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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪33470~42270元 雲林縣斗六市 工作經歷不拘 1天前更新展開
▲職務說明: 1.生產線半自動機台操作 2.加班費及津貼另計 ▲薪資說明: 1.早班: 33,470~33,470 (含獎金、全勤 ) 2.中班: 33,470~37,870 (含獎金、全勤 ) 3.夜班: 33,470~42,270 (含獎金、全勤 )
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 雲林縣斗六市 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.長駐泰國，建廠初期隨擴建處執行任務: 建置階段的各項行政、總務類的事務執行，如行政類的各專案請採購、宿舍尋找+管理、 交通(租OR買車)、供餐模式專案、其他公務詢價請採購...等等事務執行 2.建廠後，行政庶務事項。
- 月薪37500~40500元 雲林縣斗六市 工作經歷不拘 1天前更新展開
▲職務說明: 機械設備維修及保養. (加班費以及部門津貼另計) ▲薪資說明: 37,500~40,500 (含獎金、全勤 )
- 月薪40000~43000元 雲林縣斗六市 工作經歷不拘 1天前更新展開
▲職務說明: 生產設備保養及維修。 (加班費及輪班津貼另計) 早班: 08:00-16:00 中班: 16:00-24:00 晚班: 00:00-08:00 ▲薪資說明: 40,000~43,000 (含獎金、全勤 )
- 月薪39800~50000元 雲林縣虎尾鎮 工作經歷不拘 1天前更新展開
▲職務說明: 1.現場生產條件控管、參數調整設定與改善 2.生產資料分析改善 3.外包商工程監督與資料核對 4.ISO文件管控 ▲薪資說明: 39,800~50,000 (含獎金、全勤 )
- 月薪36000~40000元 雲林縣斗六市 工作經歷不拘 1天前更新展開
▲職務說明: 1.生產設備維修以及保養 2.無經驗可，可培訓 3. 加班費另計 ▲薪資說明: 36,000~40,000 (含獎金、全勤 )
- 月薪33470~37370元 雲林縣斗六市 工作經歷不拘 1天前更新展開
▲職務說明: 1. 窯爐及電窯爐各項設備巡視。 2. 監控窯爐及電窯爐生產設備的即時變化。 3. 初步設備故障排除。 4. 完成主管交辦工作。 5. 加班費；輪班津貼另計。 6. 無經驗可，公司會培訓。 ▲薪資說明: 33,470~37,370 (含獎金、全勤 )
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市土城區 工作經歷不拘 1天前更新展開
我們正在尋找一位具備深厚 後端開發功底 的工程師，您將參與高性能 Web 服務的架構設計與維護。 本職位不僅要求對 PHP (Laravel) 框架有透徹理解，還需具備 Python 多工處理與系統整合的實務經驗，並能解決大數據量下的資料庫(SQL)瓶頸。 1. 負責後端系統程式開發、軟體平台功能擴充與既有模組的修改 2. 根據專案需求開發客製化功能，並進行整合與驗證 3. 程式碼偵錯、問題分析與效能調校，確保系統穩定度與品質
員工結婚補助生育補助子女教育補助員工及眷屬喪葬補助國內、外旅遊補助 - 月薪33470~42270元 雲林縣虎尾鎮 工作經歷不拘 1天前更新展開
▲職務說明: 1.生產線半自動機台操作 2.加班費及津貼另計 ▲薪資說明: 1.早班: 33,470~33,470 (含獎金、全勤 ) 2.中班: 33,470~37,870 (含獎金、全勤 ) 3.夜班: 33,470~42,270 (含獎金、全勤 )
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市土城區 工作經歷不拘 1天前更新展開
負責電源自動化ATS系統及相關大功率電源、負載之大客戶管理。 1.客戶經營與關係管理：負責重點客戶之日常聯繫。建立高層關係維護。 2.制定並執行年度銷售計畫與客戶策略。 3.分析銷售數據，提出改善與成長方案。 4.專案與跨部門協調 5.協調研發、製造、採購、品保等部門，確保專案順利推進。 6.處理客訴、交期、品質等重大議題。 7.團隊管理，帶領業務團隊達成目標。
員工結婚補助生育補助子女教育補助員工及眷屬喪葬補助國內、外旅遊補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大安區 1年工作經驗 7天前更新展開
1.平台流量資產建構：建立SEO內容策略（ex.車貸知識庫、融資比較），規劃長期關鍵字布局，提升自然搜尋流量占比。 2.會員資產經營：經營LINE OA會員成長、建立再行銷名單池，同時設計會員分群（新車貸／中古車貸／轉貸） 3.數據資產與轉換漏斗優化：建立完整流量→進件→審核→核貸數據模型，分析各通路ROI並持續優化UX流程 4.協助規劃及推動專案事項。
年節獎金分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪36800~41500元 新北市新莊區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.培訓晉升職位:店副理 2.培訓時程：八個月 3.培訓階段：從到職-＞OJT考核-＞課長評鑑-＞店副理評鑑，各階段皆有明確職能養成表，透過實務操作與學習，快速晉升店副理一職。 二、工作內容 1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作，完成主管交辦事項。
年節獎金分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金 -
