- 月薪30000~40000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1. 協助正職人員處理工作上的事務 2. 工作場所環境清潔整理 3. 視從事產業而定，協助或負責特定工作事務 福利制度 正職 年假、特休、年終，全勤，勞健保 工讀時薪196起、時間彈性
全勤獎金年節獎金分紅入股員工生日禮金年終獎金 - 月薪30000~40000元 台南市東區 1年工作經驗 今天剛更新展開
1.協助處理庶務性行政工作。 2.處理財務會計相關之各項費用支付發票、單據及帳務處理。 3.完成主管交辦事項。 4.須熟悉 Microsoft Office (excel、word)操作 5.各部門橫向聯繫溝通之橋樑
產假全勤獎金年節獎金分紅入股員工生日禮金 - 月薪35000~42000元 高雄市新興區 工作經歷不拘 3天前更新展開
想找一份薪資穩定、制度清楚，而且真的能學到東西的餐飲工作？ 橫山家是由日本店主創立的拉麵品牌。 我們重視餐點品質，但也同樣重視一起工作的夥伴。 不要求你一開始就會煮拉麵，也不一定要有餐飲經驗，只要願意學、做事負責，我們都會一步一步帶你熟悉。 - 月薪35,000元起（含全勤獎金） - 另有門市營業績效獎金 - 無餐飲經驗可，公司完整培訓 - 每月排班以176小時為原則 - 明確晉升制度：正職 → 副店長 → 店長 - 有餐飲／拉麵／管理經驗者可依能力核薪 工作內容 工作採內外場輪調，會依熟悉程度逐步學習，不會要求新人一開始全部都會。 ・顧客接待、送餐及桌面整理 ・食材準備、擺盤及炸物製作 ・協助拉麵烹調及各工作站作業 ・開店、收店及環境清潔 ・食材盤點、保存及效期管理 熟悉基本工作後，如果有意願往管理職發展，也會逐步學習庫存管理、新人訓練及門市營運。 薪資與晉升 正職夥伴｜月薪35,000元起 （底薪34,000元＋全勤獎金1,000元） 另有門市營業績效獎金，門市營業額達成目標即可依制度發放。 有相關餐飲、拉麵店或管理經驗者，可依能力另行核薪。 我們希望願意投入、能力持續提升的夥伴，薪資與職位也能一起成長： 正職夥伴 35,000元起＋績效獎金 ↓ 副店長 38,000元起＋績效獎金 ↓ 店長 40,000元起＋績效獎金 依工作表現與職務能力進行調薪及晉升評估。 工作時間 ・每日排班8小時 ・每月排班以176小時為原則 (每月排班22天) ・依門市營業時間安排輪班 ・休假採排班制 ・加班費依法計算 公司制度 ・勞保、健保、職業災害保險 ・公司依法提繳6％勞工退休金 ・完整新人教育訓練 ・定期工作研修 ・員工聚餐與團隊交流 ・明確副店長／店長晉升制度 我們希望找到這樣的你 不一定要有很厲害的餐飲經歷，我們更重視： ・守時、負責，能穩定出勤 ・重視食品衛生與工作環境整潔 ・願意學習，不懂願意問 ・能和同事互相合作、支援 ・可以接受久站及餐期較快的工作節奏 有餐飲內外場、拉麵店、備料、油炸或管理經驗者更加分。 關於橫山家 橫山家由日本店主創立，希望把日本拉麵職人的做法與對品質的要求，落實在每天的營業中。 但我們也相信，一間店要長久，不只是拉麵要做好，一起工作的人也很重要。 如果你正在找一份可以穩定做下去、制度清楚，也能慢慢累積餐飲實力的工作，歡迎投遞履歷和我們聊聊。 沒有拉麵經驗也沒關係。 願意學，我們就願意教。
勞保健保勞退提繳金 - 月薪30000~42000元 高雄市楠梓區 2年工作經驗 12天前更新展開
☎️直接電洽0925298655龔先生 🎓【行政櫃台老師-補習班】熱情召集中！ 💼 加入我們： 1. 電腦文書資料處理及行政庶務相關工作。 如:上課前點名、安排學生補課事宜 2. 接待來訪之家長，進行課程介紹 3. 協助班務、整潔環境、處理學生問題等行政業務，遇事要回報 🧧視工作能力調整薪資，面議討論！ ❣️沒有經驗？完全不怕！只要你對補教業有興趣，願意與家長和學生互動，就歡迎你的加入！ ❣️穩定性佳且充滿企圖心的你，更有機會培養成為幹部！ 我們期待有熱情的夥伴，與我們一起協助學生走向成功道路！你準備好了嗎？✨
產假尾牙春酒員工在職教育訓練良好升遷制度 - 月薪35000元 台北市松山區 1年工作經驗 今天剛更新展開
工作內容: 1.負責政府公共工程標案, 並做送審相關文件資料 2.有品管或勞安證照尤佳 3.積極度, 做事細心有責任感 4.需要會WORD和Excel和AutoCAD等軟體
