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南部工作機會月薪40000以上

  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市鳳山區 1年工作經驗 2天前更新
    【我們正在尋找 儲備店長|與我們一起打造理想的餐飲空間】 你熱愛服務業,對團隊管理有熱情,並希望在穩定中追求成長嗎?歡迎加入我們,一起為顧客創造最棒的用餐體驗! ▍工作內容 🔸 負責門市日常營運:人員調配、環境管理與服務品質監控 🔸 指導新進同仁,提升團隊效率與專業技能,打造高效且溫暖的工作氛圍 🔸 負責原物料採購與庫存控管,進行成本分析,確保資源有效利用 🔸 協助營運目標制定與執行,分析業績數據並提出優化建議 🔸 處理顧客意見與突發狀況,確保顧客滿意並維護品牌形象 ▍我們正在尋找的你 ✔ 擁有2年以上餐飲管理經驗,具備良好的領導能力 ✔ 對服務充滿熱忱,能站在顧客角度思考、積極解決問題 ✔ 個性活潑親切、EQ高、擅於溝通與團隊合作 ✔ 願意配合公司輪調安排,勇於接受挑戰與成長機會 ✔ 具備升遷企圖心,樂於參與公司提供的主管訓練發展計畫 📍地點|鳳山區、鳥松區 ⏰ 時間|排班、排休 💼 薪資|依經驗面議,具升遷制度與獎金機會
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    意外險週休二日
  • 月薪45000~60000元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘 2天前更新
    【公司介紹】 世界前三大工業氣體企業,化學製造設備、輸運管線、半導體機台相關之設備裝機工程、配管工程。 【主要工作】 1. TSMC專案廠區(GAS配管、設備裝機⼯程)之預防職業災害產⽣。 2. 專案執⾏期間之環境安全衛⽣管理。 【詳細工作說明】 1. 配合業主現場執行安全衛生督導。 2. 現場巡檢,施工作業監督、人員溝通與協調。 3. 參與例行性會議,處理各項工安相關之文件及表單。 4. 安全衛生措施定期檢查及監測作業。 5. 協助業主與主管交辦事項。
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    意外險週休二日
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市新市區 工作經歷不拘 2天前更新
    跟上台積電列車 知名廠房企業擴大徵才,罕見全台跑透透機會 有經驗歡迎投遞,會依照經歷核薪,不讓你失望 沒經驗也歡迎,專業培訓讓你輕鬆上手 工作內容: 1.指揮與監督空調/機電/消防/無塵室/給排水/監控等系統相關事宜。 2.與業主協調工程事項。 3.規劃工程及工安相關事宜。 4.協助工程預算之編列,排訂施工進程。 5.文書處理軟體操作。 6.熟Auto CAD具專業證照者佳。 7.須能配合施工地點出差。 工作地點: 高雄/台南/嘉義/苗栗/新竹/台北/台中 皆可以討論 工作時間: 8:00-17:00,周休二日(須假日值班) 【薪資】 底薪40,000起(依學經歷核薪) 【公司福利】 錄取即享有完善福利 【年終獎金 & 節日禮品 】 感謝您全年的付出,透過年終獎金和節日禮品,表達我們的感激之情。 ■年終獎金+績效獎金:12個月基本薪資+2個月年終獎金(年終視個人表現,未滿一年依比例計算),另加績效獎金 ■三節獎金/禮品(中秋節/端午節/勞動節)、生日禮金、婚喪喜慶/傷病慰問金/彌月紅包、介紹獎金 ■每年度薪資調整(視個人表現) 【完善的保險福利】 勞保/健保/勞退及法定提撥退休金,保障同仁退休生活。 ■勞保、健保、法定提撥退休金6%、團保(NT$ 5,000,000) 【充裕的休假】 陪產假、育嬰假、特休假等多樣假期,幫助您平衡工作與家庭,隨時享受休息的權利。 【健康與發展】 健康檢查、專業的教育訓練與透明的升遷管道,幫助您保持身心健康,並在事業上不斷成長。 【工作與生活平衡】 ■國內/外旅遊、部門聚餐、年度聚餐 【舒適的工作環境】 ■員工制服、伙食費、安全鞋(滿3個月補助)及安全設備、專業電腦設備 ■外派宿舍(單人套房)、外派津貼、廠機 上述福利制度會根據實際工作內容而有所變動 【需求條件】 1.具電力、消防、給排水、空調、監控系統佳(任一系統) 2.可派駐外縣市佳 3.體力負荷:工地現場範圍大,需大量走路、熱 4.可配合平日加班/假日值班 5.具AutoCAD證照尤佳 6.電機電子工程、冷凍空調、電機電子維護相關科系尤佳
