回首頁 登入/註冊 刊登徵才

南部工作機會月薪35000

搜尋結果:

  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市歸仁區 1年工作經驗 今天剛更新
    1.維持日本業務關係。 2.掌握產品設計時程及產量狀況。 3.針對客戶提出的合約(交易條件、生產流程、產品要求、售後服務)追蹤。 4.客戶問題處理。 5.中、日文口譯。
    展開
    年節獎金年終獎金三節獎金績效獎金誤餐費
  • 月薪35000元 台南市新市區 工作經歷不拘 1天前更新
    1. 負責AC與DC驅動器、機器手臂電控、編碼器之組裝作業。 2. 傅電控相關產品測試及出貨之正常 3. 完成主管交辦之事項 具備以下條件與經驗尤佳: 1. 基礎手工具使用 2. 電烙鐵焊接能力 3. 基本電路認知能力
    展開
    尾牙員工結婚補助生育補助員工在職教育訓練員工餐廳
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市麻豆區 3年工作經驗 3天前更新
    1. 印刷開機 2. 印刷品質維護 3. 生產效率與品質控管 本職務須能配合輪三班,每兩週換班一次。 早班:0650-1510 中班:1450-2310 夜班:2250-0710 [平日或週末須視工作需求,配合出勤加班] 【輪班津貼】 夜班期間每日增加320元輪班津貼 【生產獎金】 平均約0-3000元/月,依個人績效增減 【體檢補助】 任職滿三個月公司補助體檢費最高1800元 歡迎加入統奕包裝! 【求職提醒】近來求職詐騙頻傳,統奕包裝目前並無招募家庭代工人員,統奕包裝不會向求職者索取/扣押:身分證字號、健保卡、提款卡、存摺印章等個資帳戶,請保護好個人資料,勿被高薪、無經驗、輕鬆的工作吸引,若有任何疑慮請直接向統奕包裝求證,謝謝。 統奕包裝 06-5704066
    展開
    員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品激勵獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市麻豆區 3年工作經驗 3天前更新
    1. 職業安全衛生管理計畫推行 2. 機械設備、電氣管理...等合法性之監督、輔導及規劃/工安巡檢 3. 承攬商施工安全衛生管理與查核 4. 廠區作業環境監測實施 5. 辦理員工職業安全衛生教育訓練 6. 緊急應變實施及追蹤管理 7. 廠區4M1E變更管理與審查 8. 職業災害事故調查認定與改善追蹤 9. 廠區環保業務推動 10. 主管機關/外部稽核對應 11. 其他主管交辦事項 【求職提醒】近來求職詐騙頻傳,統奕包裝目前並無招募家庭代工人員,統奕包裝不會向求職者索取/扣押:身分證字號、健保卡、提款卡、存摺印章等個資帳戶,請保護好個人資料,勿被高薪、無經驗、輕鬆的工作吸引,若有任何疑慮請直接向統奕包裝求證,謝謝。 統奕包裝 06-5704066
    展開
    員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品激勵獎金
  • 月薪36000元 屏東縣九如鄉 工作經歷不拘 4天前更新
    1. 替顧客開設帳戶、收受支票存款、收受活期/定期存款、代理收付款項與代收票券 2. 辦理國內保證業務商業匯票之承兌、國內匯兌 3. 每日結帳報表及洗錢防制AML 客戶審核處理 4. 郵件寄送及一般性事務處理 5. 國外銀行匯入/匯出等外匯業務 6. 信用卡、理財保險等其他共同行銷之轉介
    展開
  • 月薪35000元 台南市麻豆區 工作經歷不拘 3天前更新
    1. 設備保養與維護 2. 機台改善 3. 機台故障排除 4. 機台搶修 本職務須能配合輪三班,每兩週換班一次。 早班:0650-1510 中班:1450-2310 夜班:2250-0710 【輪班津貼】 夜班期間每日增加$320元輪班津貼 【生產獎金】 平均約$1,500-$3,500/月,依個人績效增減 【體檢補助】 任職滿三個月公司補助體檢費最高$1,800元 無經驗起薪為月薪$35,000元+輪班津貼+生產獎金 歡迎加入統奕包裝! 【求職提醒】近來求職詐騙頻傳,統奕包裝目前並無招募家庭代工人員,統奕包裝不會向求職者索取/扣押:身分證字號、健保卡、提款卡、存摺印章等個資帳戶,請保護好個人資料,勿被高薪、無經驗、輕鬆的工作吸引,若有任何疑慮請直接向統奕包裝求證,謝謝。 統奕包裝 06-5704066
    展開
    員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品激勵獎金
