• 時薪200~220元 台北市內湖區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.協助行政部門日常業務執行。 2.負責一般文書資料處理及歸檔工作。 3.其他主管交待辦事項處理。 公司正在尋找一位熱情積極、謹慎細心、具有團隊意識和持續學習的行政助理。此職務將協助公司日常業務執行,包括文書處理、支援其他部門業務及跨部門協助團隊成員執行專案等。這是一個重要且有發展前景的職位,歡迎您的加入! 如果你符合以上職位要求並對此職位感興趣,我們期待收到您的申請!
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  • 月薪31000~33000元 台中市大里區 工作經歷不拘 1天前更新
    1. 宅配訂單作業與退換貨安排 2. 訂單撿貨作業(須搬重物) 3. 負責訂單資訊之跨部門溝通與協調 4. 簡易文書處理 5. 主管交辦事項 6. 具團隊合作精神,旺季期間須配合加班 7. 上班時間 8:00-17:00
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    員工在職教育訓練良好升遷制度年節獎金員工生日禮金年終獎金
  • 月薪45000~48000元 桃園市大園區 1年工作經驗 1天前更新
    1.協助上級主管交辦完成事項 2.傳達上級命令即希望達成的目標給基層員工 3.停車場員工排班 調班 代班(人力短缺時) 4.教導基層員工並給予幫助 5.停車場營運管理,現場狀況處理 6.協調接駁司機服務溝通事宜 7.負責停車場整體營運績效管理,並規劃及執行各項管理目標
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    勞保健保勞退提繳金
  • 月薪33000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 1天前更新
    1. 負責行政文書處理,包括文件製作、資料歸檔與文件管理,確保文書條理分明。 2. 安排與協調會議,包括會議室預訂、議程編排及相關行政支持。 3. 負責電話接待及來客接待工作,提供即時且專業的客戶服務。 4. 協助採購管理及設備維護工作,確保物料及辦公設備正常運行。 5. 支援財務相關事務,包含簡單財務資料整理及報表製作。 6. 使用辦公軟體進行資料處理與統計,包含Excel進行數據分析及報告製作。 7. 熟悉空調與機電基礎知識,能有效協助專案管理或相關業務需求。 期待您的加入,成為我們團隊的一份子,共同邁向卓越!
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    年終獎金績效獎金伙食津貼勞保健保
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市左營區 2年工作經驗 1天前更新
    1.規劃並執行招募、任用、留才及人才發展相關工作,協助各單位進行人力規劃。 2.推動績效管理制度,協助主管提升團隊績效與組織效能。 3.檢視並優化人資制度與管理流程,支持公司營運與組織發展。 4.規劃教育訓練及人才培育計畫,建立人才發展機制。 5.提供勞動法令及勞資關係專業支持,降低企業用人風險。 6.協助推動人資專案及組織發展相關工作。
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    員工體檢
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市左營區 5年工作經驗 1天前更新
    【組織人才發展】 1. 依據公司經營策略規劃人力資源發展方向,提供組織發展、人才管理及人力配置建議。 2. 建立並推動人才發展機制,包含接班人計畫、關鍵人才培育及績效管理制度,強化組織競爭力。 3. 運用人力資源數據分析,掌握人才趨勢與組織需求,提供管理決策參考。 【人資營運管理】 1. 統籌招募任用、薪酬福利、教育訓練及員工關係等人力資源管理工作,確保制度有效運作。 2. 督導勞動法令遵循與勞資關係管理,妥善處理員工關係及勞資議題,降低企業經營風險。 3. 規劃並推動員工關懷、福利制度及溝通機制,打造正向職場文化,提升員工向心力與留任率。 4. 協助集團人資政策及跨部門專案推動,支持組織持續成長與營運發展。
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    員工體檢
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市左營區 5年工作經驗 1天前更新
