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- 月薪32000元 雲林縣古坑鄉 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.綱站產品及促銷策略規劃、執行與管理。 2.網路銷售、售後帳務管理與商品整理。 3.新品上架及價格維護管理。 4.資訊產品美編與網頁優化。 5.網路廣告及活動發想規劃、文案撰寫。 6.其他主管交辦事項。
員工生日禮金三節獎金員工宿舍員工餐廳員工結婚補助 - 月薪35000~40000元 桃園市龍潭區 2年工作經驗 4天前更新展開
用專業，把設計落實成真正能使用的好廚房。 如果你喜歡現場作業、有解決問題的成就感， 也樂於與客戶、設計師及施工團隊協作， 這份工作將讓你累積紮實的工程經驗與專業技術。 ◆ 職務定位 本職務為連結「設計規劃」與「現場施工」的重要角色， 負責工程品質控管、施工協調與售後服務， 確保每一案都能順利完工並符合客戶期待。 你不只是監工，更是讓專案順利落地的關鍵推手。 ◆ 工作內容 現場施工監督與品質管理，掌握工程進度並回報異常狀況。 與設計師及施工團隊協調現場條件，釐清差異並提出調整建議。 辦理工程收尾與驗收作業，確保施工成果符合標準。 協助客戶維修服務與異常問題處理。 執行主管交辦事項，支援專案順利推進。 ◆ 我們希望你具備的特質 細心負責，能獨立處理現場狀況 不怕與人溝通，能與客戶、工班良好協調 喜歡工程實務，對廚具、室內裝修、施工現場具高度興趣 面對問題具備判斷力與應變能力 樂於學習技術，累積一技之長 ◆ 條件需求 高中職以上學歷，具 2 年以上工作經驗 具廚具、室內裝修或工地監工相關經驗尤佳 具工程協調、品質管理概念者佳 具基本文書能力（Word／Excel） 持普通重型機車駕照、普通小型車(會開手排車尤佳) ◆ 加入我們，你可以獲得 透明化績效獎金制度 監工及維修服務獎金 穩定專案來源，累積實務經驗 學習現場作業知識與安裝技能，培養專業技術力 從實務中成長，打造可長期發展的一技之長 ◆ 這份工作的價值 你將成為公司服務品質的重要代表， 透過專業監工與即時服務，維繫客戶信任， 也是品牌口碑建立的關鍵角色。 【7分鐘影片，帶你一覽「監工」的工作日常】 https://youtu.be/kJLlmuJ_4sg?si=sO3_qVP1nLEz09WU
產假產檢假年節獎金員工生日禮金年終獎金 - 月薪35000元 新北市汐止區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1. 預測銷售量，並擬定生產計畫。 2. 負責產銷協調。 3. 規劃生產排程，並評估人力、機器設備、零件原物料之需求。 4. 考量工人能力、機器限制、生產計畫和生產進度等因素，進行適當之工作分配。 5. 提出有關操作、原料分配、設備安排等相關的修正建議，以增加生產量或提升品質。 6. 整理分析生產記錄報告，並對進度加以催查及管制。 7. 能配合生物管工作輪調。 8. 執行主管交辦事項。 ＊提供美味營養團膳＊ ＊備有新店/中和/淡水線交通車 ＊
員工健身房國內旅遊員工團保員工及眷屬住院慰問金上下班交通車 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市大溪區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.負責機器人（例如機械手臂、腿部機器人或機器狗）設備及週邊設備的電氣控制，包括系統設計、配電測試和訊號整合。 2.負責機器人產品控制器板/電源管理板/感測器集線板/馬達驅動的電路設計(Schematic)、佈局檢查(Layout)、BOM物料清單、驗證與除錯。 3.負責機器人手臂的電控箱配電與placement規劃。 4.協助架構師完成系統硬體架構設計。 5.跨部門合作與軟體、機構、AI等團隊協作，確保機電整合的有效性並支持整體系統的開發需求。
員工及眷屬喪葬補助社團補助員工在職教育訓練產檢假家庭照顧假 - 月薪40000元 雲林縣虎尾鎮 工作經歷不拘 4天前更新展開
診所產品銷售，收款及售後服務、客戶開發 **月薪包含交通津貼$8070元/月 (四個月領一次)，油資補助另計。
年節獎金員工生日禮金意外險誤餐費國內旅遊 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市平鎮區 2年工作經驗 1天前更新展開
1.熟悉金屬材料之熱流、流體力學、熱傳導相關技術 2.熟悉金屬材料熱力學系統原理與設計 3.進行CFD、高溫熱流場、熱應力模擬(會使用Ansys、COMSOL尤佳) 4.規劃實驗、數據收集與統計分析
壽險員工團保員工撫恤誤餐費伙食津貼 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市西屯區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1. PH產品維修檢測及協助提升作業品質。 2. 客端案件處理、工程DOE及維修建議。 3. 配合上機，確認相關參數設定或線上解決使用的問題。 4. 撰寫維修驗證報告，蒐集所需資訊提供給客戶及公司內部。 5. 配合假日排班值班，配合外派或出差。 6. 無經驗可培訓。 7.依工作需求可配合日、夜輪班。
壽險員工團保員工撫恤誤餐費伙食津貼 - 月薪33000~35000元 台北市大安區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.吧台冷熱飲料調配及製作 2.收銀結帳 3.協助店務管理 4.環境衛生清潔 5.主管交辦事項 （視個人學習狀況及能力調整薪資及提供獎金）
需穿著員工制服國內、外旅遊補助員工結婚補助子女教育補助員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等） - 月薪49000~58000元 新北市新莊區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
