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南部工作機會月薪36910以上

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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市新市區 工作經歷不拘 10天前更新
    1. 客戶服務人員 2. 組裝設備與調機 3. 製程測試、調整、改善 工作待遇會依相關學歷、經歷等核定
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    分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金意外險
  • 月薪38000元 高雄市路竹區 工作經歷不拘 3天前更新
    【護理工作單純|畢業生可|月薪38,000元起】 ✔ 免管灌餵食 ✔ 免翻身拍背 ✔ 免協助住民更換尿布 ✔ 專職護理工作 ✔ 月休依勞基法規定 ✔ 排班彈性好安排 ✔ 提供完整新人培訓 📌工作內容 1.照顧病患、提供一般健康檢查包括協助服藥與衛生教育等護理臨床工作 2.記錄病患用藥記錄和各種病徵 3.運作醫藥機器及管理治療進度和服藥情形 4.輔助與安撫病患在治療過程中所產生心理上的不適 ❤️ 只做一般護理臨床工作 *不需管灌餵食 *不需翻身拍背 *不用幫住民翻身換尿布只做護理工作 *月休約9天(比照勞基法),但可彈性排班 *享有加班費、全勤獎金、年終獎金、紅利獎金.. 近嘉南藥理科技大學,約3~5分鐘 近中華醫事科技大學,約10~15分鐘 工作地點: 湖內區或路竹區 如有兼職意願亦可,詳細內容電洽或來信
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    全勤獎金年節獎金年終獎金激勵獎金免費供餐
  • 月薪39898~45898元 高雄市三民區 工作經歷不拘 2天前更新
    1.接案、訪視、轉介、資源聯結服務。 2.個案基本資料、服務紀錄建檔。 3.提供民眾諮詢。 4.案主權益維護和倡導。 5.相關之行政工作事項。 6.辦理活動(業務宣導、教育訓練…) 7.其他如臨時事項處理等 。
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度年終獎金員工結婚補助
  • 月薪37747~42563元 台南市柳營區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.學歷:專科以上視光科系或大學以上護理科系或畢業。 2.視光科系具驗光師(生)證照尤佳。 3.護理科科系需具護理師證照。 3.薪資:月薪37,747~42,563/月【依職務及學經歷不同核定薪資】。 4.工作經驗:無經驗可。 * 依『原住民族工作權保障法』,歡迎投遞履歷應徵。
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市柳營區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.大學以上醫學系畢業。 2.具醫師證書、急診醫學科專科醫師證書。
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  • 月薪40000~50000元 高雄市苓雅區 3年工作經驗 1天前更新
    1. 室內裝修工程進度安排與管理。 2. 室內裝修工程品質管控。 3. 廠商計價及請款作業。
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    全勤獎金員工生日禮金年終獎金禮品意外險
  • 月薪38000~50000元 高雄市鳥松區 1年工作經驗 16天前更新
    主要工作內容如下: • 開發潛在客戶如:飯店(婚宴)/連鎖餐飲集團/即飲餐廳/企業活動接案(尾牙,春酒),達成每月目標戶數。 • 定期拜訪追蹤未成交客戶,建立客戶關係。 • 業務接洽、產品報價。 • 協助售後服務,處理客戶端之問題,給予完善的處理。 • 業務推展傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動。 • 市場趨勢回報及競爭動態、通路普查,產品提供建議以提升產品市場佔有率。 • 機動式配合執行部門任務
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    國內、外旅遊補助良好升遷制度年節獎金員工生日禮金年終獎金
  • 月薪50000~70000元 高雄市苓雅區 5年工作經驗 1天前更新
    1. 負責飯店及商業空間之工程管理 2. 專案工程時間進度掌控與執行 3. 現場工地管理、協調工班人力調度 4. 施工品質控管及工程完工驗收
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    全勤獎金員工生日禮金年終獎金禮品意外險
  • 月薪55000元 台南市安定區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.具備園長資格 2.能配合跨區輪調 3.具擔任園長實務經驗 4.具備評鑑成功實務經驗 5.自備汽車 6.其他詳細面談
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    有合作托兒中心三節獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金
  • 月薪37000~37000元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 6天前更新
