回首頁 登入/註冊 刊登徵才

南部工作機會月薪36910以上

搜尋結果:

  • 月薪41000~70000元 金門縣金湖鎮 工作經歷不拘 5天前更新
    ◆【工作內容】 專業驗光、配鏡加工,及鏡框鏡片調整、清潔等服務 眼鏡商品介紹、銷售等販售管理 顧客售後服務與關懷 維護門市場所與商品之清潔、美觀 各項門市行政作業與系統操作 各式商品包裝、上架陳列 ◆【需求條件】 視光本科系畢業 具備驗光師、驗光生證照 ※具同業經驗者尤佳 (薪資另議) ◆【休假制度】 排休採取月休9~10天制+特休 ◆【待遇與職涯發展】 完善在職教育 一年兩次透明化檢定晉升制度(晉升立即調薪) 提供驗光人員持續教育積分課程 ※具驗光證照且總年資滿三年以上,可報名儲備經理考核,考核通過者,即具備內部創業資格,並可獲得高額分紅 ☆驗光人員:薪資待遇(含獎金) 驗光師$43,000 ~ $70,000以上 [驗光師保障月薪$47,000前十二個月] 驗光生$41,000 ~ $65,000以上 [驗光生保障月薪$45,000前十二個月] 視光科系應屆畢業者$37,000 ~ $60,000以上 [本科無證保障月薪$41,000前十二個月]
    展開
    員工生日禮金年終獎金三節獎金意外險員工團保
  • 月薪38000~50000元 高雄市苓雅區 5年工作經驗 4天前更新
    一、新人訓練流程建構與執行 • 建立新人訓練地圖,規劃不同職位(督導/客服/行政中控等)之培訓內容 • 制定標準訓練流程(封閉式課程+開放式引導+任務實作+驗收評量) • 執行新進同仁各階段訓練(基礎教育、流程實務、機制操作、業務心法) • 設計新人任務卡、學習手冊與課後驗收制度 二、既有員工在職訓練與檢核 • 訂定既有員工年度訓練計畫與驗收標準 • 執行專案型、制度變革或新服務的教育訓練 • 定期進行服務流程稽核或知識檢核 三、企業文化與價值傳承 • 將集團核心價值、組織文化、服務理念融入課程設計 • 擔任企業文化推動者,協助打造學習型與正向文化的工作環境 • 設計內部學習活動、案例分享、文化工作坊 四、其他支援性任務 • 優化訓練教材、簡報、內部知識平台 • 執行跨部門教育訓練專案 • 支援主管交辦教育訓練相關事務
    展開
    員工在職教育訓練良好升遷制度週休二日
  • 月薪60000~70000元 屏東縣九如鄉 5年工作經驗 1天前更新
    1.工程現場進度指揮、品質及成本管控。 2.分包商施工之監督與評估。 3.依據施工進行工程檢討與審查。 4.成本估算,報價,發包,監工,進度回報,驗收,結案。 5.具營造經驗及工地主任證書。
    展開
  • 月薪50000~100000元 高雄市苓雅區 10年工作經驗 4天前更新
    一、營運管理與制度推動 • 建立、優化並落實集團居家服務相關標準作業流程(SOP) • 擬定營運目標與管理指標,追蹤數據,確保成效,達成業務目標 • 建立及落實管理機制,推動制度落地與持續改善 • 跨部門溝通協調,整合資源推動任務執行 二、團隊經營與人才管理 • 帶領客服/行政團隊/業務團隊,落實集團核心理念與價值 • 協助招募、培訓與管理,培養儲備幹部 • 建立正向工作氛圍,強化團隊溝通與合作文化 • 協助處理內部人員管理問題,提升組織穩定度 三、培訓與知識傳承 • 設計並執行教育訓練,提升督導與服務人員專業能力 • 建立內部經驗分享、知識管理與文化傳承機制 • 擔任內部講師或教練角色,持續帶人、育人
    展開
    員工在職教育訓練良好升遷制度週休二日
  • 月薪50000~65000元 高雄市前鎮區 5年工作經驗 今天剛更新
    【專業技能】 1. 熟悉傳票處理與帳務系統匯切(匯出傳票、對帳、分類帳彙整) 2. 會計憑證、帳簿整理、結帳作業 3. 能獨立進行每月結帳與稅務申報(含營業稅、二代健保等) 4. 對應付帳款 / 應收帳款有整體管控能力 •能定期檢視 A/P、A/R 老帳、呆帳風險、應收進度 •分析帳齡報表並提出催收/付款建議 【管理能力】 1.有跨部門溝通能力,能與業務/採購/倉管對接核對資料 2.可建立或優化內部帳務SOP流程 3.能監控部門收支狀況並定期報表呈報主管或董事長 4.有能力帶領1~2人小團隊尤佳 【人格特質】 • 細心、負責、抗壓性高 • 能獨立作業又有團隊合作精神 • 主動發現問題並提出改善方案 • 願意與公司共同成長、學習新制度或系統 三、其他條件(可選) • 具備初級會計師證照或中會合格尤佳 • 若有曾處理過多家公司帳務經驗者加分 • 熟悉會計與財稅法規,能協助因應查帳或年度稅務
