月薪38000元 新北市新店區 1年工作經驗 3天前更新
1. 教育訓練規劃與執行
-依據公司策略及人才發展需求規劃年度教育訓練計畫。
-執行新人訓練、專業職能訓練、管理訓練及通識課程。
-協調內外部講師及訓練資源安排。
-負責課程行政作業、場地安排及訓練通知。
2. 學習發展專案推動
-規劃並執行人才培育、關鍵人才發展專案。
-數位學習平台(LMS)維護及混成學習方案。
-追蹤學習成果與培訓參與狀況。
3. 訓練需求分析與成效評估
-蒐集各單位訓練需求並提出解決方案。
-建立及分析訓練成效指標。
-進行課程滿意度調查及成效評估。
4. 其他
-協助企業文化推廣及員工發展活動。
-支援HR相關專案及主管交辦事項。
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