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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 部分工時(月薪)15000~20000元 桃園市大溪區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
一、工作內容： 1. 人員出勤資料彙整與建檔管理 2. 班表整理與薪資計算（含加班費核算） 3. 勞保、健保加保／退保及異動申報 4. 請款文件製作與帳款追蹤 5. 合約文件製作與 Word 文件排版 6. Excel 報表製作（出勤統計、成本彙整） 7. 出納作業與收支資料整理 8. 其他行政文書相關事務 二、工作時間： 上班時間彈性可議 每日 4 小時，7:00~11:00或8:00~12:00 三、工作條件 1. 具行政、薪資或財務相關實務經驗者優先錄取 2. 能獨立完成資料統計與薪資核算 3. 熟悉 Word 文件製作與 Excel 報表功能 4. 細心負責，具保密觀念 四、薪資及上班時段 上班時段及薪資可依工作經驗調整 歡迎資深人資、會計相關經驗之二度就業人員 無經驗者須熟文書軟體 五、其他說明： 1、勞健保、提撥 2、團險 3、依法規特休假 4、視營運狀況發放三節獎金 5、不定期聚餐 6、不定期禮品發放 7、年終尾牙餐會
- 月薪30000~60000元 新北市三芝區 3年工作經驗 今天剛更新展開
工作內容： 1.負責人事開發、合作招募 2.人員訓練管理 3.門市人員督導 有相關人資、人力招募、門市經營管理經驗三年以上佳，可以獨立運作經營管理的帥哥美女！
- 月薪30000元 新北市三芝區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
設計團隊擴編徵才，招募共同經營旗下飾品品牌的夥伴！ 【需求】：熱愛飾品、穿搭、金工、對行銷或設計感興趣，不怕與人交流願意學習一技之長 【工作內容】： 1.飾品、精品配件銷售、訂製開發 2.基礎金工維修、保養接單處理 3.門市空間管理、品牌社群經營 【工作時間】： 門市11:00～22:00 新店籌備預計16:00～0:00，週末假日營業至02:00 【休假制度】：排班平日休假 【福利】： 依照個人能力意願調整分紅，能力考核後正式配合可3～4萬，幹部店長或長期簽約合作可4～6萬 【地點】： 門店：淡水老街 另有籌備中營業空間在淺水灣附近 建議自備交通工具，可提供停車空間及住宿空間 【備註】：若無相關經驗者有專業能力訓練，從金工到行銷及設計經營等專業能力傳授，結束後考核能力並依照個人意願正式簽約合作
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新莊區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
※有事務人員及防火管理人證照※※1年以上社區服務經驗※ 1. 提供管委會全方位的整體性大樓綜合管理服務，及住戶生活服務等業務規劃執行。 2. 召開會議並執行會議決議事項。 3. 警衛安全管理、監督廠商設備維護及清潔環保工作。 4. 處理社區行政事務、規畫財務、安全、環境、設備等管理事項規劃與執行。 5. 執行公共設施的各項使用管理辦法。 6. 住戶間協調。 7. 物業團隊管理。
勞保健保勞退提繳金 - 月薪43000~60000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
一、KPI執行 二、對業管案場之監督稽核及履約事項之執行情形確保 三、內部行政作業 督導作業 四、參與公司安排之各項教育訓練課程 五、指揮勤務調度.勤務支援與協調。 六、主動積極、認真負責、配合度高、肯學習、具服務熱忱。 七、勤務安排、督導，為儲備主 八、業務開發（教育訓練培訓後執行）。
勞保健保勞退提繳金 - 月薪43000~60000元 新北市中和區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
一、KPI執行 二、對業管案場之監督稽核及履約事項之執行情形確保 三、內部行政作業 督導作業 四、參與公司安排之各項教育訓練課程 五、指揮勤務調度.勤務支援與協調。 六、主動積極、認真負責、配合度高、肯學習、具服務熱忱。 七、勤務安排、督導，為儲備主 八、業務開發（教育訓練培訓後執行）。
勞保健保勞退提繳金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新莊區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
※有事務人員及防火管理人證照※※1年以上社區服務經驗※ 1. 提供管委會全方位的整體性大樓綜合管理服務，及住戶生活服務等業務規劃執行。 2. 召開會議並執行會議決議事項。 3. 警衛安全管理、監督廠商設備維護及清潔環保工作。 4. 處理社區行政事務、規畫財務、安全、環境、設備等管理事項規劃與執行。 5. 執行公共設施的各項使用管理辦法。 6. 住戶間協調。 7. 物業團隊管理。
勞保健保勞退提繳金 - 月薪36000~45000元 新北市中和區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.登記管理公司人員異動或資料異動 處理人員加、退勞健保與團保 人員出勤管理，輸入匯入每日出勤表，了解人員實際出勤狀況 協助主管製作各類表單，及提供人事行政作業流程 人力資源盤點並製作員工職務工作說明書 協助公司各部門招募 薪酬計算及所得稅務申報 行政庶務支援公司新進人員各項相關資料 2.處理員工請假、缺席、獎懲、獎金、薪給變更及其他異動資料 3.協助公司有關人事資料之查詢與答覆事項 4.製作公司新進人員之證件或填發離職人員之離職證明 5.保存公司員工的人力資源紀錄 6.員工勞、健、團保加退保(熟悉國內勞動法令優) 7.辦公室耗材管理及其他主管交待事項 *薪資以面談為主 以同行經驗 證照 能力 專業度 學經歷等為薪資評核標準
勞保健保勞退提繳金 - 月薪36000~40000元 新北市中和區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 飯店式管理櫃檯工作 2、住戶生活服務 具有親和力及服務熱忱、樂於學習上進並需良好的反應能力 協助社區行政業務作業 3.交辦事項處理 *薪資以面談為主 以同行經驗 證照 能力 專業度 學經歷等為薪資評核標準
勞保健保勞退提繳金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹市東區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
※有事務人員及防火管理人證照※ ※1年以上社區服務經驗※ ※200戶以上社區服務經驗※ 1. 提供管委會全方位的整體性大樓綜合管理服務，及住戶生活服務等業務規劃執行。 2. 召開會議並執行會議決議事項。 3. 警衛安全管理、監督廠商設備維護及清潔環保工作。 4. 處理社區行政事務、規畫財務、安全、環境、設備等管理事項規劃與執行。 5. 執行公共設施的各項使用管理辦法。 6. 住戶間協調。 7. 物業團隊管理。
勞保健保勞退提繳金 - 月薪38000~40000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.收發文件 3.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護
勞保健保勞退提繳金 - 月薪40000~45000元 新北市中和區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 飯店式管理櫃檯工作 2、住戶生活服務 具有親和力及服務熱忱、樂於學習上進並需良好的反應能力 協助社區行政業務作業 3.交辦事項處理 *薪資以面談為主 以同行經驗 證照 能力 專業度 學經歷等為薪資評核標準
勞保健保勞退提繳金 - 月薪33000元 台北市南港區 1年工作經驗 今天剛更新展開
喜歡咖啡廳的氛圍，想要學習拉花、手沖，輕食、餐飲製作，對咖啡、甜點、輕食有興趣者，皆可以在這裡學習到很多東西。以百貨客群為主要銷售對象，工作環境單純。 1. 咖啡、飲品調理製作 2. 協助客人點餐與主打品項介紹 3. 食材備料 4. 製作餐點 5. 環境清潔 6. 依商場規範打烊結帳 7. 依盤點表進行庫存管理 8. 確保食品衛生
需穿著員工制服員工在職教育訓練績效獎金勞保健保 -
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