月薪30600元 高雄市苓雅區 2年工作經驗 3天前更新
1.管理/登記/保存公司員工異動或資料異動
2.人員出勤管理，輸入匯入每日出勤表，了解員工實際出勤狀況
3.撰製各類表單，及提供人事行政作業流程
4.協助公司各部門招募/建教合作洽談
5.規劃員工外部訓練，提升員工工作所需的知識跟技能
6.回覆跨部門單位對於工作任務上的問題
7.處理員工請假、缺席、獎懲及其他異動資料
8.員工績效考核規劃及制定
9.協助公司有關人事資料之查詢與答覆事項
10.製作公司新進人員之證件或在職證明
11.其他主管交待事項
12.針對專案提出解決方案或建議，追蹤進度確保專案順利進行
13.員工福利特休假資料維護/年度行事曆制定發佈
**熟悉鼎新HRM系統佳***
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