面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新竹市東區 8年工作經驗 4天前更新
工作項目:
1. 招募業務規劃/推動與執行。
2. 創新人才招募專案開發。
3. 人員任用規劃與管理。
4. 校園徵才設計與帶領。
5. 參與各項人力資源綜合業務發展與推動。
應徵條件:
1. 學士以上; 人力資源管理、企業管理、勞工、心理、科技管理或行銷管理等相關科系畢業為主。
2. 工作年資:人力資源管理相關業務工作年資8年以上者為佳。
3. 具備規劃人力資源暨整合行政管理專案/企劃經驗者為佳。
4. 具正向工作認知與良好自我管理能力、聰穎細心、抗壓性高、主動積極、善溝通協調、具高度服務熱忱、樂於團隊合作。
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