- 月薪29500~35000元 高雄市三民區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.家長、學生臨櫃問班時協助填寫資料並介紹課程 2.協助學生連繫家長，或告知導師該班學生訊息 3.接應電話並紀錄來電內容 4.配合本班招生相關事宜 5.環境整理 6.基本帳務事宜
年終獎金禮品員工聚餐勞保健保 - 月薪36000~68000元 高雄市鳳山區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
【工作內容】 門市人員、客服和行政 【薪資說明】 月薪 36,000 至 68000 元 (傳家的薪資高於行情，會依資歷及績效核薪) 【有完整教育訓練，無經驗可，快速上手】 畢業生、二度就業人員，或是想要穩定成長的你， 歡迎加入傳家，跟我們一起努力，一起成長。 【公司簡介】 「傳家手工印章」、「東方翡翠寶石」、「傳家古禮:抓周、收涎、剃頭、生日慶生派對」三大品牌。 A. 傳家手工印章：https://www.seals.com.tw B. 東方翡翠寶石：https://www.eastgem.com.tw C. 傳家嬰兒古禮：https://www.bestbaby.com.tw 傳家隨著時代的腳步不斷進步，與時俱進。 從傳統的印章工藝，到現在流行的翡翠商品、水晶商品，全產品線供應。 我們提供各種客製化商品，從設計到生產，全部一氣呵成。 傳家有正宗的嬰兒古禮【抓周、收涎、剃頭、生日慶生派對】。 有三大會場可以提供專業的儀式和拍照。包含: 中國風的慶典會場、美式派對氣球鏈、日韓燙金屏風的會場。 我們的儀式主持超棒，拍照和攝影都很專業，現在流行的短視頻和抖音，每天都有影片在進行編輯製作。 傳家是一個大家庭，全省都有實體門市，也有網路平台， 歡迎加入傳家，跟我們一起努力，一起成長。 【youtuber 和抖音平台】 youtuber https://www.youtube.com/@％E5％82％B3％E5％AE％B6％E5％AC％B0％E5％85％92％E5％8F％A4％E7％A6％AE％E6％8A％93％E5％91％A8/videos 抖音 https://www.tiktok.com/@best_seal 【傳家門市】 全台共有七個實體店面和古禮會場，包含：「台北店、新北店、桃園店、新竹店、台中店、台南店、高雄店」。同時線上購物的通路很多源，包含：官網、IG、fb、蝦皮、各大網路平台的通路。顧客都可以透過各種通路和門市，體驗我們的產品和服務。 【門市資訊】 台北大同門市：台北市大同區承德路2段4號、電話：(02) 2558-0609 新北永和門市：新北市永和區永貞路129號 、電話：(02) 2922-6422 桃園門市：桃園市八德區介壽路二段1137號 、電話：(03) 368-0304 新竹門市：新竹市經國路三段71號 、電話：(03) 530-4066 台中門市：台中市北區忠明路502之5號、電話：(04) 2202-3030 台南門市：台南市永康區中華路669號 、電話：(06) 302-1330 高雄門市：高雄市鳳山區瑞隆東路199號 、電話：(07)727-2006 嘉義門市：嘉義市西區南京路12號 、電話：(05)239-9880 (預計2026年開幕)
良好升遷制度產假全勤獎金年節獎金員工生日禮金 - 月薪38000~42000元 台北市士林區 2年工作經驗 2天前更新展開
歡迎零售同業菁英轉職 # 具零售門市管理經驗 # 對零售服務業之經營管理有興趣，願意接受門市基層培訓歷練，未來可配合公司調動，為墊腳石關鍵職位，門市成功運作的幕後推手，也是公司與門市的溝通橋樑。我們需要積極主動、顧客導向、決策能力佳、擅於指導溝通與協調、喜高挑戰性工作、對自己有企圖有抱負的你/妳。 一、工作內容： 1.門市營運日常管理。 2.營業目標達成管理。 3.人員招募、培訓、考核、排班管理。 4.落實執行主管交辦事項。 5.推展公司業務。 6.具備觀察門市的能力，確保服務流程順暢 二、生涯展望 我們提供給同仁有系統的教育訓練，適才適所，循序漸進的培育同仁工作專業能力 (1)從個人學習管理、店面管理、連鎖體系管理階梯式學習成長達標。 (2)健全的晉升管道：每年固定舉辦升遷考試 三、工作時間與休假制度 (1)10:00~22:00(中午、晚上各一小時用餐休息) (2)月休八天採排休制 四、福利 (1)員工購物優惠 (2)員工福利委員會 (3)員工借書福利 (4)三節獎金工作待遇 月薪38000-42000元，滿3個月加發3000元任聘獎金 北北基區主管上班地點-台北重南店、台北淡水店、台北士林店、台北許昌店、台北汐科店