    1.負責公司核心專案之規劃、推動與執行管理,統籌相關資源並追蹤執行成效,確保專案目標如期達成。 2.深入解析營運數據、經營績效及關鍵管理指標,洞察潛在風險與成長契機,提出具前瞻性之策略建議與優化方案。 3.作為跨部門協同運作之整合樞紐,具備財務、人力資源、採購或營運等任一領域之管理經驗,協助推動專案執行與資源整合。 4.協助組織流程再造、制度精進及治理機制建構,持續提升營運韌性、決策品質與整體管理效能。
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    員工體檢
  • 月薪43000元 新北市蘆洲區 工作經歷不拘 1天前更新
    1.具餐飲相關管理經驗 2.協助店務管理 3.顧客服務及回應有關餐飲問題,必要時提供客人建議 4..提供客人用餐服務 5.員工管理及訓練.產品品質維護、教育訓練、執行優質顧客服務、與客訴處理。 6.對餐飲服務工作有熱忱,具備高度親和力 7.個性積極,喜歡接受挑戰 8.具餐飲相關證照者佳 ◎工作時間 (工作8-9小時、休息1-2小時、加班補給加班費) ,需要能夠配合輪調班別,每月休假8日。 (實際工作時間以門市營運及排班時間為主) ◎休假制度 每月排休8-10天(排班輪休制) ◎福利待遇 1.當月生日禮卷 2.員工與家人/親友用餐享特別優惠 3.三節獎金 4.國定假日雙薪 5.幹部職務加給 6.崗位技能獎勵 7.每日供膳與飲品暢飲 8.正職同仁享不定期聚餐 9.每年定期體檢 10.完整教育訓練,升遷管道暢通 ◎升遷路徑 外場:正職→領班→副店長→店長→區域經理 內場:正職→領班→副理→副主廚→主廚
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    員工聚餐尾牙春酒員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 月薪50000元 台北市信義區 工作經歷不拘 1天前更新
    作為全球供應鏈安全運營核心成員,您將負責跨國運輸監控、風險管理及緊急事件應變,透過先進監控技術與數據分析,確保全球貨物流動的安全性、可視性與營運連續性。 這不是一份只盯著螢幕的工作,客戶更需要您運用洞察力,主動發現異常並解決問題! **由於工作內容涉及海外客戶溝通,因此英文將是日常工作語言之一** 【日常任務】 1. 全球監控與實時預警 (Monitoring & Alerting) -透過 GPS、CCTV、IoT 與運輸追蹤系統,即時掌握全球貨物流向與安全狀態。 -分析異常事件與潛在威脅,建立高效警示機制,提升事件識別準確率。 -主導關鍵事件升級流程,確保風險於第一時間被發現與處理。 2. 數據管理與系統合規 (Data & Compliance) -側重於資訊流的準確性,是所有自動化追蹤的基礎。 -資訊維護: 貨載建立、運輸管理系統 (TMS) 數據整合。 -合規查核: 確保運輸流程符合國際貿易與企業內控規範。 3. 風險控管與應變指揮 (Risk & Response) -持續監測全球地緣政治、治安、自然災害及供應鏈風險情資。 -評估高風險運輸路線與區域,提出預防性風險控制策略。 -擔任重大事件應變協調窗口,主導事故調查、資源調度與危機處理。 -推動事件回顧與改善計畫,降低未來風險發生機率。 4. 營運行政與績效管理 (Operations & Administration) -確保團隊運作不中斷,並將過程轉化為可分析的資產。 -日誌報告: 撰寫事故報告與維護每日營運日誌。 -團隊協調: 班表排定、交接管理,維持 24/7 運作戰力。
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    年終獎金三節獎金員工團保尾牙員工在職教育訓練
  • 月薪50000元 台北市信義區 工作經歷不拘 1天前更新
    作為全球供應鏈安全運營核心成員,您將負責跨國運輸監控、風險管理及緊急事件應變,透過先進監控技術與數據分析,確保全球貨物流動的安全性、可視性與營運連續性。 這不是一份只盯著螢幕的工作,客戶更需要您運用洞察力,主動發現異常並解決問題! **由於工作內容涉及海外客戶溝通,因此英文將是日常工作語言之一** 【日常任務】 1. 全球監控與實時預警 (Monitoring & Alerting) -透過 GPS、CCTV、IoT 與運輸追蹤系統,即時掌握全球貨物流向與安全狀態。 -分析異常事件與潛在威脅,建立高效警示機制,提升事件識別準確率。 -主導關鍵事件升級流程,確保風險於第一時間被發現與處理。 2. 