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南部工作機會月薪35000

  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市前鎮區 5年工作經驗 2天前更新
    1.現場人員管理及事務協調。 2.生產各工作站作業內容評估。 3.產能分析、異常排除以及報表製作。 4.產線相關設備操作。 5.作業現場巡檢、督導、紀錄、統計、分析及控管工作。 6.參與生產單位會議與跨部門會議以及各生產單位協作並確實執行生產目標。
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    全勤獎金員工生日禮金年終獎金禮品意外險
  • 月薪42000~46000元 台南市東山區 工作經歷不拘 3天前更新
    1.學生團膳、餐盒菜色搭配及研發。 2.製程及作業員基本管理 3.與學校溝通、確認用餐狀況、營養教育等。 4.稽核人員相關導覽等。 5.學校機關招標相關文件整理及彙報。 4.主管交辦事項。
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    國內旅遊員工在職教育訓練年終獎金禮品免費供餐
  • 月薪70000元 高雄市 工作經歷不拘 3天前更新
    工作須知: 1:對銷售有興趣者、樂觀開朗喜愛聊天者。 2:小小一攤、上手不困難,一個人皆可操作 3:販賣地點每日不一樣,都在南部各大早市所以需要早起、約早上5:00或5:30開始作業 4:需要每天開車,所以務必熟練開車(有駕照 5:無銷售經驗者、也無需擔心公司都有專人培訓,只需面試成功、認真學習、很快就可上手 6:無庫存壓力,新手學做生意、無風險 7:需自備車、駕照,適合: 休旅/小貨/胖卡...等 應徵需知道: 1:需要把自行負責的貨物整理乾淨、不可髒亂 2:因是獨立作業、相對自由所以本身的自律要強 3:想比人賺的多、所以一定辛苦(怕累的別打擾 月薪可達7萬~20萬可詳談了解內容。
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    禮品績效獎金意外險
  • 月薪36000~37000元 高雄市前鎮區 2年工作經驗 4天前更新
    ★護理、醫療、社工長照相關科系、具2年以上相關工作經驗★ 1、個案管理服務、執行服務員督導及考核。 2、簽約管理-說明服務內容之相關規定。 3、居家服務員管理、安排規劃人力、培養人力(團體、個別督導及教育訓練) 4、家訪評估個案服務需求,並與照管中心進行業務聯繫。 5、個案異動評估。 6、與居家服務員、家屬、個管或專員等多方溝通協調。 7、定期訪視(家、電訪)、不定期抽查服務品質。 8、相關行政事務(公文、公部門及長照單位相關事務)。 電洽:08-8327112、0986-726617預約面試
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  • 月薪36000元 台南市東區 工作經歷不拘 3天前更新
    1. 負責餐飲場所的廚房及外場聯繫、顧客菜單諮詢、點餐供餐及桌面環境清潔 2. 餐廳或廚房助手,協助廚師烹調前與烹調中的準備工作,與其它餐廳的相關事務 3. 負責吧台設備以及周遭工作環境 4. 負責結帳與收銀 5. 提供顧客諮詢及販售說明
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    員工團保加班費
  • 月薪35000元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 3天前更新
    Work as Sales Engineer to promote HVLS/Ventilation fan in their designated country. After one year of training in Taipei, stationed in Philippines. Trust:Listed OTC company in the local for 40 years! International:Favored by major international brands!