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪38000~42000元 桃園市中壢區 2年工作經驗 2天前更新展開
歡迎零售同業菁英轉職 # 具零售門市管理經驗 # 對零售服務業之經營管理有興趣，願意接受門市基層培訓歷練，未來可配合公司調動，為墊腳石關鍵職位，門市成功運作的幕後推手，也是公司與門市的溝通橋樑。我們需要積極主動、顧客導向、決策能力佳、擅於指導溝通與協調、喜高挑戰性工作、對自己有企圖有抱負的你/妳。 一、工作內容： 1.門市營運日常管理。 2.營業目標達成管理。 3.人員招募、培訓、考核、排班管理。 4.落實執行主管交辦事項。 5.推展公司業務。 6.具備觀察門市的能力，確保服務流程順暢 二、生涯展望 我們提供給同仁有系統的教育訓練，適才適所，循序漸進的培育同仁工作專業能力 (1)從個人學習管理、店面管理、連鎖體系管理階梯式學習成長達標。 (2)健全的晉升管道：每年固定舉辦升遷考試 三、工作時間與休假制度 (1)10:00~22:00(中午、晚上各一小時用餐休息) (2)月休八天採排休制 四、福利 (1)員工購物優惠 (2)員工福利委員會 (3)員工借書福利 (4)三節獎金工作待遇 五、薪資 月薪38000-42000元，滿3個月加發3000元任聘獎金 桃竹苗區主管上班地點-中壢生活館、中壢旗艦店、桃園中華店
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪38000~42000元 彰化縣員林市 2年工作經驗 2天前更新展開
歡迎零售同業菁英轉職 # 具零售門市管理經驗 # 對零售服務業之經營管理有興趣，願意接受門市基層培訓歷練，未來可配合公司調動，為墊腳石關鍵職位，門市成功運作的幕後推手，也是公司與門市的溝通橋樑。我們需要積極主動、顧客導向、決策能力佳、擅於指導溝通與協調、喜高挑戰性工作、對自己有企圖有抱負的你/妳。 一、工作內容： 1.門市營運日常管理。 2.營業目標達成管理。 3.人員招募、培訓、考核、排班管理。 4.落實執行主管交辦事項。 5.推展公司業務。 6.具備觀察門市的能力，確保服務流程順暢 二、生涯展望 我們提供給同仁有系統的教育訓練，適才適所，循序漸進的培育同仁工作專業能力 (1)從個人學習管理、店面管理、連鎖體系管理階梯式學習成長達標。 (2)健全的晉升管道：每年固定舉辦升遷考試 三、工作時間與休假制度 (1)10:00~22:00(中午、晚上各一小時用餐休息) (2)月休八天採排休制 四、福利 (1)員工購物優惠 (2)員工福利委員會 (3)員工借書福利 (4)三節獎金工作待遇 五、薪資 月薪38000-42000元，滿3個月加發3000元任聘獎金 中彰嘉區主管上班地點-員林店、台中店
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪45000~50000元 台北市內湖區 1年工作經驗 2天前更新展開
1、主管之行程、會議、餐會、活動整合管理(使用google calendar) 2、送禮規劃：中秋、過年、董事會、訪客、尾牙及費用請款 3、與台南總公司秘書室互相聯繫協調 4、主管個資彙集，辦理證件等 5、公務車調度、前檯工作協助 6、會議用餐人數統計 7、其他主管交辦事項
員工手機配發或補助員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等）員工及眷屬喪葬補助社團補助員工在職教育訓練 - 月薪45000~55000元 高雄市新興區 工作經歷不拘 5天前更新展開
1.執行與協調辦公室行政活動、行政事務流程之規劃、整合及溝通 2.協助宣導公司或會議重要資訊給公司同仁 3.協調公司各部門會議的排程，並於會後製作會議記錄及追蹤處理決議事項，和安排主管行程 4.整理和保存高階主管文書與電子檔案 5.安排公司賓客招待等事宜 6.支援公司其他部門的行政人員 7.一般文書資料處理工作、簽核文件整理及發送，並負責追蹤執行狀況 8.協助主管維繫客戶關係
