- 月薪40000元 高雄市路竹區 1年工作經驗 16天前更新展開
1.工、模、夾、治具設計、規劃與改善 2.樣品試做、執行導量產及量產放行(CNC車床) 3.製作SOP、分析與估算製造成本 4.製程持續改善，維護與更新工序、製程等相關資料
員工在職教育訓練分紅入股產假產檢假安胎假 - 月薪30000~40000元 高雄市路竹區 工作經歷不拘 16天前更新展開
固定中班人員另有中班津貼：300元／天 【工作內容】 1.依SOP進行五軸研磨/球面研磨/機械手臂相關作業 2.依SIP進行自主檢驗 3.使用ERP進行報工作業 4.配合維護工作環境(7S) 5.完成主管交辦事項及任務 (到職後先於日班完成訓練，再轉調中班)
員工在職教育訓練分紅入股產假產檢假安胎假 - 月薪30000~40000元 高雄市路竹區 工作經歷不拘 16天前更新展開
固定中班人員另有中班津貼：300元／天 【工作內容】 1.依SOP執行手工相關作業(去毛邊、打磨噴砂) 2.依SIP規定項目進行自主檢驗 3.使用ERP進行報工作業 4.配合維護工作環境(7S) 5.完成主管交辦事項及任務 (到職後先於日班完成訓練，再轉調中班)
員工在職教育訓練分紅入股產假產檢假安胎假 - 月薪30000~40000元 高雄市路竹區 工作經歷不拘 16天前更新展開
1.依SOP執行手工研磨作業 2.依SIP規定項目進行自主檢驗 3.使用ERP進行報工作業 4.配合維護工作環境(7S) 5.完成主管交辦事項及任務
員工在職教育訓練分紅入股產假產檢假安胎假 - 月薪30000~40000元 高雄市路竹區 1年工作經驗 16天前更新展開
固定中班人員另有中班津貼：300元／天 【工作內容】 1.依SOP進行車/銑床相關作業 2.依SIP進行自主檢驗 3.使用ERP進行報工作業 4.配合維護工作環境(7S) 5.完成主管交辦事項及任務 (到職後先於日班完成訓練，再轉調中班)
員工在職教育訓練分紅入股產假產檢假安胎假 - 月薪30000~50000元 高雄市路竹區 1年工作經驗 16天前更新展開
1.能獨立執行生產排程計劃(物料需求計劃、產能負荷計劃)，以管控各工程作業流動先後順序 2.進行產銷協調，處理派工與生產準備作業，如：發行管理工單、確認物料進料時間… 3.在製品存量管理，進行跟催、入庫、結案之管理作業 4.掌控每日生產進度，使交期、數量與業務能配合 5.處理現場作業與排程計劃不符之異常狀況
員工在職教育訓練分紅入股產假產檢假安胎假 - 時薪200元 台北市中正區 工作經歷不拘 9天前更新展開
我們是天仁喫茶趣，專注於提供高品質的茶飲與服務，秉持健康、天然、美味的理念，服務廣大茶飲愛好者，滿足顧客對飲品及輕食的多樣需求。 工作內容： 區域的清潔與整理，保持工作環境整潔衛生。 提供良好的顧客服務，確保顧客滿意度。 熟悉產品資訊，向顧客介紹特色飲品及優惠活動。 配合店內團隊，完成日常營運相關事務。 我們期待熱愛茶飲、擁有服務熱忱的你加入我們的團隊！立即投遞履歷，成為天仁喫茶趣的一員，與我們一同傳遞健康與幸福的滋味！
員工結婚補助子女教育補助員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等）員工及眷屬喪葬補助就業保險 - 月薪37000~45000元 新北市林口區 工作經歷不拘 14天前更新展開
1.每日施工工具箱會議召開宣導施工安全衛生事項 2.進廠資料整理及工作証申請、安全教育訓練 3.承攬商安全管理、進場施工/施工廠區巡檢/稽核現場工安缺失/6S管理 4.配合業主工安相關會議及定期巡檢 5.配合夜間/假日施工安全督導 6.其他主管相關工作事項 7.其他主管工地負責人交辧事務…等
