• 月薪38000~65000元 新竹縣湖口鄉 工作經歷不拘 1天前更新
    1.廠務設備保養維修 2.廠務設施運轉維護協助(空調/水電/空壓/瓦斯) 3.其他主管交辦事項 4.廠務系統6S、巡檢抄錶 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 其他條件:有冷凍空調/鍋爐/水電配置經驗者為佳
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    員工結婚補助員工及眷屬喪葬補助就業保險產假產檢假
  • 月薪39000~75000元 新竹縣湖口鄉 工作經歷不拘 1天前更新
    1.廠區公設相關維修保養與規劃工作事宜 2.負責水、空調和機電設備系統異常處理 3.日常巡檢、水電氣管理(巡檢/抄錶/分析) 4.定期能源申報(水/能源/溫室氣體排放量) 5.ISO 50001管理系統運行與建置 6.廠務系統相關改善(規劃設計與施工監造) 7.環境6S管理與主管交辦事項 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 其他條件:有冷凍空調/鍋爐/水電配置經驗者為佳
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    員工結婚補助員工及眷屬喪葬補助就業保險產假產檢假
  • 月薪31000元 台北市萬華區 工作經歷不拘 8天前更新
    一、後台系統設計與開發 二、API原型(proto-type)開發與示範。 三、客戶需求討論與規格書撰寫。 四、開發文件製作與撰寫。 ※薪資依學經歷敘薪※
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    產假產檢假分紅入股員工生日禮金年終獎金
  • 月薪31000元 台北市萬華區 工作經歷不拘 8天前更新
    一、網頁 UI/UX 設計與開發。 二、網頁 UI/UX 原型(proto-type)製作與示範。 三、客戶需求討論與規格書撰寫。 四、開發文件製作與撰寫。 ※薪資依學經歷敘薪※
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    產假產檢假分紅入股員工生日禮金年終獎金
  • 月薪37000~43000元 高雄市小港區 工作經歷不拘 3天前更新
    1.工作職務依學經歷及面談後安排。 2.需具備身心障礙手冊。 新進人員31000起 滿3個月約37000起,滿6個月約43000起(含獎金) 需輪班,輪班津貼及加班費另計 【補充說明】 ▲ 享有勞健保、團保、退休金、年終獎金及三節禮金、生日禮金、員工旅遊補助、勞動節禮金、員工酬勞、企業工會。 ▲ 優於法規之健康檢查。每年皆安排健康檢查。 ▲ 各工廠設置員工餐廳及宿舍。 ▲ 完善的培訓制度,可兼顧工作與生活之平衡。 歡迎加入鋼鐵人行列 共創未來!
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    社團補助壽險員工團保眷屬團保伙食津貼
  • 月薪40000~60000元 台北市松山區 2年工作經驗 今天剛更新
    1.網路設備監控及異常處理 2.網管系統的維護與管理 3.網路系統設計規劃 4.主管交辦事項
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  • 月薪33000~35000元 台北市大安區 工作經歷不拘 4天前更新
    職缺及工作內容: 1.櫃檯接待員-協助旅客住房登.退房帳務確認.旅遊諮詢服務 2.房務員-客房清潔整理.公共區域清潔 3.餐飲外場服務員-餐廳外場服務.領檯帶位.餐具清潔 4.廚房助理廚師-協助食材前置處理.每日廚房環境清潔 可選擇上班地點:捷絲旅西門館、捷絲旅臺大館、捷絲旅礁溪館、礁溪晶泉丰旅、北投晶泉丰旅
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市龜山區 工作經歷不拘 1天前更新
    1. 負責實驗室內部稽核與外部稽核工作 2. 熟ISO 17025實驗室內部稽核、了解RF、SAR, CTIA OTA與FTA測試 3. 人格特質隨和、謹慎可與人有效溝通佳 4. 主管交辦事項
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    員工退休規劃(包括退休金及退休後之福利等)員工及眷屬喪葬補助產假產檢假安胎假
  • 月薪37770~52000元 台北市內湖區 工作經歷不拘 1天前更新
    1.負責平台行銷活動規劃提升整體營運及行銷相關指標。 2.負責維運CRM新舊會員經營、數據分析、廣告投放。 3.負責行銷系統溝通及需求提案。 4.跨部門溝通協調,針對不同情境、時事、趨勢為站上規劃新面向。 5.以上工作內容會依個人優勢及公司政策調整聚焦項目。 【基本/加分條件】 a. 具3年以上平台專案、系統功能規劃能力。 b.了解數位邏輯、數據分析、未來趨勢,可獨立規劃提案及發想策略。 ★iOPEN Mall官網:https://mall.iopenmall.tw/iopen/ ★每季季獎金另依目標達成狀況核發
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    員工國內、外進修補助員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠眷屬團保員工結婚補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 南投縣南投市 3年工作經驗 2天前更新
