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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市龜山區 6年工作經驗 今天剛更新展開
1. RFQ/NPI/Post RTS activities coordination , prepare RFQ proposal , issues driving. 2. NPI phase travel budget/proto budget control and build activities coordinate among customer , internal teams. 3. Cross function co-ordination among RD/suppliers/RD/Validation team..and Customers. 4. Overall schedule control to meet major milestone.ol to meet major milestone. ※依照學經歷、工作年資敘薪 ※工作地點可選擇台北內湖/桃園龜山近林口長庚
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 2年工作經驗 今天剛更新展開
1.辦理員工健康促進活動 -規劃與執行員工健康促進相關活動，提升員工身心健康意識與整體幸福感，營造良好的職場健康文化。 2.職場不法侵害防治與申訴溝通管道 -推動員工關懷與職場不法侵害防治相關專案（如 EAP 員工協助方案、友善職場措施、相關法規規範執行），強化企業照顧員工的機制與文化。 -受理並處理員工申訴案件，負責後續調查、協調與追蹤，確保案件妥善辦理。 3.專案管理與跨部門協作 -規劃並管理員工關係相關專案的時程、資源與風險。 -協調跨部門資源與合作，確保專案執行順利並達成組織目標。 4.ESG報告書相關業務 -負責ESG報告書撰寫，包含員工關係、職場友善、職場不法侵害防治等相關內容。 5.團保及主管交辦業務 -視業務需要，協助辦理員工團體保險相關行政事務（含投保、異動、理賠等）。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 2年工作經驗 今天剛更新展開
安規即”安全規範”，任何產品依照各國法規，皆需先經過審查，確定其安全才能在該國販售。 故安規工程師的職責，即經由設計、測試及認證三個步驟，將安全且合法的產品，以最快的速度，協助公司推展到市面上。 1. 熟悉安全法規且能靈活應用。 2. 產品安全〝設計研發〝及測試。 3. 各國安規認證申請及管理。 4. 產品量產後，安規相關事項後續追蹤。 ※依學經歷、工作年資敘薪
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 2年工作經驗 今天剛更新展開
1.環保法規追蹤解讀及專案展開 2.能耗測試與符合性確認 3.跨部會討論與執行環保策略 4.執行相關認證申請與排程 5.蒐集國內外ESG發展與趨勢 6.協助ESG相關準則導入、規劃與建構ESG管理系統 ※依學經歷、工作年資敘薪
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.無線認證流程規劃及時程控管。 2.無線認證申請。 3.無線認證成本控管。 4.各國無線認證法規研究。 ※依學經歷、工作年資敘薪
- 月薪38000~42000元 台中市豐原區 2年工作經驗 今天剛更新展開
⭐免費在職培訓&考照，考取指定證照即可加薪⭐ 工作生活平衡 ⭐全台廠館不限時段隨你用 ⭐工作環境舒適 ⭐不用輪班 ★往下滑看更多福利制度★ 【工作內容】 (1)營建及機電工程設備維修保養 -機電工程方面：如水電、消防、空調、RO、電信等維修 -營建工程方面：如木作、泥作、油漆等維修 (2)運動器材設備維修、保養工程支援 (3)主管交付之行政事務處理（簡易文書作業） 【為什麼要選擇健身工廠？】 ➜給你全方位的訓練支持 -經驗不拘！將由專人一對一培訓你成為獨當一面的專家！ -免費在職培訓&考照 ➜全方位福利制度，照顧你的每一天 -免費享有全台廠館與有氧團課無限使用，不限時不限次數，每月為你省下約2,000元運動費用 -年終獎金、績效獎金、員工分紅 -節慶禮金（生日、婚喪、生育）、聚餐補助、員工旅遊通通有 -春酒、運動會……我們不只工作，還要一起玩！ ➜職涯成長與公司未來，打造更好的明天 -柏文是台灣第一家上市健身品牌，展店穩定、營收持續成長 -廠館據點遍布全台，內部轉調與升遷機會滿滿，還可優先安排離家近的上班地點，省下大把通勤時間 -投入人才培育與ESG，打造健康永續的工作環境 ➜歡迎你成為我們的一份子 -工作內容穩定，還能運動兼顧生活與健康。 -不論你是初入職場的新鮮人，還是想轉換跑道、培養第二專長 -想讓工作也能貼近健康生活？歡迎你來學、來做、來成長！成為健身房的守護者！ ➜請投遞履歷，並附上個人照片。打造更好的自己，從柏文出發！