【我們是誰｜About KD】 科定企業股份有限公司（TW-6655）自 2002 年成立，以「健康、無毒、永續」為核心理念，打造全球少數、亞洲唯一從原木採購到生產銷售的一條龍綠建材品牌，並已拓展至美國、日本、韓國、新加坡、香港等國際市場。 隨著全球業務持續擴張，我們正在尋找具備國際視野與跨文化能力的資深招募人才，加入我們的國際人力策略佈局。 【你的工作內容｜What You Will Do】 1. 招募行政支援： -負責管理與更新公司內外部招募平台上的海外職缺資訊。 -協助安排線上面試，並發送面試通知與提醒。 -建檔與維護應徵者資料庫，確保資料的準確性與完整性。 2. 資料整理與文件管理： -協助海外據點的人事資料（入職、離職、異動）建檔與歸檔。 -負責人資部門各類文件（如：合約、規章、流程圖）的列印、掃描與基本整理。 3. 基礎市場研究 -依據資深人資要求，協助利用公開資源蒐集特定海外市場的基礎人力市場資訊或勞動法規摘要。 4. 跨部門協調與溝通 -作為海外人資團隊的聯繫窗口，協助傳達資訊給其他行政部門或海外據點。 【你需要具備的條件｜Requirements】 1. 英語能力佳（TOEIC 800+），可流利使用英文進行口說。 2. 抗壓、適應快、跨文化溝通能力佳。 3. 具國際視野與高度責任感，樂於挑戰與成長。 【為什麼選擇科定｜Why KD】 1. 百萬年薪挑戰：採績效導向制度，優秀者可突破百萬年薪。 2. 國際職涯舞台：跨國合作機會高，能直接參與海外人才策略。 3. 專業訓練完整：包括跨文化溝通、國際法規、進階面試技巧等課程。 4. 上市公司穩健發展：擁有完整制度與成熟 HR 架構。 如果你希望在人資領域擁抱更大的國際舞台，科定歡迎你的加入！ 【About KD】 Keding Co., Ltd. (TW-6655) was established in 2002 with the core philosophy of 〝Health, Non-Toxic, and Sustainability.〝 We have built one of the world‘s few, and Asia‘s only, green building material brands that operates a vertically integrated supply chain—from raw timber sourcing to production and sales. Our reach has expanded significantly into international markets, including the United States, Japan, South Korea, Singapore, and Hong Kong. As our global operations continue to expand, we are looking for a talent with an international perspective and cross-cultural competence to join us in shaping our international HR strategy. 【What You Will Do】 1.Recruitment Administrative Support: -Responsible for managing and updating overseas job vacancies on internal and external recruitment platforms. -Assist in scheduling online interviews and sending out interview notifications and reminders. -Establish and maintain the candidate database, ensuring data accuracy and completeness. 2.Data Organization and Documentation: -Assist in documenting and archiving personnel data (onboarding, termination, changes) for overseas subsidiaries. -Responsible for printing, scanning, and basic organization of various HR documents (e.g., contracts, regulations, flow charts). 3.Basic Market Research: -Based on senior HR requests, assist in using public resources to gather basic human resource market information or labor law summaries for specific overseas markets. 4.Cross-Departmental Coordination and Communication: -Act as the liaison for the overseas HR team, assisting in relaying information to other administrative departments or international offices. 【Requirements】 1.Excellent English Proficiency (TOEIC 800+ or equivalent), capable of fluent spoken communication. 2.High resilience to pressure, fast adaptability, and strong cross-cultural communication skills. 3.Possesses an international perspective and a high sense of responsibility, eager for challenges and professional growth. 【Why KD】 1.Million-Dollar Salary Challenge: We adopt a performance-driven system, where outstanding performers have the potential to earn over a million NTD annually. 2.International Career Platform: High opportunities for cross-country collaboration and direct involvement in overseas talent strategies. 3.Comprehensive Professional Training: Including courses on cross-cultural communication, international regulations, and advanced interviewing skills. 4.Stable Development as a Listed Company: Equipped with robust systems and a mature HR framework. If you are looking to embrace a broader international stage in the HR field, Ko-Ding welcomes you to join us!
