- 月薪38000~65000元 桃園市大園區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.使用Genesis程式撰寫。 2.CAM軟體操作、排版。 3.熟悉電腦操作佳 4.具抗壓能力&細心度 5.無經驗可。 ＊不需輪班 (可固定日班或夜班) ＊做四休二~~12小時制~~ 日班：08:00~20:00 // 夜班：20:00~08:00 ＊學習意願高、對生產線工作有興趣者佳 ＊具PCB軟硬板工作經驗者優先錄取 ◎提供完善新人職前教育訓練課程，歡迎加入 1. 歡迎直接到廠面談，每周一至週五下午1點~1點半前抵達 2.面談地點:桃園市大園區民權路5號
年節獎金員工生日禮金年終獎金伙食津貼員工宿舍 - 月薪39000~50000元 苗栗縣竹南鎮 工作經歷不拘 4天前更新展開
1、生產計畫實施與改善。 2、製程異常分析與改善。 3、生產效率提升與改善 4、生產出貨達交掌握。
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市土城區 3年工作經驗 2天前更新展開
1. MP products related project management 2. Material and device demand plan and tracking 3. NRE sevaluation and charing 4. Overall validation schedule management 5. EC control for customer
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市土城區 3年工作經驗 2天前更新展開
Server, storage產品之DC-DC 電路設計, layout / placement review 除錯, 驗證
- 月薪36000~40000元 高雄市小港區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.成品鋼筋與盤元原物料進出貨盤點之相關倉儲工作 2.成品倉庫儲區規劃 3.每日進出貨庫存帳務管理 4.人員出勤調撥分配管理 5.單位工作用具請購作業
年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金激勵獎金 - 月薪32000元 台北市中山區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
【工作內容】 1.長輩血壓、體溫等生理量測。 2.長輩活動之設計及帶領。 3.協助長輩中午用餐、午休。 4.每日長輩的生活狀況相關紀錄表單撰寫。 5.長輩日常生活照顧服務 6. 生活自立訓練。 7. 環境清潔及維護。 8.參與機構辦理相關之教育訓練以及執行其他主管交辦事項。 9.具有日照中心相關工作經驗優先錄取。 **歡迎親切具服務熱誠、負責任有愛心者，歡迎加入我們的行列。。 【福利制度】 1.三節禮金/品：端午節、中秋節禮品，年終考核獎金。 2.勞健保、退休金：依照法令規定辦理。 3.團體保險：包括意外醫療、職災險。 4.健康檢查。 5.年度活動：忘年會或春酒。 6.完整的教育訓練 7.特休/年假 **為什麼您應該加入中化銀髮... 1. 17年居家照顧經營，提供照服員完整技能訓練與職涯規劃 2. 業界唯一公自費適性多元發展 3. 後勤「團隊」全面支援，專一守護照服員 4. 靈活應用專業技巧，快樂實踐自我價值與成就感
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市楠梓區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.光學影像檢測設備( AOI ) 裝機服務。 2.光學影像檢測設備( AOI ) 產品故障及時排除。 3.客訴及客戶教育訓練。 4.工作需外勤，需自備小客車通勤使用(提供外勤補助) 5.工作地點:高雄為主、台南為輔
家庭日員工運動會員工結婚補助生育補助員工國內、外進修補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市三重區 1年工作經驗 1天前更新展開
1. Wifi、BT等相關RF電路設計 2. 負責RF 電路之相關測試與驗證 3. 負責 天線 設計/驗證
分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金意外險 - 月薪45500~45500元 台北市文山區 工作經歷不拘 2天前更新展開
【徵】有這回事！！~月薪45,500 月休10天 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥【薪資/待遇】‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ▲中班儲備幹部 ◎工時：排班開始時間自17:00~20:00起，每日9小時(不含休息時間) ◎休假：適用變形工時，四週休10日+國定假日(排休制) ◎培訓期：6個月 ◎培訓期薪資：45,500（內含浮動薪資-出勤獎勵金2000元;績效獎金另計） ◎工作地點：台北門市 ▲通過評核晉升初級襄理薪資：35,500元起／工時：每日８小時（不含休息時間) （內含浮動薪資-出勤獎勵金2000元，夜間津貼另計250元/日）。 ▲新人留任獎金 新進正職人員任職滿6個月可領取18000元 ▲員工歡唱優惠 員工3小時免費歡唱、員工歡唱劵 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥【工作內容】‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 親切的接待顧客、專業的餐飲服務、保持熱情，對任何事抱持好奇心
全勤獎金產假產檢假員工生日禮金年終獎金 - 月薪34500~39500元 台北市文山區 1年工作經驗 2天前更新展開
1.親切的接待顧客 2.專業的餐飲服務 3.保持熱情，對任何事抱持好奇心 ◎培訓期：6個月 ◎培訓期間：保證薪資34,500~39,500/月 (內含浮動薪資-出勤獎勵金2000元) ◎工作地點：台北門市 ◎需配合日夜班輪調；未來能配合公司國內輪調。 ▲通過評核晉升初級襄理薪資：35,500元起 （內含浮動薪資-出勤獎勵金2000元，夜間津貼另計250元/日）。 ▲新人留任獎金 新進正職人員任職滿6個月可領取18000元 ▲員工歡唱優惠 員工3小時免費歡唱、員工歡唱劵
全勤獎金產假產檢假員工生日禮金年終獎金 - 月薪31000~45000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘 1天前更新展開
在這你可以接觸的工作很多元，線上&線下都可以發揮的空間 只要你有熱情、喜愛與人溝通，無論是否有經驗 都可以加入我們一起成長 在通往專業顧問的路途上還可以幫助他人的足健康，是最有價值的事 1. 商品介紹、銷售&諮詢 2. 足部量測&解說 3. 顧客關係經營&維繫 4. 商品庫存管理、陳列佈置&整潔維護 5. 線上社群經營 *學習期間另有新人加給，通過認證後另有多元獎金
