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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪35600~40500元 新北市新店區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
一、職務說明 1.培訓晉升職位：店副理 2.培訓時程：八個月 3.培訓階段：從到職-＞OJT考核-＞課長評鑑-＞店副理評鑑，各階段皆有明確職能養成表，透過實務操作與學習，快速晉升店副理一職。 二、工作內容 1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作，完成主管交辦事項。
員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助需穿著員工制服員工在職教育訓練 - 時薪200~210元 台北市松山區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
【【雙醬咖哩_台北小巨蛋店】晚班兼職夥伴(時段:16:30or17:30-20:00 時薪200-210元)】 🍛【成為我們的晚班夥伴吧！】 在這裡，香氣滿溢的不只是咖哩，還有我們工作時的熱情和歡笑！加入我們，不僅是一份工作，更是一場美食與伙伴的愉快旅程！ 🌟 你的任務 1. 廚房內場：準備食材、製作餐點、組合美味的咖哩！ 2. 廚房外場：接待客人、提供點餐服務，展現友善的服務態度，收拾餐桌讓環境保持舒適！ 🎯 我們需要的你 - 細心且積極，手腳俐落熱忱十足！ - 喜歡服務客人，對餐飲有滿滿熱情，並對自己有一定要求！ - （餐飲經驗會加分，沒有也沒關係，只要有心學！） 🎁【我們的福利】 - 完善保障：勞健保等法定保障，讓你工作無後顧之憂！ - 獎金制度：三節禮金，讓節假日多點驚喜！ - 彈性休假：照勞基法，每月平均休假9天起！ - 升遷規劃：從幹部培訓到績效考核，我們幫你一步步往目標邁進！ - 教育訓練：提供在職、專業技能訓練，還有教育訓練補助，成長不停歇！ 💌準備好加入我們了嗎？讓我們一起端出美味咖哩，也端出你的精彩職涯！
年節獎金員工生日禮金三節獎金激勵獎金績效獎金 - 月薪35600~37200元 新北市三峽區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作，完成主管交辦事項。
員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助需穿著員工制服員工在職教育訓練 - 月薪32000~38000元 台北市中山區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.團體操作：出團相關事宜和結團作業 2.團體相關資料的製作(文書處理、旅客名單等)和系統資料庫建檔 3.出團前工作事項(分房作業、保險作業、開票作業、簽證作業、說明會作業) 4.導領人員交班及回團帳務事宜 5.其他主管交辦之工作事項 ★業績獎金另計 ★薪資待遇，有經驗者可再議
三節獎金績效獎金員工團保國內旅遊國外旅遊 - 月薪35000~45000元 台南市仁德區 5年工作經驗 今天剛更新展開
1. 廠區公共區域設施維護管理 2. 外籍移工引進及排班事務管理 3. 公務車輛租賃及保修管理 4. 固定資產管理與合約管理 5. 保全駐衛警管理 6. 公共建物安全檢測、申報作業 7. 勞工健康檢查管理 8. 實施巡視、定期檢查、重點檢查、危害通識及作業環境測定 9. 總務庶務性業務規劃及制定流程 10.應付帳款結報作業 11.倉儲及運輸管理 12.主管交辦事項
產假全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中正區 4年工作經驗 今天剛更新展開
我們正在尋找一位充滿活力、具行動力的特助夥伴，一起記錄、創造並推動每個重要時刻。這份工作不只是職務，更是一段與生活、道場與團隊共同成長的旅程。 【工作內容】 • 協助記錄董事長(女性)日常生活與活動，能熟練使用手機AI與剪輯工具，快速產出短影音 • 提供社群經營建議，協助內容創意發想及發佈節奏規劃 • 陪同董事長參與會議，負責會議記錄與進度追蹤 • 主動與合作單位溝通、提案與追蹤，成為橋樑角色 • 具備駕駛能力，可協助臨時接送或工作運作 • 彈性配合拍攝與錄影活動，重要場合可協助全程紀錄 【條件需求】 • 對影音創作與社群經營充滿熱情，能主動提案並快速落實 • 熟悉電腦、手機剪輯工具（如 CapCut、VN、InShot 或 Adobe Express、Adobe Premiere） • 喜歡與人互動，溝通協調能力佳 • 能獨立作業，同時能與團隊合作 • 彈性配合工作時間（需因活動或董事長外出行程調整） • 持有駕照並有駕駛經驗 【工作資訊】 • 地點：台北市中正區為主，需配合董事長行程或外出工作 • 時間：彈性工時，視任務安排 • 薪資：依經驗與合作模式面議（正職） • 合作模式：長期穩定合作者優先 【我們希望你】 • 想學習、做事俐落 • 對生活與細節有敏銳感知 • 願意長期陪伴我們，一起看見生命故事的價值 【福利與發展】 • 參與多元品牌與媒體合作案，累積實戰經驗 • 提供個人品牌、企業影像、社群經營等學習機會
員工餐廳週休二日勞保健保 - 月薪30000~34000元 台中市后里區 1年工作經驗 今天剛更新展開