    展開
    年節獎金員工生日禮金員工團保伙食津貼員工停車位或停車補助
  • 月薪40000~40000元 台南市新營區 2年工作經驗 3天前更新
    1.研究食品之加工、調理或配製。 2.成本試算作業 3.進行食品原料蒐集、分析等工作,並建立自己的資料庫。 4.實際調整成分、作出產品,並學習、研究國內外的新知識與新技術。 5.確保工廠在大量製造時的品質穩定度。 6.規劃新產品的生產製造測試及調整符合場內的生產線製作條件 7.採購比價 8.定期推出新產品並在市場有競爭力的產品 *需要有製作包子、饅頭者經驗者為佳 (歡迎外縣市人才求職,提供免費住宿) 本公司福利良好 三節獎金 年終等等 還有家庭生日禮金(小孩和自己都會有生日禮金)
    展開
    全勤獎金員工生日禮金三節獎金尾牙員工在職教育訓練
  • 月薪38000~42000元 屏東縣竹田鄉 3年工作經驗 2天前更新
    1.產品策略與上市規劃:分析市場與競品,擬定產品定位與上市策略。 2.跨部門專案協調:協調研發、生產、行銷等部門,確保產品順利開發與如期上市。 3.品牌包裝與溝通優化:強化產品包裝與品牌故事,優化文案與標示資訊。 4.行銷推廣與活動規劃:規劃執行試吃、聯名、網路宣傳等產品推廣活動。 5.通路開發與合作管理:拓展並維繫實體與線上銷售通路,如超市、電商、團購等。 6.市場回饋與產品優化:與業務團隊合作,掌握市場動態,回應客戶需求。
    展開
    員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品伙食津貼
  • 月薪40000~40000元 高雄市岡山區 3年工作經驗 1天前更新
    1、網路基礎設施管理: ◆負責兩個工廠的企業網路建置與日常維運。 ◆管理與監控 Cisco 與 Aruba 系列的交換器、無線基地台、防火牆等網通設備,確保網路穩定運作與高可用性。 ◆規劃與優化內部網路架構(LAN/WAN/VLAN),提升網路效能與資安強度。 2、無線網路管理: ◆管理 Aruba 無線設備與控制器,優化無線覆蓋與使用者連線體驗。 ◆分析流量與干擾狀況,調整頻道與功率設定,提升網路品質。 3、資安防護與存取控管: ◆執行網路設備韌體更新、漏洞修補、權限設定等安全措施。 ◆協助資安系統(如 NAC、ACL、防火牆)的規劃與維運。 4、使用者支援與設備維修: ◆提供約200名使用者的電腦與網路支援服務,包括硬體維修、系統安裝、網路故障排除。 ◆管理終端設備(PC、筆電、印表機等)的資產與報修流程。 5、文件與報表管理: ◆建立與維護網路架構圖、IP規劃表、設備清單與維護紀錄。 ◆定期產出網路流量、故障統計與維修報表,提供管理階層參考。 6、專案參與與跨部門合作: ◆參與工廠搬遷、網路升級、新系統導入等專案,提供技術評估與執行。 ◆與資訊、製程、自動化部門密切合作,支援智慧製造與IT/OT整合需求。
    展開
    員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品績效獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市永康區 3年工作經驗 今天剛更新
    1.加盟開發與市場拓展,持續推動品牌版圖擴大 2.區域營運管理,領導區主管與門市營運團隊優化業績表現 3.加盟主經營輔導,協助門市提升營運品質與績效 4.定點開發與評估,協助選址與開店流程順利執行 5.整合內部資源,制定營運SOP與輔導制度 6.定期追蹤營運數據,提出策略性改善建議 7.具加盟連鎖體系展店開發經驗者佳
    展開
    禮品生日假員工團保員工購物優惠需穿著員工制服