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市小港區 工作經歷不拘 44天前更新
    工作內容: 1.實施和監督鷹架工程的規劃、協調、搭建、改造和拆除 2.需要現場和包商說明工作內容,並教導包商如何施工 工作時間: 08:00-17:00,前後30分鐘彈性 薪資: 面議(薪資依照工作經歷及年資核定。) 需求: 1.學歷不限。 2.具備施工架作業主管證照。 公司福利: 享有年終獎金、端午獎金、中秋獎金、考績獎金、紅利、福委會、e-coupon、員工運動會、尾牙,如遇疫情關係活動取消,會另提供禮券。
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    禮品意外險員工及眷屬住院慰問金員工聚餐尾牙
  • 月薪47100~50000元 屏東縣屏東市 工作經歷不拘 2天前更新
    ❤歡迎+LINE詢問➜ID:a0935728658 (請截圖+姓名+屏東市) ❤面試免出門、採視訊面試喔~ ▃▃▃▼ 職缺重點 ▼▃▃▃ ※需大學畢業※需有汽車駕照 ※自備交通工具者佳 【工作內容】 ✔銷售實績報告,基本電腦文書,每日需填寫工作日誌。 ✔平日巡迴經銷商、賣場,與賣場、門市主管溝通協調,並傳遞公司訊息與他牌情報蒐集。 ✔商品展示位置的確認與協助改善。 【工作時間】平日 09:00~18:00 ✔月休8天(一個月1~2次星期六需上班)加班費另計 【薪資待遇】月薪$47100(加班費另計) 月均約$50000 【工作地點】屏東市建國路223號 ▃▃▃▼您關心的事▼▃▃▃ ☛完整在職教育訓練 ☛享勞健保、勞退6%、團險、特休 ☛此工作為-派遣職缺/有轉正機會 ☛次月5號(若該月份5號為假日則提前至週五發薪) ▃▃▃▼快速面試▼▃▃▃ ✨請先點選表單[我要應徵]投遞履歷 謝謝您 ✅ 加賴好友ID:a0935728658 請截圖+姓名+屏東市 ✤✤機會專線:0935-728658 黃姐✤✤
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  • 月薪47100~50000元 高雄市鳳山區 工作經歷不拘 2天前更新
    ❤歡迎+LINE詢問➜ID:a0935728658 (請截圖+姓名+高雄市) ❤面試免出門、採視訊面試喔~ ▃▃▃▼ 職缺重點 ▼▃▃▃ ※需大學畢業※需有汽車駕照 ※自備交通工具者佳 【工作內容】 ✔銷售實績報告,基本電腦文書,每日需填寫工作日誌。 ✔平日巡迴經銷商、賣場,與賣場、門市主管溝通協調,並傳遞公司訊息與他牌情報蒐集。 ✔商品展示位置的確認與協助改善。 【工作時間】平日 09:00~18:00 ✔月休8天(一個月1~2次星期六需上班)加班費另計 【薪資待遇】月薪$47100(加班費另計) 月均約$50000 【工作地點】高雄市鳳山區鳳南一路77號 ▃▃▃▼您關心的事▼▃▃▃ ☛完整在職教育訓練 ☛享勞健保、勞退6%、團險、特休 ☛此工作為-派遣職缺/有轉正機會 ☛次月5號(若該月份5號為假日則提前至週五發薪) ▃▃▃▼快速面試▼▃▃▃ ✨請先點選表單[我要應徵]投遞履歷 謝謝您 ✅ 加賴好友ID:a0935728658 請截圖+姓名+高雄市 ✤✤機會專線:0935-728658 黃姐✤✤
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市岡山區 工作經歷不拘 143天前更新
    職責要求 1.系統品質維護 2.生產過程品質監控與管控 任職資格 1.熟五大核心工具(APQP/FMEA/SPC/MSA/PPAP) 2.需有VDA稽核流程並曾有對應稽核改善之經驗 3.具VDA 6.3 過程稽核員資格認證或受訓經驗尤佳 4.具汽車業品質管理系並擁有ISO9001、IATF16949、VDA認證/稽核經驗
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    年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市永康區 工作經歷不拘 147天前更新