    1. 電腦機房主機、儲存設備、資訊系統、網路架構應用的維運管理。 2. 虛擬化系統管理,包含VMware、vSAN/Hyper-V(伺服器Storage管理)。 3. Windows、Linux作業系統,包含AD/DNS/DHCP/AntiVirus服務應用。 4. 資訊系統管理與開發:協助開發、維護及改善內部系統及權限設定、管控。 5. 資料庫管理維護(Oracle、SQL Server)。 6. 電腦與周邊設備管理、網路設備維護管理。 7. 機房管理、環境溫度監控、異常事件處理。 8. 定期備份與災難復原執行,資訊安全控管規劃、導入及執行。 9. 資訊系統文件制定與修改。 10. ISO27001導入。 11. 專案執行。 12. 主管交辦事項。
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 月薪35000~40000元 台北市大安區 2年工作經驗 4天前更新
    1.負責團體與VIP貴賓接待 2.安排房號及客房檢查 3.瞭解每日住房狀況與VIP住退房資訊 4.提供VIP有關飯店設施與服務及重要活動之諮詢服務。 5.彙整客訴/意外事件及顧客意見 6.建立VIP檔案,提升VIP滿意度。 7.協助櫃檯作業與禮賓接待。 8.具飯店櫃台經驗者佳
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  • 月薪35000~40000元 台北市大安區 2年工作經驗 4天前更新
    1.處理房間安排事宜,如:訂房、排房、進房、退房等。 2.接待客人,並提供相關服務。 3.稽核當班櫃枱帳務及現金。 4.執行教育訓練。 5.督導現場人員服儀整潔、作業流程與訓練執行。 6.緊急事件應變處理。 7.具備英語(或日語)溝通能力者優先錄取。 8.紀錄並追蹤發生之客訴、意外或顧客意見。 9.人員調度及排班處理。
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  • 月薪33500~37500元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 4天前更新
    三商家購美廉社門市專業幹部,負責門市營運管理。歡迎對零售商店經營管理有熱情,願接受店舖紮實基礎養成訓練者加入,專業培訓包含-門市職員-副店長-店長各階段之訓練,經甄試、工作評核儲備門市營業管理能力,未來職涯發展可繼續晉升多店管理幹部,成為公司重要營運主管。 職務說明: 1.通過培訓評核後職稱:門市店長 2.訓練期間:4-6個月,依個別實際訓練狀況而定。 3.訓練階段: 第一階段:學習門市銷售服務、商品庫存與陳列管理、器具設備操作及環境清維護,配合門市輪班歷練門市實務工作,儲備門市專業管理知識與技能。 第二階段:學習單店人事排班作業、招募及績效面談、會員及顧客關係管理、門市營運目標管理等店主管管理職能。 第三階段:學習實務單店管理。 4.工作內容: 一、門市各項店務執行管理、環境及器具設備維護清潔管理。 二、門市計時人員招募、門市員工能力訓練、任務分配、晉升發展輔導。 三、推動門市營業績效達標,管理門市商品訂購、陳列及銷售活動執行。 四、定期門市商圈脈動回報,帶領門市同仁商圈經營及深化顧客關係。 五、協助宣達、輔導總公司各項門市營運專案推動,並扮演積極有效的溝通橋樑及反饋角色。 ●薪資起薪33,500元+季獎勵金,通過培訓評核升任店長調薪至37,500元+季獎勵金 。(工作績效表現傑出者可繼續升等,年薪可達50~56萬,具多店管理之潛力人才可再晉升為區督導,年薪可達60~70萬,並有機會成為營運高階主管)
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    生育補助員工購物優惠國內、外旅遊補助社團補助需穿著員工制服
  • 月薪33500~37500元 高雄市新興區 工作經歷不拘 4天前更新
    三商家購美廉社門市專業幹部,負責門市營運管理。歡迎對零售商店經營管理有熱情,願接受店舖紮實基礎養成訓練者加入,專業培訓包含-門市職員-副店長-店長各階段之訓練,經甄試、工作評核儲備門市營業管理能力,未來職涯發展可繼續晉升多店管理幹部,成為公司重要營運主管。 職務說明: 1.通過培訓評核後職稱:門市店長 2.訓練期間:4-6個月,依個別實際訓練狀況而定。 3.訓練階段: 第一階段:學習門市銷售服務、商品庫存與陳列管理、器具設備操作及環境清維護,配合門市輪班歷練門市實務工作,儲備門市專業管理知識與技能。 第二階段:學習單店人事排班作業、招募及績效面談、會員及顧客關係管理、門市營運目標管理等店主管管理職能。 第三階段:學習實務單店管理。 4.工作內容: 一、門市各項店務執行管理、環境及器具設備維護清潔管理。 二、門市計時人員招募、門市員工能力訓練、任務分配、晉升發展輔導。 三、推動門市營業績效達標,管理門市商品訂購、陳列及銷售活動執行。 四、定期門市商圈脈動回報,帶領門市同仁商圈經營及深化顧客關係。 五、協助宣達、輔導總公司各項門市營運專案推動,並扮演積極有效的溝通橋樑及反饋角色。 ●薪資起薪33,500元+季獎勵金,通過培訓評核升任店長調薪至37,500元+季獎勵金 。(工作績效表現傑出者可繼續升等,年薪可達50~56萬,具多店管理之潛力人才可再晉升為區督導,年薪可達60~70萬,並有機會成為營運高階主管)
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    生育補助員工購物優惠國內、外旅遊補助社團補助需穿著員工制服
  • 隨薪所欲