員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金分紅入股員工生日禮金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹縣關西鎮 3年工作經驗 5天前更新展開
1.依據年度營業計劃，規劃各餐廳年度工作目標與進度追蹤執行。 2.營業費用、人力成本、食材成本、食品衛生安全管理、銷售報表分析與損益表探討。 3.各餐廳現場人員服務禮儀、銷售技巧提升與訓練。 4.各餐廳現場SOP標準作業流程建立與執行管理。 5.協助各餐廳現場營業事務處理。 6.執行並完成主管交辦事項。
家庭照顧假年節獎金年終獎金三節獎金激勵獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹縣關西鎮 1年工作經驗 5天前更新展開
1.負責外部公關、媒體關係經營、公關宣傳。 2.新聞稿撰寫及掌握媒體聲量。 3.異業合作洽談、整合活動規劃與執行。 4.擅影片拍攝及剪輯者佳。 5.執行力強、積極認真有責任心，有獨立作業能力，對遊樂園有高度熱忱興趣。
家庭照顧假年節獎金年終獎金三節獎金激勵獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市平鎮區 5年工作經驗 2天前更新展開
1.管理及彙整企劃同仁產品專案進度、預算、數據。 2.企劃同仁績效考核及跨部門溝通之協調。 3.規劃並執行保健食品/飲品行銷專案，協助提案、製作物安排與設計溝通，將創意轉化為行動成果。 4.蒐集產業與市場資訊，建立並分析銷售數據與報表，提供行銷策略及成效優化建議。 5.執行數位行銷與媒體規劃，包括內容行銷(SEO/SEM)、廣告投放與預算管理，提升曝光與轉化率。 6.製作行銷文宣、簡報與商業提案資料，並支援主管交辦之其他專案與推廣需求。
員工在職教育訓練良好升遷制度產假產檢假家庭照顧假 - 月薪29500~29500元 高雄市仁武區 工作經歷不拘 4天前更新展開
【此職務另有獎金制度，獎金無上限，歡迎加入燦坤，挑戰爭取高額獎金！】 【我們需要這樣的你】 充滿熱情、活力、積極的你 能不斷學習、持續精進的你 提供會員舒適消費體驗的你 【職務內容】 1.大型家電配送排程管理。 2.大型家電進出庫管理。 3.配送委外商作業管理。
家庭照顧假員工生日禮金年終獎金三節獎金績效獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 6年工作經驗 4天前更新展開
Projects managed by Compal Medical Product Development Division include the following areas: 1.Medical product category 2.Wearable product category 3.Sports, leisure, and entertainment category 4.Smart IoT (Internet of Things) category Firmware Engineer – Key Responsibilities 1.Design -Provide system architecture, perform analysis, and define functional specifications. 2.Implementation -Setup development environment of the embedded systems, including RTOS-based and bare-metal firmware. -Develop, integrate, and maintain bootloader, kernel, GUI, and core firmware functions. -Develop, integrate, and maintain drivers and functions for sensors, motors, and wired/wireless communication. 3.Performance Optimization -Design, implement, and optimize algorithms for system performance. -Define and develop communication protocols. 4.Verification -Create test plans, develop testing tools, and generate detailed test reports. 5.Documentation & Compliance -Prepare and maintain design and technical documentation. -Ensure all processes comply with ISO standards.
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