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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新店區 3年工作經驗 7天前更新展開
1.自有通路以外之電商通路開發(海內外) 2.NPB或聯名等線上客戶開發 3.提報並規劃銷售方案 4.商品業績目標達達成 5.客戶需求方案收集並提供並反饋公司 6.收款計畫跟進執行
員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠就業保險國內、外旅遊補助員工在職教育訓練 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新店區 3年工作經驗 7天前更新展開
1.彙整銷售相關報表 2.彙整業務與通路客戶需求反饋其他單位 3.彙整並跟進訂單狀況 4.掌握並管控業務所提銷售計劃&定價策略(成本/售價/折扣) 5.對接部門所有訂單及專案需求 6.出貨業績追蹤
員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠就業保險國內、外旅遊補助員工在職教育訓練 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新店區 3年工作經驗 7天前更新展開
1.產品原料搜尋及代工廠開發 2.產品配方設計提報及開發(含產品開發、打樣、測試、調整及優化現有產品等) 3.製作並審核完整產品規格書(含配方、包材規格、產品製程及包裝規格等) 4.負責產品成本計算
員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠就業保險國內、外旅遊補助員工在職教育訓練 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新店區 3年工作經驗 7天前更新展開
1.負責產品上市前標籤確認 2.負責產品宣傳文案合規性確認 3.掌握各項准證標準需求，主導各項產品之准證申請及取證事宜 4.食品法規更新及維護，並修正內部作業流程或系統文件以符合法規
員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠就業保險國內、外旅遊補助員工在職教育訓練 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新店區 3年工作經驗 7天前更新展開
1.分潤聯盟建立 •規劃並上線分潤計畫：夥伴分級、傭金率與分潤規則、Cookie/追蹤機制、素材中心與作業SOP •招募與拓展夥伴：KOL/KOC、內容網站、比價站、社團版主等 •追蹤與成效優化：建置UTM與GA4儀表板、更新轉換漏斗、A/B測試 •素材審核、反作弊(流量異常、訂單沖帳) 2.團購推廣 •團購鏈結佈局：建立「團購主名單池」，依品類/TA/區域做分群，設計階梯式獎勵(回饋、加碼禮、專屬口味/組合等) •檔期與話題操作：依季節/大檔、門市活動與新品口味Roadmap等，規劃主題活動 •數據化運營：追蹤開團數、UV→CVR、AOV、退換率、團主LTV與留存；建立「團主排行榜」與激勵計畫 3.成效與報表管理 •週/月成效檢討 •維護分潤/團購主資料庫、權限與對帳機制
員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠就業保險國內、外旅遊補助員工在職教育訓練 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新店區 3年工作經驗 7天前更新展開
此職務未來需外派至日本 1.負責代工廠開發及議價 2.跟進下單後所有產品排程(生產計劃、進度、跟催等) 3.交期前中後溝通並確保產品能準時交貨 4.執行盤點作業及評估存貨狀況
員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠就業保險國內、外旅遊補助員工在職教育訓練 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新店區 10年工作經驗 7天前更新展開
1.負責制定電商通路戰略，包含通路經營、業績規劃、商品及目標達成策略等活動 2.監控行業趨勢及競爭環境，調整市場策略以適應市場變化 3.跨部門商品與電商通路整合規劃及操作，推動線上線下通路渠道業績達成 4.電商通路運營、物流服務之策略規劃與管理 5.定期追蹤通路績效，並針對業績成果進行效益分析與管理
員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠就業保險國內、外旅遊補助員工在職教育訓練 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新店區 10年工作經驗 7天前更新展開
1.根據公司年度預算計劃，提出並執行家電/資訊類商品的年度預算計劃 2.蒐集並分析/家電資訊類商品市場訊息 3.搜尋適合神腦通路銷售之家電/資訊類商品，評估引進可行性 4.擬訂家電/資訊商品上市計劃，協調各單位共同執行上市計劃 5.擬訂商品進貨計劃、銷售預估、控管庫存水準，針對庫存週轉不良商品提出因應對策 6.管控家電/資訊類商品毛利水準
員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠就業保險國內、外旅遊補助員工在職教育訓練 - 月薪32000元 新北市新店區 1年工作經驗 7天前更新展開
本職務為職務代理人，約聘時間為到職日起至2026/7/31。 1.訪客及外賓接待 2.電話接聽及客戶服務 3.行政作業協助 4.信件收發/整理/通初/郵局寄信
員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠就業保險國內、外旅遊補助員工在職教育訓練 - 時薪190~200元 新北市新店區 工作經歷不拘 7天前更新展開
【Job Responsibilities】 1. Sales and Product Introduction: Introduce and sell telecommunication products, assisting customers in selecting the most suitable devices. 2. Service and Plan Consultation: Handle Chunghwa Telecom-related services, guiding customers to the most appropriate rate plans. 3. Training: Receive comprehensive training. Individuals with a passion for service are welcome. 4. Store Operations: Process various store duties, such as cashiering, inventory counts, and store cleaning, to gain a thorough understanding of retail operations. 5. Convenient Location: Work at a location close to home, avoiding traffic and long commutes. 6. Team Environment: Work in a great atmosphere alongside friendly team members. 【Store Hours】 11:00 AM – 9:00 PM (Hours may vary slightly by store location) 【Work Schedule】 A minimum of 20 working hours per week is required.
