選用及訓練 3.廠商接洽、決定餐廳、飯店內主要的活動、商品 4.監督餐廳、飯店的工作人員 5.餐廳或飯店的其他事項管理 6.觀光休閒管理、與客戶溝通 7.負責服務員的工作分配,稽核出勤狀況及編排工作班表 8.督導人員的服裝儀容、服務態度,禮貌及衛生安全等觀念 9.營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善 10.為顧客安排訂席及舉辦宴會事宜 11.負責相關訂餐單據的傳遞、與廚房溝通了解當日菜餚 12.負責意外事件及顧客抱怨的處理,並向主管報告 13.員工之教育訓練 14.協助主管推展餐廳業務 15.佈置及清理餐桌 16.為顧客帶位或安排座位 17.將菜單遞交顧客,答覆有關餐飲問題,必要時提供建議 18.記錄顧客所點菜餚,並通知廚房或內場做餐送餐 19.上菜並提供有關用餐的服務 20.遞送帳單,請顧客付款或簽字 21.送單點單收銀
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年節獎金
員工生日禮金
年終獎金
三節獎金
禮品
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應徵
11~20人應徵
【春日佐光—台南南區健康店】8HR正職人員【平均月薪45K↑】享有【盈餘紅利、盈餘抽成、節慶紅利、年終紅利、特休福利、升遷透明、彈性排班、月休9天、提撥退休金】
初立國際開發有限公司
工商顧問服務
月薪40000~50000元
台南市南區
工作經歷不拘
今天剛更新
1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.將菜單遞交顧客,答覆有關餐飲問題,必要時提供建議 4.記錄顧客所點菜餚,並通知廚房或內場做餐送餐 5.上菜並提供有關用餐的服務 6.遞送帳單,請顧客付款或簽字 7.送單點單收銀
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年節獎金
員工生日禮金
年終獎金
三節獎金
禮品
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應徵
超過50人應徵
居家服務中心營運總監
福滿堂長照社團法人
護理之家/安養中心/長照
面議(經常性薪資達4萬元或以上)
高雄市苓雅區
工作經歷不拘
2天前更新
【職務定位】 作為集團居服體系的最高營運負責人,你不僅是業績與流程的管理者,更是品牌文化與價值的實踐者。你將帶領多個部門,打造穩定、有績效、具影響力的居家服務組織,讓集團的核心價值深入每一位家屬與照服夥伴的心中。 【主要工作內容】 一、團隊管理與跨部門協調 • 直接管理下列關鍵主管職位: o 客服/呼叫中心營運經理 o 居服行政副理/處長 o 客服督導團隊 • 建立跨部門溝通與協作機制,推動營運協調順暢 • 定期召開營運會議,監控各部門工作進度與品質指標 二、業績目標與績效管理 • 制定並達成居服中心之月度/季度/年度營運目標(服務人數、成案數、客戶滿意度等) • 帶領客服督導協助第一線居服督導達成業務目標 • 建立績效追蹤制度與回饋機制,強化數據導向決策 • 規劃市場擴展與服務轉型策略,提升營收與效能 三、品牌建立與服務品質提升 • 以集團核心價值為基礎,推動品牌理念向外傳遞、向內落實 • 設計與優化客戶體驗流程,強化顧客忠誠與滿意度 • 推動優質服務標準,制定並監控服務品質KPI • 支援行銷/業務團隊建構居服品牌內容與話語權 四、人員管理與組織發展 • 負責居服中心人力規劃、組織架構優化與人才盤點 • 訂定教育訓練方向與人才發展路徑,建立可複製的主管育成系統 • 協助中階主管能力提升,打造高效管理團隊 • 管理人員表現、處理重大人資問題、維護團隊穩定性 五、其他高階營運任務 • 支援集團高層營運策略之執行與落地 • 協助制度建立與標準化流程推動 • 負責關鍵客戶、政府合作或外部關係之溝通與應對 【我們期待的你】 必備條件 • 具備大型服務性事業營運管理經驗5年以上 • 具備跨部門高層領導經驗,能整合客服、業務、行政等職能 • 熟悉B2C顧客經營邏輯,具策略規劃與績效管理能力 • 熟悉長照、醫療、連鎖服務業尤佳 • 高度責任感、邏輯清晰、執行力強,並具有團隊影響力 加分條件 • 曾主導新部門、新制度、新品牌的建構經驗 • 熟悉政府長照政策、核銷制度、評鑑/查核運作 • 熟悉CRM/數據營運管理/客戶經驗設計相關技術 【我們相信】 真正的營運總監,不只會看數字,更能看見人。 能管理,也能啟發;能追績效,也能留人才。 我們正在尋找一位能結合專業與價值觀、戰略與溫度的領導者,與我們一起打造一個更專業、更有影響力的居家服務體系。
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員工聚餐
慶生會
春酒
需穿著員工制服
員工在職教育訓練
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應徵
0~10人應徵
居家服務行政部副理
福滿堂長照社團法人
護理之家/安養中心/長照
月薪40000~60000元
高雄市苓雅區
工作經歷不拘
2天前更新
【職務定位】 本職位負責全面管理居家服務行政部門,確保所有行政作業流程依政府標準及集團規範落實執行,協助居服單位順利通過年度評鑑與查核,並推動跨區資源整合、優化行政作業品質與效率。 【主要工作內容】 一、評鑑與查核管理 • 負責居家服務相關評鑑資料與政府查核資料之盤點、彙整、建立、歸檔與維護 • 指導行政團隊依據政府法規與集團要求,準備年度查核、定期抽查、計畫核對等相關資料 • 領導各單位確保查核與評鑑達到零缺失標準,落實內部品質稽核制度 二、公文與行政制度管理 • 負責集團與居服單位間之正式公文流程管理、分案處理與回覆品質控管 • 建立標準行政流程(SOP)並持續優化各類表單、行政規範 • 管理集團行政檔案與歷年資料庫制度 三、人事與辦公室行政管理 • 管理居服中心全體行政人事流程(人員異動、考勤、表現追蹤、內部通報) • 建立與執行各區人事規則、行政標準、獎懲作業 • 協助人資制度於分區辦公室落地執行,並定期巡查與輔導 • 支援跨單位行政溝通與統一內部作業規範 四、分區行政資源整合 • 管理並監督各分區辦公室行政運作 • 優化資源配置與跨區行政效率,提升服務一致性 • 協調行政人力調度與任務支援,強化組織彈性 五、主管交辦事項 • 支援高階主管推動營運目標與各類制度性專案 • 主導行政管理相關專案之啟動、執行與回報 必備條件 • 具備行政管理經驗,並有帶領團隊實績 • 熟悉長照機構/社福單位/醫療體系評鑑與查核流程者佳 • 具備高度邏輯、組織力、責任感與紀律執行力 • 擅長跨部門溝通、流程制定與管理落實
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員工聚餐
慶生會
春酒
需穿著員工制服
員工在職教育訓練
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應徵
11~20人應徵
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第 227 / 752 頁
第 228 / 752 頁
第 229 / 752 頁
第 230 / 752 頁
第 231 / 752 頁
第 232 / 752 頁
第 233 / 752 頁
第 234 / 752 頁
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