• 月薪42000~50000元 台北市中山區 工作經歷不拘 4天前更新
    值勤需梳理整齊著正裝 1.人員訪客進出登錄聯繫確認管制 2.接待引導住戶訪客貴賓 3.值勤記錄工作日誌 4.住戶生活服務 具有親和力及服務熱忱 5.交辦事項處理。
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    年節獎金員工及眷屬喪葬補助需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市三峽區 8年工作經驗 2天前更新
    1. 協助綜理工務整體業務推動、提升及行政管理並與相關單位溝通協調 2. 醫院及養護機構建築規劃設計.需求整合.工程整體進度控管 3. 訂定機電.安全.消防.供水.緊急供電等設施維護管理規範或計畫並據以執行 4. 依醫院基礎設備設施使用效能.維修.保養狀況之監控與評估機制執行更新汰換規劃 5. 有關工務管理規章制度及年度計畫之開發、研究、規劃擬定、推行等事項整合、整體進度控管及人力、工作之規劃、分配、調派、動員、管理、考核 6. 有關工務工程營繕成本規劃與控制作業事項及工務行政作業合理化、標準化、資訊化、AI 之規劃及改善。 7. 其他經主管交辦之事項。 ※薪資內容 1. 大學畢,下列第2至4項,視個人資歷不同,另外加給 2. 資歷認列:具院外區域教學(含)以上醫院工務單位中階主管5年以上服務經驗者,另認列資歷加給 3. 學歷津貼:具相關科系碩士(含)以上,依學歷核給1,000~5,000元/月 4. 年資加給:每年依工作評核結果核給 ※福利措施: 1. 在職進修訓練:符合資格者,每年補助經費15,000元/人。 2. 學位進修:符合資格者,補助學位進修學費(碩士6萬/年、博士8萬/年)。 3. 身心健康關懷: (1) 提供工作表現優良資深員工高階健檢,每人每五年二名額(15,000元/名)。 (2) 員工健康促進活動辦理、與鄰近運動中心特約優惠合作。 (3) 員工協助方案(EAP)、心靈關懷與紓壓課程辦理、與專業心理諮商機構合作提供員工及眷屬免費心理諮商服務6次/年。 4. 員工宿舍優惠(800元/月,含水電費)、院外特約停車場(汽車半價、機車免費)。 5. 其他:三節獎金、生日禮金、托育津貼、公/學會補助、福委會活動、家庭日活動、員工旅遊、社團補助、單位內員工活動補助。
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    就業保險安胎假家庭照顧假產假產檢假
  • 月薪35000元 台中市西屯區 工作經歷不拘 3天前更新
    1. 康家個案管理 2. 輔導個案飲食起居、服藥及康家打掃、整理環境等 3. 個案輔導、團體帶領及協助解決問題與困難 4. 行政文書作業處理及撰寫紀錄 5. 協助住民就醫返診 6. 其它主管交辦事項
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    良好升遷制度員工在職教育訓練春酒尾牙員工聚餐
  • 月薪35000~45000元 台中市南區 5年工作經驗 今天剛更新
    1.招募與任用作業、勞健保及雇主險加退保事宜 2.出勤及勞健保費結算 3.考核作業 4.調解勞資爭議、處理員工資遣解雇等特殊人力資源相關議題。 5.員工關係管理、回覆員工諮詢問題 6.工作/請假規則依法令更新調整 7.報備支援作業 8.辦理勞工保險(職災/育嬰留停/留職停薪) 9.年度勞工健檢作業 10.每月政府相關事宜申報 11.院區督考及評鑑作業 12.主管交辦事項 ******************************************************* 人資或醫管畢可,或人事總務經驗可。
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    全勤獎金年終獎金三節獎金禮品意外險
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市新店區 6年工作經驗 3天前更新
    1.零售通路營運策略規劃 2.通路門市營運分析與發展(實體/OMO) 3.通路行銷企劃與銷售資源整合 4.年度預算目標規劃與達成管理 5.通路業務獎金辦法規劃與管理 6.通路人員規章與考核管理(選育用留) 7.作業品質管理、流程優化與系統需求統籌 8.店格策略與櫃位坪效管理 9.新展店/原址優化/移閉點管理 10.門店店務/庶務管理規範與統籌 加分條件: 1.具同業經驗佳 2.具數據分析/跨部門溝通能力 3.熟Office文書作業軟體 4.大學畢業/多益400分以上尤佳 5.具邏輯能力、市場敏感度及快速反應能力
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    員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金年節獎金員工生日禮金
  • 月薪39000~45000元 新北市新店區 5年工作經驗 6天前更新
    1.負責商品OEM採購及印務發包 2.供應商的開發、詢價、比價、議價及談判作業 3.採購單查詢、下單與進度追蹤 4.整理、核對及輸入進貨入庫對帳等單據處理 5.對應非常規業務需求能在合規原則下靈活變通、展現效率 6.以業務業績優先為導向,遇有急件能保持正向、積極應對 7.主管交辦事項及專案計畫推動;偶有支援他部門業務活動
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  • 月薪30500~33000元 高雄市鳳山區 工作經歷不拘 1天前更新
    1. 分店採購叫貨,掌握流程及跟催 2. 詢比價、供應商資訊收集回報 3. ERP相關單據建立 4. 核對帳款作業 5. 其他主管交辦事項之執行及回報
