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高雄市 職缺共

  • 月薪45000元 高雄市三民區 工作經歷不拘 3天前更新
    1.電梯保養及維修工作相關 2.須具備丙級升降機裝修技術士 3.月薪45000元起,依工作表現調薪 4.有經驗者從優錄取 需值班(一個月約4-5次) 5.額外工程採獎金制
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    年終獎金績效獎金員工團保需穿著員工制服員工在職教育訓練
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市大寮區 3年工作經驗 2天前更新
    1.計劃與執行保養品新配方的開發測試流程 2.分析保養品原料的特性並提出創新應用方案 3.監督並改善保養品生產過程中的品質問題 4.撰寫研發報告與技術標準作業文件 5.協調研發團隊進行實驗與結果分析討論 6.引進新保養品技術並評估市場應用潛力 7.GMP 22716建置與維護
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    年節獎金年終獎金三節獎金激勵獎金績效獎金
  • 月薪29500~65000元 高雄市左營區 2年工作經驗 今天剛更新
    1.室內設計相關科系畢。 2.具備電腦技能基礎,熟AutoCAD、3D繪圖軟體。 3.有從事室內設計相關行業,2年以上實務經驗者佳。 4.熟3D繪圖
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    全勤獎金年節獎金年終獎金意外險員工團保
  • 月薪37000~37000元 高雄市左營區 工作經歷不拘 3天前更新
    與美感,將你的穿搭知識、見解與款待傳達給顧客。 .用笑容開展每天的業務,抱持熱情,勇於持續挑戰與學習。 【工作介紹】_我在UNIQLO的日常與學習 .顧客接待:商品介紹銷售、收銀台與試衣間應對等顧客服務,用溫暖感動的服務為顧客點亮美好日常! .商品整理及門市整潔維護:提供美好的生活場景,讓顧客的每一次光臨都成為一段愉悅的經歷! .賣場製作:賣場陳列與設計、display調整,為顧客編織當季穿搭夢想,以吸睛的賣場及穿搭提案抓住顧客的眼球! .商品進出貨/上架:確保零缺貨以滿足顧客的help yourself購物體驗! 【未來升遷發展】_我的未來不是夢 .無經驗也OK!完整育成計畫、配屬培訓員制度讓你一步步成為LifeWear專業顧問 .視覺陳列專員、直播主、花專員等不同領域的多元學習機會,豐富你的職涯發展選擇 .完全實力主義!只要達成階段性指定業務技能標準,一年最多4次調薪機會(調幅15%) .實習生或兼職員工也有機會於畢業後保留原職級平轉為正職員工 .透過升遷考核可挑戰晉升管理職,實現派駐海外或調動至總部工作的夢想 【排班及休假】 .一天工時8小時,並額外安排1.5小時休息時間 .週休2天(輪班制,休假日為各店調整安排) .遇國定假日皆可擇日排休。依法給予對應年資特休。 【薪資獎金】 ★ 正職月薪:37,000元 起
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    禮品績效獎金有合作托兒中心員工團保尾牙
  • 時薪200~200元 高雄市左營區 工作經歷不拘 3天前更新
    與美感,將你的穿搭知識、見解與款待傳達給顧客。 .用笑容開展每天的業務,抱持熱情,勇於持續挑戰與學習。 【工作介紹】_我在UNIQLO的日常與學習 .顧客接待:商品介紹銷售、收銀台與試衣間應對等顧客服務,用溫暖感動的服務為顧客點亮美好日常! .商品整理及門市整潔維護:提供美好的生活場景,讓顧客的每一次光臨都成為一段愉悅的經歷! .賣場製作:賣場陳列與設計、display調整,為顧客編織當季穿搭夢想,以吸睛的賣場及穿搭提案抓住顧客的眼球! .商品進出貨/上架:確保零缺貨以滿足顧客的help yourself購物體驗! 【未來升遷發展】_我的未來不是夢 .無經驗也OK!完整育成計畫、配屬培訓員制度讓你一步步成為LifeWear專業顧問 .視覺陳列專員、直播主、花專員等不同領域的多元學習機會,豐富你的職涯發展選擇 .完全實力主義!只要達成階段性指定業務技能標準,一年最多4次調薪機會(調幅15%) .實習生或兼職員工也有機會於畢業後保留原職級平轉為正職員工 .透過升遷考核可挑戰晉升管理職,實現派駐海外或調動至總部工作的夢想 【排班及休假】 .一週工時16小時,需含一天假日8小時排班。 .遇國定假日出勤雙倍薪資。依法給予對應年資特休。 【薪資獎金】 ★ 兼職時薪:200元 起
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    禮品績效獎金有合作托兒中心員工團保尾牙
  • 時薪200~200元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 3天前更新
    與美感,將你的穿搭知識、見解與款待傳達給顧客。 .用笑容開展每天的業務,抱持熱情,勇於持續挑戰與學習。 【工作介紹】_我在UNIQLO的日常與學習 .顧客接待:商品介紹銷售、收銀台與試衣間應對等顧客服務,用溫暖感動的服務為顧客點亮美好日常! .商品整理及門市整潔維護:提供美好的生活場景,讓顧客的每一次光臨都成為一段愉悅的經歷! .賣場製作:賣場陳列與設計、display調整,為顧客編織當季穿搭夢想,以吸睛的賣場及穿搭提案抓住顧客的眼球! .商品進出貨/上架:確保零缺貨以滿足顧客的help yourself購物體驗! 【未來升遷發展】_我的未來不是夢 .無經驗也OK!完整育成計畫、配屬培訓員制度讓你一步步成為LifeWear專業顧問 .視覺陳列專員、直播主、花專員等不同領域的多元學習機會,豐富你的職涯發展選擇 .完全實力主義!只要達成階段性指定業務技能標準,一年最多4次調薪機會(調幅15%) .實習生或兼職員工也有機會於畢業後保留原職級平轉為正職員工 .透過升遷考核可挑戰晉升管理職,實現派駐海外或調動至總部工作的夢想 【排班及休假】 .一週工時16小時,需含一天假日8小時排班。 .遇國定假日出勤雙倍薪資。依法給予對應年資特休。 【薪資獎金】 ★ 兼職時薪:200元 起
