• 月薪48900~51900元 台北市信義區 2年工作經驗 今天剛更新
    ※薪資包含伙食補貼金3,000元/月。 1. 內外場溝通、向上回報,團隊向心力營造。 2. 維持客情及服務品質。 3. 客訴案件處理。 4. 管理餐飲料理及吧檯飲料製作與原物料控管。 5. 正職人員及兼職人員相關教育訓練及落實店內SOP作業流程。 6. 協助店長執行營運、行銷計劃以及中長期策略發展提昇門店經營績效。 7. 具營運業績目標達成思維與溝通管理技巧。 外場儲備領班薪資依面試結果核定, 外場儲備領班月薪經考核最高可調至 54,900元,額外另有每月分潤(視營運績效)。 註:所揭示之薪資皆未包含分潤獎金。
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    年終獎金三節獎金伙食津貼國內旅遊國外旅遊
  • 月薪43400~45900元 台中市西屯區 1年工作經驗 今天剛更新
    1. 管理餐飲料理及吧檯飲料製作與原物料控管。 2. 正職人員及兼職人員相關教育訓練及落實店內SOP作業流程 3. 協助店長執行營運、行銷計劃以及中長期策略發展提昇門店經營績效。 4. 現場營運控場、調配,緊急狀況排除、維持客情及服務品質、客訴案件處理。 5. 具營運業績目標達成思維與溝通管理技巧。 外場儲備組長薪資依面試結果核定, 外場儲備組長月薪經考核最高可調至 48,900元,額外另有每月分潤(視營運績效)。 註:所揭示之薪資皆未包含分潤獎金。
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    年終獎金三節獎金伙食津貼國內旅遊國外旅遊
  • 月薪45900~48900元 台南市中西區 2年工作經驗 今天剛更新
    1. 內外場溝通、向上回報,團隊向心力營造。 2. 維持客情及服務品質。 3. 客訴案件處理。 4. 管理餐飲料理及吧檯飲料製作與原物料控管。 5. 正職人員及兼職人員相關教育訓練及落實店內SOP作業流程。 6. 協助店長執行營運、行銷計劃以及中長期策略發展提昇門店經營績效。 7. 具營運業績目標達成思維與溝通管理技巧。 外場儲備領班薪資依面試結果核定, 外場儲備領班月薪經考核最高可調至 51,900元,額外另有每月分潤(視營運績效)。 註:所揭示之薪資皆未包含分潤獎金。
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    年終獎金三節獎金伙食津貼國內旅遊國外旅遊
  • 月薪45900~48900元 台中市西屯區 2年工作經驗 今天剛更新
    1. 內外場溝通、向上回報,團隊向心力營造。 2. 維持客情及服務品質。 3. 客訴案件處理。 4. 管理餐飲料理及吧檯飲料製作與原物料控管。 5. 正職人員及兼職人員相關教育訓練及落實店內SOP作業流程。 6. 協助店長執行營運、行銷計劃以及中長期策略發展提昇門店經營績效。 7. 具營運業績目標達成思維與溝通管理技巧。 外場儲備領班薪資依面試結果核定, 外場儲備領班月薪經考核最高可調至 51,900元,額外另有每月分潤(視營運績效)。 註:所揭示之薪資皆未包含分潤獎金。
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    年終獎金三節獎金伙食津貼國內旅遊國外旅遊
  • 月薪46400~48900元 台北市大同區 1年工作經驗 今天剛更新
    1. 管理餐飲料理及吧檯飲料製作與原物料控管。 2. 正職人員及兼職人員相關教育訓練及落實店內SOP作業流程 3. 協助店長執行營運、行銷計劃以及中長期策略發展提昇門店經營績效。 4. 現場營運控場、調配,緊急狀況排除、維持客情及服務品質、客訴案件處理。 5. 具營運業績目標達成思維與溝通管理技巧。 外場儲備組長薪資依面試結果核定, 外場儲備組長月薪經考核最高可調至 51,900元,額外另有每月分潤(視營運績效)。 註:所揭示之薪資皆未包含分潤獎金。
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    年終獎金三節獎金伙食津貼國內旅遊國外旅遊
  • 月薪46400~48900元 桃園市桃園區 1年工作經驗 今天剛更新
    1. 管理餐飲料理及吧檯飲料製作與原物料控管。 2. 正職人員及兼職人員相關教育訓練及落實店內SOP作業流程 3. 協助店長執行營運、行銷計劃以及中長期策略發展提昇門店經營績效。 4. 現場營運控場、調配,緊急狀況排除、維持客情及服務品質、客訴案件處理。 5. 具營運業績目標達成思維與溝通管理技巧。 外場儲備組長薪資依面試結果核定, 外場儲備組長月薪經考核最高可調至 51,900元,額外另有每月分潤(視營運績效)。 註:所揭示之薪資皆未包含分潤獎金。
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    年終獎金三節獎金伙食津貼國內旅遊國外旅遊
  • 月薪46400~48900元 新北市板橋區 1年工作經驗 今天剛更新
    1. 管理餐飲料理及吧檯飲料製作與原物料控管。 2. 正職人員及兼職人員相關教育訓練及落實店內SOP作業流程 3. 協助店長執行營運、行銷計劃以及中長期策略發展提昇門店經營績效。 4. 現場營運控場、調配,緊急狀況排除、維持客情及服務品質、客訴案件處理。 5. 具營運業績目標達成思維與溝通管理技巧。 外場儲備組長薪資依面試結果核定, 外場儲備組長月薪經考核最高可調至 51,900元,額外另有每月分潤(視營運績效)。 註:所揭示之薪資皆未包含分潤獎金。
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    年終獎金三節獎金伙食津貼國內旅遊國外旅遊
