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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市土城區 5年工作經驗 1天前更新展開
1. 產品上下市管理、產品生命週期管理 2. 產品相關文件之編撰與管理 3. 與研發、設計、臨床研究團隊協作，以實現產品規劃與規格定義 4. 協調與整合專案資源、問題追蹤及處理 5. 主管交辦事務
員工在職教育訓練良好升遷制度年節獎金員工生日禮金年終獎金 - 月薪32000元 高雄市三民區 工作經歷不拘 4天前更新展開
本職務為公司制度與流程規劃之支援角色， 協助公司制度運作順暢、流程清楚，並與各部門協作推動相關專案。 工作內容包含： 1. 協助規劃、整理與維護公司制度、流程及相關表單，確保制度清楚、作業一致。 2. 辦理系統與職務權限之申請、審核、維護與定期盤點。 3. 協助公司基礎系統、內部流程及制度異動之整理、公告與執行追蹤。 4. 協助規劃與執行公司 CSR／公益相關作業（如捐款流程、專案資料彙整、對外聯繫）。 5. 彙整並維護制度與公益相關資料，協助對外資訊更新與揭露。 6. 跨部門協調與溝通，提供制度、流程與系統相關之行政與專案支援。 ________________________________________ 【我們希望你是這樣的人】 1. 對公司制度、流程規劃或系統管理有興趣，願意學習並持續優化作業方式。 2. 具良好邏輯思考能力，能整理文件、釐清流程並與不同單位溝通。 3. 細心負責，能同時處理制度性與專案型工作。 4. 具團隊合作精神，對跨部門協作不排斥。 ________________________________________ 【必要條件】 • 一年以上工作經驗（制度、流程、行政、資訊或相關工作經驗尤佳） • 具基本文件整理與行政作業能力 • 熟悉 Word、Excel、基本文書處理 ________________________________________ 【加分條件（非必要）】 • 曾接觸內控制度、流程管理、系統權限或相關行政作業 • 曾參與 CSR／公益／ESG 相關專案 • 具人資、企管、資訊管理等相關背景 ________________________________________
就業保險家庭照顧假安胎假產檢假全勤獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市土城區 5年工作經驗 1天前更新展開
1. 年度訓練計畫執行與訓練系統維護與教材影片更新 2. 執行新人訓練、內部講座、研討會、員工活動與例行內外稽核HR窗口 3. 海外子公司HR function 窗口 4. 集團年度考核與晉升作業 5. 總部主管職缺之招聘作業 6. 薪酬專案規劃與流程優化 7. HR專案進度規劃與執行 (ex: ESG HR指標、員工滿意度調查) 8.定期檢視人資管理辦法修改
員工在職教育訓練良好升遷制度年節獎金員工生日禮金年終獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市土城區 8年工作經驗 1天前更新展開
1. 品質系統部工作統籌與部門管理，包含但不限於以下任務: a. 確保品質管理系統的適切性與有效性，以符合台、歐、美、日、中、加等國的要求(如QMS, ISO 13485, QMSR, MDSAP, MDR等)，並主導應對內部稽核、外部稽核/查廠及客戶稽核 b. 執行產品售後品質/服務相關作業，包含客戶抱怨、客戶回饋、RMA、PMS等 c. 執行品質管理系統流程優化，建立內外部品質迴圈，並推動品質持續改善 2.完成主管交辦事務 [必要條件] 1. 英文流利，能以英文應對外部稽核及處理客訴/客戶回饋等相關作業 2. 瞭解各國醫療器材法規要求 3. 熟悉醫療器材品質管理系統 4. 擁有醫療器材產業品質部門管理經驗
員工在職教育訓練良好升遷制度年節獎金員工生日禮金年終獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市土城區 8年工作經驗 1天前更新展開
協助公司進行品牌策略規劃與執行，致力於提升品牌價值、知名度與市場影響力，並推動整合行銷計劃，達成品牌長期發展與商業目標 【工作內容】 1. 管理產品行銷之Marketing Flow (M流程)階段規劃及產出 2. 定義品牌策略，並制定規劃全球產品行銷宣傳之方向，協調總公司與海外子公司及品牌代理商之行銷資源，整合產品進行市場導入相關工作 3. 執行線上、線下行銷，運用整合行銷傳播工具，協助進行品牌及產品行銷溝通及曝光 4. 配合公共關係推展，維護公司正面企業形象、媒體關係維繫、新聞議題創造及監控、危機處理 5. 部門預算編制、執行與控管 6. 協助部門進行內、外部資訊整合及溝通協調
員工在職教育訓練良好升遷制度年節獎金員工生日禮金年終獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市土城區 5年工作經驗 1天前更新展開
