- 月薪30000~40000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
⭐ 個性活潑開朗、談吐大方、善於與人溝通⭐ 工作內容： ⭕️現場來賓接待及引導顧客。 ⭕️接聽診所來電，提供資訊正確資訊。 ⭕️協助顧客填寫表單資料。 ⭕️茶水點心遞送及接待。 ⭕️日報表編寫及業績統計。 ⭕️病歷資料整理並協助行政事務，零用金管理。 ⭕️現場場控及安排。 ⭕️療程收費及結帳。 ⭕️其他主管交辦事項。
- 時薪200元 台北市大同區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.負責介紹車輛操作及車輛調度控管. 2.提供顧客之接待與需求服務. 3.收送車服務. 4.車輛出車檢查與還車驗收 5.車輛內外清潔
員工生日禮金年終獎金三節獎金員工團保自強活動 - 月薪45000~60000元 台北市信義區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 人事管理 * 請假、加班、補休等資料處理 * 新進員工報到、離職手續 * 勞健保相關資料整理 * 員工薪資、獎金、津貼資料彙整 * 協助處理員工問題與內部溝通 2. 帳務與財務 * 每日營業額整理 * POS／刷卡／現金帳核對 * 發票、收據整理 * 零用金管理 * 廠商請款、付款資料整理 * 成本、營業支出資料彙整 * 協助會計處理帳務 3. 採購與庫存 * 協助訂購食材、飲料、餐飲用品 * 聯絡供應商 * 核對進貨數量與價格 * 進貨單、發票整理 * 庫存資料管理 * 盤點與異常回報 * 追蹤缺貨或延遲到貨 4. 店務行政 * 文件整理、建檔 * SOP、表單製作與更新 * 營業報表整理 * 每日／每週／每月營運資料統計 * 協助店長、主管處理行政工作 * 公司與門市之間的資訊傳遞 5. 廠商與外部聯絡 * 食材、設備、清潔等廠商聯繫 * 報價詢價 * 訂貨及交貨時間確認 * 設備維修聯絡 * 處理發票、請款等問題 6. 法規與文件 視公司規模，也可能負責： * 食品安全相關文件 * 消防、衛生相關資料 * 勞工相關文件 * 政府申報資料 * 餐飲業相關證照及期限管理 7. 協助主管管理門市 店長負責現場營運 → 行政負責把人事、帳務、採購、報表等後勤工作整理好。 細心、Excel／文書能力、數字觀念、溝通能力、基本勞動法規觀念，以及處理突發狀況的能力。
年節獎金年終獎金激勵獎金員工團保免費供餐 - 月薪40000~43000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.收發文件 3.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護***薪資以面談為主 以同行經驗 證照 能力 專業度 學經歷 考試等為薪資評核標準***
勞保健保勞退提繳金 - 月薪40000~42000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.掛號、包裹登記，包裹登記通知領簽收 2.訪客來訪時協助登記，換證與引導並招待 3.社區行政業務作業及櫃檯服務 4.住戶生活服務具有親和力及服務熱忱佳 5.交辦事項處理 6.基本文書作業能力,協助社區經理進行文書作業 7.簡易零用金收支管理
勞保健保勞退提繳金 - 月薪38000~40000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.掛號、包裹登記，包裹登記通知領簽收 2.訪客來訪時協助登記，換證與引導並招待 3.社區行政業務作業及櫃檯服務 4.住戶生活服務具有親和力及服務熱忱佳 5.交辦事項處理 6.基本文書作業能力,協助社區經理進行文書作業 7.簡易零用金收支管理
