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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪35000元 台中市大雅區 1年工作經驗 今天剛更新展開
職位描述 行政秘書將負責日常行政工作，協助管理層處理文件、安排會議及行程、處理電話和郵件、維持辦公室的高效運作，並提供其他行政支持。此職位需要高度的組織能力和良好的溝通技巧。 職責 1.處理日常行政事務，包括文件管理、資料輸入和檔案整理 2.協助安排和準備會議，記錄會議紀要 3.管理電話和郵件，處理客戶查詢 4.安排管理層的日程和出差事宜 5.維護辦公室用品的採購和管理 6.協助籌備和組織公司活動 7.提供其他行政支持，確保公司順暢運作 福利待遇 1.具有競爭力的薪資 2.優渥的福利待遇，不定期聚餐、員工旅遊和培訓機會 3.友善和歡樂的工作環境
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金年終獎金 - 月薪29500~29500元 新北市土城區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
(1)總機話務接聽作業 (2)員工單身宿舍管理作業
員工運動會員工結婚補助員工國內、外進修補助員工及眷屬喪葬補助治裝費或兌換券 - 月薪30000元 台南市歸仁區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
※結合行政專業 × 長者關懷 × 穩定發展職涯※ 如果你喜歡與人互動、具備細心與責任感，並對長期照護產業有熱忱，這份工作將讓你在「行政專業」與「人本服務」之間取得最佳平衡。 1.長者關懷與活動協助 協助長者日常互動與活動參與，營造溫暖友善的照護環境。 2.就醫陪同與關懷服務 協助長者外出就醫，提供安心陪伴與基本關懷支持。 3.櫃檯接待與訪客服務 負責現場接待，展現專業形象並提供即時協助。 4.電話客服與資訊窗口 接聽與轉接來電，回覆服務據點、長照服務內容及相關諮詢。 5.公文與文件管理 負責公文遞送、信件收發及文件建檔、歸檔與保存作業。 6.行政營運支援 協助護家日常行政事務，確保作業流程順暢。 7.政府專案與核銷作業 辦理社會局及衛生局長照相關行政流程、補助申請與核銷作業。 8.主管交辦事項 彈性支援團隊運作，提升整體服務品質。 【我們在找這樣的你】 ✔喜歡與長者互動，具備同理心與耐心 ✔細心負責，具良好溝通與應對能力 ✔對行政流程與文件管理具基本概念 ✔對長照產業有興趣或願意學習者佳 【工作特色與優勢】 ✔ 結合「行政職」與「人本關懷」，工作更有意義 ✔ 穩定發展的長照產業，就業前景佳 ✔ 具政府專案經驗（長照核銷／補助），提升職涯競爭力 ✔ 團隊氛圍溫暖，適合長期發展
產假員工生日禮金需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度 - 月薪35000~40000元 彰化縣線西鄉 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.負責訂單之成本結構分析與評估，協助公司掌握製造或服務成本。 2.根據訂單需求進行估價，制定初步成本報價建議。 3.彙整並分析物料、人工、作業流程等相關成本資料，建立估價模型。 4.與生產、採購、業務等相關單位溝通協調，確保成本評估資料正確度。 5.其他主管交辦事項 ※熟悉或接觸過鼎新ERP系統、有過相關工作經歷
伙食津貼免費供餐員工餐廳國內旅遊國外旅遊 - 時薪196~196元 台北市中正區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
i Color-100％日本直送生活良品 【工作日常】 1.顧客服務：商品介紹、收銀結帳 2.商品整理：貼標、補貨上架 3.店面維護：門市環境、商品、貨架清潔 【我們希望你具備的特質】 1.喜愛日本生活小物 2.具備服務熱忱、活潑開朗 3.在校生、無經驗可 *誠徵長期工讀為主(短期勿試)
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪30000~40000元 台北市南港區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
我們是一家致力於行銷的公司，主要為客戶提供創意解決方案，幫助他們在市場中脫穎而出。我們的服務對象涵蓋各類型企業，讓我們有機會不斷挑戰與成長。 工作內容： 1. 協助公司日常帳務處理，包括記帳與核對資料。 2. 管理應收帳款與應付帳款進行核對及追蹤，確保財務資料準確。 3. 辦理現金收付、零用金管理，以及銀行往來操作，包含存提款、轉帳及匯款作業。 4. 負責發票開立與核對、進銷項發票整理，並協助營業稅及相關稅務報表的申報作業。 5. 協助營所稅等稅務申報，準備相關資料，並配合會計師完成年度稅務查帳作業。 6. 處理薪資計算、勞健保及相關人事行政作業，確保內部運作順暢。 7. 每日進行帳務記錄與整理歸檔，確保財務文件的有序保存。 8. 協助處理日常行政工作，例如費用控管與支援部門需求，提供即時的協作。 9. 依據主管指示完成其他臨時交辦事項。 歡迎加入我們，與我們一同為客戶創造價值、開創新局！期待您的投遞履歷，成為我們團隊中的重要夥伴！
績效獎金勞保健保 - 時薪198元 台北市大同區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 接待顧客，負責迎賓接待與引導用餐顧客至適當座位。 2. 熟悉餐廳菜單內容，能提供顧客餐點推薦與菜單相關諮詢解答。 3. 負責顧客訂位管理，準確記錄並安排桌位，提高顧客服務效率。 4. 電話接聽與應答，解答顧客各項查詢或處理顧客投訴事宜。 5. 收銀結帳，熟練操作收銀機及處理帳單事宜，確保現金與賬款準確。 6. 協助餐廳促銷活動的推廣與說明，吸引顧客並提升銷售機會。 7. 負責櫃檯及接待區域的基本清潔及環境維護，提供整潔的用餐環境。 歡迎您加入我們的團隊，期待有熱情的你為餐廳營運帶來更優質的顧客服務！立即投遞履歷！
意外險免費供餐需穿著員工制服勞保健保 - 月薪40000元 新竹市東區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. Assist in accelerating the development of LLD analytics and digital infrastructure. 2. Implement 1-2 RPA and Tableau projects to expedite the realization of global LLD analytics. 3. Collaborate with external and internal experts to effectively digitalize critical learning content.
