• 月薪31500~31500元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 20天前更新
    1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.提供顧客之接待與需求服務。 4.POS系統操作,顧客收銀結帳。 5.協助同事工作,完成主管交辦事項。
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    年節獎金分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 月薪40100~42200元 新竹縣竹東鎮 工作經歷不拘 20天前更新
    一、職務說明 1.培訓晉升職位:店副理 2.培訓時程:八個月 3.培訓階段:從到職->OJT考核->課長評鑑->店副理評鑑,各階段皆有明確職能養成表,透過實務操作與學習,快速晉升店副理一職。 二、工作內容 1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作,完成主管交辦事項。
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    年節獎金分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 月薪35000~45000元 新北市樹林區 1年工作經驗 1天前更新
    1.人機料法環 分析並掌握生產狀況並改善 2.工時計算 與 產能估算 3.產線Layout規劃。 4.生產流程/專案改善活動的規劃與管控。 5.ERP系統操作與維護 6.其他主管交辦事項
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    員工及眷屬喪葬補助需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度就業保險
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市信義區 3年工作經驗 11天前更新
    1.數位廣告策略與投放 2.數位行銷活動企劃與執行 3.國外原廠溝通與協作 4.會員數據分析與洞察 5.市場趨勢追蹤與創新 【薪資待遇】月薪依能力與經歷核敘;若績效達平均水準者,年薪約77~95萬,績效優者年薪將更高。
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    員工退休規劃(包括退休金及退休後之福利等)員工國內、外進修補助員工手機配發或補助員工結婚補助生育補助
  • 月薪30000~33000元 桃園市新屋區 1年工作經驗 4天前更新
    1.工程備料、派工、入庫銷帳及工程進度掌控。 2.材料分架派工單彙整。 3.目標管理及現場管理。 4.主管交辦事項
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    產假全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金
  • 月薪32000~50000元 雲林縣斗六市 工作經歷不拘 13天前更新
    1. 通訊產品介紹與銷售,協助客戶挑選適合的設備。 2. 中華電信相關業務辦理,協助客戶選擇最適資費方案。 3. 新夥伴會有完整教育訓練,歡迎無經驗有服務熱忱的你。 4. 處理各項店務作業,如收銀結帳、庫存盤點、門市清潔,讓你更了解門市運營模式。 5. 月休8-10天彈性排假,六日不用人擠人。 6. 績效獎金等你拿,正職員工平均薪資32-50K 。 7. 上班地點離家近,上班不用人擠人。 8. 工作氣氛好,跟可愛的門市夥伴一起打拚。 **偶爾需配合店點輪調** 神腦國際有完善的公司制度與新人教育訓練 歡迎喜愛與人互動且熱愛銷售的你一同加入我們!
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    良好升遷制度生育補助員工國內、外進修補助員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市龜山區 2年工作經驗 4天前更新
    1.Ebike電池市場與客戶開發 2.Ebike電池國外客戶聯繫與出貨安排 3.市場趨勢分析與行銷活動規畫 4.生產計劃規劃協調 5.協助電池產品開發
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    員工結婚補助生育補助員工國內、外進修補助員工退休規劃(包括退休金及退休後之福利等)員工及眷屬喪葬補助
  • 月薪38000~43000元 台南市鹽水區 工作經歷不拘 2天前更新
    塔吊維修及工地塔吊拆裝。(高空及維修津貼另計)
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  • 時薪200元 台北市中山區 工作經歷不拘 11天前更新
    「您好!我們正在尋找兼職夥伴!這份工作工時短、彈性高,請假方便,非常適合二度就業的朋友、夜間部同學,或是希望保留個人生活時間的您。無論您是想重返職場、兼顧家庭,或是追求工作與生活的平衡,這裡都是您展現自我、實現夢想的理想舞台!快來加入我們吧!」 1.驗收作業            2.倉庫貨品進出管理作業 3.廢棄物申報及文件歸檔作業 4.各部門物品轉交及代收 5.環境清潔
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練春酒員工結婚補助產假
  • 月薪30000~33000元 新北市中和區 工作經歷不拘 4天前更新
    1. 門市收銀作業 2. 現場服務作業 (1) 每日開/閉店準備與環境整理 (2) 顧客接待服務(迎賓、招呼、結帳、諮詢Q&A) (3) 商品上架、理貨、介紹與銷售 (4) 每日庫存盤點、報表填寫 ※本公司在大台北地區約有20家門市,須配合各門店輪調(會視居住地考量)。 ※面試地點在新北市新店區,詳細地址將於確認面試時間後提供。
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    員工停車位或停車補助員工健身房員工餐廳自強活動家庭日
  • 時薪206元 新北市新莊區 工作經歷不拘 4天前更新
    喜歡與人互動的你,歡迎加入我們的門市接待團隊! 在這裡,你不只是介紹產品,而是傳遞品牌理念、創造顧客美好體驗的關鍵人物! 【你的工作內容】 1.親切接待每一位來訪展間的顧客與貴賓,打造專業、溫暖的第一印象。 2.主動了解顧客需求,介紹公司產品與服務,提供貼心、合適的建議。 3.與團隊合作,營造整潔、有序且具質感的門市環境。 【工作時間】 採輪班制,時段如下: 平日(週一至週五):09:00-18:00 / 10:30-20:00 假日(週六、週日):09:00-18:00 ✅ 每週可穩定排班者優先錄取!