生育補助員工及眷屬喪葬補助國內、外旅遊補助員工在職教育訓練壽險 - 月薪52000~82000元 南投縣草屯鎮 工作經歷不拘 1天前更新展開
【工作內容】 ~夢想啟程，期待與你的相遇~ ◆無餐飲經驗可！透過服務傳遞快樂的工作◆ ▲外場 顧客接待 (由前輩帶領,有完整教育訓練,初次從事服務業者,也能安心工作) ▲內場 壽司製作,餐點製作,環境清潔與整理 (完善SOP流程，無經驗也可以學會) ▲升遷 迴轉壽司店餐飲營運管理 (實力主義不以年資做升遷,公正透明的考核制度) ▲經營管理及人才育成 1.內外場一線作業學習 2.區域工作站站長培訓 3.內外場管理者(統括組長)培訓 4.透過店鋪教育學習營運管理及人才培育 5.配合公司展店計畫進行全台輪調學習(店長候補/區域限定) 【職務升遷】 ★店長候補【薪資52,000~】-可配合全台輪調，挑戰管理職(副店長/店長/區店長/區經理/經理) • 符合公司優良表現相關規範者，得依規定核發津貼4000元。 區域限定【薪資44,000~】-可配合區域內輪調，挑戰管理職(副店長/店長) 【薪資發展】 (以店長候補薪資為例，皆含各項津貼) 經理【薪資132,000~】 區經理【薪資117,000~】 區店長【薪資97,000~】 店長【薪資82,000~】 副店長【薪資61,000~】 TL(統括組長) 【薪資57,500~】 SL(區域組長) 【薪資55,000~】 新入社員 【薪資52,000~】☝ ☝ 等你來卡位 ☝ ☝ (無空降部隊，重頭開始學習，每月考核，完善制度) 【獎金制度】 ✨在職獎金＜＜新增福利啦!＞＞ ★ 即日起入社～滿半年發3,600元!最高可領12,000元喔!!（依照年資發放獎金） ~幸福挺你!在藏壽司發光發熱吧☺ 【排休方式】 ⊚月休8-10天(輪班制，配合公司排班) ⊚採一頭班：1天上班9小時(含1小時休息) 【未來發展】 ⊚日本知名老牌上市上櫃公司，已於美國上市，目前台灣上櫃登入，展店速度穩定。 ⊚海外擴點進行中，秉持日本藏壽司品牌精神，致力提供安心美味的日式餐點及樂趣無限的體驗式用餐環境。 ⊚完善的福利、優渥的薪資制度，讓社員可以安心的在這歡樂的大家庭工作，挑戰無限的可能性，追求自我價值。 ⊚花蓮自由店即將盛大開幕!即早卡位!! 【應徵方式】 請透過1111投遞本職務,履歷內容包含照片、自傳請務必完整。
產假三節獎金員工運動會需穿著員工制服員工在職教育訓練 - 月薪42000元 新北市林口區 工作經歷不拘 2天前更新展開
~召集火鍋狂熱者！火鍋店內/外場幹部招募~ 日式火鍋是揚秦國際企業創建的第四個餐飲品牌，以和風金湯鍋為主題的餐廳，期望為顧客提供優質的用餐體驗和健康獨特的菜品。 期待你在內外場幹部角色中扮演重要的領導和管理職能，將你的專業知識和經驗應用於以下領域： *內場幹部： #營運管理：負責確保火鍋店的順利營運，包括供應鏈管理、庫存控制和成本管理等。 #團隊管理：帶領和培訓內場團隊，確保工作流程的順暢和效率。 #品質控制：監督食材品質、菜品味道和食品安全，確保客人享受到優質的火鍋體驗。 #衛生與安全：負責確保廚房和用餐區域的衛生和安全標準符合規定。 *外場幹部： #客戶服務：提供優質服務體驗，處理客訴和問題。 #團隊領導：指導和培訓外場團隊，確保顧客滿意度。 #行銷推廣：參與制定行銷策略，推動活動，提升品牌知名度和提升業績。 歡迎您一同參與火鍋店的發展和成長，共同創造成功故事，如果你對這個幹部職位感興趣，可立即投遞你的履歷並加入涮金鍋團隊！讓我們一起打造最受歡迎和優質的火鍋體驗！
伙食津貼需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度年終獎金 - 月薪30000~42000元 桃園市大園區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.日常法令申報業務及工安相關證照許可維護 2.廠區安全衛生實務管理 3.執行承攬商入廠/施工管理 4.人員教育訓練及安全實務操作 5.執行主管交辦事項。
