- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市大溪區 3年工作經驗 2天前更新展開
1.車用電子單位經營績效分析及建議 2.車用電子財務預測 3.年度預算計畫審核與控管 4.海外工廠成本與費用控管 5.須配合出差至海外
員工在職教育訓練年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 中南美洲墨西哥 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.管理車用電子製造工廠倉庫 2.進料與出貨 3.庫存管理 4.產線發料退料管理 5.久未異動材料管理 6.智能倉儲規劃
員工在職教育訓練年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 中南美洲墨西哥 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.負責海外車用電子工廠人力資源，廠務，總務 2.非原材料採購EHS和工廠安全
員工在職教育訓練年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市大溪區 5年工作經驗 2天前更新展開
1.領導生產技術推進處，包括PCBA+TLA生產與測試技術，推進全球工廠的技術標準化與進步 2.負責SMT與整機組裝的生產技術與設備 3.解讀RFQ需求，規劃具備競爭力的生產流程與對應技術 4.提升生產品質與效率 5.新的生產技術導入
員工在職教育訓練年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市大溪區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.負責SMT與整機組裝的生產技術與設備 2.解讀RFQ需求，規劃具備競爭力的生產流程與對應技術 3.提升生產品質與效率 4.新的生產技術導入
員工在職教育訓練年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市大溪區 5年工作經驗 3天前更新展開
車用新產品試做, 量產導入, 協調掌握產品全生命週期之管理 1.RFQ的展開與工廠對應計劃 2.生產成本的計算與管理 3.主導試產與導入量產 4.生產Readiness管理
員工在職教育訓練年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市大溪區 2年工作經驗 3天前更新展開
1. 新舊料之詢價、議價、報價、佔比調整、交易與交貨資訊收集並整合 2. 處理NPI 樣品需求、尋找並推薦2nd source 3. 深入瞭解產業與市場資訊，並領導VM team一同維持具有競爭力之vendor pool 4. 配合公司策略與供應商進行合約簽訂與資訊調查，並持續為公司爭取更多利潤與更佳的交易條件
員工在職教育訓練年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市桃園區 5年工作經驗 3天前更新展開
一、自動化開發內控工作 二、開發案件更新情况稽核,定期考核旗下內部工程能力與人力自我提升狀況 三、技術升級 四、NPI技轉支援產線導入、試產與製程改善專案 五、自動化QVL供應商管理 六、指導與培育工程師團隊，提升設計能力與跨部門協作效率
員工在職教育訓練年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪32000~35000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.部門內部文件管理 負責部門相關管理文件之整理、建檔、維護與更新，確保文件內容正確、版本可控，並配合內外部稽核需求。 2.物料管理與追蹤 協助治具與相關物料之申請、領用、盤點與庫存管理，確保帳料一致，並即時回報異常狀況。 3.治具例行維護與校驗 執行治具之日常保養、定期維護與校驗作業，確保治具功能正常、測試結果準確，並配合記錄相關維護與校驗紀錄。 4.其他主管交辦事項 配合部門運作需求，支援主管交辦之臨時性或專案性工作。
員工在職教育訓練年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市桃園區 5年工作經驗 3天前更新展開
1.FBT功能測試治具機構開發&驗證主管經驗 2.負責帶領小組，分配工作任務，確保專案進度與品質。 3.與測試工程、製造工程、品質等部門協調，確保治具設計符合整體專案計劃。 4.帶領小組控制專案時程，追蹤治具開發進度，確保按時交付。 5.提供專案進度報告與技術評估報告給管理層。 6.與自動化部門合作開發全自動FBT 7.需主導會議以全英文與客戶討論
員工在職教育訓練年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市桃園區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.參與-報到/離職/留停/退休/資遣相關業務-符合交辦事項 2.協助-差旅支愋-符合交辦事項 3.協助-內外部稽核支援-符合交辦事項 4.參與-(本籍/移工/派遣)出勤與加班時數檢核作業-符合交辦事項 5.主導-人事資料建檔及維護-符合交辦事項
員工在職教育訓練年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市龜山區 2年工作經驗 2天前更新展開
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年終獎金三節獎金生日假員工團保伙食津貼 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市士林區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.負責機種CAE結構分析/ 光跡分析，並協助優化設計 2.CAE技術研究(新分析技術/ 效率提升/ Abaqus二次開發)與導入 3.透過CAE tool歸納結構補強資訊 4.專案追蹤/ 準確性比對(實驗)
員工在職教育訓練年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市士林區 3年工作經驗 3天前更新展開
1. ARM / x86 相關 Desktop 產品之硬體工程技術開發主機板線路設計及軟硬體、機構整合。 2. Desktop Workstation / RPOS / POLY Video bar 專案計劃執行及管理。 3. 新產品 RFQ 設計規劃 、 NPI debug及導入驗證。 4. 研究及開發新技術、新電子材料發掘及應用。
員工在職教育訓練年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 -
