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南部工作機會社會福利機構

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  • 月薪32000~36000元 屏東縣恆春鎮 工作經歷不拘 2天前更新
    1. 定期家訪、紀錄撰寫 2. 需求觀察與資源媒配 3. 家庭危機狀況辨識與通報 4. 社會資源連結、培力活動辦理與推廣 5. 行政庶務與主管交辦事項
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    年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金員工團保
  • 月薪32000~36000元 高雄市三民區 工作經歷不拘 2天前更新
    1. 定期家訪、紀錄撰寫 2. 需求觀察與資源媒配 3. 家庭危機狀況辨識與通報 4. 社會資源連結、培力活動辦理與推廣 5. 行政庶務與主管交辦事項
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    年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金員工團保
  • 月薪36140~40910元 台東縣台東市 1年工作經驗 4天前更新
    1. 執行到宅沐浴車服務:浴前個案評估、服務執行、浴後處置(傷口護理與管路清潔)、過程中緊急狀況處置,撰寫個案服務紀錄表。 2. 開案評估及撰寫初訪暨環境評估表。 3.定期提供個案家訪/電訪之服務評估 。 4. 異常事件與特殊個案之處理 。 5.行政核銷與服務相關報表統計與彙整。 6. 配合機構年度業務計畫執行各項業務。 7. 其他臨時交辦事項 。
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    年終獎金伙食津貼春酒員工結婚補助生育補助
  • 月薪32000~38000元 屏東縣屏東市 工作經歷不拘 2天前更新
    1.個別與家庭輔導:提供哀傷陪伴、情緒支持及關係調整等輔導協談 2.團體輔導與成長課程:設計及帶領失落支持團體、校園情緒團體及家長支持團體等 3.服務評估與輔導計畫:與團隊合作進行需求評估,訂定輔導策略及計畫,並完成相關紀錄 4.社區宣導與推廣:設計失親議題社區宣導或課程講座,推廣基金會服務核心價值,提升大眾對失親家庭需求的理解。 5.其他各項行政業務與主管交辦事項
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    年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金員工團保
  • 月薪32000~38000元 屏東縣屏東市 1年工作經驗 2天前更新
    1.行銷專案企劃與執行:於南區執行基金會品牌行銷活動,包含活動推廣與成效追蹤。 2.南區企業開發與關係維護:主動開發潛在捐款企業與合作夥伴,進行合作洽談。 3.專案管理及執行:包括地區活動提案撰寫、成果報告製作,透過跨部門協調合作共同執行。 4.社群經營:透過經營社群平台(FB、IG),提升互動與曝光度。 5.其他主管交辦事項及辦公室行政庶務。
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    年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金員工團保
  • 月薪35000~50000元 台南市仁德區 2年工作經驗 50天前更新
    【1】居家服務個案開發、管理及派案 【2】居服人力調派、案家溝通與協調 【3】個案管理資源連結及轉介 【4】定期電話訪問、居家訪視 【5】居家相關行政工作 【6】其他交辦業務
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    國內、外旅遊補助需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度意外險
  • 月薪32000~34000元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 2天前更新