1.專案執行(進度/成本/品質) 2.專案執行研發整合/跨步資訊整合 3.專案技術資料管理與品質管控 4.專案技術知識管理與品質管控
員工在職教育訓練良好升遷制度年節獎金員工生日禮金年終獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新店區 2年工作經驗 5天前更新展開
工作內容 1.協助神腦國際與基金會相關影音內容的拍攝、剪輯與後製並負責基礎視覺圖卡製作影音拍攝作業，包含活動、訪談、紀錄性內容等拍攝執行（以單機或簡易拍攝為主）。 2.獨立完成影片剪輯與後製，包含長影片、短影音及社群平台使用之影音內容、剪輯、字幕、簡易動態效果、音量與色調調整）。 3.社群與宣傳用圖卡製作，製作基金會相關貼文圖片、活動宣傳圖卡、影音與視覺內容相關之其他主管交辦事項。 工作條件 1.熟悉 Adobe 系列軟體，包含但不限於：Premiere Pro、Photoshop、Illustrator 2.具備基本拍攝概念，了解構圖、光線與收音原則，可獨立完成拍攝至後製之完整影音流程。 加分條件 1.具備 After Effects（AE） 動態製作能力者佳。 2.曾參與訪談、活動或紀錄型影片拍攝經驗者佳。 3.可提供 影音拍攝、剪輯或視覺設計相關作品集。
良好升遷制度國內、外旅遊補助有合作托兒中心員工在職教育訓練就業保險 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新店區 3年工作經驗 5天前更新展開
1.品牌整體行銷策略規劃及預算制定建立效益評估規則 2.官網建置及維運 3.統籌規劃O2O行銷活動 4.廣告投放策略規劃 5.SNS媒體規劃以及關鍵字等投廣策略制定 6.團購及其他異業合作主導洽談 7.帶領各小組成員執行及依照進度完成各項指標
良好升遷制度國內、外旅遊補助有合作托兒中心員工在職教育訓練就業保險 - 月薪30000元 新北市土城區 2年工作經驗 1天前更新展開
1. 組裝：產線成品/半成品生產作業，具流水線生產經驗者佳，另部分製程須操作機台。 2. 測試：執行製程測試項目，須使用電腦操作。 3. 包裝：成品組、包裝作業，站立作業且須搬重物。 4. 其他：填寫生產報表、產線5S維護與完成主管交辦任務。 *產線作業環境舒適，公司重視員工身心健康。 *本職位是公司生產線的重要環節，能夠為公司產品品質提供有效保障。 *公司提供完整的培訓及良好的福利制度，歡迎具有相關經驗及條件的應徵者加入我們的團隊。
員工在職教育訓練良好升遷制度年節獎金員工生日禮金年終獎金 - 月薪41000~57000元 新北市泰山區 工作經歷不拘 13天前更新展開
1.生產計劃排定與執行作業. 2.回貨答交計劃及跟催作業. 3.託外加工作業及異常處理. 4.外包廠間移轉作業及異常處理. 5.新產品量產導入前各階段作業的確認工作. 6.量產及工程之生產產出作業之協調處理. 7.定期至各外包廠盤點作業. 『具工作經驗者，薪資另議』
員工電影國內旅遊員工聚餐尾牙家庭日 - 月薪45000~57000元 新北市泰山區 工作經歷不拘 13天前更新展開
1.電性測試機台操作與recipe設定 2.量測程式編寫 3.機台硬體維護與異常排除 4.Probe card 維護與管理 5.物料採購管理作業與工程案管制作業 6.量測異常分析與排除 7.部分業務需於無塵室作業 『具工作經驗者，薪資另議』
員工電影國內旅遊員工聚餐尾牙家庭日 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市楊梅區 5年工作經驗 17天前更新展開
一、工作班別：固定夜班(需在日班受訓) 二、工作時間：00:30 ~ 09:30 三、休假方式：週休二日 四、工作內容： 1.生產設備故障等例行性分析與改善 2.預防性保養及巡檢機制的研究與執行管理 3.設備改善專案之研究與執行 4.熟悉PCB、Subtrates 廠製程設備之維修保養及設備改善者佳 ※需在日班受訓，受訓時間約1~3個月(視個人學習狀況調整受訓時間，亦有可能縮短或延長) ※需配合單位需求周六或周日假日值班(值班頻率1~3個月/次，周六或周日擇一日值班)
員工餐廳國內旅遊員工聚餐員工結婚補助員工及眷屬住院慰問金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市土城區 5年工作經驗 16天前更新展開
尋求具備尖端液冷技術及 HVAC 系統整合經驗的頂尖人才，共同規劃下一代高效能 AI 資料中心！ 這個職位將負責設計並交付符合AI高密度運算需求、且具備最低 PUE 的創新冷卻解決方案。 1. 設計與規劃數據中心冷卻系統（CRAC、Chiller、冷通道）。 2. 優化機房氣流配置與冷卻效率。 3. 維護空調設備，確保溫濕度穩定。
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