• 月薪34000~36000元 桃園市大園區 3年工作經驗 3天前更新
    1.協助處理住戶所交辦事項 2.社區月財報製作 3.公共設施使用登記及管理 4.社區管委會或社區主任交辦事項處理
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    全勤獎金年節獎金員工生日禮金三節獎金意外險
  • 日薪1568~1568元 台北市南港區 工作經歷不拘 5天前更新
    開閉館工作、書籍上架、讀架、移架、支援櫃台、書架清潔及其他交辦事項。 註:如符合面試資格,會E-mail發面試通知,請注意是否在垃圾信件匣內。
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    安胎假家庭照顧假產假產檢假員工餐廳
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市中山區 5年工作經驗 3天前更新
    **追求卓越之下的追根究底〝特質習慣及工作精神者優先錄用** 【職位亮點】 •每月與董事長開會二次,年度績效表現優異前10%可得加薪$5,000-$10,000。 •職涯發展規劃明確。 •依表現額外給予獎勵,努力絕不被辜負。 1. 表現優異每月記功 2. 不定期獎金加碼 3. 年度表現前10%的主管加薪 4. 每年7月表現優秀主管加碼獎金 【職務說明】 ※ 需具有連鎖餐飲業店長2年以上經驗者※ 1.績效目標達成,超越顧客滿意度。 2.維持高營運標準,與員工維持正面的關係。 3.維護財務、設備及生財器具資源管理,執掌餐聽務料盤點、訂貨之良好控管。 4.願與所屬團隊共享工作成就,面對缺失勇於承擔不規避,並與團對虛心改善檢討。 5.熟悉餐廳整體運作及成本控制,喜歡與人及新事務接觸者。 6.須配合營運進行輪調 薪資70,000元起 (含上班日每日加班1小時及全勤獎金)
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    良好升遷制度需穿著員工制服員工購物優惠員工生日禮金分紅入股
  • 月薪35600元 台北市大安區 工作經歷不拘 2天前更新
    1.人員招募任用、勤務管理等人資行政相關業務之執行與規劃。 2.計時人員管理。 3.年度訓練課程統籌、規劃、執行與檢討 。 4.訓練專案開發評估與執行 。 5.擔任公司基礎課程內部講師。 6.具人資工作經驗或人力資源、企管、心理、資訊等相關科系者佳。 7.懂勞動基準法等相關法令,熟word、excel文書軟體。
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    國內、外旅遊補助社團補助需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 月薪35600~42000元 台北市大安區 工作經歷不拘 今天剛更新
    《加入我們,打造學習力、點亮人才力!》 你是否熱愛教學設計、對人才培育充滿熱情? 在這裡,你的創意與細心將轉化為員工成長的關鍵能量,一起讓學習變得有趣、有效、有感! 【工作內容】 1. 規劃公司內部年度相關課程 設計全年度的學習藍圖,為每位同仁打造專屬的成長路徑! 2. 執行年度課程內容(包含課程規劃、設計、執行、查核、成果) 從主題發想到課堂執行,讓訓練更有溫度、更有深度。 3. 課程需求分析、結案報告撰寫 善用觀察力與邏輯力,寫出有洞察力的課程成效報告。 4. 各項訓練專案及活動執行 從講座到工作坊,從新人訓練到職能升級計畫,讓每一次學習都精彩又難忘! 5. 員工學習效益評估 用數據與回饋評估每堂課的真實價值,確保每分努力都有收穫! 6. 擔任基礎課程內部講師 走上講台分享知識、激發思考,當公司內部最接地氣的教練! 7. 協助ESG專案推動 讓學習與永續接軌,參與ESG專案,協助推動有意義、有未來的企業行動! 8. 執行人事相關業務 執行招募任用、出勤管理或人事制度等相關作業。 【成長與挑戰】 1. 可以實際改變企業文化與學習氛圍 2. 有機會發揮創意與企劃力,設計屬於自己的課程 3. 工作節奏多元、有挑戰,但也充滿成就感 4. 成為推動永續與人才發展的橋樑人物! 『如果你熱愛學習與分享,喜歡設計有趣又有感的培訓活動,並且希望成為人才成長的推手,那麼這個職位就是屬於你的舞台!加入我們,一起點亮學習的火花,培育更強大的團隊!』
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    國內、外旅遊補助社團補助需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市苓雅區 5年工作經驗 6天前更新
    💡麥峰餐飲擴大徵【店長/門市管理人員】 工作內容: ✅管理門市營業業績、人事、進出貨事宜 ✅廣告活動規劃、協調及促銷宣傳、商圈市場調查 ✅商品銷售與流程品質控管、決定商品議價空間 ✅計劃和監督人員相關的訓練,績效的評估 ✅解決較複雜的顧客抱怨,規範門市人員 ✅店舖行政工作管理與帳務處理 ✅員工績效考核以及升遷的判定 📍受訓地點:宜蘭縣 📍提供免費住宿及供餐 📍受訓結束實際工作地點在高雄區店面
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    春酒全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市安平區 5年工作經驗 6天前更新
    💡麥峰餐飲擴大徵【店長/門市管理人員】 工作內容: ✅管理門市營業業績、人事、進出貨事宜 ✅廣告活動規劃、協調及促銷宣傳、商圈市場調查 ✅商品銷售與流程品質控管、決定商品議價空間 ✅計劃和監督人員相關的訓練,績效的評估 ✅解決較複雜的顧客抱怨,規範門市人員 ✅店舖行政工作管理與帳務處理 ✅員工績效考核以及升遷的判定 📍受訓地點:宜蘭縣 📍提供免費住宿及供餐 📍受訓結束實際工作地點在臺南區店面
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    春酒全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台中市東區 5年工作經驗 6天前更新
