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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪34000~43000元 台北市內湖區 工作經歷不拘 18天前更新展開
【無經驗、無相關科系可！】 加入我們有完善的醫療保健教育訓練，讓你成為專業的「健康管理師」 (1) 門市產品銷售 (2) 專業衛教諮詢、學習醫療相關知識 (3) 顧客服務 (4) 商品陳列管理 (5) 月休8-10天、平假日皆需配合排班 (6) 正職：月薪34,000起(學士畢)、兼職：時薪199起 ★排班時間彈性，兼顧家庭與生活 ★晉升管道透明，最快一年當店長 ★通過考核每月額外另享月獎金！ ★具有醫護相關執照/醫護科系每月另有加給 上班地點：多間門市聯合招募，台北市內湖區/新北市汐止區， 依照您居住地鄰近有缺門市分發
春酒員工結婚補助生育補助子女教育補助員工國內、外進修補助 - 月薪40000元 台北市內湖區 工作經歷不拘 7天前更新展開
1.BOM/CTO/BTO流程之管理 2.試產材料之準備 3.研發專案之追蹤與控管 4.與PM合作進行專案管理 ※依學經歷、工作年資敘薪
- 月薪38000元 桃園市平鎮區 2年工作經驗 7天前更新展開
1)宿舍日常管理：負責外籍員工及出差同仁住宿安排、入住登記、退宿清點與環境維護。 2)設備與安全維護：定期檢查水電、消防、衛生與設備狀況，通報與追蹤維修進度，確保設施安全。 3)突發事件處理：即時應對宿舍內設備故障、生活糾紛或安全異常，並依流程回報與改善。 4)法規與稽核配合：落實宿舍安全、勞檢及衛生等法規要求，維護合規文件與稽核記錄。 5)生活服務與協助：協助外籍員工生活諮詢、交通接駁、醫療陪同等事宜，促進良好適應與留任意願。 6)出差同仁住宿支援：安排臨時住宿與環境協調，確保入住流程順暢、服務即時。 7)報表與文件管理：建立住宿名冊、異常事件紀錄與物資管理報告，供主管決策參考。 8)主管交辦事項：依指派支援宿舍運作或廠區後勤相關工作。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市平鎮區 5年工作經驗 7天前更新展開
1)品質策略與 KPI 管理 2)客戶關係與信任維護，確保 QBR（Quarterly Business Review）品質排名維持第一 3)團隊領導與發展 4)品質改善與專案管理 5)跨部門協作與策略支援，與研發、製造、供應鏈及客戶端密切合作，確保新量產產品品質穩定性 6)高階管理報告與決策支援
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市平鎮區 5年工作經驗 7天前更新展開
1)規劃並監控整體生產排程與出貨進度，確保產能、交期與庫存達成營運目標 2)監督物料與包材供應狀況，推動庫存優化與生產效率改善 3)統籌跨部門協調與異常處理機制，確保生產流程穩定運作 4)帶領團隊執行產線管理、DSI資料維護及品質/效率改善專案
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 亞洲其它 2年工作經驗 7天前更新展開
1. 負責SMT品質監控，品質異常的分析和處理，配合產線分析處理不良品，並進行改善問題 2. 負責SMT車間日常管理，確保SMT車間的正常生產運作 3. 執行完善部門SMT現場的生產工藝流程，提高SMT工藝控制水平 4. 負責SMT設備的故障處理和定時保養、維護及數據記錄
- 月薪38000元 桃園市平鎮區 2年工作經驗 7天前更新展開
1.協助管理工廠倉儲作業，包含物料收發、入出庫、備料、退料、盤點與儲位管理。 2.執行日常帳料核對與盤點作業，確保帳料一致、資料正確。 3.依據生產計畫與出貨需求，準時準確完成備料與出貨安排，支援產線作業順利進行。 4.負責現場儲位規劃與 5S 整理，提升空間利用率與作業效率。 5.協助倉儲流程優化與作業標準化，提出作業改善建議。 6.協助帶領與指導現場倉管人員，落實作業規範與安全操作，回報工作進度與異常狀況。 7.配合主管安排，支援ERP系統操作、帳務確認與跨部門溝通協調。
- 月薪38000元 桃園市平鎮區 工作經歷不拘 7天前更新展開
1)依生產計畫執行日/週排程，追蹤產出進度並回報異常狀況 2)確認包材與物料庫存，確保生產線順暢與交期達成 3)處理現場異常、維護DSI庫存資料，並配合主管執行跨部門協調事項
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 花蓮縣吉安鄉 工作經歷不拘 18天前更新展開
