- 月薪38000~42000元 高雄市左營區 2年工作經驗 3天前更新展開
【健身房就是您的工作場，期待加入迎來健康新生活】 (1)營建及機電設備維修保養 -機電方面：如水電、消防、空調、RO、電信等維修 -營建方面：如木作、泥作、油漆等維修 (2)運動器材維修、保養 (3)主管交付之行政事務處理
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市大寮區 5年工作經驗 1天前更新展開
應用技術部需為跨部門開發團隊, 具備各平台串接之整合程式架構及設計能力, 並承接雲端服務平台之管理，該員規劃如下： 1.掌握開發技術及規劃符合產業開發架構, 協助研發數位化協助系統專案平台開發 •掌握PLM、MES、ERP等各系統之間流程 •制定雲服務軟體開發架構java/spring boot •制定軟體開發流程如code review/CI/CD •制定軟體開發品質指標 2.電芯EAI 平台系統建置及規劃週邊系統維運，含中央週邊系統串接 3.中央BPM系統規劃、整合電芯需求及開發 4.培養及領導Battery Cell開發技術團隊人才
- 月薪32000~38000元 雲林縣斗六市 工作經歷不拘 1天前更新展開
加入「UG」，輕鬆上手，享受創新工作環境！ 背茶譜？忘了它吧！搖飲料？不需要！ 科技讓一切變得簡單、快速又有趣！ 有想過智能科技能為工作帶來什麼嗎？ 投下履歷，來聊聊！ 開啟茶飲未來的無限可能。 【工作內容】 1、負責/協助門市營運相關管理。 2、完成創新茶飲、備料及維持產品品質。 3、其他主管交辦事項。 ***福利項目依每職缺有所不同，實際福利請依面試為準***
員工購物優惠員工低利貸款國內、外旅遊補助子女教育補助員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等） - 時薪250~250元 台北市內湖區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1. 負責洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置工作。 2. 協助廚師測量食材的容量與重量。 3. 準備不同菜色所需要的食材。 4. 於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。
國內、外旅遊補助社團補助需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度 - 月薪36500~60000元 新北市永和區 工作經歷不拘 4天前更新展開
《底薪+獎金制》《百貨銷售地點，優質上班環境》 ※主要工作內容： 1.介紹及銷售影音家電商品。 2.維持專櫃整潔及商品陳列美感。 3.開發潛在客戶，培養與顧客的良好關係。 4.徵求抗壓性高、有意願挑戰高額獎金的你！ ※工作時間： ◎月休8天，配合百貨公司營業時間排早班、晚班、全天班 ※薪資待遇： ◎到職起薪36,500元起，業績、台數...等獎金另計 ◎逐年依績效調整薪資且升遷管道暢通，表現良好者不計年資均有機會晉升店長 ※成就／樂趣： 拓展人際關係，服務百貨公司頂級顧客，並從中學習人際溝通、商品銷售、顧客心理與個人形象包裝技巧
尾牙春酒員工聚餐書報室國內旅遊 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市五股區 3年工作經驗 2天前更新展開
職務說明 負責公司財經領域的公共關係事務，包含媒體溝通、新聞稿撰寫、投資人關係維護與財經活動規劃。需具備財經媒體脈絡理解與危機處理能力，能精準傳遞公司價值與市場亮點。 主要工作內容 1.撰寫財經新聞稿、重大訊息發布稿，維護品牌專業形象 2.建立並經營與財經媒體、記者及分析師之關係 3.支援財報說明會、法說會、投資人簡報等專案規劃與執行 4.協助公司發言人準備媒體訪問或公開說明內容 5.追蹤市場輿情，協助處理突發或潛在公關危機 6.與內部財會、法務、行銷單位合作，確保對外資訊一致性
良好升遷制度產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪36500~60000元 台北市中正區 工作經歷不拘 4天前更新展開
《底薪+獎金制》《百貨銷售地點，優質上班環境》 ※主要工作內容： 1.介紹及銷售影音家電商品。 2.維持專櫃整潔及商品陳列美感。 3.開發潛在客戶，培養與顧客的良好關係。 4.徵求抗壓性高、有意願挑戰高額獎金的你！ ※工作時間： ◎月休8天，配合百貨公司營業時間排早班、晚班、全天班 ※薪資待遇： ◎到職起薪36,500元起，業績、台數...等獎金另計 ◎逐年依績效調整薪資且升遷管道暢通，表現良好者不計年資均有機會晉升店長 ※成就／樂趣： 拓展人際關係，服務百貨公司頂級顧客，並從中學習人際溝通、商品銷售、顧客心理與個人形象包裝技巧
尾牙春酒員工聚餐書報室國內旅遊 - 月薪30000~100000元 台北市中正區 工作經歷不拘 9天前更新展開
【熱愛旅遊 + 擅長聊天 = 你就是我們要找的人！】 想把旅行變成工作？想靠好人緣與熱情征服顧客的心？ 來吧！我們正在找一位「不怕開口、樂於分享」的行銷業務夥伴， 一起打造人人都想參加的夢幻旅程 。 【你會做的事超多元，但超有趣】 - 負責國內外團體旅遊與自由行產品銷售 - 處理客戶訂單、對帳與基本賬務管理 - 維護顧客關係，讓他們一次來、次次都來 - 與行銷團隊一起經營 FB、Line@ 社群，和粉絲們互動 - 經營指定專屬客戶，拓展潛力市場 - 參與舉辦活動、拜訪客戶、做提案，天天都有新挑戰！ 【你只需要有這些特質】 - 活潑外向、主動積極，喜歡跟人說話沒在怕！ - 抗壓力強、學習快、不怕被問問題 - 曾經有做過業務經驗（不限定產業） 【這不是一個人在戰鬥】 你會跟行銷團隊密切合作，他們會是你最強的工作好夥伴！ 不用擔心沒人帶、沒人教，團隊超有愛、資源超充足～ 我們需要的，是你的熱情與行動力， 不論你是不是旅遊圈出身，都很歡迎你加入！ 【底薪＋獎金，高回報等你來挑戰】 我們提供穩定底薪＋高額獎金制度 努力就能有好成績，成就感和收入雙收不是夢