    【我們期待】 ★UNIQLO夥伴的職涯旅程中,與我們一起透過服裝改變世界★ .以專業提供服務,以熱情接待顧客,透過解決他人的需要帶來成就感。 .享受服裝帶來的價值與美感,將你的穿搭知識、見解與款待傳達給顧客。 .用笑容開展每天的業務,抱持熱情,勇於持續挑戰與學習。 【工作介紹】_我在UNIQLO的日常與學習 .顧客接待:商品介紹銷售、收銀台與試衣間應對等顧客服務,用溫暖感動的服務為顧客點亮美好日常! .商品整理及門市整潔維護:提供美好的生活場景,讓顧客的每一次光臨都成為一段愉悅的經歷! .賣場製作:賣場陳列與設計、display調整,為顧客編織當季穿搭夢想,以吸睛的賣場及穿搭提案抓住顧客的眼球! .商品進出貨/上架:確保零缺貨以滿足顧客的help yourself購物體驗! 【未來升遷發展】_我的未來不是夢 .無經驗也OK!完整育成計畫、配屬培訓員制度讓你一步步成為LifeWear專業顧問 .視覺陳列專員、直播主、花專員等不同領域的多元學習機會,豐富你的職涯發展選擇 .完全實力主義!只要達成階段性指定業務技能標準,一年最多4次調薪機會(調幅15%) .實習生或兼職員工也有機會於畢業後保留原職級平轉為正職員工 .透過升遷考核可挑戰晉升管理職,實現派駐海外或調動至總部工作的夢想 【排班及休假】 .一天工時8小時,並額外安排1.5小時休息時間 .週休2天(輪班制,休假日為各店調整安排) .遇國定假日皆可擇日排休。依法給予對應年資特休。 【薪資獎金】 ★ 正職月薪:37,000元 起
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    禮品績效獎金有合作托兒中心員工團保尾牙
  • 月薪42000元 高雄市前鎮區 半年工作經驗 1天前更新
    1.有業務相關經驗。 2.需具備手排汽車駕照。 3.銷售經驗
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    分紅入股員工生日禮金年終獎金意外險員工團保
  • 月薪40000~50000元 台南市七股區 工作經歷不拘 2天前更新
    參、公告時間、方式及簡章表件 一、一次公告時間:115年06月05日(星期五)至115年07月06日(星期一)。 二、方式:公告於下列網站,請自行查閱。 本校網站 https://www.jmjh.tn.edu.tw、 臺南市教育局資訊中心代課人力系統 http://104.tn.edu.tw、 高級中等以下教育人才庫入口網 https://hr.k12ea.gov.tw/。 三、簡章表件:上開網站下載使用(簡章、報名表、切結書、委託書等)。 肆、報名日期、地點、應繳交證件及方式: 一、日期:採一次公告分次招考方式辦理,錄取人數額滿不再辦理第2-15次招考,惟是否額滿,請 自行查閱本校網站(https://www.jmjh.tn.edu.tw/)。 第1次招考報名 115年6月05日(星期五)~115年6月12日(星期五)09:00至16:00整,逾時、 例假日恕不受理。 第2次招考報名 115年06月16日(星期二)上午09:00至11:00整,逾時恕不受理。 第3次招考報名 115年06月17日(星期三)上午09:00至11:00整,逾時恕不受理。 第4次招考報名 115年06月18日(星期四)上午09:00至11:00整,逾時恕不受理。 第5次招考報名 115年06月22日(星期一)上午09:00至11:00整,逾時恕不受理。 第6次招考報名 115年06月23日(星期二)上午09:00至11:00整,逾時恕不受理。 第7次招考報名 115年06月24日(星期三)上午09:00至11:00整,逾時恕不受理。 第8次招考報名 115年06月25日(星期四)上午09:00至11:00整,逾時恕不受理。 第9次招考報名 115年06月26日(星期五)上午09:00至11:00整,逾時恕不受理。 第10次招考報名 115年06月29日(星期一)上午09:00至11:00整,逾時恕不受理。 第11次招考報名 115年06月30日(星期二)上午09:00至11:00整,逾時恕不受理。 第12次招考報名 115年07月01日(星期三)上午09:00至11:00整,逾時恕不受理。 第13次招考報名 115年07月02日(星期四)上午09:00至11:00整,逾時恕不受理。 第14次招考報名 115年07月03日(星期五)上午09:00至11:00整,逾時恕不受理。 第15次招考報名 115年07月06日(星期一)上午09:00至11:00整,逾時恕不受理。 二、地點:本校教務處;電話:06-7872053#213。
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    年終獎金員工在職教育訓練週休二日
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市前鎮區 10年工作經驗 今天剛更新
    1.具鋼構工程、超高樓、逆打工程完整經驗。 2.全盤工程計劃與施工督導。 3.長、中、短程計劃之擬定與執行。 4.開工至完工交屋全程之工程施工技術指導及監督。 5.公司交辦事項確實執行及各小包間之協調與溝通。 6.整體進度掌握,品質要求與檢討。 7.施工圖審核(鋼構、帷幕),現場施工尺寸檢討,放樣核對。 8.工程預算執行控管。 9.安全衛生之計劃及執行:安全衛生意外防範與查核。 10.追蹤、審核工地勞務與事務性工作。 11.地主、鄰房、客戶、管區等人際關係之建立與公共關係之處理與協調。 12.客戶與業主變更、計價、預算掌控。 13.政府機關與業主簡報製作與簡報。
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    員工生日禮金年終獎金三節獎金績效獎金員工團保
  • 月薪40306~44863元 台南市安平區 工作經歷不拘 4天前更新
    1.擬訂教學計畫 2.課程設計執行與紀錄 3.進行教學成果評量 4.幼兒日常生活及身體照顧 5.環境設計與教室情境佈置 6.班級經營的規畫執行 7.幼兒個案處理(幼兒行為紀錄、輔導計畫之擬定、執行) 8.與家長保持良好的親師溝通 9.參與在職進修活動 10.配合處理幼兒園行政教學相關事務 11.其他主管交辦事項
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  • 2026年幸福企業