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公司名稱
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工作經驗
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薪資待遇
【不動產-秘書主管/行政助理】
大家房屋聯合徵才
不動產經營╱開發
月薪29400~40000元
高雄市三民區
2年工作經驗
7天前更新
1.執行與協調辦公室行政活動、行政事務流程之規劃、整合及溝通 2.協助宣導公司或會議重要資訊給公司同仁 3.協調公司各部門會議的排程,並於會後製作會議記錄及追蹤處理決議事項,和安排主管行程 4.整理和保存高階主管文書與電子檔案 5.安排公司賓客招待等事宜 6.支援公司其他部門的行政人員 7一般文書資料處理工作、簽核文件整理及發送,並負責追蹤執行狀況 8.協助主管維繫客戶關係
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超過50人應徵
【超高專✔不動業務員】※可享最高分潤85%獎金
大家房屋聯合徵才
不動產經營╱開發
論件計酬3000~10000000元
高雄市三民區
工作經歷不拘
7天前更新
=不動產經紀人/營業員= 1.提供搜尋及銷售不動產(房屋)訊息及服務之業務人員 2.收集或獲得有關銷售及租賃房屋之資料,並預測買主及租賃者之需求 3.協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜 4.安排買賣雙方簽訂租賃同意契約及財產轉移權利 5.幫助買主從銀行或是其他放款機構取得較為優惠的貸款方式 6.銷售與不動產相關的產險 7.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 8.不動產市場(房屋及土地)開發與買賣仲介及服務 9.不動產租賃仲介及服務、估價與專業諮詢、法律稅務諮詢
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0~10人應徵
中信房屋-台東中正加盟店-不動產營業員~無經驗可😍挑戰高薪💰
中信房屋(加盟店聯合徵才)
不動產經營╱開發
面議(經常性薪資達4萬元或以上)
台東縣台東市
1年工作經驗
1天前更新
1.不動產估價 2.不動產買賣(租賃)銷售及解說服務 3.負責代看解說及簽訂租賃或買賣契約 4.不動產相關專業諮詢服務
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行銷人員
住商不動產(加盟店聯合徵才) (高屏澎區)
不動產經營╱開發
論件計酬1~1000000元
高雄市三民區
工作經歷不拘
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您好, 我們是房仲業務員, 我們的工作是在幫人圓家的夢想, 也在幫客戶處理房地產的問題, 我們有專業房地產知識, 能賣屋也能買屋, 能處理房地產法律的問題, 我們喜歡接觸人, 喜歡跟人做朋友, 只要您有以上的特質, 歡迎加入我們的團隊, 我們有專門培訓的導師, 挑戰百萬年新不是夢想。
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開發人員
住商不動產(加盟店聯合徵才) (高屏澎區)
不動產經營╱開發
論件計酬1~1000000元
高雄市三民區
工作經歷不拘
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業務人員
住商不動產(加盟店聯合徵才) (高屏澎區)
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超級銷售員
住商不動產(加盟店聯合徵才) (高屏澎區)
不動產經營╱開發
論件計酬1~1000000元
高雄市三民區
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不動產營業人員
住商不動產(加盟店聯合徵才) (高屏澎區)
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營業專員
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行銷營業員
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不動產仲介業務
住商不動產(加盟店聯合徵才) (高屏澎區)
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房仲業務員
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【高專】不動產業務專員👉👉沒有辦不到的事 只有願不願意做
住商不動產(加盟店聯合徵才) (雲嘉南區)
不動產經營╱開發
論件計酬50000~500000元
台南市新市區
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你相信嗎? 一個選擇改變你的一生,這輩子可以不用再當月光族,高收入也不一定要有好學歷 你可以不需要有好口才,只要你有熱誠又有企圖心! 相信選對行業就成功了一半,選對公司讓你成就夢想 靠山也沒有背景的人,也能培養成為優秀的百萬經紀人,甚至晉升成為Top的千萬經紀人 ★不看學歷、不設門檻,每個人都有無限可能 ★無經驗可,公司專業培訓,手把手教學,不會教到會 ,只怕你不敢問 ★學長姐陪同作業、陌生拜訪屋主、社區管理員,讓你勇敢的踏出職場轉行的第一步,讓你在轉換跑道時得心應手。 ★有定期的進修課程、完整教育訓練 ★超強聯賣團隊,物件更多,成交快又好 ★公司提供完善的作業設備、多項高額獎金...等你來了解 我們團隊需要精英的好人才,加入我們一起打拼 心動不如請馬上行動,記得趕快投履歷喔!
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【高專】不動產業務專員
住商不動產(加盟店聯合徵才) (雲嘉南區)
不動產經營╱開發
論件計酬50000元
台南市新市區
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<< 新人不用怕 無經驗我們更喜歡 保證有專人一對一訓練 >> << 年輕老闆所打造出的年輕團隊 歡迎剛出社會的你加入 >> 工作內容: 01.熟悉了解所在商圈 02.在店內與客戶電話溝通 03.努力積累客戶與房源資源 04.詳細了解客戶的需求 05.學會帶客戶看房並進行周邊環境介紹 06.需要談判,促成房產經紀買賣成交 07.提高自身學習力專精房地產相關知識 08. 為客戶提供良好的服務 09.提供不動產買賣、租賃仲介服務。 10.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 公司提供: 01.完善的辦公設備、行銷作業工具、影音及廣告等相關設備 02.國內外旅遊補助、行銷廣告補貼、勞健保補助、每年每月的謄本補助...等 03.提供高額的成交獎金,還有個人業績獎勵、團體業績獎勵...等 04.定期上課,增進不動產相關的專業知識以及對顧客的應對能力 05.培養員工對各種不動產物件的敏感度、銷售能力、開發能力 06.另外還有不定期聚餐、團康活動、登山活動、每月慶生...讓你除了擁有忙碌的業務生活,也有娛樂的空間 其他要求: 01.積極主動、樂於分享、正向思考、善於溝通 02.良好的協作能力並具備團隊合作精神 03.具備在快節奏且有時效性的工作流程中同時處理多項業務的能力 04.樂意團隊合作,為人溫暖,願意為別人思考 05.具有責任心與服務的熱忱 06.注重個人儀容與禮儀,還有真誠的微笑 ––- 充實自我 勇於挑戰 加入我們一起努力吧 ––-
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