    💡麥峰餐飲擴大徵【店長/門市管理人員】 工作內容: ✅管理門市營業業績、人事、進出貨事宜 ✅廣告活動規劃、協調及促銷宣傳、商圈市場調查 ✅商品銷售與流程品質控管、決定商品議價空間 ✅計劃和監督人員相關的訓練,績效的評估 ✅解決較複雜的顧客抱怨,規範門市人員 ✅店舖行政工作管理與帳務處理 ✅員工績效考核以及升遷的判定 📍受訓地點:宜蘭縣 📍提供免費住宿及供餐 📍受訓結束實際工作地點在台中區店面
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    春酒全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市桃園區 5年工作經驗 6天前更新
    💡麥峰餐飲擴大徵【店長/門市管理人員】 工作內容: ✅管理門市營業業績、人事、進出貨事宜 ✅廣告活動規劃、協調及促銷宣傳、商圈市場調查 ✅商品銷售與流程品質控管、決定商品議價空間 ✅計劃和監督人員相關的訓練,績效的評估 ✅解決較複雜的顧客抱怨,規範門市人員 ✅店舖行政工作管理與帳務處理 ✅員工績效考核以及升遷的判定 📍受訓地點:宜蘭縣 📍提供免費住宿及供餐 📍受訓結束實際工作地點在桃園區店面
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    春酒全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 月薪36000~42000元 新北市新莊區 工作經歷不拘 6天前更新
    【主要工作內容】 1. 電話接聽/等接接待; 2. 解決家長的問題或要求,與家長協調解決; 3. 行政文書作業; 4. 臨櫃課程介紹與招生; 【特殊條件】 行政櫃檯是第一線工作人員,需具備以下特質: 1. 表達溝通能力強; 2. 臨場反應快; 3. 對家長與學生有親和力; 4. 具備基本英語溝通能力; 5. 電腦基礎操作與文書處理能力; 6. 對數字要有強烈敏感度。 【上班時間與薪資範圍】 A. 星期一至五 12:30~21:30 星期六08:30-12:30 B. 月薪:36,000~42,000
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    產檢假安胎假年節獎金年終獎金禮品
  • 月薪37000~42000元 高雄市苓雅區 3年工作經驗 1天前更新
    1.監督日常旅館營運,確保服務品質達到公司標準 2.編排員工工作班表,管理團隊以確保高效率運作 3.檢查並維護旅館內設施,確保安全與功能正常 4.處理旅客客訴與特殊需求,提供專業及迅速的解決方案 5.分析每日營運數據,制定並執行提升營收的策略 6.規劃與執行員工教育訓練,提升團隊專業素養 7.與供應商協調合作,管控成本並確保供應品充足
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    全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金績效獎金
  • 時薪196~220元 雲林縣元長鄉 工作經歷不拘 1天前更新
    1.佈置及清理餐桌 2.將菜單遞交顧客,答覆有關餐飲問題 3.上菜並提供有關用餐的服務
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    全勤獎金激勵獎金績效獎金免費供餐員工購物優惠
  • 時薪196~201元 宜蘭縣羅東鎮 工作經歷不拘 3天前更新
    1. 負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2. 負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3. 於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 4. 進行簡易餐飲之料理,如:烤土司或調配飲料等。 5. 負責結帳、收銀之工作。 6. 負責全店的打掃與清理,時而進行環境布置。
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    員工宿舍員工餐廳員工聚餐員工結婚補助生育補助
  • 月薪68000元 桃園市平鎮區 工作經歷不拘 2天前更新
    ★★【超高抽成50+各類獎金】 ●《獎金制度》 1.每月全勤獎金 2.估車獎金 3.年終獎金 4.買車獎金 5.賣車獎金 6.業績獎金 7.績效獎金 ●《休假制度》 1.月休七天 ●《福利》 1.不定期餐會 2.年終尾牙 3.每個月10號公司聚餐 4.員工旅遊(國內、外) 5.滿年資特休 ●《其他項目》 1.結婚禮金 2.生育禮金 3.喪葬慰問金 4.三節獎金 5.生日禮金 6. 勞健保 ★★★【可協助開店創業】 你害怕業務做不起來嗎? 那你一定要來我們這裡 選對店家讓您事半功倍 很多時候是沒有人帶著你 跟方式沒有用對 千里馬難尋更需要伯樂賞識 如果你想挑戰業務,給自己一個機會 你會發現你感謝你今天的決定 從事業務成就你的夢想! 我做業務之前,一直在工廠工作,領死薪水帶著老婆小孩陪我過苦日子,試著創業開了服飾店,結果負債累累導致生活更辛苦,後來因緣際會下踏進中古車這個行業, 努力了幾年,終於把負債清光,換了人生第一台進口車,成功翻轉人生。 改變人生真的不是在講屁話,我都做到了,你有什麼理由不改變? 完善的教育制度 手把手教到你會 桃園頂尖銷售團隊帶你快速成長 不看工作經歷 只看人品和態度 不怕完全不會 只怕你不肯學習 只要你肯問、肯學 一定有人肯教你 沒有人脈? 沒有人教? 沒有方向? 沒有學歷,也沒有背景 #我都可以改變您一定也可以 成功是可以複製的,最完整的網路銷售,有心真的很容易 備有完善教育訓練 良好的工作環境 優渥的公司福利
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    產假員工生日禮金年終獎金三節獎金員工停車位或停車補助
  • 無經驗也能轉職成功,高雄台南+月薪三萬工作機會