• 月薪31700~40000元 台南市東區 工作經歷不拘 1天前更新
    1.人事與考勤行政 2.資產與設備車輛盤點 3.總務統購與資產維護 4.財務審核請款 5.主管臨時交辦事務
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    員工生日禮金年終獎金員工團保員工結婚補助生育補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 1年工作經驗 5天前更新
    【職務定位】 負責數位內容新創場域日常營運及場域使用管理,協助數位內容、企業活動、展示展演及內容製作等專案順利落地。 【主要工作內容】 場域日常營運管理 : 1.負責場域預約、使用排程、進退場及日常營運管理。 2.協調空間、設備、保全、清潔、工務及相關供應商。 3.建立並持續優化場域營運 SOP、使用規範及管理流程。 數位內容及展演專案執行 : 1.協助影像拍攝、數位展演、沉浸式體驗、企業活動等專案進場。 2.與製作團隊、活動團隊及技術廠商進行現場協調。 3.掌握場域設備及基本技術需求,協助問題排除與資源調度。 活動與企業服務 : 1.執行企業參訪、Demo、展演、論壇、媒合活動及相關接待。 2.協助使用單位進行場勘、需求確認、進場及撤場。 3.維護企業及合作夥伴之場域使用體驗。 營運數據與場域優化 : 1.管理場域使用率、活動場次、使用單位及相關營運數據。 2.蒐集使用者回饋,提出空間、設備及服務流程改善建議。 3.配合 BD 團隊,將企業需求轉化為可執行之場域方案。
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    上下班交通車員工停車位或停車補助員工健身房員工餐廳尾牙
  • 月薪32000~34000元 台中市梧棲區 工作經歷不拘 3天前更新
    【工作內容】 1. 提供飯店式禮賓接待服務,維持親切、有禮的服務態度。 2. 負責社區櫃檯管理及住戶日常生活服務。 3. 文件、表單整理、歸檔及保存,並完成主管交辦事項。 4. 協助公文遞送、信件收發及一般電腦文書作業。 5. 協助維持櫃檯環境整潔及現場服務品質。 6. 9H(中間休息1小時)/排休制,依派駐社區需求配合輪休。 【職務條件】 .具親和力及服務熱忱,樂於學習、主動積極。 .細心負責,具良好溝通及應對能力。 .具物業管理、飯店、休閒餐飲相關經驗者佳。
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    員工生日禮金三節獎金禮品激勵獎金意外險
  • 月薪35000元 台中市西區 工作經歷不拘 2天前更新
    1. 協助主管處理日常行政事項。 2. 負責文件製作、資料建檔、檔案歸檔及各項行政文書作業。 3. 協助櫃檯接待、電話應對及客戶諮詢,提供基本資訊並維持良好服務品質。 4. 負責文件資料之外出收送,確保交付時效與文件安全。 歡迎具備細心、責任感及良好溝通能力的您加入我們,與團隊共同提供專業的金融行政與客戶服務支援。 期待您投遞履歷,成為我們重視的團隊夥伴。
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  • 月薪36600~36600元 苗栗縣頭份市 工作經歷不拘 1天前更新
    一、工作內容 1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作,完成主管交辦事項。 二、培訓時程 從到職->OJT考核->課長評鑑->店副理評鑑,各階段皆有明確職能養成表, 透過實務操作與學習,快速晉升
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    年節獎金分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 月薪38000~38000元 桃園市平鎮區 工作經歷不拘 4天前更新
    接聽救護專線,安排救護勤務。
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    員工宿舍有休息寢室加班費勞保健保
  • 時薪196~196元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 39天前更新
