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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 10年工作經驗 5天前更新展開
1.指揮並監督工人，以控制工程的執行進度與施工品質。 2.計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3.與所有人、承包商及設計師共同商量、討論及解決各種相關事務。
分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 10年工作經驗 5天前更新展開
1.制定並帶領團隊執行帳戶、存匯等相關業務產品策略、活動規劃，並進行專案推動與流程優化。 2.分析洞察市場趨勢與競品動態，提出創新金融產品與服務建議。 3.跨部門協調與專案管理，配合行內行銷、風控、法遵及數位單位推動新業務。 4.確保KPI及業績目標達成，提升存匯產品獲利與客戶滿意度。 5.熟悉金融匯兌相關主管機關之法令及規範。
員工及眷屬喪葬補助員工低利貸款社團補助員工在職教育訓練員工國內、外進修補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 10年工作經驗 5天前更新展開
1.規劃新薪轉客戶開發及線下策展活動開戶 2.規劃與執行企業、校園、球隊等通路合作開發及維運工作 3.規劃及支援活動現場之開戶及金融產品推廣 4.擬定業務績效目標、進行業務拓展、績效管理及訓練並追蹤執行成果 5.與行銷、法遵、營運等單位協作推動專案，確保業務作業符合法規與內控要求
員工及眷屬喪葬補助員工低利貸款社團補助員工在職教育訓練員工國內、外進修補助 - 月薪31000~40000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘 5天前更新展開
1.生產部門內部行政總務相關事宜。 2.製造處數位教材管理與部門內外訓課程執行。 3.產品生產履歷表製作與後續掃瞄建檔上傳。 4.定期管理維護各生產站別工具耗材溶劑。 5.代理總機櫃檯相關事宜 6.主管交辦生產相關臨時性專案任務協助。
家庭日員工運動會員工結婚補助生育補助員工國內、外進修補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市士林區 3年工作經驗 5天前更新展開
1. 機構設計及分析 2. 各機種機構功能提昇 3. 產品量產維護及規畫
家庭日員工運動會員工結婚補助生育補助員工國內、外進修補助 - 月薪31000~32000元 新北市樹林區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
【三商家購】 為三商集團旗下之社區型連鎖超市業者，擁有眾多通路品牌，包括：「美廉社」、「心樸市集」、「Go美廉」及「OFFICE Mart美廉便利架」等，其中「美廉社」為主要核心品牌。 【美廉社】 目前全台有800間門市且持續積極展店中，同時與跨國集團日本住友商事旗下日藥妝品牌Tomod’s，開出複合式店型，員工職涯發展具多元豐富選擇，歡迎對零售業/百貨業/連鎖超市有興趣的您一起加入我們的行列 !! 【提供完善升遷制度】 依據各職務規劃所需之專業技能與課程訓練+實務經驗指導，完成指定課程及通過考核者➠可升遷為門市管理職。 【工作內容】 ①商品管理(陳列/補貨/收貨驗收/銷售服務)。 ②賣場經營管理。 ③顧客服務，客訴處理。 ④收銀結帳服務。 ⑤環境清潔維護。 ※具備服務熱忱、熱情、責任感、客戶導向、團隊合作。 ※工作經驗不拘，無經驗可，或具量販店、超市或便利商店工作經歷者歡迎加入。 ※配合工作地點調動，需具備交通工具﹝腳踏車 or 機車﹞。 【工作時間】 早班06:30-15:30 (休息一小時，可外出用餐) 晚班15:00-24:00 (休息一小時，可外出用餐) ※配合早晚輪班。 ※月排休8-9天。
春酒員工運動會員工結婚補助年節獎金分紅入股 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 東北亞日本 3年工作經驗 4天前更新展開
(1)財務報表編製(依據日本J-GAAP日本會計準則，編製財務報表) (2)固定資產管理 (3)傳票作業 (4)金融機構往來，處理日常交易及相關協調事務 (5)配合內外部稽核作業，協助準備相關文件 (6)檢視現行作業流程，提出改善建議以提升營運效率 ※此職缺為日本在地任用，公司將協助辦理必要的簽證申請，並提相關支援，以確保您在日本能有良好的生活環境。
國內旅遊員工聚餐尾牙家庭日員工結婚補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 東北亞日本 5年工作經驗 4天前更新展開