    1.負責服務對象健康評估與健康管理(含生命徵象監測、慢性病追蹤)。 2.協助擬定與執行個別化照顧計畫(健康相關面向)。 3.藥物管理與用藥安全督導(藥品盤點、紀錄與異常通報)。 4.協助傷口照護、基本護理處置與健康諮詢。 5.緊急事件處理與送醫流程啟動(含事故紀錄與後續追蹤)。 6.感染管制執行與環境衛生監督。 7.協助跨專業團隊會議與個案討論。 8.家屬健康衛教與溝通聯繫。 9.協助評鑑資料準備與相關行政作業。 工作條件 ✔ 具護理師或護士證書(需有效執業登記) ✔ 具長照、日照或相關照護經驗者佳 ✔ 熟悉慢性病管理與高齡者照護 ✔ 具良好溝通協調與團隊合作能力
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  • 月薪45000~50000元 高雄市前金區 2年工作經驗 8天前更新
    【專人帶領+完整培訓+工作愉快】 一通電話、一場家訪、一次溫柔的陪伴,都可能讓一個家庭的照顧路變得不再孤單。 如果你希望一份能真正幫助人、帶來改變的工作,長照個案管理師,就是你的舞台。 從需求評估、照顧計畫,到跨專業合作與資源整合, 你所做的每一步,都能真正改善他們的生活品質。 你的觀察與努力,可以改變個案的生活品質 你的陪伴,能讓照顧者在疲憊中重新站起來 從服務的過程中,讓你看到「自己正在做有意義的事」 一、照顧計畫擬定與服務連結 1.依照管中心轉介,受理長照需要者申請並完成需求評估。 2.到府訪視(家訪)與個案或家屬討論照顧需求,依「個人額度」、照顧問題清單及需求擬定個別化照顧計畫。 3.將照顧計畫送照管中心核備,並協助辦理服務申請及資源連結。 4.依個案情況協助媒合照顧服務、專業服務、交通接送及喘息等長照服務。 5.定期與合作單位、服務單位召開會議或跨專業討論,檢視及優化服務流程。 二、照顧管理與服務追蹤 1.依個案狀況變化調整照顧計畫,持續檢視需求是否改變。 2.規劃與執行服務計畫,追蹤個案與各項服務的執行情形。 3.定期實施電訪、家訪及服務品質抽查,確保服務品質符合規範。 4.接受並處理個案與家屬的長照服務諮詢、申訴及初步調查。 5.協助個案與家庭進行社會福利、醫療、社區資源之連結與轉介。 6.更新並維護個案紀錄、追蹤表單、評估表及長照平台資料。 7.執行服務對象權益保障相關措施。 三、社區資源整合與宣導 1.建置與更新社區資源名冊,整合區域內長照、醫療、社政等資源。 2.協助辦理社區長照宣導活動、資源推廣及政策更新宣導。 3.辦理社區性會議、專業會議及跨專業合作模式推動。 四、教育訓練與團隊協作 1.參與 A 單位教育訓練(含內部教育訓練)。 2.參與個案研討會議、跨專業團隊討論及外部訓練課程。 3.配合主管機關政策更新及 A 單位查核、評鑑資料準備。 五、行政事務與主管交辦 1.協助辦理行政核銷作業及資料建置。 2.協助撰寫服務紀錄、會議紀錄、結案報告、統計資料等。 3.完成主管交辦事項及其他相關行政業務。 【服務區域】高雄市苓雅分區(前金、新興、苓雅、鼓山)
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    全勤獎金年終獎金三節獎金績效獎金意外險
  • 時薪200元 高雄市鼓山區 工作經歷不拘 49天前更新
    協助打理基本生活所需,提供居家照顧、家務整理等專業照顧服務
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    國內、外旅遊補助需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度意外險
  • 月薪32000~32000元 高雄市大樹區 工作經歷不拘 4天前更新
    對於日間照顧或照顧失智症團體家屋有興趣者可以來喔~~ 我們有優美工作環境、豐富的午餐及好相處的同事 照顧服務員工作內容為: 1、日常照顧:協助進食、身體清潔、穿換衣服、如廁、安全維護等 2、活動帶領:如現實導向、讀報、早操、認知活動、懷舊活動、外出活動、美食活 動、肢體活動等 3、工作報表書寫紀錄 4、交通協助:交通車抵達時的接送和安全維護、必要時協助個案的交通車駕駛工作 5、晚班有小夜津貼,一天200元 需輪班 詳細資料可洽07-652 2038 翁先生
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    良好升遷制度年終獎金三節獎金禮品績效獎金
  • 月薪37000元 台南市玉井區 工作經歷不拘 今天剛更新
