面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市大溪區 1年工作經驗 2天前更新
一、日常生產管理(最核心)
1.依照生產計畫安排人力、工站、產線節奏 確保產量(Output)達標、交期準時
2.控制在製品(WIP)與線平衡(Line Balance)
3.即時處理異常(停線、缺料、設備問題)
二、人員管理
1.作業員排班、調度、支援安排
2.新人帶教(On-job training, OJT)
3.出勤、紀律、工作態度管理
4.現場溝通與士氣維持;有外籍需用英文進行交流
三、品質管理
1.確保作業依標準作業(SOP)
2.執行 首件確認(First Article)、巡檢
3.異常品判定與回報(不良隔離)
4.推動改善(降低不良率)
展開 員工及眷屬喪葬補助社團補助員工電影自強活動員工停車位或停車補助