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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪35000~60000元 新北市中和區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1、伺服器、儲存及網路等資訊設備之叫修案件處理與緊急修復作業(40％) 2、伺服器、儲存及網路等資訊設備之日常維運、監控及定期保養作業(20％) 3、配合客戶或公司專案需求，執行資訊設備之建置、架設及上線導入作業(20％) 4、專案及資訊設備相關文件、報告及紀錄之整理、製作與彙整(10％) 5、配合專案及公司需求參與教育訓練與專業認證取得，並執行主管交辦事項(10
產假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市龜山區 5年工作經驗 4天前更新展開
1.擬定年度研發計畫: 人員組織編列、年度研發專案、部門預算編列 2.產品設計規劃與專案進度跟催: 數位化排程控管 3.產品BOM COST彙整與開發成本控制: 產品開發成本控管 4.產品開發可行性與規格評估確認: 規劃與整合公司內部技術與產品開發的確認 5.年度產品進度跟催與問題點分析決策定義: 數位化排程控管與問題點分析 6.相關部門協調與溝通、人員教育訓練、每月/季/年檢討 DOSUN 品牌價值始終致力於自行車騎乘安全，堅信安全的夜間自行車活動不僅僅來自於充足的照明，而是提供所有用路人一個友善的用路環境後所帶來的安全體驗。 DOSUN從設計、研發、生產、行銷都致力於給消費者最好的服務。產品設計上，聆聽使用者的心聲與需求，將各系列自行車燈產品推陳出新，結合更多經驗以提昇各方面品質。 2021年開始DOSUN秉持品牌核心理念跨入電動輔助自行車。 以運動休閒為本質，利用本身對於深耕自行車產業的經驗及車燈電控上的科技。使自行車朋友們更能專注於享受騎車過程所帶來的感受，提供各階段年齡的朋友一個全新的生活體驗。 銷售服務上，在全球皆有與DOSUN合作的經銷商，不論您身在何方皆能為您提供最完整的服務。 遵循著LOGO的設計，結合燈與人的可愛圖騰，因為 DOSUN 深知「產品和技術應符合人的本性」，並依此理念努力打造移動式照明產品的領導品牌，持續發揚陽光、快樂、正向的 DOSUN 品牌優良特質。 DOSUN品牌體驗館/組車廠：桃園市龜山區 DOSUN品牌體驗館/辦公室：台中市大甲區 DOSUN品牌體驗館：高雄市鼓山區 保險類：勞保、提撥勞退金、健保、團體保檢 制度類：制服、優秀員工獎金、資深員工獎金、介紹獎金 設備類：員工餐廳(免費供餐)、汽機車停車場、咖啡吧、哺乳室 補助類：員工婚喪喜慶補助、住院慰問、生育補助、員工(含子女)獎助學金、 在職進修補助假制度：符合勞基法休假制度、派外訓練假 獎金/禮品類：年終獎金、分紅獎金、生產績效獎金、提案改善獎金、研發設計獎金、生日 禮金及小蛋糕、三節禮金(勞動/端午/中秋)、 禮品(勞動/母.父親/中秋節，依盈餘而定) 員工活動與特惠：國內外旅遊、尾牙、在職員工年度健康檢查、特約商店、部門聚餐、 中秋活動/家庭日、公司產品團購、員工認股
國內、外旅遊補助意外險交誼廳員工結婚補助員工及眷屬喪葬補助 - 月薪40000元 台北市內湖區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.擔任企業數位融資平台進件初審人員。 2.聯繫企業客戶、促進融資申請文件完整性，以利客戶申貸審核。 3.追蹤客戶線上申貸案件進度、推動業務作業流程，以促進案件結案。 4.提供客戶端售後客戶服務。
員工在職教育訓練年終獎金三節獎金年節獎金員工生日禮金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 1年工作經驗 4天前更新展開
【工作內容】 1. 雲端服務應用，包含基礎服務操作。 2. 協助進行 Azure雲端系統操作。 3. 協助雲端帳戶資料建置、授權設定與資料維護。 4. 每日雲端用量與系統狀態檢查及每月帳單整理。 5. 協助整理營運文件、SOP 與系統資料。 6. 支援團隊日常行政與營運相關事項。
員工在職教育訓練年終獎金三節獎金年節獎金員工生日禮金 - 月薪50000元 台北市內湖區 1年工作經驗 4天前更新展開
1.健檢規劃及執行 2.職安計畫執行及協助(分公司臨場服務) 3.辦理健康促進相關講座、衛教宣導/研擬及辦理健康促進活動、比賽 4.提供日常健康諮詢與員工臨時受傷、疾病的照護 5.哺集乳室管理及維護/新手父母諮詢及健康追蹤 6.其他主管交辦事項 7.專職職護，不須兼任其他非健康照護之工作內容 8.享有年度績效調薪暨晉升
員工在職教育訓練年終獎金三節獎金年節獎金員工生日禮金 - 月薪33000~37000元 台中市大肚區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.帳務處理 2.審核各項單據 3.每月結帳及財務報表編製 4.庫存管理及盤點相關作業 5.配合會計師查帳作業 6.可接受集團內各事業部輪調
年終獎金三節獎金績效獎金生日假意外險 - 月薪36500~70000元 新北市林口區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