員工生日禮金員工團保上下班交通車員工餐廳國內旅遊 - 月薪30000~42000元 桃園市大園區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.日常法令申報業務及工安相關證照許可維護 2.廠區安全衛生實務管理 3.執行承攬商入廠/施工管理 4.人員教育訓練及安全實務操作 5.執行主管交辦事項。
員工生日禮金員工團保上下班交通車員工餐廳國內旅遊 - 月薪30500~43500元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
【工作內容】 1. 分切作業：操作複捲與分條機台，將材料裁切至客戶需求規格。 2. 品質最終守護：負責外觀檢查，確保每一卷產品都符合標準。 3. 生產數據管理：詳實執行報工作業與生產紀錄。 【工作條件】 必備條件 1. 環境適應力：能適應無塵室環境，並配合穿著全套無塵衣。 2. 穩定輪班制度：可接受二班制輪班（每兩個月換班一次），並配合做四休二的排休節奏。 3. 視覺專注力：具備良好的眼力與耐性，能長時間維持高專注度進行產品細節檢查。 加分條件 1. 曾從事電子材料生產相關經驗者佳。 2. 具備基礎電腦輸入能力，能快速完成數位報工作業。 3. 具備高度自我要求。 【適合特質】 1. 細心：能發現他人容易忽略的瑕疵，守護台虹的品牌商譽。 2. 沈穩專注：能在節奏明確的環境中感到自在，並從達成作業中獲得成就感。 3. 責任心強：明白每一卷產品都代表公司的承諾，願意以高度責任感完成高品質的交付。 【工作資訊】 早班： 07:00 - 19:30 (加給輪班津貼 / 含餐) 晚班： 19:00 - 07:30 (加給輪班津貼、夜點費 / 含餐) 休假制度： 做四休二(每兩個月換班一次)
員工手機配發或補助員工及眷屬喪葬補助國內、外旅遊補助社團補助需穿著員工制服 - 月薪32500~39000元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
【工作內容】 1. 生產作業：負責生產線原物料領用、上下料及產品包裝作業，維持製程銜接的流暢性。 2. 塗佈/壓合等技術執行：於無塵環境執行塗佈/壓合等作業，監控機台運轉，確保產品品質穩定。 3. 品質第一線守護：落實線上自主檢查作業，即時排除基礎異常，優化產品良率。 【工作條件】 必備條件 1. 環境適應力：能適應無塵室工作環境，並配合穿著全套無塵衣。 2. 彈性輪班制度：可接受三班制輪班（每週換班）及做五休二排休制，能配合生產節奏調整作業。 3. 行動執行力：反應靈敏，具備長時間走動或站立作業之體能，能適應高節奏的機台連動作業。 加分條件 1. 具備製造業、半導體或電子材料相關產業操作經驗者優佳。 2. 具備基礎電腦操作能力與報表紀錄習慣。 【適合特質】 1. 高效敏捷：喜歡動態、快節奏的工作環境，能在機台高速運作下保持專注與精準。 2. 團隊精神：具備強烈的團隊合作精神，重視溝通與夥伴默契，願意為了達成生產目標共同努力。 3. 積極好學：對精密機台操作與生產製程具備好奇心，勇於接受技術挑戰並持續提升專業技能。 【工作資訊】 早班：08:00 - 16:10 (含餐) 中班：16:00 - 24:10 (加給輪班津貼 / 含餐) 晚班：00:00 - 08:10 (加給輪班津貼、夜點費 / 含餐) 休假制度：做五休二、排休制
員工手機配發或補助員工及眷屬喪葬補助國內、外旅遊補助社團補助需穿著員工制服 -