(1)統籌並管理公司各項基礎會計作業，確保財務報表能即時且正確地編製完成。 (2)確保所有財務報表與會計紀錄皆嚴格遵循日本一般公認會計原則（J-GAAP）。 (3)監督並審核資產、負債及其他財務交易紀錄，確保正確性與法規遵循。 (4)統籌並擔任對外稽核單位與稅務機關的主要窗口。 (5)管理與外部稽核人員、稅務機關及金融機構之合作關係。 (6)指派並查核會計人員之工作成果，確保內控制度完善並符合稽核需求。 (7)編製並登錄正確且即時的會計分錄。 (8)管理固定資產會計作業及相關報表。 (9)每月進行營運與財務分析，並向管理階層報告重要發現與關鍵洞察。 (10)未來發展方向：將逐步與高階管理層共同研擬財務策略，並主導投資計畫的規劃與執行，以推動公司成長。 ※此職缺為日本在地任用，公司將協助辦理必要的簽證申請，並提相關支援，以確保您在日本能有良好的生活環境。
國內旅遊員工聚餐尾牙家庭日員工結婚補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市土城區 2年工作經驗 5天前更新展開
1. New project RFx proposal 2. Projects schedule/cost management 3. Risk assesment/management and recovery plan 4. Cross function communication/coordination and resource management 5. Timely support quality issue. 6. Customer fulfillment
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市土城區 2年工作經驗 5天前更新展開
1. DC/DC電源規劃與開發 2. 問題除錯及提供解決對策 3. 認證導入2nd source 4. 品質問題的分析 5. 新技術的研究及導入
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市土城區 2年工作經驗 5天前更新展開
1. New project RFx proposal 2. PCA schematics & layout design and review. 3. Issue debug and resolution provide 4. New technology research and implementation. 5. Timely support quality issue.
- 月薪50000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘 5天前更新展開
《工作職責》 1. 公司重視交流，充分討論與密切的協作，並且能配合團隊合作，確保產品設計在執行的完整度與一致性。 2. 負責後端開發，包括功能實現、效能優化、日常維護和Bug修復。 3. 深入理解區塊鏈應用的需求和目標，並能根據需求獨立設計和實現相應的後端服務內容。 4. 設計合理的解決方案，提升用戶體驗和操作的便捷性。 5. 與設計、硬體、工程團隊合作，確保相關功能的合規性和準確性。 6. 主管交辦事項 《工作技能》 1. 具備lnmp架構開發與設定相關經驗。 2. 具備基本部署流程能力以及GCP雲端服務使用經驗。 3. 具備後端開發的基礎語言和標準，如PHP、JavaScript語法等。 《任職條件》 1. 具備2年以上後端開發相關經驗，此職務依能力及年資敘薪。 2. 主動學習和自我提升之能力，關注後端技術的最新發展。 3. 獨立思考及解決問題的能力。 4. 對區塊鏈、冷錢包等議題有興趣者優先錄取。 [激勵制度] 1. 新進同仁工作任期滿1年，經考核通過配發股票。 2. 員工持股信託，公司每月提撥相對金額。
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新店區 3年工作經驗 44天前更新展開
1. 負責總帳應收/應付會計處理 2. 合併營收公告及協助財報自編資料整理 3. 銷貨REBATE及業務奬金核算 4. 關係人交易對帳 5. 配合會計師查帳及財稅申報作業 6. 主管交辦事項
產假產檢假員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新店區 5年工作經驗 44天前更新展開
• Quotation, RFI/RFQ process preparation, cost analysis. • Promote the company’s products/services addressing or predicting clients’ objectives • Provide trustworthy feedback and after-sales support • Build long-term relationships with new and existing • Cross functional coordination (Internal) • Proficiency in MS Office and CRM software (e.g. Salesforce)
產假產檢假員工生日禮金年終獎金三節獎金 -