  • 月薪36000~48000元 台南市麻豆區 3年工作經驗 1天前更新
    職務簡介 我們誠摯邀請具備熱情與創新精神的您加入我們的製造團隊,擔任製程工程師。此職務主要負責生產流程的優化與改善,同時也是產線儲備幹部的重要角色。您將有機會參與專案,發揮領導才能,並與跨部門團隊合作,共同推動公司的持續發展。這將為您的職業生涯提供向上發展的機會。 主要職責 1.生產製程改善與優化 2.生產線異常排除 3.現場查核與5S管理 4.現場專案改善 5.作業流程及標準書建立 6.各項稽核部門對應窗口 7.人員教育訓練 8.主管交辦事項 【求職提醒】近來求職詐騙頻傳,統奕包裝目前並無招募家庭代工人員,統奕包裝不會向求職者索取/扣押:身分證字號、健保卡、提款卡、存摺印章等個資帳戶,請保護好個人資料,勿被高薪、無經驗、輕鬆的工作吸引,若有任何疑慮請直接向統奕包裝求證,謝謝。 統奕包裝 06-5704066
    展開
    員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品激勵獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市安南區 3年工作經驗 18天前更新
    工作地點 ・台南安南區新吉一路118號 (新吉工業區) 工作班別 ・夜班:00:00-09:00 *固定班別不需輪班 *排休制,月休8-10天 工作內容 ・正職人員管理與人力調配安排 ・了解現有流程並提出優化建議 ・現場狀況與系統問題的排除處理 ・相關KPI達成 ・建立新業務流程 應徵條件 ・基礎Excel報表處理能力 ・有倉儲/物流作業經驗者優先 ・需具備現場管理與執行經驗,帶過10位人員以上團隊 ・有堆高機證照佳 薪資福利 ・正職保障,薪資面議(依經驗核薪) ・享有勞健保、特休假、年終獎金 職缺優勢 ・免經驗可,提供完整在職教育訓練 ・正職非派遣,享穩定工作保障 ・升遷管道透明,具發展性 應徵方式 請註明應徵班別與方便聯繫的時段 符合條件者24小時內安排面試 0905-815-867 Lucy Chiu Lucy ʟɪɴᴇ ⬋ ⬋ https://gsdjobs.pse.is/HR08
    展開
    員工團保
  • 月薪35000~35000元 高雄市小港區 2年工作經驗 7天前更新
    .協助招募作業:職缺刊登與維護、履歷收集審查、面試及相關文件安排準備、支援甄選作業等。 .協助職安衛課程:承攬商報名費、造冊並開立發票、課程簽到表等行政庶務。 .協助教育訓練作業:課程前中後支援,包含簽到表製作、講義印製、跟課、課中活動支援、課後問卷統整等。 .實習/技術生管理:考勤、考核、每月心得報告繳交、學校訪視等產學相關業務。 .其他HR及主管交辦事項。
    展開
  • 月薪44000~49000元 高雄市鼓山區 3年工作經驗 1天前更新
    1.教導基層員工給予基層員工需要協助 2.客訴案件處理 3.檢視客戶滿意度,並向上報告,如顧客滿意度低需找出問題點並提出解決方案 4.與業主間溝通協調 5.會議參與協助 6.薪資44000-49000元/月 7.需具事務管理人證照 8.週休二日,國定假日休 9.具有總幹事或社區主任經驗 10.需製作大樓財務報表 11.上班時間:09:00~18:00 員工福利 1.享勞健保及勞退6%提撥 2.慰問福利(婚喪喜慶賀奠禮、員工急難救助金) 3.生日禮 4.三節獎金 ※面試地點:親洽公司(請提前撥電話預約面試) ※面試時間:上午九點半~十一點 ※若不克前來面試,煩請事前半小時電話通知面試主管
    展開
    員工及眷屬喪葬補助需穿著員工制服員工在職教育訓練生育補助年節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市安南區 工作經歷不拘 1天前更新
    1. 設備維護與保養及故障排除 2. 定期巡查機械設備,及早發現潛在問題,預防意外發生。 3. 建立維修履歷,方便追蹤與管理。 4. 公共設施的維護和修繕。 5. 主管交辦事項。 專業技能需求: 1. 具備基礎的機械、電機、空調等知識,能夠判斷設備故障的原因並進行初步的排除。 2. 能夠看懂設備的機械圖、電氣圖等,以便進行維修保養。 3. 具溝通協調能力,確保工作順利進行。 4. 具問題解決能力。 5. 具自動化、AI經驗者尤佳。
    展開
    員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品績效獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市左營區 10年工作經驗 4天前更新
