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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪32000元 新北市三重區 2年工作經驗 2天前更新展開
1. 負責一般行政資料處理, 維護、更新、管理各類文件檔案工作。 2. 各類帳務核銷事宜。 3. 資產盤點保管、同仁出差機票訂購、內部文具申請與收發快遞包裹等庶務性質工作。 4. 其他主管交辦事項。
分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金意外險 - 月薪35000~70000元 桃園市觀音區 2年工作經驗 5天前更新展開
1.完成每日生產排程計劃所需之生產目標 2.協助指導產線人員作業流程與訓練所需之工作技能 3.設備的基本故障排除能力 4.執行主管交辦事項 5.工作站：電鍍
年終獎金三節獎金禮品績效獎金員工團保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 熟悉筆電產品驗證測試手法，協調各部門的配合，日常運作狀況及流程稽核管制 2. 具有產品測試規劃，品質持續改善計劃 3. 統籌規劃整體品質工作目標、方針及工作項目，具備產品測試人力需求、規劃、調度 4. 具備產品測試用例開發維護管理能力，與技術相關議題的內外部討論 5. 與研發單位溝通與協調，定期回報問題與追蹤進度流程
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 亞洲其它 5年工作經驗 今天剛更新展開
理級主管： 1. 建立和優化庶務採購的管理策略，制定並優化採購流程，完善公司採購制度。 2. 負責庶務採購團隊管理，人員發展及年度績效考核，領導團隊持續改進，提高效率。 3. 推動改進措施，優化運營和流程，目標是降低成本、縮短履行交貨期以及提高客户體驗 4.與公司內部其他部門協調合作，確保物料供應的穩定性和即時性。 5.指導團隊建立供應商管理策略，按業務需求、物料特性等確立供應商分級管理機制，有效管理供應商並維護供應商關係，為穩定的物料供應提供保障。 課級主管： 1. 採購跨集團之總體規劃，與公司內部資源調度和溝通協調 2. 負責供應商開發與評鑑、並建立採購標準，供應商談判議價，在確保物料供應和質量的前提下，優化採購成本。 3. 整理、核對、及輸入採購資料，並管控訂單與交期 4. 結合公司及部門年度目標，負責制定採購團隊績效目標並實施有效管理，如採購成本優化，物料準時準量到貨率等，定期向上級部門匯報績效結果。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 東南亞越南 3年工作經驗 今天剛更新展開
1. 負責庶務與事務採購等相關業務、 支援相關系統維護工作。 2. 供應商交期追蹤及交貨延誤,異常狀況之處理 3. 整理簽核文件及發送，並負責追蹤執行狀況，隨時掌控進度。 4. 協助專案計劃執行與追蹤、會議記錄執行追蹤。 5.完成上級主管交辦事項
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市中壢區 10年工作經驗 4天前更新展開
1. 合併報表編製及IFRS財務報表整合,例行月/季損益結算及財務報表自編, 完成費用暫估及編製月結。 2. 覆核會計帳務,以符合財會.稅務.財務報告之資訊蒐集與編製。 3. 會計師查帳資料之整理與提供。 4. 編製及分析各項帳務報表及管理報表。 5. 彙總及編製公司年度預算。 6. 審核有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 7. 審核廠商貨款或費用等應付款項帳務。 8. 審核客戶應收款項帳務與其他一般會計帳務。 9. 審核營業稅、營所稅等各項稅務作業。 10. 提出各項財務相關作業流程改善建議或企業租稅規劃的評估。
- 月薪40000~50000元 台南市新市區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.主要負責產品生產之研磨、拋光、清洗、切割流程段 2.產品開發及評估，製程設計與優化 3.產品作業標準之制定及審核 4.測試計畫展開及數據分析 5.製程良率提升、異常分析與改善 6.協助產線主管(排程安排、產能預估及調度)
產假產檢假勞保健保加班費 - 月薪31000~36000元 新竹縣關西鎮 工作經歷不拘 5天前更新展開