數據管理與系統合規 (Data & Compliance) -側重於資訊流的準確性,是所有自動化追蹤的基礎。 -資訊維護: 貨載建立、運輸管理系統 (TMS) 數據整合。 -合規查核: 確保運輸流程符合國際貿易與企業內控規範。 3. 風險控管與應變指揮 (Risk & Response) -持續監測全球地緣政治、治安、自然災害及供應鏈風險情資。 -評估高風險運輸路線與區域,提出預防性風險控制策略。 -擔任重大事件應變協調窗口,主導事故調查、資源調度與危機處理。 -推動事件回顧與改善計畫,降低未來風險發生機率。 4. 營運行政與績效管理 (Operations & Administration) -確保團隊運作不中斷,並將過程轉化為可分析的資產。 -日誌報告: 撰寫事故報告與維護每日營運日誌。 -團隊協調: 班表排定、交接管理,維持 24/7 運作戰力。
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    年終獎金三節獎金員工團保尾牙員工在職教育訓練
  • 月薪35000~48000元 桃園市平鎮區 工作經歷不拘 1天前更新
    【工作目標】 本職務為研發部門的「專案推進核心」與「跨部門協調樞紐」。負責協助研發經理進行專案時程規劃、技術文件控管與專案績效數據彙整。透過專業的進度管控與流程優化,確保研發專案如期、如質完成,並有效降低研發團隊的行政負擔,提升研發整體的運作效能。 【職務內容】 1.研發專案時程與風險管控 協助規劃專案甘特圖與時程節點,落實每日/每週進度追蹤,針對潛在延遲風險主動評估並提出預警。 2.工程文件與技術資料管理 負責研發相關技術文件、測試報告、圖面、合約及 BOM 表之建立、發行、變更(ECN/ECR)與版本控制,確保資料準確性。 3.專案績效數據彙整與簡報製作 收集並分析研發階段性數據,將複雜的工程資料轉化為邏輯清晰、具決策價值的專案進度簡報(PPT)與管理報表。 4.關鍵會議管理與決議追蹤 籌備研發專案審查會議,進行精準的會議紀錄,並擔任跨功能小組決議事項的督導與追蹤角色。 5.跨部門流程協調與後勤推進 對接 PM、品保、採購、工廠端,協調研發打樣、材料請購、樣品測試及費用請款等行政流程,排除推進阻礙。 6.部門日常行政與主管交辦事項 支援研發部門日常運作與主管交辦之專案性任務。 【專長需求】 1.Excel:需熟練公式應用、樞紐分析、圖表製作與數據統計。 2.PowerPoint: 具備優異的簡報排版能力,能將複雜資訊轉化為邏輯清晰的簡報。 3.Word:具備優良的文書排版、目錄編排與文件統整能力,能獨立編修研發部門之標準作業程序(SOP)、專案規格書、工程合約及各類官方報告。 4.具備專案時間管理、時程規劃(如甘特圖運用)與風險主動回報之思維。 5.具備技術文件管理、BOM 表架構理解、或工程變更流程(ECN)管理經驗者佳。
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 時薪200元 彰化縣彰化市 工作經歷不拘 1天前更新
    🍽️ 一起維持廚房的好夥伴,我們在找你! 喜歡整齊又有條理的你,來幫助我們讓餐廳保持晶亮潔淨吧! ✨ 你的工作內容包括: 1. 細心清洗每一個餐具,讓下一次使用都潔淨如新 2. 將餐具分類歸位,確保廚房運作順暢無誤 3. 操作洗碗機,讓清潔工作更有效率 4. 妥善處理廚餘與垃圾,維護餐廳的環境衛生 5. 協助廚務,例如簡單的食材準備,支援團隊需求 💪 加入我們,成為廚房團隊不可或缺的一份子! 一起讓餐廳的每個角落都滿載清潔與效率,期待看到你的熱烈參與!
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    勞保健保
  • 月薪29500~29500元 台南市新營區 工作經歷不拘 1天前更新
    文書處理
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    三節獎金伙食津貼勞保健保加班費
  • 時薪200~250元 新竹市東區 工作經歷不拘 1天前更新
    1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.將菜單遞交顧客,答覆有關餐飲問題,必要時提供建議 4.記錄顧客所點菜餚,並通知廚房或內場做餐送餐 5.上菜並提供有關用餐的服務 6.遞送帳單,請顧客付款或簽字 7.送單點單收銀
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    年終獎金三節獎金績效獎金伙食津貼員工聚餐
  • 隨薪所欲