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 月薪38000~42000元 高雄市左營區 工作經歷不拘 今天剛更新
    圓砌鴛鴦升降鍋物 「圓」是一種滿足與幸福。 「砌」是堆疊味蕾層次的享受。 圓砌鴛鴦升降鍋物 目前高雄據點— 左營店-高雄市左營區崇德路425號 文衡店-高雄市鳳山區文衡路528號 自由店-高雄市左營區自由二路303號2樓 首先重工作態度需優良,積極、認真、EQ高、具責任感、 除薪資之外還有全勤獎金、績效獎金、伙食津貼… 勞保、健保、勞退提撥 歡迎您加入我們的團隊! 兼職/計時人員 協助正職餐期營運,開班收尾之工作。 (依營運需求彈性排班,工作時間面試詳洽)  外場工作— 領檯/櫃檯/帶位/顧區服務/送餐服務/自助吧整理準備 內場工作— 湯區/備料區/洗滌區/海鮮區/切肉區 正職需學習內場外場工作 上班時段: 早班10:00-19:00 薪資38000元 學習獎金2000 每月獎金2000-5000元 晚班13:30–22:30 薪資40000元 學習獎金2000 每月獎金2000-5000元 P T 時薪190–210元 每月獎金1000-3000元 #歡迎無經驗來學習
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    三節獎金激勵獎金免費供餐員工聚餐需穿著員工制服
  • 月薪38000~42000元 高雄市左營區 工作經歷不拘 今天剛更新
    圓砌鴛鴦升降鍋物 「圓」是一種滿足與幸福。 「砌」是堆疊味蕾層次的享受。 圓砌鴛鴦升降鍋物 目前高雄據點— 左營店-高雄市左營區崇德路425號 文衡店-高雄市鳳山區文衡路528號 自由店-高雄市左營區自由二路303號2樓 首先重工作態度需優良,積極、認真、EQ高、具責任感、 除薪資之外還有全勤獎金、績效獎金、伙食津貼… 勞保、健保、勞退提撥 歡迎您加入我們的團隊! 兼職/計時人員 協助正職餐期營運,開班收尾之工作。 (依營運需求彈性排班,工作時間面試詳洽)  外場工作— 領檯/櫃檯/帶位/顧區服務/送餐服務/自助吧整理準備 內場工作— 湯區/備料區/洗滌區/海鮮區/切肉區 正職需學習內場外場工作 皆需輪早晚班(採週輪) 上班時段: 早班10:00-19:00 薪資38000元 學習獎金2000 每月獎金2000-5000元 晚班13:30–22:30 薪資40000元 學習獎金2000 每月獎金2000-5000元 P T 時薪190–210元 每月獎金1000-3000元 #歡迎無經驗來學習
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    三節獎金激勵獎金免費供餐員工聚餐需穿著員工制服
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 屏東縣潮州鎮 工作經歷不拘 4天前更新
    (1).熟悉職業安全衛生相關法規要求及動向。 (2).釐訂各項作業災害防止計畫及安全衛生管理規章。 (3).督導安全衛生設施之檢點與檢查及督導有關人員實施巡視、定期檢查、重點檢查及作業環境測定。 (4).能查核或糾正工地各項安衛作業符合性,並提出具體的改善方案。 (5).圖說檢討及危害鑑別檢討。 (6).規劃實施職業安全衛生教育訓練。
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    員工國內、外進修補助員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠國內、外旅遊補助員工在職教育訓練
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 屏東縣潮州鎮 工作經歷不拘 4天前更新
    1).進度排程管理協調能力。 (2).公用事業單位送審作業。 (3).對協力商進行資格審查與施工圖面審查及繪圖。 (4).機電設備測試及試運轉之監督。 (5).工程計畫書撰寫、營建工地物料管、工程品質管理。
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    員工國內、外進修補助員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠國內、外旅遊補助員工在職教育訓練
  • 月薪38000~42000元 高雄市鳳山區 工作經歷不拘 今天剛更新
    圓砌鴛鴦升降鍋物 「圓」是一種滿足與幸福。 「砌」是堆疊味蕾層次的享受。 圓砌鴛鴦升降鍋物 目前高雄據點— 左營店-高雄市左營區崇德路425號 文衡店-高雄市鳳山區文衡路528號 自由店-高雄市左營區自由二路303號2樓 首先重工作態度需優良,積極、認真、EQ高、具責任感、 除薪資之外還有全勤獎金、績效獎金、伙食津貼… 勞保、健保、勞退提撥 歡迎您加入我們的團隊! 兼職/計時人員— 協助正職餐期營運,開班收尾之工作。 (依營運需求彈性排班,工作時間面試詳洽)  外場工作— 領檯/櫃檯/帶位/顧區服務/送餐服務/自助吧整理準備 內場工作— 湯區/備料區/洗滌區/海鮮區/切肉區 正職需學習內場外場工作 上班時段: 早班10:00-19:00 薪資38000元 學習獎金2000 每月獎金2000-5000元 晚班13:30–22:30 薪資40000元 學習獎金2000 每月獎金2000-5000元 P T 時薪190–210元 每月獎金1000-3000元 #歡迎無經驗來學習