1. 負責餐飲部後場環境清潔維護及餐務洗滌工作。 2. 負責餐飲部各項餐具、大型器具、餐盤、銀器、不鏽鋼餐具洗滌及協助所有廚房設備及用具的保養維護、清潔消毒及存放保管。 3. 依照飯店的政策和操作程序服務。 4. 行為舉止應有禮貌。 5. 所有操作應保持安全以及有效率的方式完成以符合標準，確保服務品質得以維持。
員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠國內、外旅遊補助需穿著員工制服員工在職教育訓練 - 月薪32500~35500元 台南市東區 工作經歷不拘 2天前更新展開
三商家購美廉社門市專業幹部，負責門市營運管理。歡迎對零售商店經營管理有熱情，願接受店舖紮實基礎養成訓練者加入，專業培訓包含-門市職員-副店長-店長各階段之訓練，經甄試、工作評核儲備門市營業管理能力，未來職涯發展可繼續晉升多店管理幹部，成為公司重要營運主管。 職務說明： 1.通過培訓評核後職稱：門市店長 2.訓練期間：4-6個月，依個別實際訓練狀況而定。 3.訓練階段： 第一階段：學習門市銷售服務、商品庫存與陳列管理、器具設備操作及環境清維護，配合門市輪班歷練門市實務工作，儲備門市專業管理知識與技能。 第二階段：學習單店人事排班作業、招募及績效面談、會員及顧客關係管理、門市營運目標管理等店主管管理職能。 第三階段：學習實務單店管理。 4.工作內容： 一、門市各項店務執行管理、環境及器具設備維護清潔管理。 二、門市計時人員招募、門市員工能力訓練、任務分配、晉升發展輔導。 三、推動門市營業績效達標，管理門市商品訂購、陳列及銷售活動執行。 四、定期門市商圈脈動回報，帶領門市同仁商圈經營及深化顧客關係。 五、協助宣達、輔導總公司各項門市營運專案推動，並扮演積極有效的溝通橋樑及反饋角色。 ●薪資起薪32,500元+季獎勵金，通過培訓評核升任店長調薪至35,500元+季獎勵金 。(工作績效表現傑出者可繼續升等，年薪可達50~56萬，具多店管理之潛力人才可再晉升為區督導，年薪可達60~70萬，並有機會成為營運高階主管)
員工生日禮金三節獎金年終獎金分紅入股禮品 - 月薪50000~65000元 新北市土城區 工作經歷不拘 2天前更新展開
我們非常重視專業的資訊人材，提供良好的工作環境以及學習與成長空間。 歡迎優秀的朋友們一起加入我們的IT團隊，共同創造屬於自己的未來。 1. 開發與優化AI模型：影像辨識、資料預測、LLM、智慧製造等應用 2. 跨部門協作：了解業務需求，提出具體AI解決方案與應用建議 3. AI模型整合：將模型嵌入現有系統架構中 4. 數據處理：參與資料清理、特徵工程與模型評估 5. 完成主管交辦專案任務
國外旅遊家庭日員工結婚補助生育補助子女教育補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹市東區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1. 客戶報價與訂單處理，訂單成立後之專案進度、備料追蹤 2. 料件管理與備品安全庫存管理 3. 技術應用服務案件系統化之建檔與管理。
產假年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪30000~40000元 新北市樹林區 1年工作經驗 9天前更新展開
1、執行成品檢驗作業及相關行政文書作業處理。 2、檢驗作業紀錄資料Key in維護。 3、異常品檢驗分析回饋。 4、配合主管交辦事項
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪39600元 高雄市小港區 1年工作經驗 今天剛更新展開
1.變電所電力設備巡檢，電量資料記錄建檔。 2.水處理設備維護巡檢，各種水資源資料記錄建檔。 3.鋼筋廠天車設備檢查維護。 4.辦公大樓設備維護。 5.消防設備維護巡檢。 6.廠區道路、照明、管線等修護。 7.友廠各項工作支援任務。 新進人員39600 起 滿3個月約 48600 起，滿6個月約 54600 起(含獎金) 【加分條件】 丙級工業配線技術士 丙級室內配線技術士 【補充說明】 ▲ 享有勞健保、團保、退休金、年終獎金及三節禮金、生日禮金、員工旅遊補助、勞動節禮金、員工酬勞、企業工會。 ▲ 優於法規之健康檢查。每年皆安排健康檢查。 ▲ 各工廠設置員工餐廳及宿舍。 ▲ 完善的培訓制度，可兼顧工作與生活之平衡。 歡迎加入鋼鐵人行列 共創未來!
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