- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 東南亞新加坡 工作經歷不拘 7天前更新展開
1.Support new customer product introduction into the FAB, ensuring smooth pilot and tape-out processes. 2.Improve yield and ensure stability in in-line, wafer acceptance test (WAT), and chip probe (CP) results. 3.Define and implement standard operating procedures (SOPs) for production. 4.Collaborate with module engineers to resolve production issues related to yield, reliability, and in-line parameters. 5.Work cross-functionally to develop customized process flows that meet customer need.
產假分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 東南亞新加坡 7年工作經驗 7天前更新展開
1.Drive R&D and process integration for 2.5D and 3DIC packaging platforms. 2.Lead the development and qualification of new unit modules and device structures. 3.Establish and validate new process flows in Design Start Modules (DSM) to support custom product platforms. 4.Collaborate directly with customers on product requirements, verification testing, and technical solutions. 5.Apply structured methodologies such as FMEA, DOE, and control plans to optimize performance and mitigate risks.
產假分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 東南亞新加坡 3年工作經驗 7天前更新展開
1.Develop and optimize 300mm Silicon Photonics (SiPh) technology platforms, including pluggable modules, co-packaged optics (CPO), and photonic interposer solutions. 2.Collaborate with internal R&D and module engineering teams to define and execute SiPh process flows. 3.Align device and process requirements with customers through technical discussions and solution deep dives. 4.Coordinate with external OSATs and partners for PIC/EIC characterization and packaging integration. 5.Apply DOE, FMEA, and control plan methodologies to ensure robust development and effective risk mitigation across all phases
產假分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 東南亞新加坡 工作經歷不拘 7天前更新展開
1.Lead the development of advanced RFSOI and RFSOI-3DIC technology platforms for next-generation communication solutions. 2.Design and qualify new process modules and RF device structures to enhance platform capability and performance. 3.Establish and validate new process flows in Design-Start Modules (DSM) for customer-specific applications. 4.Collaborate closely with customers on new product verification, process customization, and technical alignment. 5.Coordinate cross-functional activities from design to qualification, ensuring robust integration and yield performance.