全勤獎金年節獎金年終獎金三節獎金績效獎金 - 月薪45000~55000元 新北市新店區 3年工作經驗 6天前更新展開
1.年度倡議議題之策劃、管理與推動，並協助組員工作執行。 2.公眾教育與倡議方案之規劃與執行，包含講座、工作坊、宣導及教材研發等。 3.服務議題、研究及實務經驗之轉譯，發展公共倡議及宣導對話內容。 4.公共議題趨勢與社會回應之觀察與議題文章撰寫。 5.專案規劃、資源開發及外部合作，整合內外部資源擴大倡議影響力。 6.跨部門協調及倡議成效管理，追蹤工作成果並持續優化策略。 7.團隊管理、專業培力及其他主管交辦事項。 8.專案控管與核銷行政、倡議智慧財產與授權行政、法規合規與品質倫理、團隊管理與日常組務 9.跨部門合作及其他交辦事項
就業保險產假產檢假員工運動會員工結婚補助 - 月薪45000~50000元 台北市內湖區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.櫃台接待貴賓，引導服務 2.行政事務、服務與接待。 3.支援社區維護管理 4.處理收受文件 5.管理以上勤務
良好升遷制度年節獎金員工生日禮金三節獎金員工及眷屬喪葬補助 - 月薪38000元 台北市信義區 工作經歷不拘 7天前更新展開
店鋪位於： 近國父紀念館站5號出口(忠孝東路側)，步行約5分鐘。 【外場】: 顧客接待與服務、餐點介紹與銷售、甜點飲品製作、櫃台結帳、環境維護等。 【內場】: 食材處理、餐點製作、食材控管、環境維護等。 ＜＜一風堂採內外場全區學習，提供多元的學習，培養穩健的店鋪管理者。＞＞ 【現場實作學習，另開設多元化的課程】: ① 職業安全衛生講習＜守護夥伴的職場小尖兵，上線!＞ ② 零月研修＜職前教育訓練，款待的心意＞ ③ 值班課程＜成為場上最罩的時段管理者＞ ④ 客訴課程＜化險為夷的顧客心理學＞ ⑤ 麵吧教室＜博大精深的拉麵知識＞ ⑥ 料理教室＜日本職人的精神體現＞ ⑦ 店長教室＜成為全方位的連鎖營運管理者，了解與損益的奧妙。＞ 【休假工時及敘薪】: 1.每日實際工時8小時 (另計1小時休息時間)，需早晚輪班。 2.月休8-11日(一例一休)，年度總休假116日。 3.本薪$34,000/月+培育津貼$4,000/月，共計$38,000/月。 4.新進社員，入社滿半年獎勵金$3,600、滿一年$8,000!(回任者與身分別轉換者不適用) ＜＜培育津貼，為階段性成為管理人才的展望規劃，需符合公司相關規範。＞＞ 【公司制度】: 詳見公司資料頁或下方福利區塊，有詳盡的細項說明。
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度年節獎金年終獎金 - 月薪35000元 新竹縣竹東鎮 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 公司文件檔案的建立及管理 2. 負責辦公室用品採購發放 3. 維護辦公室環境與設備之整潔 (視各公司規定) 4. 協助行政人員處理主管所交辦的其他事項 5. 資料處理、影像掃描及目錄建檔 6. 檢查整理檔案
員工聚餐員工手機配發或補助勞保健保勞退提繳金 - 月薪32000~45000元 高雄市燕巢區 工作經歷不拘 2天前更新展開
接聽電話.key in訂單.檔案管理.需擅長文書電腦操作(word,excel)。 每一季都會依照個人表現及公司營業額核發工作紅利獎金約$9000～
- 時薪250~300元 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘 4天前更新展開
★工作時間： 22:00-翌日02:00。 ★工作內容： 外場服務：接待及引導、餐點介紹、協助顧客點餐、桌邊服務及維護環境等。 內場備菜：擺盤傳菜、食材準備、食材調理、廚房清理及維護環境等。 內場傳菜：配鍋、傳送湯鍋、回收餐具、送菜盤、整理餐桌與環境等。 ★應徵條件： 每月可配合排班時數需達60小時以上。 此為長期工讀，短期者請勿投遞，錄取後須提供餐飲從業人員體檢報告。 ★薪資福利： 時薪250元，00:00後，每小時另有夜班津貼50元。 依據崗位學習、工作表現、配合度調整薪資。 全日免費供膳、員工折扣、春節團圓假、春酒、定期健康檢查。
良好升遷制度產假產檢假年終獎金禮品 -
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