    督導員工作內容: 1.個案派案 2個案管理與關懷 3個案居家訪視, 4居家服務行政業務 5交辦事項 一、聘用資格:大專校院社會工作、醫學、護理、職能治療、物理治療、營養、藥學、公共衛生及老人照顧相關科、系、組、所、學位學程畢業。 二、薪資結構: 3萬7千起 三、投保制度:依照勞工局相關規定備有完善的保險制度。 1. 勞保及健保 2. 勞工退休金提撥 3. 團體傷害保險 4. 雇主意外責任保險 四、優渥督導員績效獎金制度 五、現有員工福利 1. 油資補助。 2. 備有公務機車及公務汽車供外勤使用。 3. 生日禮金。 4. 員工制服。 5. 三節禮金。 6. 尾牙聚餐。 7. 年度免費員工體檢。 8. 開會準備餐點及飲品。 9. 員工年度旅遊。 10. 定期辦理團體督導聚餐。 11. 每月發放口罩。 12. 優渥年終獎金。
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  • 時薪200元 台南市仁德區 工作經歷不拘 49天前更新
    💪【清潔打掃】需要你! 眼前的這份工作不只是清理,還是讓每個角落煥然一新的重要任務!準備好加入我們,用行動帶來整潔的力量嗎?✨ 🌟 加入我們,你的任務 1. 維護辦公室的乾淨舒適環境 2. 使用清潔工具徹底清理,每一處都閃閃發光 3. 按需求進行垃圾分類與資源回收 📍無論環境或挑戰,若你細心負責,願意為整潔奮鬥,那我們等的就是你!一起打造令人無比安心的工作空間吧!
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    國內、外旅遊補助需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度意外險
  • 月薪45000元 台南市仁德區 1年工作經驗 49天前更新
    💼 成為社會福利的重要推動者! 想成為關鍵環節的一部分嗎?在這裡,你的細心與專業能帶來巨大的影響力! 📌 你將會: 1. 精準管理預算,讓每份資源發揮最大的價值 2. 嚴謹遵循法規,確保運作合規且高效 3. 協助人力資源運作,從招募、關係管理到員工激勵 4. 專注於品質監控,確保每項服務都達到標準 5. 善用你的溝通技巧,串聯社區與相關利害關係人 6. 規劃創新策略,助力服務持續升級與拓展 🌟 用細心與熱情開創更多可能! 在這裡,你會發現每一天的工作都不只是行政事項,而是對社會有所貢獻的使命! 現在,就等你加入我們,一起攜手創造更美好的未來!
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    國內、外旅遊補助需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度意外險
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 金門縣金湖鎮 3年工作經驗 2天前更新
    一、工作內容 1.中心年度事工及預算規劃及執行等作業。 2.部門人力資源發展、規劃、培育與執行會議。 3.部門營運成本管控及行政管理。 4.執行金門專案年度評鑑準備、辦理與檢討改進。 5.內、外部資源建立與管理,外部關係建立與維護。 6.組織、規劃、表格設計、監督及溝通協調所屬各組工作。 7.對上/主管機關陳報業務或標案執行概況。 8.會內外組織政策倡議及服務研擬。 9.依據職安法規範進行部門職業安全管理。 10.創新服務方案發展及執行。 二、學歷科系 1.領有身心障礙專科社會工作師證書者。 2.大專校院醫學、護理、復健、職能治療、物理治療、教育、特殊教育、社會、社會工作、社會福利、輔導、心理、兒童及少年福利、幼保、早期療育、聽力、語言治療、老人照顧、長期照顧相關科系、所(組)畢業,並具二年以上社會福利機關(構)或身心障礙社區服務工作經驗。 3.大專校院畢業,領有本辦法所定身心障礙者服務人員資格訓練之結業證明,並具二年以上社會福利機關(構)或身心障礙社區服務工作經驗;服務住宿機構者應具四年以上社會福利機關(構)工作經驗。 4.高級中等以上學校畢業,領有本辦法所定身心障礙者服務人員資格訓練之結業證明,並具四年以上社會福利機關(構)工作經驗;服務住宿機構者應具六年以上住宿機構社會工作人員、護理人員、教保員或訓練員服務工作經驗。 三、經歷 1.具有5年以上身心障礙者服務或社會工作直接服務經驗。 2.具有3年以上專業督導或管理之經驗。
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    員工團保員工及眷屬住院慰問金員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助
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