勞保健保勞退提繳金 - 月薪36000~45000元 新北市中和區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.交辦事項處理 2.社團統籌管理 3.文書強 4 召開會議並執行會議決議事項。 5 指揮監督所屬員工推行會務與業務。 6. 規畫財務、安全、環境、設備等管理事項。 7. 處理社區事務及負責相關人員的溝通協調。 8. 臨時交辦事項***薪資以面談為主 以同行經驗 證照 能力 專業度 學經歷 考試等為薪資評核標準***
勞保健保勞退提繳金 - 月薪43000~60000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 今天剛更新展開
一、KPI執行 二、對業管案場之監督稽核及履約事項之執行情形確保 三、內部行政作業 督導作業 四、參與公司安排之各項教育訓練課程 五、指揮勤務調度.勤務支援與協調。 六、主動積極、認真負責、配合度高、肯學習、具服務熱忱。 七、勤務安排、督導，為儲備主 八、業務開發（教育訓練培訓後執行）。***薪資以面談為主 以同行經驗 證照 能力 專業度 學經歷 考試等為薪資評核標準***
勞保健保勞退提繳金 - 月薪50000元 新竹市東區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.交辦事項處理 2.社團統籌管理 3.有秘書配合 4 召開會議並執行會議決議事項。 5 指揮監督所屬員工推行會務與業務。 6. 規畫財務、安全、環境、設備等管理事項。 7. 處理社區事務及負責相關人員的溝通協調。 8. 負責社區總體營造。 9.有事務人員証照 10.2年豪宅經驗
勞保健保勞退提繳金 - 月薪50000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.交辦事項處理 2.社團統籌管理 3.有秘書配合 4 召開會議並執行會議決議事項。 5 指揮監督所屬員工推行會務與業務。 6. 規畫財務、安全、環境、設備等管理事項。 7. 處理社區事務及負責相關人員的溝通協調。 8. 負責社區總體營造。 9.有事務人員証照 10.2年豪宅經驗
勞保健保勞退提繳金 - 月薪36000元 台北市士林區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
🎵 卡比音樂工作室｜誠徵 行政助理（士林） 🔥 不只是行政助理，而是從音樂工作室營運開始培養 我們正在找的是可以從基礎行政出發，逐步學習並參與音樂工作室營運與現場支援的人。 🧭 工作內容（初期） 🗂️ 櫃檯接待與課程安排 🧹 環境維護與基本行政作業 📄 文書處理與資料整理 📞 客戶聯繫與接待 🚀 進階培養（依能力） 🎧 錄音／音響基礎操作與現場協助 🎸 樂器維修與基本技術學習 🖥️ 排版、美編與音樂相關製作支援 🎼 課程與活動營運協助 💡 工作特性 👉 工作環境以音樂相關業務為主 👉 從行政出發，但會接觸多元技能學習 👉 逐步培養為工作室營運支援人員 🎵 如果你是： 👉 想在音樂環境工作 👉 想從行政累積更多能力 👉 想接觸營運與多元技能 這個職缺會是一個可以長期發展的位置 📍歡迎透過1111人力銀行投遞履歷，合適者我們會主動邀約面試。
- 月薪34000~36000元 桃園市龍潭區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
我們是台灣循環經濟的先行者，用黑水虻技術廚餘將廚餘進行循環、打造ESG解決方案，客戶涵蓋連鎖餐廳到大型企業，巨獸正在北中南成立新基地快速成長中，歡迎你/妳的加入 工作內容： 1. 採購、文件及合約管理、對外聯繫窗口、環保文件核對 2. 協助文件準備與流程追蹤 3. 清運路線最佳化安排與客戶端業務追蹤聯繫 4. 財務資料彙整與帳務追蹤 5. 企業及政府單位業務專案管理
良好升遷制度激勵獎金績效獎金生日假產假 - 月薪35000~38000元 台中市西區 3年工作經驗 今天剛更新展開