勞保健保 - 月薪29500元 高雄市新興區 工作經歷不拘 5天前更新展開
1.依照公司內部各單位或公司外部來文草擬回覆的公文 2.將核准之文件送打、校對、並登記發出日期、文號等紀錄 3.將各類文件歸檔以供日後查詢 4.對名單客戶進行電話訪問來推廣銷售商品及服務解說 5.與客戶維持良好關係，做好顧客關係管理 6.建立、記錄並維護顧客資料
勞保健保 - 月薪40000~60000元 彰化縣秀水鄉 3年工作經驗 7天前更新展開
1、編排加工製程順序，編寫加工程式，並進行程式模擬。 2、負責輸入及設定加工機械的程式。 3、新產品開發打樣。 此職位是公司生產過程中不可或缺的一環，有著重要的發展前景。擁有此技能的員工將成為公司業務的重要支柱之一。我們歡迎符合條件的申請者加入團隊，開創共同的事業發展。
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪32000~35000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 6天前更新展開
1. 學習並熟悉門市日常營運流程，掌握生鮮與非生鮮商品知識。 2. 負責商品陳列與庫存管理，確保商品上架整齊與庫存準確。 3. 提供高品質的銷售與顧客服務，解決顧客需求與處理相關問題。 4. 培訓期間逐步熟悉各組組別運作，成為團隊作業的核心成員。 5. 協助規劃與執行門市促銷活動，提升銷售業績與銷售目標達成。 6. 學習基礎管理技能，包括人員排班、績效評估及團隊協作。 7. 協助日常門市財務管理，如收銀結帳及POS系統操作。 8. 須配合調組與調店安排，以全面學習多元實務經驗。
員工在職教育訓練產假產檢假年節獎金年終獎金 - 月薪32000~35000元 桃園市大園區 工作經歷不拘 6天前更新展開
1. 學習門市營運管理，包含生鮮及非生鮮商品的陳列、庫存及銷售管理流程。 2. 掌握商品專業知識，熟悉商品特性以提供優質客戶服務與專業商品諮詢。 3. 執行門市日常運營事務，確保銷售目標及服務品質的有效達成。 4. 協助規劃促銷活動並實施，以提升業績與顧客滿意度。 5. 負責門市內部整潔維護，確保賣場環境整潔和安全。 6. 配合調組及調店安排，從基層歷練全面學習門市運營管理。 7. 協助員工培訓與技能提升，發展潛力員工成為未來管理幹部。 8. 長期接受督導，培育成店組主管，承擔組織及人員管理職責並制定工作計劃。
員工在職教育訓練產假產檢假年節獎金年終獎金 - 時薪200~212元 台北市信義區 工作經歷不拘 6天前更新展開
想找一份彈性排班、薪水領得快的兼職工作嗎？ 加入 Q Burger 團隊，雙週發薪制度正式上線！ 無論你是學生、轉職者，還是二度就業者，這裡都有你的舞台，讓我們一起打造快樂又有成就感的工作日常！ 【工作內容】 1、餐點製作、品質維持，依照流程完成出餐與顧客服務。 2、門市環境清潔與維護，協助設備保養，並落實食品安全作業。 【打工首選QBurger】 ✔雙週發薪制：每兩週就領薪，讓你財務更彈性 ✔彈性排班：可彈性安排班表 ✔團隊氛圍年輕友善：夥伴好溝通，工作氛圍愉快 ✔工作地點近家分發：全台破百門市，就近安排免煩惱 ✔穩定兼職機會多：表現優異者，有機會轉為正職發展！ 【我們正在找的你】 ✔每週可配合至少3-4天（含假日）排班者 ✔喜歡團隊合作，樂於與人互動，態度積極 ✔對餐飲有興趣，想累積工作與服務經驗者
家庭照顧假全勤獎金員工生日禮金三節獎金就業保險 - 月薪35700~35700元 苗栗縣頭份市 工作經歷不拘 3天前更新展開
一、工作內容 1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作，完成主管交辦事項。 二、培訓時程 從到職-＞OJT考核-＞課長評鑑-＞店副理評鑑，各階段皆有明確職能養成表， 透過實務操作與學習，快速晉升
員工在職教育訓練良好升遷制度三節獎金年節獎金分紅入股 -
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