員工健身房國內旅遊國外旅遊員工國內、外進修補助生育補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市土城區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.未滿足需求探索 *透過訪談和觀察研究等方法，理解醫護人員、病患或照護者之痛點與需求。 *釐清臨床流程中的限制、問題與未被滿足的需求。 *萃取具產品發展潛力之關鍵洞察，作為產品機會評估依據。 2.競爭群組和競品分析 *蒐集並分析市場上相關產品之功能、適應症、目標客群、使用流程及產品定位。 *建立競爭群組與比較架構，評估各類產品之差異化特點與市場機會。 *提供競品分析結果，支援產品策略、定位及開發方向判斷。 3.人因工程與使用情境分析 *分析產品使用情境、操作流程、使用者行為及潛在使用錯誤。 *辨識關鍵使用風險與影響因素，提出設計改善建議。 *協助將使用安全性、操作便利性與臨床情境納入產品設計考量。 4.需求驗證與研究設計 *將產品假設、使用者需求與設計概念轉化為可驗證之研究題目、評估架構與指標。 *依研究題目選擇適當研究方法，執行設計概念 A/B test、使用者測試或其他驗證研究。 *進行舒適度、壓力分散、微氣候管理等相關研究之設計、執行與結果分析。 *測試設備不符需求時，與工程團隊共同討論設備規格並參與研發。 5.研究成果轉化與跨部門協作 *彙整研究發現、使用者洞察與分析結果，形成具體建議。 *將研究結果轉化為產品需求、設計輸入及開發決策依據。 *與產品、研發、臨床、法規及品質團隊合作，推動研究成果落地。
產假產檢假家庭照顧假年節獎金員工生日禮金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大安區 5年工作經驗 5天前更新展開
1. 蒐集並彙整總經及產業資料 2. 總經/產業/個股 投資報告撰寫 3. 協助股票及基金交易 4. 完成主管交付之工作項目
- 月薪38000~42000元 台中市豐原區 1年工作經驗 今天剛更新展開
⭐免費在職培訓&考照，考取指定證照即可加薪⭐ 工作生活平衡 ⭐全台廠館不限時段隨你用 ⭐工作環境舒適 ⭐不用輪班 ★往下滑看更多福利制度★ 【工作內容】 (1)營建及機電工程設備維修保養 -機電工程方面：如水電、消防、空調、RO、電信等維修 -營建工程方面：如木作、泥作、油漆等維修 (2)運動器材設備維修、保養工程支援 (3)主管交付之行政事務處理（簡易文書作業） 【為什麼要選擇健身工廠？】 ➜給你全方位的訓練支持 -經驗不拘！將由專人一對一培訓你成為獨當一面的專家！ -免費在職培訓&考照 ➜全方位福利制度，照顧你的每一天 -免費享有全台廠館與有氧團課無限使用，不限時不限次數，每月為你省下約2,000元運動費用 -年終獎金、績效獎金、員工分紅 -節慶禮金（生日、婚喪、生育）、聚餐補助、員工旅遊通通有 -春酒、運動會……我們不只工作，還要一起玩！ ➜職涯成長與公司未來，打造更好的明天 -柏文是台灣第一家上市健身品牌，展店穩定、營收持續成長 -廠館據點遍布全台，內部轉調與升遷機會滿滿，還可優先安排離家近的上班地點，省下大把通勤時間 -投入人才培育與ESG，打造健康永續的工作環境 ➜歡迎你成為我們的一份子 -工作內容穩定，還能運動兼顧生活與健康。 -不論你是初入職場的新鮮人，還是想轉換跑道、培養第二專長 -想讓工作也能貼近健康生活？歡迎你來學、來做、來成長！成為健身房的守護者！ ➜請投遞履歷，並附上個人照片。打造更好的自己，從柏文出發！
員工健身房國內旅遊國外旅遊員工國內、外進修補助生育補助 - 月薪31700~31700元 台南市永康區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
【實習職務一】製程人員 實習工作內容： 1.印刷機設備操作、保養及維修 2.印刷品質自主檢查與異常排除 3.印刷新稿打樣機操作 ※實習對象：日間部大三升大四學生 ※實習期間：115年7月-116年6月(學年實習) ※實習期間安排輔導員進行實習工作教導 ※薪資待遇：31,700元 【實習職務二】設備維護人員 實習工作內容： 1.機台及電氣設備維護、保養、故障檢修及設備問題改善 2.零配件修繕維護 ※實習對象：日間部大三升大四學生 ※實習期間：115年7月-116年6月(學年實習) ※實習期間安排輔導員進行實習工作教導 ※薪資待遇：31,700元
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度年節獎金員工生日禮金 - 月薪31700~31700元 台南市永康區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
【實習職務】品管試驗員 實習工作內容： 1.產品機械性質檢測 2.儀器校正與保養 ※實習對象：日間部大三升大四學生 ※實習期間：115年7月至116年1月(上學期實習) ※實習期間安排輔導員進行實習工作教導 ※薪資待遇：31,700元
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度年節獎金員工生日禮金 - 月薪50000~65000元 台中市西屯區 10年工作經驗 5天前更新展開
1.負責證券、期貨、複委託..等經紀業務開發。 2.協銷各項金融商品（如：基金、海外債、保險及 結構型商品）。 3.理財專員招募、培訓與業績輔導。 4.協助客戶進行投資理財規劃及諮詢服務。 5.協助各項業務目標、銷售任務之完成。 6.落實內稽內控作業。
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