- 月薪40000元 新竹市東區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
Engagement Event Planning & Coordination - Assist in coordinating events, activities, and communications related to the campaign. - Support data collection, analysis, and reporting to provide insights on employee engagement and satisfaction. Content Creation - Contribute to the creation of engaging stories for our internal newsletter and social media platforms. - Assist in drafting, editing, and proofreading content to ensure it aligns with our brand voice and messaging.
- 月薪37000~43000元 新竹縣竹北市 3年工作經驗 今天剛更新展開
1.考勤、加班、請假作業。 2.住院醫師考勤管理。 3.勞健保作業。 4.加班、值班費用維護。 5.福利年假維護。 6.人事系統資料維護(留停資料異動)。 7.簽核流程設定。 8.留停、復職作業。 9.行政、護理輪值作業。 10.勞檢資料提供。 11.團體保險業務(出險作業)。 12.健保署護理照護量能方案。 13.人事相關辦法修訂。 14.主管交辦事項。
良好升遷制度產假產檢假員工團保員工撫恤 - 月薪31000元 高雄市林園區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
================================ 【工作內容】 1. 現場顧客服務與銷售結帳，協助顧客選購商品。 2. 接聽電話並記錄客戶需求及訂單。 3. 商品進貨及出貨的建檔與歸檔。 4. 客戶應收帳款及廠商應付貨款的登錄與核對。 5. 門市環境清潔維護 6. 協助主管交辦之其他事項。 ★ 需具備基本電腦操作和打字輸入能力 ★ 若具行政人員或出納會計經驗者尤佳 ================================ 【工作地點】 高雄市林園區鳳林路一段 ================================ 【福利與環境】 ．免費供餐：提供每日午餐。 ．專屬車位：提供員工機車停車區，上下班免找車位。 ．工作穩定：無績效或業績壓力。 ．法定保障：勞健保、勞退6％、特休及各項法定假別。 ．颱風假：遇天災皆依政府公告放假，保障出勤安全。 ．環境單純：約5人小店，職場環境簡單易溝通。 ================================ 【條件與期望】 ．出勤穩定、責任感強 ．樂於學習、配合度高 ．重視團隊合作 ．略懂五金產品或相關產業經驗者尤佳 ================================
產假產檢假安胎假家庭照顧假全勤獎金 - 月薪35610元 新北市金山區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 負責社群網站及粉絲團貼文之圖稿、文案的排版設計； 2.公關業務、募款及校內外活動企劃 3.本校網頁更新、網站維護。 4.支援招生活動及主管臨時交辦業務。 歡迎有相關經驗及技能的人才加入我們的團隊。薪資依實務經驗証明，得採敍年資 本職務以一年一僱方式僱用。
上下班交通車週休二日勞保健保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹市東區 2年工作經驗 今天剛更新展開
• Conduct regular market analyses and benchmarking studies (e.g., annually or quarterly) to ensure the company‘s compensation and benefits packages remain competitive and aligned with industry best practices. • Develop and implement comprehensive compensation and benefits initiatives related to fixed pay, incentives, equity plans, and employee benefits, based on the company‘s business needs. • Act as a resource to business leaders by providing insights & recommendations on compensation practices, ensuring alignment with broader business objectives. • Collaborate with HR Business Partners as a trusted advisor on compensation inquiries, providing guidance to resolve complex cases and ensuring consistent and fair application of policies. • Manage global contingent workforce cost/efficiency in partnership with internal and external stakeholders to ensure compliance to drive project and business success.
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