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    三節獎金激勵獎金免費供餐員工聚餐需穿著員工制服
  • 月薪35000元 金門縣金城鎮 工作經歷不拘 今天剛更新
    1. 一般收付作業 2. 票據、匯款、定存作業 3. 各項申請與變更作業 4. 其他主管交辦事項
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    員工及眷屬喪葬補助需穿著員工制服員工在職教育訓練生育補助員工國內、外進修補助
  • 月薪44000~44000元 高雄市橋頭區 工作經歷不拘 5天前更新
    一、工作內容 .負責社區門禁管制、車輛出入指揮、社區巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 .監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 .針對特定處所進行監視,維持公共安全,減少火災、竊盜或其他危險 .控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 .社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全 .現場主管交辦事項 二、時間:19:00~07:00 三、休假:月排休6-7天 四、薪資:44,000元/月 五、福利 .勞保、健保(依法投保) .年節禮金 .年終獎金 .公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) .提供制服、不押保證金 .提供專業教育訓練及核發證照 .完整的人事管理與升遷制度
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    全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金員工退休規劃(包括退休金及退休後之福利等)
  • 月薪48790元 澎湖縣馬公市 工作經歷不拘 2天前更新
    (一)工作責任: 本院為澎湖地區主要的心理健康資源,致力於為當地居民提供全面的心理健康服務。諮商心理師在這個獨特的離島環境中,將協助居民處理心理問題,享受工作與生活的平衡,並有機會持續提升專業能力,進行跨科協作,累積寶貴的臨床經驗。 1.心理評估與諮商服務 (1)負責提供心理健康評估,並針對情緒困擾、焦慮、抑鬱等問題進行個別諮商。提供具競爭力的薪資待遇,以及住宿和交通補助,確保員工能無憂適應澎湖的工作與生活。 (2)主持各類團體治療與支持小組,幫助病患在安全的環境中分享經驗,增強心理韌性。透過這樣的工作,能深入了解不同背景的病患,累積多元的實務經驗,提升專業能力。 2.心理健康推廣與教育 (1)參與並組織社區心理健康講座和工作坊,推廣心理健康知識,尤其針對青少年及老年人的心理健康教育。在此過程中,不僅能發揮專業知識,還能直接影響並改善社區整體的心理健康水平。 (2)與醫療團隊合作,推動各項心理健康宣導活動。澎湖特有的自然環境提供了舒緩壓力的理想場景,能在投入工作之餘享受大自然的愜意,紓解工作壓力。 3.與多學科團隊合作 (1)與精神科、內科等相關科別醫師合作,為心理及身體健康狀況複雜的病患提供綜合照護,確保病患的身心健康都得到最好的處理。跨科協作促進專業成長,拓展醫療體系中的影響力和專業網絡。 (2)對於長期心理問題患者,制定並執行個別化的長期追蹤計畫,確保患者得到持續的支持。由於澎湖工作壓力相對輕鬆,能有更多時間和空間專注於病患的個人需求,提供更深入的諮詢服務。 4.支持醫療人員與院內心理健康計畫 (1)作為醫院團隊的一員,需為醫護人員提供心理健康支持,幫助應對工作壓力,預防職業倦怠。 (2)鼓勵專業進修,並提供參與國內外學術會議和培訓的補助,確保持續提升專業知識與技能。 (3)參與並推動院內員工心理健康計畫,促進整體醫療團隊的心理韌性與工作滿意度,進一步鞏固醫療環境中的健康文化。 (二)職務內容: 1.心理評估與諮商 (1)進行心理健康評估,提供個別與團體諮商服務。 (2)制定治療及追蹤計畫,協助長期心理問題患者。 2.心理健康推廣 (1)參與社區講座與工作坊,推廣心理健康知識。 (2)推動青少年及老年人的心理健康教育。 3.跨科協作:與其他科別合作,提供綜合心理與身體健康照護制定診療計畫。 4.提供員工職場心理健康支持,預防職業倦怠。 5.推動員工心理健康促進活動,提升團隊心理韌性。 6.參加醫療照護團隊討論會、學術會議和培訓,提升專業能力。 7.行政管理業務 (1)協助行政管理事宜,例如收集病室各項業務指標之相關資料。 (2)參與財產及醫材管理。如有需要時,特殊耗材申報及申覆。 (3)參與各項政策及工作細則之制定與推行。 (4)協助各項電腦設計及資料輸入。 (5)協助處理評鑑等行政事宜。 8.醫療部單位交辦事項。 9.配合主管機關相關計畫執行。 10.臨時性業務交辦。
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    產假年終獎金三節獎金意外險員工團保
  • 114年青少年生涯探索暨職場體驗