◆【工作內容】 專業驗光、配鏡加工，及鏡框鏡片調整、清潔等服務 眼鏡商品介紹、銷售等販售管理 顧客售後服務與關懷 維護門市場所與商品之清潔、美觀 各項門市行政作業與系統操作 各式商品包裝、上架陳列 ◆【需求條件】 驗光人員：視光本科系畢業 具備驗光師、驗光生證照 ※具同業經驗者尤佳 (薪資另議) 門市銷售人員：對眼鏡行業有興趣者，有學習與進修意願且對門市服務具有熱忱者 ◆【休假制度】 排休採取月休10天制+特休 ◆【待遇與職涯發展】 完善在職教育 一年兩次透明化檢定晉升制度(晉升立即調薪) 提供驗光人員持續教育積分課程 ※具驗光證照且總年資滿三年以上，可報名儲備經理考核，考核通過者，即具備內部創業資格，並可獲得高額分紅 ☆薪資待遇(含津貼及獎金)： 驗光師(含區域津貼) $45,000 ~ $70,000以上 [驗光師保障月薪$49,000前十二個月] 驗光生(含區域津貼) $43,000 ~ $65,000以上 [驗光生保障月薪$47,000前十二個月] 視光科系應屆畢業者(含區域津貼) $38,500 ~ $60,000以上 [本科無證保障月薪$42,500前十二個月] ☆門市銷售人員：薪資待遇(獎金另計) 門市人員 $36,500起薪(不限科系，高中職以上畢業)
意外險員工團保員工及眷屬住院慰問金房屋（租賃）補助國內旅遊 - 月薪38000元 新北市新店區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
負責國內外ERP應用導入、推動、維運與數據應用開發,對推動企業ERP資訊應用、企業數據應用具熱枕 有志學習ERP / CRM
員工撫恤員工及眷屬住院慰問金眷屬團保誤餐費伙食津貼 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市前鎮區 3年工作經驗 4天前更新展開
【工作職責】 1.7x24 維運體系建立與指揮： 負責建立並管理機房戰情中心 (FOC) 及現場值班團隊。制定日常巡檢 (Rounds) 路線、設備抄表計畫與交接班制度，確保各項異常告警能在 15 分鐘內初步響應。 2.SOP/MOP/EOP 撰寫與演練： 主導開發機房維運的三大核心文件：標準作業程序 (SOP)、維護操作程序 (MOP) 及緊急操作程序 (EOP)。定期舉辦「斷電不斷冷」、「漏水緊急隔離」等高壓模擬演練。 3.維保合約與供應商管理： 負責規劃與審核機電設備（特高壓變壓器、UPS、發電機、冰水主機、CDU 等）的年度歲修與預防性維護計畫 (Preventive Maintenance)；嚴格管控原廠維修 SLA 並評估供應商績效。 4.危機處理與 RCA 分析： 擔任重大異常事件 (Incident) 的現場指揮官。在設備故障或跳電時，迅速下達正確的隔離與切換指令；事後主導撰寫根本原因分析報告 (Root Cause Analysis, RCA)，並落實改善對策。 5.能耗管理與系統優化： 透過 DCIM/BMS 系統監控全廠電力與冷卻數據，分析負載趨勢，進行冰水主機水溫調節、變頻泵浦壓差優化等操作，極大化能源使用效率。 6.專案移交與整合測試 (IST) 參與： 在建廠末期提前介入，協同建廠團隊與第三方驗證單位 (CxA) 完成 Level 4-5 功能驗證測試，確保施工品質符合維運需求後才簽字接收。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹市東區 5年工作經驗 今天剛更新展開
安全管理、安全專案業務及反恐規劃 1.客戶要求之反恐怖活動安全相關業務規劃及管理(外圍防闖、出入口管制設備、CCTV監控、刷卡管制、全員異常反應機制、治安機關支援連繫協調、安全管理機制、自聘外包人力運用、狀況通報機制...等) 2.安全相關專案業務規劃 3.外包保全綜合業務督導管理 4.門禁系統、識別證件代理業務 5.安全管理、督導、稽核工作
產假分紅入股員工生日禮金員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等）員工及眷屬喪葬補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台南市新市區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.提昇良率，完成新製程/新機台/新材料專案開發，達成部門指標及客戶需求。 2.新製程/新機台/新材料專案開發，滿足客戶需求。 3.以解決相似製程共通性缺陷，提昇整體產品良率及穩定度，提高客戶滿意度。 4.建立標準規範(SOP)，改善現行系統漏洞。 5.突破性製程研發改善，提高公司競爭力。
產假分紅入股員工生日禮金員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等）員工及眷屬喪葬補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹市東區 3年工作經驗 今天剛更新展開
負責假日及夜間值班，依SOP執行機台保養、SPC異常及機況排除，並記錄機台參數 1.假日及夜間值班 2.依SOP執行機台保養,零件組裝與校正 3.依SOP排除機況 4.依SOP 處理SPC相關異常 5.協助工程師生產管理之運作 6.彙整報表與重要機台參數紀錄
產假分紅入股員工生日禮金員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等）員工及眷屬喪葬補助 -