    1.統籌各分店的營運策略 2.達成營運部目標業績 3.確保各門市品質、服務品質與食品衛生安全 4.研擬營運計劃及年度專案規劃 5.推動中、長期經營策略規劃,完成全公司中、長期企劃案,以確保公司經營穩定成長 6.執行與追蹤各項營運績效管理目標
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    年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市鼓山區 工作經歷不拘 今天剛更新
    Ⓥ高階人才傳承計畫 Ⓥ 【初期、中期工作內容】 1.協助集團內各事業體專案業務開發及專案管理。 2.偕同董事長及高階主管對外與客戶的公關事宜。 3.全省業務部門責任分區管理: 北區(台北市、新北市、桃園市、新竹市、苗栗縣以北,含宜蘭縣) 中區(新竹市、苗栗縣、台中市、彰化縣、雲林縣以北) 南區(台中以南、雲林、嘉義、台南、高雄、屏東) 專責上述責任業務區域與高階主管共同執行開發行程及接洽後續的資源管理及整合執行。 住北部者負責北區、住中區者負責中區、南區者負責南區。 4.直接受高階主管指揮及培訓,初期培養專業知識及實務經驗外,偕同各業務單位主管共同完成專案推進與執行。 5.需有領導統御的特質,見習的同時需協助管理各區業務單位第一線業務同仁5~15人不等的團隊,依區域及任務性質不同。 【具備提案與簡報製作能力】 1. 可獨立完成業務提案簡報PPT製作能力。 2. 具備提案與溝通說明能力、清晰口語表達能力、演講能力、儀態大方代表公司門面。 3.可以不需有同行業業務經驗,但需具備各行業業務單位主管5年以上管理資歷。 4.歡迎曾任職於各行業之優秀國內業務主管申請面試。(面試時請提供過往領導業務單位績效卓著之實績,獎狀或受表揚之相關資訊)。 【業務策略與企劃能力】 1. 具備獨立作業能力亦可團隊合作的特質,規劃專案業務行銷策略的能力。 2. 具備策略協作能力,可協同主管擬定行銷業務策略企劃及執行。 【業務專案執行與專案管理能力】 1. 協同主管擬定所屬專案之業務執行規畫,並且能控制專案執行流程的服務品質。 2. 可掌握專案進度,並控制成本。 3. 具備溝通協調能力,可跨部門溝通協調,引領其他部門夥伴,共同完成專案。 【部門管理能力】 1. 協同高階主管帶領部門內外,與客戶、廠商、合作單位、公部門,關係維護。 2. 協同高階主管帶領與幫助部門內同仁成長,協助部門夥伴獨當一面。 第一部分、在出手之前,先透徹理解業務及行銷目標! 第二部分、掌握執行細節及關鍵人物:比你的合作對象或客戶還有競爭對手快一步。 第三部分、你的存在,是為了讓溝通流程中多一顆腦袋,並有機會讓公司得到更多訂單。 【中期、長期職能定位】 1.俱全方位相關業務開發能力或交際手腕,能整合領導者的人脈、商脈擴展集團整體業務量能,接受公司長期培養及高階主管的傳承,成為集團業務高階管理主管。 2.其他直屬主管(董事長)交辦事項。 3.期待您成為全方位的經營管理人才,有如經營者的眼界與格局,而不是侷限自己在特定的領域,有專才很棒,成為通才更是人才中的人才,如果妳/你是這樣的人,這裡會有舞台。
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    員工國內、外進修補助員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助員工在職教育訓練
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市永康區 工作經歷不拘 155天前更新
    1.品牌合作洽談:主動與品牌方或通路夥伴洽談合作,協調雙方資源以推動行銷專案。 2.整合行銷企劃:根據市場洞察與銷售目標,制定創意性及具影響力的整合行銷企劃,涵蓋線上與線下通路推廣活動。 3.內外部協調:與內部團隊(如業務、設計、物流)及外部合作夥伴(品牌方、客戶、代理商)密切溝通,包含但不限於生產、推廣及銷售相關事務,確保產品上市、活動執行及穩定銷售。 4.活動設計與追蹤執行:策劃促銷活動(如折扣、滿額贈品、會員專屬活動),吸引消費者並提升銷售業績,並全程監控執行進度,確保活動符合目標。 5.活動成效分析:分析行銷活動的成效數據(如銷售數據、消費者反饋),撰寫報告並提出優化策略。 6.市場與競品分析:了解目標用戶、市場趨勢、競品策略,提出創新建議以增強品牌與通路的競爭優勢。 7.預算與資源管理:制定並控管行銷活動預算,確保資金使用效益最大化。 8.關係管理:與品牌方、通路夥伴及其他相關單位建立並維持良好合作關係,增強品牌影響力。 9.其他主管交代事項。