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    員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金分紅入股員工生日禮金
  • 月薪70000~117000元 新北市新莊區 工作經歷不拘 今天剛更新
    你擅長與客戶建立連結,能迅速掌握對方需求並促成交易? 你主動積極,喜歡挑戰高業績目標,追求更高成就與收入? 你渴望在快速變動的市場中脫穎而出,創造屬於自己的成功故事? 如果你的答案是「是的!」那麼加入北區業務團隊,和我們一起挑戰高薪、創造不凡! 【我們是誰】 科定企業自2002年創立以來,以「提供無毒、健康的裝潢建材」為使命,深耕台灣市場,同時拓展至全球,包含美國、日本、韓國、新加坡等地。 我們持續創新、勇於挑戰,致力於為全球裝潢市場注入綠色力量,並以穩定成長的業績成為業界標竿。 【工作內容】 一、內勤業務 (經營維護組/業務開發組) 1.透過電話邀約,主動開發潛在客戶,拓展合作機會 2.透過線上視訊方式,向客戶專業介紹產品,並依據需求提供裝潢建材解決方案 3.建立並維護客戶資料庫,進行銷售前期的溝通與提案 4.依據客戶需求提供產品資訊與解決方案,安排後續拜訪或會談機會 5.協助業務流程推進,配合外勤同仁完成業績目標 二、外勤業務 (僅此職務需自備汽車) 1.定期拜訪既有客戶,維繫良好合作關係並提升下單穩定度 2.現場提供產品諮詢與客訴處理,確保客戶滿意度 3.協助客戶專案推動與需求追蹤,確保合作順利進行 4.負責區域以北北基桃竹為主,拜訪需求依工作安排彈性調整 *要自備汽車,油資外勤津貼另計 *若有建案開發、維繫經驗者佳 【你需要具備的條件】 1.具備良好的溝通技巧與業務推進能力,對開發客戶有熱情與行動力 2.能適應業務型態工作,具備獨立作業及團隊協作能力 【為什麼選擇我們】 1.穩定底薪 + 獎金制度透明,業績成果立即反映在薪酬上 2.完善的培訓資源,讓你快速掌握產品與銷售技巧 3.團隊氛圍合作積極,主管願意授權與支持你發揮專長 不論你過往經驗為何,只要肯努力、目標明確,我們給你足夠舞台與資源,實現高收入與長期發展! 如果你準備好主動出擊,為自己的職涯創造更多可能, 歡迎加入科定企業,一起打造綠色建材的新未來!
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    員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金分紅入股員工生日禮金
  • 月薪70000~116000元 台中市北屯區 工作經歷不拘 4天前更新
    你擅長與客戶建立連結,能迅速掌握對方需求並促成交易? 你主動積極,喜歡挑戰高業績目標,追求更高成就與收入? 你渴望在快速變動的市場中脫穎而出,創造屬於自己的成功故事? 如果你的答案是「是的!」那麼加入南區業務團隊,和我們一起挑戰高薪、創造不凡! 【我們是誰】 科定企業自2002年創立以來,以「提供無毒、健康的裝潢建材」為使命,深耕台灣市場,同時拓展至全球,包含美國、日本、韓國、新加坡等地。 我們持續創新、勇於挑戰,致力於為全球裝潢市場注入綠色力量,並以穩定成長的業績成為業界標竿。 【工作內容】 一、內勤業務 1.透過電話,主動開發潛在客戶,拓展合作機會 2.建立並維護客戶資料庫,進行銷售前期的溝通與提案 3.依據客戶需求提供產品資訊與解決方案,安排後續拜訪或會談機會 4.協助業務流程推進,配合外勤同仁完成業績目標 二、外勤業務 1.定期拜訪既有客戶,維繫良好合作關係並提升下單穩定度 2.現場提供產品諮詢與客訴處理,確保客戶滿意度 3.協助客戶專案推動與需求追蹤,確保合作順利進行 4.負責區域以中彰投為主,拜訪需求依工作安排彈性調整 *要自備汽車,油資外勤津貼另計 *若有建案開發、維繫經驗者佳 【你需要具備的條件】 1.具備良好的溝通技巧與業務推進能力,對開發客戶有熱情與行動力 2.能適應業務型態工作,具備獨立作業及團隊協作能力 【為什麼選擇我們】 1.穩定底薪 + 獎金制度透明,業績成果立即反映在薪酬上 2.完善的培訓資源,讓你快速掌握產品與銷售技巧 3.團隊氛圍合作積極,主管願意授權與支持你發揮專長 不論你過往經驗為何,只要肯努力、目標明確,我們給你足夠舞台與資源,實現高收入與長期發展! 如果你準備好主動出擊,為自己的職涯創造更多可能, 歡迎加入科定企業,一起打造綠色建材的新未來!
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    員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金分紅入股員工生日禮金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.水質管理:至客戶現場端確認水質管理現況、追蹤水質長期趨勢。 2.設備維護:現場基礎水務設備巡檢及耗材更換。 3.售後服務:維繫客戶關係、追蹤客戶動態及彙報營業狀況。 4.客戶開發:依責任地理區位、產業別及客戶別進行開發。
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    員工購物優惠員工宿舍上下班交通車員工停車位或停車補助員工健身房
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