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    良好升遷制度員工在職教育訓練全勤獎金年節獎金員工生日禮金
  • 月薪33000元 新北市中和區 工作經歷不拘 2天前更新
    1.負責外勞仲介文書資料處理及歸檔。 2.外勞仲介各類公家機關申請文件製作/維護。 3.完成主管交辦事項及文件整理。 4.具備外勞仲介相關經驗尤佳。 5.提供相關資訊及申辦資料流程協助。 6.電話接聽:受理客戶以及公家機關辦理相關業務諮詢回覆。 7.具備高的抗壓性、有責任。 公司有三金▼▼ ▼▼ ▼▼ 三節獎金★★行政業績獎金★★生日禮金 ★★每月★★行政業績獎金★★不含底薪★★是額外的★★ 期待有能力跟負責任的您加入我們的團隊
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  • 月薪31000~31000元 台北市中山區 1年工作經驗 4天前更新
    【一】紙本文件整理、檢查、核對資料。 【二】紙本資料輸入KEY IN。 【三】需細心、會使用Excel作業系統鍵檔。 【四】其他主管交辦事項。
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 時薪196~196元 台中市后里區 工作經歷不拘 1天前更新
    **本職缺不限科系,應徵此工作職務** 跟診助理,協助牙醫師看診與檢驗
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    員工生日禮金年終獎金激勵獎金有休息寢室國外旅遊
  • 月薪30000~35000元 台中市后里區 工作經歷不拘 1天前更新
    **本職缺不限科系,應徵此工作職務** ★★工作獎金另計★★ 1.檢查整理檔案 2.協助行政人員處理主管所交辦的其他事項 3.接待病人,櫃檯掛號、登記初診姓名或調出複診記錄 4.安排就診時間,編定先後次序 5.其他非技術性之事務工作
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    員工生日禮金年終獎金激勵獎金有休息寢室國外旅遊
  • 時薪220元 台北市中山區 工作經歷不拘 2天前更新
    ⭕復職同仁大歡迎 離職未滿三個月者享有: ▪年資累計 ▪體檢費用補助 ▪薪資照舊計算 ⭕招募條件 ▪職前教育訓練,歡迎無經驗者加入!! ▪歡迎二度就業、學生實習、長期打工、短期工讀(寒暑假) ▪彈性排班:08:30~23:30(請於面試時與主管確認班表) ⭕工作內容(在職教育訓練完善,無經驗者OK) ▪內外場工作環境清潔、廚房設備整理及其他主管交辦工作事項。 ⭕獎金福利 ▪生日禮券 ▪員工用餐優惠 ▪年度健檢及津貼 ▪一年4次考核及調薪機會 ▪加班費每分鐘為單位計算 ▪不定期活動競賽獎金、時數達成獎金 ▪介紹親朋好友入職,期滿可獲得3,000~10,000元獎金 ⭕企業魅力 ▪加班費為每分鐘為單位計算,重視員工的辛勤付出。 ▪實力主義不論年資,且制度完善、升遷調薪快速,適合具有企圖心的您。 ▪學習日系企業商業禮儀、餐飲相關專業技能,並能接觸店舖經營管理。 ▪展店計畫涵蓋全台灣,目標成為台灣第一迴轉壽司品牌。 ▪傾聽員工訴求,共同打造「以人為本」的舒適工作環境。
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    員工在職教育訓練良好升遷制度就業保險產假產檢假
  • 時薪210~260元 新北市板橋區 工作經歷不拘 1天前更新
    ★工作內容★ 1.製作各種義式料理,包括餐前湯、前菜、主菜、餐後甜品等。 2.餐前備料。 3.完成主管交辦事項 4.有爐台經驗,窯烤披薩經驗者佳 ★門市排班區間:10:00-22:00★ (依照個人及門市營運狀況,彈性安排上班時數及班別) (歡迎到現場與我們討論) ★薪資、實力一起LEVEL UP★ 1.每月時數未滿80小時,時薪為210元 2.每月時數滿80-99小時,時薪為215元 3.每月時數滿100小時,時薪為220元 4.每月時數滿120小時,時薪為230元 5.過站考核通過時薪加3~20元 6.全勤時薪再加+5元 (需達100小時) 7.做滿一年時薪再加5元 8.國定假日出勤上班給予雙倍薪 9.員工介紹獎金 10.勞、健保、團保及每月提撥勞工退休新制6% ★美味料理送給你★ ◇當日出勤上班日享員工餐,限定飲品無限暢飲 ◇員工購餐85折 ★升遷管道★ 未來可透過內部升遷管道轉正。 ★關於薄多義★ 薄多義的誕生源自於老闆對披薩的熱愛。 從一台小小餐車蛻變至台灣西餐連鎖品牌。 在全台各地共有12家直營門市,同時正積極拓展其他餐飲品牌。 IG : https://www.instagram.com/bite2eatpizza/ FB: https://www.facebook.com/bite2eatpizzaoffical/?locale=zh_TW ––––––-【 加入薄多義,讓你生活如虎添翼 】––––––
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    良好升遷制度員工在職教育訓練全勤獎金年節獎金員工生日禮金
  • 月薪29500~45000元 台北市中正區 工作經歷不拘 1天前更新
    1. 家長聯繫溝通,了解學生學習情況 2. 開班流程進行,解說課程特色 3. 安排試聽並蹤蹤入班及留班狀況 4. 配合主管執行各項活動,維持班務運作 5. 跑校發文宣,並支援其他相關行政庶務金
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    產假年終獎金禮品激勵獎金績效獎金
  • 無經驗也能轉職成功,高雄台南+月薪三萬工作機會