  • 月薪46400~48900元 新北市新店區 1年工作經驗 今天剛更新
    ※薪資包含伙食補貼金3,000元/月。 1. 管理餐飲料理及吧檯飲料製作與原物料控管。 2. 正職人員及兼職人員相關教育訓練及落實店內SOP作業流程 3. 協助店長執行營運、行銷計劃以及中長期策略發展提昇門店經營績效。 4. 現場營運控場、調配,緊急狀況排除、維持客情及服務品質、客訴案件處理。 5. 具營運業績目標達成思維與溝通管理技巧。 外場儲備組長薪資依面試結果核定, 外場儲備組長月薪經考核最高可調至 51,900元,額外另有每月分潤(視營運績效)。 註:所揭示之薪資皆未包含分潤獎金。
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    年終獎金三節獎金伙食津貼國內旅遊國外旅遊
  • 月薪46400~48900元 台北市信義區 1年工作經驗 今天剛更新
    ※薪資包含伙食補貼金3,000元/月。 1. 管理餐飲料理及吧檯飲料製作與原物料控管。 2. 正職人員及兼職人員相關教育訓練及落實店內SOP作業流程 3. 協助店長執行營運、行銷計劃以及中長期策略發展提昇門店經營績效。 4. 現場營運控場、調配,緊急狀況排除、維持客情及服務品質、客訴案件處理。 5. 具營運業績目標達成思維與溝通管理技巧。 外場儲備組長薪資依面試結果核定, 外場儲備組長月薪經考核最高可調至 51,900元,額外另有每月分潤(視營運績效)。 註:所揭示之薪資皆未包含分潤獎金。
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    年終獎金三節獎金伙食津貼國內旅遊國外旅遊
  • 月薪46400~48900元 台北市信義區 1年工作經驗 今天剛更新
    ※薪資包含伙食補貼金3,000元/月。 1. 管理餐飲料理及吧檯飲料製作與原物料控管。 2. 正職人員及兼職人員相關教育訓練及落實店內SOP作業流程 3. 協助店長執行營運、行銷計劃以及中長期策略發展提昇門店經營績效。 4. 現場營運控場、調配,緊急狀況排除、維持客情及服務品質、客訴案件處理。 5. 具營運業績目標達成思維與溝通管理技巧。 外場儲備組長薪資依面試結果核定, 外場儲備組長月薪經考核最高可調至 51,900元,額外另有每月分潤(視營運績效)。 註:所揭示之薪資皆未包含分潤獎金。
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  • 月薪48900~51900元 新竹縣竹北市 2年工作經驗 今天剛更新
    ※薪資包含伙食補貼金3,000元/月。 1. 內外場溝通、向上回報,團隊向心力營造。 2. 維持客情及服務品質。 3. 客訴案件處理。 4. 管理餐飲料理及吧檯飲料製作與原物料控管。 5. 正職人員及兼職人員相關教育訓練及落實店內SOP作業流程。 6. 協助店長執行營運、行銷計劃以及中長期策略發展提昇門店經營績效。 7. 具營運業績目標達成思維與溝通管理技巧。 外場儲備領班薪資依面試結果核定, 外場儲備領班月薪經考核最高可調至 54,900元,額外另有每月分潤(視營運績效)。 註:所揭示之薪資皆未包含分潤獎金。
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    年終獎金三節獎金伙食津貼國內旅遊國外旅遊
  • 月薪48900~51900元 新竹市東區 2年工作經驗 今天剛更新
    ※薪資包含伙食補貼金3,000元/月。 1. 內外場溝通、向上回報,團隊向心力營造。 2. 維持客情及服務品質。 3. 客訴案件處理。 4. 管理餐飲料理及吧檯飲料製作與原物料控管。 5. 正職人員及兼職人員相關教育訓練及落實店內SOP作業流程。 6. 協助店長執行營運、行銷計劃以及中長期策略發展提昇門店經營績效。 7. 具營運業績目標達成思維與溝通管理技巧。 外場儲備領班薪資依面試結果核定, 外場儲備領班月薪經考核最高可調至 54,900元,額外另有每月分潤(視營運績效)。 註:所揭示之薪資皆未包含分潤獎金。
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    年終獎金三節獎金伙食津貼國內旅遊國外旅遊
  • 月薪48900~51900元 新北市新店區 2年工作經驗 今天剛更新
    ※薪資包含伙食補貼金3,000元/月。 1. 內外場溝通、向上回報,團隊向心力營造。 2. 維持客情及服務品質。 3. 客訴案件處理。 4. 管理餐飲料理及吧檯飲料製作與原物料控管。 5. 正職人員及兼職人員相關教育訓練及落實店內SOP作業流程。 6. 協助店長執行營運、行銷計劃以及中長期策略發展提昇門店經營績效。 7. 具營運業績目標達成思維與溝通管理技巧。 外場儲備領班薪資依面試結果核定, 外場儲備領班月薪經考核最高可調至 54,900元,額外另有每月分潤(視營運績效)。 註:所揭示之薪資皆未包含分潤獎金。
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  • 月薪48900~51900元 桃園市桃園區 2年工作經驗 今天剛更新
    1. 內外場溝通、向上回報,團隊向心力營造。 2. 維持客情及服務品質。 3. 客訴案件處理。 4. 管理餐飲料理及吧檯飲料製作與原物料控管。 5. 正職人員及兼職人員相關教育訓練及落實店內SOP作業流程。 6. 協助店長執行營運、行銷計劃以及中長期策略發展提昇門店經營績效。 7. 具營運業績目標達成思維與溝通管理技巧。 外場儲備領班薪資依面試結果核定, 外場儲備領班月薪經考核最高可調至 54,900元,額外另有每月分潤(視營運績效)。 註:所揭示之薪資皆未包含分潤獎金。
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