    宜得利家居為日本家居國民品牌,現正招募喜愛家具家飾的你,歡迎二度就業、無經驗者、重視生活彈性的工作夥伴。 ●工作時間: • 排班時段 08:00~23:00,歡迎依方便時間應徵,上班時段可彈性調整,實際時段與時數面試時與店長討論安排。 • 4 小時制:1日工作時間約 4 小時,每週約 8~20 小時。(可溝通調整) • 8 小時制 : 1日工作時間約 8小時 ,每週約 24~40小時。(可溝通調整) ●薪資說明: • 考核調薪:每年定期辦理考核,有意願且符合資格者通過升等後,可調升時薪4~8元,依工作表現亦有機會提前申請考核加薪。 • 獎金項目:夏季獎金、冬季獎金、績效獎金。 ※依據年度營運狀況及工作表現評估,考核通過優異者,亦有機會再提高獎金。 ●工作內容: 1. 理貨、商品補貨上架。 2. 負責商品陳列,銷售及庫存整理。 3. 賣場整理,維持店舖整潔。 4. 提供顧客需求服務(如:電話諮詢、家具接待、售後服務等)、櫃檯事務及收銀作業(公司提供完整教育訓練)。 ●福利制度/法定項目 • 保險類:勞保、健保、團保、勞退提撥6% • 其他福利:員工購物優惠、年度健康檢查 • 休假相關:年度特休、國定假日兩倍薪資、防災假(出勤者兩倍薪資) ●職涯發展:公司每年辦理兼職轉正考核,通過者可轉任正職社員;年資可持續累計,支持社員未來多元挑戰。 ●應徵注意事項: ※履歷資料初審通過後,方會以電話方式通知面試,未通過則不另通知。 ※預計將於2026年11月初開幕,開幕前需至桃園遠東百貨店進行員工教育。
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    產假產檢假安胎假激勵獎金績效獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 工作經歷不拘 3天前更新
    【 About the role 】 此職位定位為總經理拓展策略視野與研究產能的重要夥伴,而非一般行政或事務性實習生。核心任務是持續掌握產業動態與最新物流技術趨勢,協助總經理保有清晰的市場洞察與策略判斷依據。候選人須具備高度主動性與獨立研究能力,能將複雜資訊提煉為精簡洞察,成為總經理制定決策時最信任的搭配夥伴。 【 What will you do 】 一、產業情報收集與洞察產出 1. 定期(建議每週)追蹤物流/供應鏈產業動態、主要競爭對手動作、相關政策法規變化。 2. 建立並維護長期資訊來源清單,包含國內外展會、研究機構報告、新創公司動態、產業媒體。 3. 產出簡短的「週報」或「洞察摘要」,重點在提煉重點與個人判斷,而非資料堆砌。 二、新興技術研究與可行性評估 1. 鎖定倉儲自動化、最後一哩配送創新、AI 路徑優化與需求預測、綠色物流、RFID/IoT 供應鏈可視化等主題持續追蹤。 2. 針對總經理關心的方向做技術可行性初判,包含技術成熟度、國內外應用現況、是否值得公司進一步深入評估。 三、策略思考搭配與彙報協作 1. 定期(建議每兩週)安排簡短彙報/討論會議,作為總經理發想與驗證想法的窗口。 2. 針對總經理提出的策略方向,透過主動追問與資料佐證,協助進一步釐清可行性、潛在風險與執行順序。 3. 協同總經理將長期策略方向轉化為可執行的具體選項,例如方案比較表、趨勢對照表,加速從構想到落地的評估過程。 4. 適度扮演「敢說話的鏡子」,主動提出不同意見或提醒風險,而非單純執行指令。 【Who You Are】 1. 主動思考:不是等指令做事,而是會主動思考「這件事背後的原因是什麼」,習慣自己提出問題與假設。 2. 能忍受模糊:面對方向仍在探索、範疇尚未完全成形的任務時,能自行拆解成可執行的小任務並持續調整。 3. 精簡表達力:能把複雜資訊濃縮成 3~5 分鐘內能講完的重點,邏輯清楚、有結論。 4. 耐性與企圖心並存:對前期基礎資料收集工作保持耐性,不因短期看不到成果就失去動力。 5. 穩定的心理韌性:能在總經理直接、快速的溝通風格下持續穩定產出,並適度承接回饋與修正。 【What skills & qualifications are required】 1. 科系背景:物流管理、供應鏈、工業工程、商管、資訊相關科系尤佳,不設限,邏輯思考訓練比科系背景更重要。 2. 研究與整理能力:具備基本資料搜集、整理與簡報製作能力(PowerPoint/Excel/簡易資料視覺化)。 3.語言能力:英文閱讀能力需達到能自行消化國外產業報告與技術文件的程度。 4. 曾自主完成研究型專題、參與過創業/商業競賽、有經營自媒體或內容整理的習慣、曾主動向教授或主管提案相關經驗尤佳。 【工作型態與實習期間】 1. 全職或兼職實習皆可;兼職者每週至少可配合 3 個工作天。 2. 實習期間至少 4~6 個月 3. 歡迎大三、大四在學生、應屆畢業生,或具 1~2 年工作經驗者投遞。