以專業、服務、品質、效率為經營之原則與目標， 全台約300家專業醫療用品直營連鎖門市，完善的教育制度、薪資福利， 晉升制度透明，最快半年擔任店長！ 無經驗可，歡迎應屆畢業生，加入杏一，贏在起跑點！ 工作內容： 1. 提供客戶專業用藥諮詢 2. 藥品銷售、保健食品推廣 3. 門市商品進銷存及陳列管理 4. 其他主管交辦事項 藥師專屬福利： ● 專人帶您辦理藥師執照轉入 ● 公會年費、藥師學分費補助 ● 藥師與藥劑生業務責任保險 ○ 休假：月休8~13天 ○ 排班時間彈性，達成工作與生活的平衡 ○ 享三節獎金、紅利獎金、績效獎金，福利制度優於勞基法規定（詳請見1111公司簡介）
春酒員工結婚補助生育補助子女教育補助員工國內、外進修補助 - 月薪38000元 桃園市平鎮區 工作經歷不拘 7天前更新展開
1)負責呆料與庫存異常分析，推動物料周轉與庫存優化行動 2)協助新產品導入期間試產報告彙整與物料異常確認 3)負責客戶會議與跨部門議題追蹤，落實客戶需求與時程配合
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中山區 工作經歷不拘 18天前更新展開
以專業、服務、品質、效率為經營之原則與目標， 全台約300家專業醫療用品直營連鎖門市，完善的教育制度、薪資福利， 晉升制度透明，最快半年擔任店長！ 無經驗可，歡迎應屆畢業生，加入杏一，贏在起跑點！ 工作內容： 1. 提供客戶專業用藥諮詢 2. 藥品銷售、保健食品推廣 3. 門市商品進銷存及陳列管理 4. 其他主管交辦事項 藥師專屬福利： ● 專人帶您辦理藥師執照轉入 ● 公會年費、藥師學分費補助 ● 藥師與藥劑生業務責任保險 ○ 休假：月休8~13天 ○ 排班時間彈性，達成工作與生活的平衡 ○ 享三節獎金、紅利獎金、績效獎金，福利制度優於勞基法規定（詳請見1111公司簡介）
春酒員工結婚補助生育補助子女教育補助員工國內、外進修補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市土城區 工作經歷不拘 13天前更新展開
1. 主導系統架構設計：規劃並設計次世代醫療系統（HIS）總體技術架構與演進藍圖。 2. 微服務拆分與治理：根據醫院核心業務，主導微服務的邊界劃分、API 契約設計與服務治理策略。 3. 數據架構規劃： 設計數據湖與數據中臺架構，規劃全院級的數據整合、ETL 流程與數據治理體系。 4. 推動醫療數據標準化： 負責推動並落實 HL7/FHIR 等國際醫療資訊標準在系統中的應用與數據交換。 5. 制定技術規範： 建立與推行開發、安全、部署、監控等方面的技術標準、規範與最佳實踐。 6. 規劃 DevOps 體系： 設計 CI/CD 自動化流程與可觀測性（Observability）系統方案，提升交付效率與系統穩定性。 7. 技術選型與評估： 負責核心技術元件（雲端服務、資料庫、中間件）的選型、評估與概念性驗證（PoC）。 8. 解決方案與技術攻關： 領導團隊解決專案中的關鍵技術挑戰與架構瓶頸。 9. 技術指導與審查： 提供技術指導與培訓，並負責核心程式碼與架構設計的審查（Review）。 10. 前瞻技術研究： 持續引入雲端計算前沿技術，驅動醫療系統的架構創新。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 雲林縣虎尾鎮 工作經歷不拘 18天前更新展開
以專業、服務、品質、效率為經營之原則與目標， 全台約300家專業醫療用品直營連鎖門市，完善的教育制度、薪資福利， 晉升制度透明，最快半年擔任店長！ 無經驗可，歡迎應屆畢業生，加入杏一，贏在起跑點！ 工作內容： 1. 提供客戶專業用藥諮詢 2. 藥品銷售、保健食品推廣 3. 門市商品進銷存及陳列管理 4. 其他主管交辦事項 藥師專屬福利： ● 專人帶您辦理藥師執照轉入 ● 公會年費、藥師學分費補助 ● 藥師與藥劑生業務責任保險 ○ 休假：月休8~13天 ○ 排班時間彈性，達成工作與生活的平衡 ○ 享三節獎金、紅利獎金、績效獎金，福利制度優於勞基法規定（詳請見1111公司簡介）
春酒員工結婚補助生育補助子女教育補助員工國內、外進修補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市松山區 工作經歷不拘 18天前更新展開
以專業、服務、品質、效率為經營之原則與目標， 兩岸超過300家專業醫療用品直營連鎖門市，完善的教育制度、薪資福利，晉升制度透明，最快半年擔任店長！ 加入杏一，贏在藥師的決勝點！ 工作內容： 1. 提供客戶專業用藥諮詢 2. 藥品調劑、銷售、申報、庫存管理 3. 保健食品及醫材產品推廣 4. 門市商品進銷存及陳列管理 5. 其他主管交辦事項 藥師專屬福利： ● 專人帶您辦理藥師執照轉入 ● 公會年費、藥師學分費補助 ● 藥師與藥劑生業務責任保險 ○ 休假：月休8~13天 ○ 排班時間彈性，達成工作與生活的平衡 ○ 享三節獎金、紅利獎金、績效獎金，福利制度優於勞基法規定（詳請見1111公司簡介）
春酒員工結婚補助生育補助子女教育補助員工國內、外進修補助 -