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    禮品績效獎金有合作托兒中心員工團保尾牙
  • 月薪38000~45000元 高雄市大寮區 2年工作經驗 2天前更新
    1. 新產品開發品質機能展開 2. 樣品數據蒐集/分析/總結 3. 協助開發工程師完善 DFMEA/PFMEA 4. 客訴處理與日常品質系統/產品品質維護
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    社團補助生育補助子女教育補助員工國內、外進修補助員工退休規劃(包括退休金及退休後之福利等)
  • 月薪32000元 高雄市路竹區 工作經歷不拘 23天前更新
    隨著科技的進步,人類的生活與手機及其他行動裝置越來越密不可分。AI、雲端服務、IoT 等技術都大大提升了數據分析與儲存的需求,不僅刺激著全球伺服器相關產業持續突破成長,也為川湖帶來更多與相關產業合作的機會,保持產業領先地位。在疫情期間,川湖 2021 年業績成長 32%;2022 年成長 23%、2024 年成長 76%、2025 年成長 72%。我們清楚知道伺服器與科技的需求只會逐年增加,因此我們歡迎對品質控管/量測檢驗有興趣的你/妳加入川湖團隊,在未來共創佳績。 1. 組裝製程尺寸之巡檢、OBA、OBE、破壞試驗、成品檢驗核對之量測、監控與回報 2. 製程或客戶所需求之品質資料量測(如FAI、TVR、CPK值) 3. 檢驗品質異常之回報(e-mail),與現場人員或供應商溝通 4. 每日現場會議 5. 5S 6. 每日保管設備維謢保養 7. 主管交辦事項
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    員工在職教育訓練良好升遷制度國內、外旅遊補助需穿著員工制服員工結婚補助
  • 日薪1568~2300元 高雄市 工作經歷不拘 4天前更新
    1.與師傅配合完成搭架 2.於化工場搭設施工架 3.執行各種金屬焊接工作 4.電銲、CO2(其一即可) 5.無經驗但能刻苦耐勞者亦歡迎 6.薪資會視工作能力調整
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    年終獎金禮品員工團保伙食津貼需穿著員工制服
  • 月薪30000~35000元 高雄市大寮區 工作經歷不拘 4天前更新
    **有能力者 面試薪資可再議** 1.操作CNC車床進行鋼構工件加工與切削作業 2.根據施工圖面設定機台參數進行精密加工工作 3.CNC機台維護、清潔與簡易故障排除 4.確保操作安全,維護工作場所整潔符合標準
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    年終獎金禮品員工團保伙食津貼需穿著員工制服
  • 月薪40000~50000元 高雄市小港區 工作經歷不拘 4天前更新
    1.操作堆高機進行空調設備及水機電材料的搬運堆放 2.定期檢查堆高機並進行日常維護及故障排除 3.確保工作區域整潔安全並遵守操作規範
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    全勤獎金禮品意外險員工團保尾牙
  • 月薪29500元 高雄市大寮區 1年工作經驗 4天前更新
    1.進行建築工程設備市場調查,分析價格資訊及市場趨勢 2.根據需求與庫存量制定採購計劃並執行採購合同 4.管理採購文件,符合公司相關政策 5.協調內部團隊與供應商,解決採購過程中相關問題 7.熟悉建築法規及技術規範 協助完成相關流程
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    年終獎金禮品員工團保伙食津貼需穿著員工制服
  • 月薪29500元 高雄市 工作經歷不拘 4天前更新
    **有相關建築或營造或鋼構設計工程的經驗** **具有相關科系畢業者** 1. 協助進行空間規劃,根據客戶需求提供創意設計方案 2. 使用AutoCAD繪製設計圖紙,包括平面、立面、透視及管線配置等 3. 協助製作初步成本估算報告及完成設計施工規範 4. 配合準備提案簡報,協助專案進度控管,確保品質達標 我們深知員工是公司最大的資產,因此提供多元福利: - 伙食津貼、年終獎金及禮品 - 良好的升遷制度,讓努力都能被看見 - 全面的員工保險:健保、勞保及團體保險 - 在職教育訓練,持續提升專業技能 - 舒適辦公環境,穿著統一制服更顯自信 如果你也想成為積極影響空間美學的一份子,快加入我們,讓你的才能盡情發揮吧! 🙌
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    年終獎金禮品員工團保伙食津貼需穿著員工制服
  • 月薪50000~60000元 高雄市大寮區 工作經歷不拘 4天前更新
    1.配合屋主需求規劃空間,並協助添購裝修材料及家具產品設計等 2.完成設計圖(平面圖、三視圖、立面圖、透視圖、管線圖等) 3.成本估算與訪價 4.與管線配置員討論將管線配置規劃進設計內 5.丈量 6.提案、工程安排、簡報 *** 有能力者 薪資可再議***
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    年終獎金禮品員工團保伙食津貼需穿著員工制服
  • 2026年幸福企業