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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪35000~60000元 新北市中和區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1、伺服器、儲存及網路等資訊設備之叫修案件處理與緊急修復作業(40％) 2、伺服器、儲存及網路等資訊設備之日常維運、監控及定期保養作業(20％) 3、配合客戶或公司專案需求，執行資訊設備之建置、架設及上線導入作業(20％) 4、專案及資訊設備相關文件、報告及紀錄之整理、製作與彙整(10％) 5、配合專案及公司需求參與教育訓練與專業認證取得，並執行主管交辦事項(10％)
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪35000~70000元 新北市中和區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1、系統主機、儲存、網路等設備建置維護及定期保養(40％) 2、配合客戶專案需求，進行伺服器、儲存設備等相關整合建置與維護以及相關報告整理製作(20％) 3、依客戶專案或公司需求，公司提供培訓並取得相關認證(20％) 4、需配合輪流以行動電話值班、假日及夜間配合待機與出勤(10％) 5、主管交辦事項(10％)
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市樹林區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1、專用通訊系統建置及維護作業，專案比重台鐵公司(40％)、鐵道局(10％)、高公局(10％)、海巡署(15％)、NCC(10％)、警政(15％) 2、主管交辦事項 3、試用期滿後，每月另加發津貼3,000元
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 時薪220~220元 台中市烏日區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1、配合臺鐵公司每年手持機普查作業（含儀器操作），需簡易保養清潔使用者手持機、填寫報表及匯整報表(70％) 2、需配合出勤赴各火車站行政辦公室，處理上述手機普查作業(20％) 3、其他配合客戶要求臨時交辦事項(10％)
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪35000元 台中市烏日區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1、倉儲、物流及進出貨管理(35％) 2、進出貨設備檢驗(35％) 3、協助行政、總務相關作業(20％) 4、主管交辦事項(10％)
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市烏日區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1、臺鐵公司專用通訊系統建置及維護工作(30％) 2、鐵道局專用通訊系統建置及維護工作(30％) 3、高公局專用通訊系統建置及維護工作(20％) 4、海巡專用通訊系統建置及維護工作(10％) 5、NCC專用通訊系統建置及維護工作(5％) 6、主管交辦事項(5％) 7、試用期滿後，每月另加發津貼3,000元
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市北屯區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.協助餐廳主管協調並分配職務，呈現良好的營運績效。 2.處理並排解顧客訴願，確保問題及時解決，讓顧客滿意 3.監督餐廳開始與結束的工作流程 4.監督服務設備/器具的維護保養。 5.監督客用設施 6.控制存貨和監督存貨效期。 7.監督餐廳的服務及落實服務標準。 8.和主管一起進行人力規劃和需求管理。 *受訓期間工作地點為台中廣三蔬食廳
國內旅遊三節獎金績效獎金員工團保免費供餐 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大安區 4年工作經驗 1天前更新展開
1. 協助設計與優化集團薪資架構、獎酬制度與年度調薪政策。 2. 參與HR系統導入專案，包括測試、資料轉換與流程優化。 3. 協助處理各事業單位複雜薪酬議題，提供專業諮詢與解決方案。 4. 獨立完成薪資核算與發放，回應員工薪資相關問題，並確保作業符合法規。 5. 進行市場薪資調查與內部薪酬公平性分析，提出具洞察力的策略建議。 6. 持續優化薪酬流程與系統功能，提升整體作業效率與準確性。 7. 其他主管交辦事項及專案任務。
慶生會尾牙春酒寵物日下午茶 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市土城區 2年工作經驗 1天前更新展開
1. 負責PLM系統管理與維運，擔任內部顧問，提供支援與服務。 2. 需研讀並熟悉產品生命週期管理系統概念，協調跨部門流程整合與協作。 3. 建立產品資料管理機制，確保版本控管、資料一致性，符合品質與法規要求。 4. 建立教育訓練文件，舉行教育訓練。 5. 支援跨廠區專案推動，配合專案需出差台灣各廠區（頻率約每月一～二次）。 6. 需求用戶蒐集並評估，協同專案經理推動系統導入與持續優化。
- 月薪34000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.親切熱忱的服務：餐飲銷售及顧客服務 2.商品品質：餐點製作與出餐品質控管 3.門市安全：環境衛生維護及食品安全管理
伙食津貼需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度年終獎金 - 月薪55000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.規劃與執行分店教育訓練 2.到門市營運輔導，診斷問題並解決問題、提升營運績效 3.門市有問題，第一線解決與追蹤改善 4.協助總部推動行銷活動與品牌營運策略 5.協助新門市運營相關事宜
伙食津貼需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度年終獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市士林區 2年工作經驗 1天前更新展開
1. 軟體功能之需求分析、設計、開發與維護 2. 軟體單元/模組/系統測試 3. 軟體題分析解決及除錯 4. 技術文件及手冊撰寫
家庭日員工運動會員工結婚補助生育補助員工國內、外進修補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中山區 1年工作經驗 1天前更新展開
1. 湖倉（Lakehouse）與資料平台工程 • 參與 資料湖倉（Lakehouse）架構規劃與建置，整合地端與雲端資料平台 • 建構並維運結構化 / 半結構化 / 非結構化資料之儲存、轉換與查詢機制 • 規劃與實作資料管道（Batch / CDC / Streaming），確保資料即時性與一致性 2.資料治理工程落地 • 參與 資料治理框架落實 • 建置與維護： o 資料目錄（Data Catalog） o 元資料管理（Metadata） o 資料血緣（Lineage） o 資料品質檢核（DQ Rules） • 協助資料定義、欄位標準、異動影響分析之技術落地 • 配合稽核、法遵需求，確保資料可追溯、可盤點、可稽核 3.跨部門協作與平台推動 • 與資料治理單位、業務單位、資安單位協作，將治理需求轉為技術實作 • 協助建立 資料生命週期管理（建立、使用、變更、下架） • 撰寫平台與治理相關技術文件、SOP、交接文件 二、必要條件 • 具 資料工程 / 平台工程實務經驗（3 年以上尤佳） • 熟悉至少一種資料湖／湖倉技術或概念 （如：Data Lake、Lakehouse、或相近架構） • 熟悉 SQL，了解資料模型設計（事實表 / 維度表、寬表等） • 了解資料治理基本概念： 資料目錄、元資料、血緣、品質、資料分級
年節獎金員工生日禮金年終獎金禮品員工團保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市松山區 2年工作經驗 1天前更新展開
1. 建立高效率、可擴展與可自動化的 AI/GAI 金融服務架構。 2. 設計使用者需求目標導向的資料建模、ETL及驗證 (Relational and Graph) 3. 實踐容器化技術 (Docker, K8S) CI/CD開發維運流程 加分項目： A. GAI/LLM 雲地端服務建置經驗，如模型微調、Agentic 開發 B. AI 建模經驗，如使用：機器學習 / 深度學習 / 強化學習技術 C. Graph資料庫 (Neo4j) 設計開發經驗，如：知識圖譜、Graph-based RAG D. AI /Data Governance治理經驗，如流程管理、模型驗證等
年節獎金員工生日禮金年終獎金禮品員工團保 -