產假產檢假安胎假家庭照顧假員工生日禮金 - 月薪40000元 新北市五股區 3年工作經驗 2天前更新展開
職務說明 負責重要客戶關係之專案規劃與維護工作，協助推動客戶滿意度及再合作機會，提升品牌信任感與長期合作關係。 主要工作內容 1. 與業務及行銷團隊合作，擬定客戶關係經營計畫 2. 籌辦客戶專屬活動、定期拜訪與回饋收集 3. 協調公司內部資源解決客戶需求與問題 4. 擬定專屬溝通內容與推廣策略（如Newsletter、客製方案） 5. 客戶滿意度追蹤與數據分析報告整理
良好升遷制度產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 時薪195~195元 新北市汐止區 工作經歷不拘 1天前更新展開
人資前哨站！ 1、協助建置企業內部人力資源之相關行政工作。 2、協助執行人員招募等行政工作，如：履歷過濾, 面試邀約...等。 3、協助社群招募事宜。 上班時間：每周至少可排班3天 (條件符合者可討論)
員工購物優惠員工低利貸款國內、外旅遊補助子女教育補助員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等） - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 亞洲其它印度 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.新產品工程專案進度管理 2.與客戶溝通協調 (對外工作語言主要為英文) 3.安排新產品物料管控與生產安排，並監控物料IQC異常並反饋給客戶要求廠商改善 4.管理車間生產流程，反饋任何線上異常並要求工程師/客戶 立即協助解決問題，並協助改善組裝問體、主導測試驗證，讓組裝治具/手法、測試工站與軟件更適合量產使用 5.安排新產品物料、機台出貨，並提供客戶出貨與handcarry的報關文件與機台出貨管理
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大安區 2年工作經驗 2天前更新展開
1. 使用 .NET Core (6+) 撰寫後端 API（RESTful 為主）。 2. 使用 Vue 3 進行前端介面開發與互動功能實作。 3. 開發新系統及既有系統功能優化與重構、協助追蹤與除錯程式錯誤（Debugging）、撰寫單元測試（MSTest 為佳）。 4. 撰寫與維護 T-SQL 查詢與儲存程序（Stored Procedures）、使用 Entity Framework Core（Code First / Database First 均可）進行資料存取層開發。 5. 熟悉 Git 操作流程，能配合團隊進行 branch/merge 操作。
員工生日禮金三節獎金員工團保員工購物優惠 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 中南美洲墨西哥 10年工作經驗 1天前更新展開
1.Based at overseas operations sites (Mexico, US, etc.) to comprehensively manage EHS+ESG; 2.Develop and implement overseas sustainability strategies and management plans, ensuring alignment with the company‘s overall strategy; 3.Implement the Social Responsibility Code of Conduct and corporate commitments; 4.Work closely with headquarter to adapt EHS+ESG programs to local culture and regulations; 5.Analyze and manage overseas EHS+ESG risks and opportunities on a regular basis; 6.Establish communication channels with local stakeholders to promote regional sustainability projects. 7.Collaborate with regional headquarters during crisis events to ensure quick and effective solutions.
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 中南美洲墨西哥 10年工作經驗 1天前更新展開
1.派駐海外運營地(墨西哥，美國等)對EHS+ESG 進行綜合管理； 2.制定並執行海外永續發展戰略和管理計畫，確保與公司總體戰略一致； 3.貫徹社會責任行為準則政策和公司承諾； 4.與總部緊密合作，調整 EHS+ESG项目以適應當地文化和法規； 5.定期對海外EHS+ESG風險和機會進行分析和管理； 6.與當地利益相關方建立溝通渠道，推動區域性永續發展項目； 7.在危機事件中，與區域總部協同應對，保證快速有效的解決方案；
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