    本公司為數位轉型的商業科技顧問公司,以商業的視角協助不同的品牌或組織建立數位策略、品牌、技術應用、人才培訓,並以商業思維、數位轉型、服務體驗設計客製專案服務政府與其他公營、上市櫃、中小企業單位。 部門歸屬:商業策略部 直接主管:總經理 管理對象:專案經理、客戶經理、專案企劃、專案客服等部門成員 【職位目標】 負責統籌公司整體商業策略的規劃與推動,建立具市場競爭力的顧問產品線,設計市場進入策略與商業模式,強化公司品牌價值與客戶關係經營,支援公司數位轉型顧問定位的落實與發展。 【主要職責】 1.策略與產品規劃 ◆ 規劃與優化公司顧問產品模組(含數位轉型、顧問服務、商業模型等) ◆ 與總經理協作擬定市場進入策略與產品發展藍圖 ◆ 分析市場趨勢,提出創新商業模式與服務流程設計建議 2.業務與行銷協作 ◆ 設計業務開發腳本與標案提案架構 ◆ 支援行銷活動內容規劃與品牌推進 ◆ 協同 PMO 推動業務與產品線之專案制度化 3.客戶經營與合作發展 ◆ 建構客戶關係管理制度,推動長期合作機制 ◆ 主導關鍵客戶的提案、簡報與溝通協調 ◆ 評估客戶需求並提出符合其轉型目標的顧問解決方案 ◆ 內部團隊管理與育成 4.培養部門團隊顧問思維與執行能力 ◆ 指導部門專案管理與知識產出 ◆ 評估部門人員績效並協助其職涯發展與訓練規劃 【能力條件】 1.具 10年以上商業策略、顧問規劃或數位轉型相關工作經驗 2.熟悉市場分析、商模設計與價值主張梳理 3.具備跨部門溝通、簡報與提案能力 4.有企業銷售、標案提案、產品設計經驗尤佳 5.領導能力強,能推動團隊達成目標並建立制度流程 【業務KPI 指標】 1.年度顧問產品模組與業務營收目標 2.市場進入策略或新商模提出與輔導 3.關鍵客戶經營滿意度與續約率 4.支援案件成功簽約數與營收貢獻 5.部門團隊培訓與顧問能力提升評核
    展開
    員工生日禮金年終獎金三節獎金績效獎金員工團保
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市左營區 10年工作經驗 4天前更新
    本公司為數位轉型的商業科技顧問公司,以商業的視角協助不同的品牌或組織建立數位策略、品牌、技術應用、人才培訓,並以商業思維、數位轉型、服務體驗設計客製專案服務政府與其他公營、上市櫃、中小企業單位。 部門歸屬:數位轉型部 直接主管:總經理 管理對象:技術顧問、專案經理、資深/一般/助理軟體工程師 【職位目標】 負責公司對外數位轉型導入的核心規劃與技術整合推動,統籌數位解決方案設計、專案導入、技術發展與顧問支援,協助客戶完成組織流程再造與數位轉型落地,強化公司專業服務與產品模組能力。 【主要職責】 1.數位轉型方案規劃與設計 ◆ 主導客戶導入方案之技術與流程分析、架構設計 ◆ 整合AI、資安、雲端、工作流程等解決方案進入商業顧問模型 ◆ 依不同產業需求制定數位轉型藍圖與路徑圖 2.技術顧問與產品模組發展 ◆ 帶領團隊開發模組化平台工具(如KFOX、內部CMS等) ◆ 推動AI應用、數據應用與系統整合的顧問工作標準化 ◆ 協助顧問團隊設計數位產品規格與導入原型 3.專案執行與品質控管 ◆ 負責大型轉型導入案之進度管理、品質監控與技術審查 ◆ 建立團隊技術與交付SOP流程,提升交付品質與可複製性 ◆ 處理跨部技術溝通與客戶端技術接口協調 ◆ 團隊管理與人才培育 4.協助團隊技能盤點與職能發展路徑設計 ◆ 培養跨職能的技術顧問、專案與開發人才 ◆ 建立部門知識資料庫、開發規範與教學流程 【能力條件】 1.具 10年以上數位轉型、系統整合或專案管理導入經驗 2.熟悉AI、資訊安全、雲端架構、系統分析等相關領域 3.具備團隊領導與跨部門協作能力 4.擅長技術簡報、規格設計與數位流程建構 5.具備商業視角、技術實踐與交付整合能力 【業務KPI 指標】 1.數位導入專案準時完成率與品質水準 2. AI/系統模組應用推進數量與穩定性 3.部門團隊技能升級與知識產出量 4.顧問技術方案可複製程度與通用化產出 5.客戶轉型滿意度與續案比例
    展開
    員工生日禮金年終獎金三節獎金績效獎金員工團保
  • 月薪35800~38627元 屏東縣里港鄉 工作經歷不拘 6天前更新
    1.負責嬰幼兒一天的照護與保育工作 2.負責協助嬰幼兒養成良好衛生及習慣 3.負責保護嬰幼兒課程與活動時的安全 4.與家長溝通、討論嬰幼兒的行為表現及學習狀況 護理師應成年且具備下列其中資格之一 1.取得護理師執照者 2.照顧服務員技術士(單一級) 、CPR証照、 基本救命術證照8小時。
    展開
    週休二日
  • 停車場管理員招募!