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    年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 屏東縣長治鄉 工作經歷不拘 85天前更新
    1.資訊相關業務處理 2.公司內部電腦及系統設備安裝 設定及問題排除 3.廠區資訊系統,機房及網路環境相關規劃與維運 4.遵行並配合台北總公司相關政策佈達與實行 5.主管交辦事項 **報到初期須配合至台北總公司受訓3-6個月(提供公司宿舍)*
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    禮品意外險員工及眷屬住院慰問金員工聚餐尾牙
  • 月薪50000~56000元 台南市南區 工作經歷不拘 3天前更新
    ★工作內容: •社會住宅、建築工程廠商及監造廠商之契約執行工程管理。 •督導監造廠商及統包(施工)廠商建築工程之施工品質、職業安全衛生及進度管控。 •執行臨時交辦事項。 ★薪資待遇:月薪50,000 至 56,000 元 ★休假制度:週休二日 ★上班時段:08:00~17:00 (彈性上下班) ★年終獎金: 1.5個月(依照在職比例) •休假:比照勞基法規定。若曾經從事工程相關經驗,休假日數年資計算可累計前工作年資5年,優於一般公司。
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  • 月薪44880~60000元 台南市安南區 工作經歷不拘 3天前更新
    ┌───────────────┐ ✔️免無塵免經歷免學歷 ✔️附有員工停車場 ✔️簡單工作,快速上手 ✔️提供免手續借支服務 ✔️固定班8H └───────────────┘ ⭐工作地點:台南市安南區新吉一路 ( 新吉工業區 ) ✅【工作內容】 ➡️ 撿貨、理貨、貼標籤、成箱移動、物流箱檢查 ➡️ 無經驗可,提供完整培訓,一學就會 ➡️ 堆高機額外加給$200/天 ✅【員工福利】 ①到職滿3個月後,享有三節禮金或禮品,讓你感受到公司的關懷與溫暖 ②依照勞基法規定的各項福利,保障你的工作權益 ③每週提供免手續預支,方便靈活運用 ④轉正機會❤️ ✅【班別選擇】 ☀️ 日班(08:00-17:00)☀️ 未加班($215) ➜$37,840 起 加班2H ( $286~$358 ) 最高可領➜【$50,000】 ⭐ 夜班(18:00-03:00)⭐ 未加班($235)➜$41,360 起 加班2H ( $300~$375 ) 最高可領➜【$55,000】 ⭕加班依勞基法計算 ❤️【安心求職,不收任何費用,早日開始新工作】❤️ ♡ 官方賴【@915fouyf】加入後,務必傳送 「職缺截圖+姓名+電話」 ♡ 06-2011936 分機 5001/0978-128-990,聯繫潘‘s Ollie,立即預約面試時間 ♡ 本月重點職缺⇝https://aboutme.style/Ollie
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市楠梓區 5年工作經驗 156天前更新
    職責要求 1. 新產品專案開發、執行與整合,確保效率,達成資源效益最大化。 2. 負責部門運營管理,依據公司發展策略設定績效目標,有效達成生產目標。 3. 管控測試異常,與量產問題(品質、交貨、成本、服務)。 4. 改善測試良率分析、工程實驗分析能力。 任職資格 1. 熟悉記憶體測試流程 2 .5年以上測試工程主管經驗
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    年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金
  • 停車場管理員招募!