產假分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台南市新市區 工作經歷不拘 7天前更新展開
1.確實推動全方位製程技術研發，以符合客戶產品需求，協助客戶產品開發 2.負責與客戶及FAB各單位之溝通協調，決定工程執行範圍並規劃工程實驗 3.材料分析及元件電性分析，蒐集製程技術相關文獻，並加以整理與報告 4.解決及分析製程及產品重大問題，推動產品量產進度 5.協助主管檢視計劃執行進度工作成果，指導新進工程，並回報工作狀況 6.依Project製程技術開發之工作目標與時程，規劃細部執行計劃
產假分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹市東區 2年工作經驗 7天前更新展開
定期契約人員，聘僱期間一年 1.建物投資管理與人員管理 2.總機接待暨公關服務 3.商務中心暨租賃合約管理 4.建物投資管理與人員管理 5.總機接待暨公關服務 6.商務中心營運暨租賃合約管理
產假分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹市東區 7年工作經驗 7天前更新展開
1.負責公司財務報告的覆核，以確保符合會計準則與法規 2.針對各類交易或合約，進行會計處理評估並提出具體建議，協助部門做出合適決策 3.參與跨部門專案，針對目標需求提出交易模型及會計帳務處理方案 4.規劃並執行財報編製及會計相關教育訓練，提升同仁能力、促進團隊成長。 5.職涯發展機會：提供多元的職涯發展路徑和培訓計劃。
產假分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪31000~32000元 台南市東區 工作經歷不拘 8天前更新展開
1.負責訂單進度追蹤及出貨排程安排。 2.製作基本報表與相關紀錄維護。 3.完成主管交辦事項。
就業保險產假家庭照顧假年節獎金年終獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市淡水區 3年工作經驗 今天剛更新展開
1.機電工程管理與規劃。 2.水環設備及管線數量成本估算。 3.施工中水電工程監督與數量查核。 4. 整合各工區大宗物料管控,盤點,查核。 5.工程管理與規劃,工務部門相關業務
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 時薪200~230元 台北市內湖區 工作經歷不拘 1天前更新展開
喫茶趣內湖店– 午晚班外場兼職 🌟 誰說工作不能充滿樂趣？ 我們正在尋找熱愛服務、有活力的你一起加入喫茶趣！ ⛺ 工作內容： 1. 【外場】帶位 → 點餐/送餐 → 餐桌整理 → 餐點確認，與顧客間的每一輪互動，都是用心與專業！ 2. 【吧台備餐】調製一杯杯沁人心脾的茶飲 → 原物料準備 → 製作甜點 → 把關每一份餐點品質。 *依你的學經歷與特質及喜好，會安排外場或吧檯。 💰 薪資：兼職夥伴經常性薪資為200/時，假日上班另有20 元/時的加給 👋 歡迎二度就業，學生工讀或上班族斜槓兼差！ 快成為我們的一份子，用你的微笑和熱情，讓每位客人都感受到被用心對待的幸福！✨
需穿著員工制服國內、外旅遊補助員工結婚補助子女教育補助員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等） - 月薪44000~50000元 高雄市左營區 1年工作經驗 3天前更新展開
透過3個月系統化培訓計畫、明確的發展藍圖與定期評量回饋，接軌零售業務核心與管理職能，引導你在實務歷練中成熟發展、獨當一面，逐步成為超級店長人才，挑戰更高舞台。 職務內容: 1.業績目標達成：管理各商品品類業績、規劃並執行檔期促銷計畫以達程各階段業績目標 2.賣場營運管理 (1)根據標準作業流程，確實管理賣場營運 (2)有效管理商品進、銷、退、存，規劃並執行盤點計畫 3.銷售與服務管理 (1)提升人員銷售能力及商品知識，以提供高品質顧客服務 (2)確保合理人力分工以維持服務品質 4.人員指導與培育 (1)檢視及規劃各課人力，合理分配工作與目標 (2)驅動結果，指導並激勵人員達成目標 (3)培訓新零售人才，帶領分店積極轉型 *初試:視訊面試/複試:實體面談 *錄取報到後展開3個月專業、服務、銷售實務訓練，培育(人員輔導)、管理(值班營運/人員管理)等培訓計畫，通過考核後，進行6個月代理課長職務歷練，通過人評會評估後，正式取得課長資格 *依居住地區就近安排培訓店，正式擔任管理職需配合營運需求分發異動
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪44000~50000元 台中市北屯區 1年工作經驗 3天前更新展開
透過3個月系統化培訓計畫、明確的發展藍圖與定期評量回饋，接軌零售業務核心與管理職能，引導你在實務歷練中成熟發展、獨當一面，逐步成為超級店長人才，挑戰更高舞台。 職務內容: 1.業績目標達成：管理各商品品類業績、規劃並執行檔期促銷計畫以達程各階段業績目標 2.賣場營運管理 (1)根據標準作業流程，確實管理賣場營運 (2)有效管理商品進、銷、退、存，規劃並執行盤點計畫 3.銷售與服務管理 (1)提升人員銷售能力及商品知識，以提供高品質顧客服務 (2)確保合理人力分工以維持服務品質 4.人員指導與培育 (1)檢視及規劃各課人力，合理分配工作與目標 (2)驅動結果，指導並激勵人員達成目標 (3)培訓新零售人才，帶領分店積極轉型 *初試:視訊面試/複試:實體面談 *錄取報到後展開3個月專業、服務、銷售實務訓練，培育(人員輔導)、管理(值班營運/人員管理)等培訓計畫，通過考核後，進行6個月代理課長職務歷練，通過人評會評估後，正式取得課長資格 *依居住地區就近安排培訓店，正式擔任管理職需配合營運需求分發異動
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 -