＜工作內容＞ * 文書資料處理及歸檔工作 * 處理庶務性行政工作（如:文具用品採買） * ISO稽核文件維護 * 客戶、廠商待處理事項跟催 * 出貨包裝及標籤製作 * 外出送件、物件寄送 * 辦公室環境之清潔與維護 * 其它主管交辦事項 ＜主述要求＞ * 工作時間: 09:00~18:00 * 短期勿試 ＜辦公室地點＞ 台中市后里區
年終獎金激勵獎金員工團保員工聚餐尾牙 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市土城區 5年工作經驗 今天剛更新展開
1. 建構人事管理規章與選用育留計劃之制度推行。 2. 建構績效管理制度、設計量化指標以及落實推動。 3. 制訂各部門人力需求規劃與招募管道開發。 4. 建構薪酬福利制度、各項獎金辦法制定與推動。 5. 建立考勤出勤管理辦法、請假相關規定並進行優化。 6. 每月薪酬核算、差異分析與改善、薪資所得稅申報作業、勞健保作業。 7. 勞動法令蒐集、更新與建議。 8. 員工教育訓練規劃及執行。 9. 職工福利規劃與執行。 10. 勞資爭議預防與處理。 11. 部門同仁培訓及管理。 12. 其他主管交辦事項。 ▲ 免費供膳食&暢飲咖啡吧&水果吃到飽&生日禮金…等。 每季舉辦聯合慶生會，提供豐富的茶點可享用。 ▲ 我們團隊的各成員都是福和生鮮裡不可或缺的小螺絲釘，榮幸邀請您加入！ 歡迎充滿熱情、積極、用心的您投遞，若履歷初審通過，將盡快與您聯繫，安排面談日期讓您更認識福和。
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪36000元 台北市萬華區 3年工作經驗 今天剛更新展開
兼具飯店物資、設備、備品、食材成本控管與驗收管理職責，與外部廠商交貨的驗收、核對及分配至各部門之管理，確保到貨項目符合公司品質、數量及規格要求，協助各部門物資調撥與記錄，優化進銷存流程、物資流動透明 - 依公司標準流程檢查到貨數量、品項、規格與品質，填寫驗收單並即時回報異常。 - 記錄進貨成本，定期進行備品、物料及食品庫存盤點與成本分析，協助管理預算。 - 協助各部門之物資管理，追蹤出入庫差異，減少損耗及重複採購。 - 負責驗收、進銷存及成本報表的製作及歸檔，數據彙整供管理階層決策。 - 聯繫外部供應商送貨、退換貨，蒐集市場報價，回饋採購與成本控制建議。 - 協助各部門採購流程優化，支援各部門物資需求。 - 主導成本流程優化，落實物資儲存環境管理、防疫、消防與符合公司規範及要求。 - 處理主管交辦之飯店相關任務。
產假全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金 - 月薪70000~80000元 嘉義縣民雄鄉 5年工作經驗 今天剛更新展開
1 . 專案統籌與執行監督 •全面負責公司機電、水電工程案場之規劃、執行與管控。 •督導各案場工程進度、品質、安全及成本控制，確保依約交付。 •定期主持工程協調會，解決現場技術與調度問題。 2 . 技術審查與優化 •審核各工程案場設計圖說、施工圖、技術方案與材料規格。 3 . 成本控管與預算審核 •協助預算編列與成本分析，審核各案場之材料、外包及變更項目。 •優化採購流程及分包策略，強化成本效益。 4 . 跨部門協調與業主溝通 •作為工程團隊與業主、監造、顧問及各協力廠商的溝通窗口。 •協調內部與業務、採購等單位，確保資源配置到位。 5 . 團隊領導與人員培訓 •建立高效的工程管理體系與組織文化，培育中階主管與後備幹部。 •定期檢討人力配置與績效制度，提升團隊執行力與穩定度。 6 . 合約與風險管理 •審查各案合約條款、追加減變更，確保公司權益。 •管控工程風險，包含工期延誤、工安事件及法律爭議，並提出因應方案。
產假家庭照顧假全勤獎金員工生日禮金年終獎金 - 月薪45000元 台北市萬華區 5年工作經驗 今天剛更新展開
負責夜間前檯營運管理與賓客安全，帶領夜間團隊執行入住、退房及相關事項，即時處理突發事件，確保帳務、安全及現場秩序，維護飯店夜間營運順暢與賓客體驗 - 確保前檯及飯店於夜間正確執行飯店相關營運及符合標準作業流程。 - 主動協助賓客入住、需求處理與飯店相關之問題反映。 - 協助公共區域、安全設施及門禁巡檢，支援突發狀況並即時處置回報。 - 落實夜間稽核標準作業流程以符合公司制定、萬豪集團之規範，確保帳務無誤。 - 於夜間完成房務、前檯及各部門相關報表等文件，確保交接資料正確完整。 - 紀錄賓客反饋或異常狀況，詳實記錄並即時通報主管與保全人員，完善交班。 - 夜間協調值班主管、工程等部門處理賓客安排與緊急應變，保障飯店運作安全。 - 協助培訓計畫與督導，確保夜間值班人員可獨立執勤。
產假全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金 - 月薪34000元 台北市內湖區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.開案/訂單/帳款催收及應收帳款，廠商採購單/成本議價控管等整理。 2.支援業務報價處理及內部/外部聯絡溝通，協助統計各案件(開案/結案/業務/開發案件) 進度等，定期提供主管周/月/季/年 部門各項資料等。 3.其他主管交辦事項。
產假產檢假員工生日禮金年終獎金三節獎金 -
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