員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠就業保險國內、外旅遊補助員工在職教育訓練 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市西區 3年工作經驗 1天前更新展開
王品集團 誠徵【品牌發展三部-策略規劃與專案管理師】 ◆工作內容： 1. 定期蒐集和分析市場情報、競爭態勢，以支持集團品牌的經營決策。 2. 建立並維護品牌健康度檢視機制，確保集團品牌組合維持在最佳狀態。 3. 根據集團策略發展需求，進行產業分析、經營分析與商業模式研究。 4. 負責策略管理系統的推動， 包括協助年度預算規劃及業務檢核，並追蹤成效。 5. 承接集團交辦的任務與專案，從架構生成到執行推動，包括內外部溝通協商、時程與資源管理，確保以目標導向達成成果。
國外旅遊員工在職教育訓練良好升遷制度年終獎金員工團保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市西區 3年工作經驗 1天前更新展開
為什麼這個職位很重要？ 這個角色是王品集團餐廳品牌的燈塔，你將引領著一個餐廳品牌走出自己的品牌風格及市場定位。在王品已經有超過20個以上的品牌陸續誕生，品類跨足西餐、鍋物、燒肉、鐵板燒、日韓、中式料理等品類。在王品你可以透過行銷專才與來自各產業的王品行銷團隊並肩合作，協助餐廳品牌成為餐飲市場同品類中的領導品牌。 你將會主要負責什麼？ • 30％ 品牌傳播｜品牌傳播計畫、創意發想、媒體採購與執行。 • 30％ 行銷活動｜年度行銷活動檔期規劃與執行。（活動企劃、社群行銷、行銷素材構思製作） • 20％ 文案創意｜文宣規劃管理。(文案撰寫、設計溝通、文宣製作時管控) • 20％ 與營運單位協作｜參與營運單位決策、協助營運單位順利執行行銷活動
國外旅遊員工在職教育訓練良好升遷制度年終獎金員工團保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市西區 5年工作經驗 1天前更新展開
王品集團 誠徵【品牌發展部-資深品牌行銷企劃】 工作內容： 1.品牌市場與顧客樣貌情資蒐整、研究與分析 2.品牌定位管理 3.品牌行銷策略與年度預算管理 4.策略策畫與執行、追蹤進度與結果 5.專案管理與跨部門溝通整合 6.擔任事業處與門店溝通窗口
國外旅遊員工在職教育訓練良好升遷制度年終獎金員工團保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 南投縣魚池鄉 5年工作經驗 21天前更新展開
1.協助主管監督協調部門員工的工作。 2.根據住客率安排每天樓層服務員和公共區域服務員的在樓層內的工作。 3.分發樓層鑰匙給樓層主管，並列出當天的工作重點。 4.定時檢查所有樓層區域和公共區域。 5.盤點正在使用的設備和庫存的設備。 6.與其他部門做好協調工作。 7.主管交辦事項。
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