  • 月薪50000~55000元 高雄市苓雅區 10年工作經驗 4天前更新
    <職務說明> 1. 分析集團財務報表數據,控管營運風險與管理營運利潤。 2. 依據集團經營政策,制訂控管機制。 3. 建置及落實部門預算規劃、追蹤決算協助目標達成。 4. 建立完善成本核算體系及成本控管目標,完整成本評估報表 4. 例行財務報表覆核、分析、準時呈報。 5. 協助規劃集團整體稅務。 6. 股務管理及運作 7. 主管交辦事項
    展開
    員工在職教育訓練良好升遷制度週休二日
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市永康區 5年工作經驗 今天剛更新
    1.規劃及優化公司會計作業流程,覆核各項會計作業,以符合財會及稅務之規定,優化集團財會流程。 2.建立企業管理損益報表核閱,針對異常項目進行分析檢討及報告。 3.每月各營運單位之營運結果、成本分析及預算執行績效報告。 4.跨部門會議及各項事務溝通協調,優化財務部門運作及管理機制。 5.績效獎金另計。
    展開
    禮品生日假員工團保員工購物優惠需穿著員工制服
  • 月薪50000~70000元 高雄市苓雅區 5年工作經驗 4天前更新
    熱愛社群媒體、擅長製作溫暖有愛的內容嗎? 對鏡頭毫無畏懼,加入我們成為長照故事引言人! 用你的創意與熱情,幫助尋找辛苦照顧者。 一、主要工作+ ①腳本規劃:負責影片腳本構思與撰寫,確保內容符合共同照顧精神。 ②影片拍攝:協助影片拍攝與場景設定,呈現專業性與互動性。 ③社群操作:負責影音平台發布排程與計劃管理確保傳播。 二、希望你會+ ①熟悉社群平台操作(如:FB、IG、YT、LINE@)。 ②有創意且對趨勢敏銳,能製作吸引粉絲數訂閱數內容。 ③優秀的溝通與協作能力,能夠有效地與KOL及內部機構團隊合作。 三、你的特質+ ①願意上鏡對鏡頭自然,樂於參與影片拍攝並展現自我。 ②創意思維喜歡動腦思考新議題,勇於挑戰傳統訪談方式。 ③責任感與執行力!能按時完成任務並主動回報進度。 四、挑戰獎勵+ ①社群經營:計劃排程與活動內容,製作並發布貼文與短影片,與粉絲互動提升品牌形象與知名度,提升流量優化行銷策略。 ②客群操作:管理後台上下架,妥善運用FB社團或@帳號轉入CSS系統服務辛苦照顧者。 ③創意與拍攝:協助長短影音拍攝,參與創意討論及腳本規劃,順剪或重剪內容轉化為培訓或業務需求成果,為內容增添趣味與親和力。 ④公關管理:邀請並協調KOL合作,承擔活動成效轉化率,策劃執行相關公關活動提升曝光與影響力。
    展開
    員工在職教育訓練良好升遷制度週休二日
  • 月薪40000~55000元 高雄市苓雅區 3年工作經驗 4天前更新
    1.負責內部資訊系統管理與維護數據庫架構、網路架構、防毒措施。 2.軟體串連規劃與開發後台系統功能,以符合評鑑及查核需求。 3.維護內部NAS及伺服器資安管理,並進行備份與防毒。 4.配合機構作業需求處理資料連線及備份相關作業或問題排除。 5.服務內部員工基本電腦硬體維修軟體更新。 6.基礎維護各機構監控硬體雲端軟體及時對應廠商維修。 7.整合各中心的數據資源,進行綜合分析提出全面優化方案。
    展開
    員工在職教育訓練良好升遷制度週休二日
  • 月薪45000~55000元 高雄市苓雅區 5年工作經驗 4天前更新
    1.社群帳號全方位操作:控管FB、IG、YT、Line@等帳號內容品質與平臺經營,數位行銷內容的排程與更新,傳遞長照事業集團品牌理念。 2.內部行銷與員工認同:推動內部價值認同培訓行銷,設計內部宣導活動及課程內容,加強員工品牌認同感充滿凝聚力。 3.回覆並回報帳號客服私訊:即時回覆或轉由業務CSS處理。小編文撰寫、社群活動企劃、社團經營,基礎拍攝素材與後製。 4.內容行銷規劃:具備議題企劃主題發想文案撰寫能力,邏輯規劃能力運用部落格、短影音、電子報等提升品牌擴散度。 5.數據分析廣告優化:負責SEO優化、Google/FB廣告投放,監控成效並優化 ROI。監控GA4/廣告/CRM數據,進行數據分析與優化。
    展開
    員工在職教育訓練良好升遷制度週休二日
  • 1111招才樂透季