意外險員工團保員工及眷屬住院慰問金伙食津貼國內旅遊 - 月薪34500~39500元 新北市三重區 1年工作經驗 2天前更新展開
1.親切的接待顧客 2.專業的餐飲服務 3.保持熱情，對任何事抱持好奇心 ◎培訓期：6個月 ◎培訓期間：保證薪資34,500~39,500/月 (內含浮動薪資-出勤獎勵金2000元) ◎培訓門市：重陽店 ◎需配合日夜班輪調；未來能配合公司國內輪調。 ▲通過評核晉升初級襄理薪資：35,500元起 （內含浮動薪資-出勤獎勵金2000元，夜間津貼另計250元/日）。 ▲新人留任獎金 新進正職人員任職滿6個月可領取18000元 ▲員工歡唱優惠 員工3小時免費歡唱、員工歡唱劵
全勤獎金產假產檢假員工生日禮金年終獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹市 5年工作經驗 1天前更新展開
【本職缺僅接受台積電官方網站投遞】 請至台積電官方網站投遞個人履歷表，此職缺履歷登錄網址: https://careers.tsmc.com/careers/JobDetail?jobId=15287&source=1111 Established in 1987 and headquartered in Taiwan, TSMC pioneered the pure-play foundry business model with an exclusive focus on manufacturing its customers’ products. As of 2024, TSMC serves more than 500 customers and manufactures over 11,000 products for high-performance computing, smartphones, the Internet of Things (IoT), automotive, and digital consumer electronics. It is the world’s largest provider of logic ICs, with an annual capacity of 16 million 12-inch equivalent wafers. TSMC operates fabs in Taiwan as well as manufacturing subsidiaries in Washington State, Japan and China, and the Company began construction on a specialty technology fab in Dresden, Germany, in 2024. In Arizona, TSMC is building three fabs, with the first starting 4nm production in 2025, the second by 2028, and the third by the end of the decade. The Sr. HR Data Analyst will be responsible for analyzing large sets of HR data in order to provide insights and recommendations to the HR team and senior management independently or with other HR analysts across global HR team. The role will require a high level of technical expertise in data visualization and analysis, as well as a deep understanding of HR processes and policies. Responsibilities: 1. Act as a Tableau data visualization expert and develop strategic HR dashboards with other domain experts in cross-team projects that enables data-informed decisions to stakeholders. 2. Provide guidance, training plans and technical support to other analysts in HR team for Tableau skills development. 3. Translate business needs into technical data requirements and work with IT data platform engineers for data preparation. 4. Create trust and maintain strong relationships with key stakeholders across the organization. 5. Stay up-to-date with industry trends and new analytics features as a technical advocate. Fostering a global inclusive workplace reflects TSMC’s core values and business philosophy and is essential for our future success. Our commitment to global inclusive workplace allows us to create an environment where every employee, regardless of gender, age, disability, religion, race, ethnicity, nationality, political affiliation, or sexual orientation, can bring their unique perspective and experiences to work, enabling us to drive profitability, increase productivity, and unleash innovation. We strive to create a workplace that is equitable and accessible to all employees. We are committed to fostering an inclusive culture where every employee feels valued and empowered to contribute to our mission and provide excellent service to our global customers.
-