工作內容 1. 負責餐廳日常行政庶務、文件整理、資料建檔及歸檔管理。 2. 熟悉 Excel／Google 試算表等文書工具，能獨立製作及整理各類表格、報表與數據。 3. 協助帳務資料整理、費用核對、請款及相關財務行政作業；具財務、會計相關經驗者佳。 4. 協助餐廳食材、耗材及用品採購，包含詢價、比價、訂購、驗收及供應商聯繫；具餐飲採購經驗者佳。 5. 協助與公司各部門、廠商及餐廳內外場進行工作溝通與進度追蹤。 6. 協助簡易數位行銷相關工作，如社群資訊整理、活動資料更新及基本平台操作。 7. 協助主管交辦事項及餐廳營運相關行政工作。 我們希望你具備 * 做事細心、有耐心，對數字及資料具有敏感度。 * 熟悉電腦文書及表格操作，具良好的資料整理能力。 * 具行政相關工作經驗，能獨立處理並追蹤工作進度。 * 具基本財務、帳務概念或相關實務經驗。 * 善於溝通、協調及思考，遇到問題能主動釐清並尋找解決方式。 * 具責任感、執行力，能妥善安排工作優先順序。 * 具餐廳／餐飲業採購經驗者優先考慮。 * 略懂 Facebook、Instagram、LINE 等數位行銷及社群平台操作尤佳。 加分條件 具備「行政＋財務＋採購」相關經驗，能獨立作業並主動協助餐廳營運者，將優先安排面試。
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪32000元 台南市東區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
我們是專業駐點清潔服務公司，因應公司案場及服務規模持續發展，招募「人力調度／招募專員」。 本職務主要負責公司清潔人員之排班、人力調度、缺班處理及人員招募，確保各案場人力穩定到位。 一、人力調度與排班 1. 掌握各案場清潔人員配置及每日出勤狀況。 2. 負責機動、代班及支援人員之安排與調派。 3. 遇有人員請假、離職或臨時缺班時，安排適合人員支援。 4. 建立及維護公司可支援、兼職、機動及代班人力名單。 5. 製作及維護人員排班表。 6. 依案場地點、工作時間及人員狀況進行合理調度。 二、人員招募與補員 1. 掌握各案場人力缺額及近期用人需求。 2. 當現有人力不足或無法完成調度時，主動啟動招募補員。 3. 協助刊登及維護招募職缺。 4. 聯繫求職者、進行初步條件確認及面試邀約。 5. 安排面試、追蹤報到及到職狀況。 6. 建立清潔人員及機動代班人才庫。 7. 定期整理「缺額、招募中、已錄取、待報到」等人力狀況。 8. 針對長期缺工案場，持續進行人力招募及補充。 三、跨部門協調 1. 與客服外勤確認案場臨時缺班及人力需求。 2. 與主任回報重大缺工、長期缺額及人力配置問題。 3. 新增案場時，依需求提前進行人力招募及配置。 4. 協助主管掌握整體人力狀況。 5. 完成其他與人力調度、招募相關之主管交辦事項。 應徵條件 1. 具良好溝通、協調及人員安排能力。 2. 細心、有責任感，能掌握多個案場及人員狀況。 3. 面對臨時缺班或人力異動時，具基本應變能力。 4. 熟悉 LINE、Excel 或基本文書作業。 5. 願意主動聯繫求職者及進行招募工作。 6. 具清潔、保全、物業、人力派遣、餐飲、物流等大量排班或招募經驗者佳。 7. 具招募平台操作經驗者佳。 無相關經驗但具良好溝通能力、願意學習人力調度及招募者，公司可培訓。 薪資待遇 依相關工作經驗、調度能力及招募能力核薪。 具以下相關經驗者，薪資可另議： - 大量人員排班經驗 - 人力派遣或清潔產業經驗 - 招募及面試經驗 - 機動／代班人力管理經驗 - 可獨立處理臨時缺工及人員調度 ––- 福利制度 - 勞工保險 - 全民健康保險 - 勞工退休金提撥 - 三節禮金 - 年終獎金（依公司營運及個人績效發放） - 完整教育訓練 - 升遷及管理職培訓 我們希望找到的不是單純「排班行政」，而是能逐步掌握公司人力狀況、建立人才庫，並在公司需要人力時，能夠有效完成調度及招募補員的夥伴。
意外險員工團保員工國內、外進修補助員工手機配發或補助國內、外旅遊補助 -
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