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    交誼廳員工聚餐員工結婚補助需穿著員工制服員工在職教育訓練
  • 月薪47000~50000元 新北市中和區 1年工作經驗 11天前更新
    1. 門禁管理:訪客、外送與廠商換證登記,維護住戶隱私。 2. 安全防護:定時巡查公設與車道,異常狀況即時回報。 3. 迎賓引導:住戶出車、返家車輛動線指引與通報。 4. 管家服務:包裹信件收發、住戶行李重物提送與外送轉交。 5. 勤務日誌:每日勤務紀錄填寫及主管交辦事項。 * 多元獎金:季獎金全年最高達 $18,000 元、51勞動/中秋/端午、生日禮金。 * 推薦獎勵:推薦新人滿 90 天,獎金最高 $5,000 元/人(無次數上限)。 * 健全保障:勞健保、勞退 6% 依法足額投保與提撥、團險。 * 教育訓練:免費每月提供專業在職訓練。
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    產假員工生日禮金年終獎金三節獎金員工團保
  • 月薪35000元 台北市文山區 工作經歷不拘 1天前更新
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    三節獎金免費供餐國外旅遊員工在職教育訓練年終獎金
  • 月薪34000元 新北市林口區 2年工作經驗 3天前更新
    1.負責部門行政事務流程溝通、整合與追蹤,協助部門專案順利推動與執行。 2.辦理各項行政申請與部門日常庶務作業,包含請購、文具管理/申請、文件送核用印申請、組織圖/通訊錄、固定資產管理維護等。 3.協助部門會議安排與執行,準備各項統計報表、資料彙整及週報/月報等文件追蹤提醒。 4.完成主管所交辦的其他事項。
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    產假家庭照顧假全勤獎金分紅入股員工生日禮金
  • 月薪30000~36000元 雲林縣斗六市 2年工作經驗 4天前更新
    1. 維護員工人事資料、出勤紀錄及相關人資文件 2. 協助辦理人員招募、面試安排、報到與離職作業 3. 執行考勤管理、薪資資料彙整及薪酬發放相關作業 4. 協助員工福利、教育訓練及勞資關係相關行政作業 5. 依勞動法規處理人事資料與各項人資行政流程 6. 操作人力資源系統、Microsoft Office,完成資料建檔與報表整理 7. 辦理辦公用品、消耗品及設備採購,追蹤請購、收貨與庫存管理 8. 執行公司餐廳大小事務等作業 9. 協助費用報支、零用金管理、內部帳務及預算資料彙整 10. 安排辦公設備叫修、環境清潔及廠務修繕相關事項 11. 協助福委會相關事務請款/禮券發放/申報/補助 12. 處理公司文件、郵件、總機接聽及會議與公司活動安排 13. 協助執行安全、環境及緊急事件相關行政管理作業 🌟 如果你熟悉人資與總務流程,重視資料正確性,並能有效安排各項行政作業,歡迎加入我們! 一起在製造業現場累積完整的人事與總務實務經驗,讓每項流程都清楚、順暢地完成!
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    員工生日禮金三節獎金意外險員工團保尾牙
  • 月薪34000元 新北市五股區 2年工作經驗 3天前更新
    1.負責部門行政事務流程溝通、整合與追蹤,協助部門專案順利推動與執行。 2.辦理各項行政申請與部門日常庶務作業,包含請購、文具管理/申請、文件送核用印申請、組織圖/通訊錄、固定資產管理維護等。 3.協助部門會議安排與執行,準備各項統計報表、資料彙整及週報/月報等文件追蹤提醒。 4.完成主管所交辦的其他事項。
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    產假家庭照顧假全勤獎金分紅入股員工生日禮金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台中市西屯區 5年工作經驗 4天前更新
    *具5~10年餐飲內場主管經驗,並能提出具體優異績效成果或相關佐證者* **追求卓越之下的追根究底〝特質習慣及工作精神者優先錄用** 廚務主管: 1.在主管人員指導之下,依據既定政策,從事各項業務之設計,如:物料管理、成本控制等。 2.食品安全衛生把關。 3.協助主管規劃生產、行銷計畫制度和中長期策略規畫及年度營運方針落實,以提昇經營績效。 4.協助公司之組織規劃、制度流程設計。 5.訂貨、驗收、盤點等各類食材標準維護,並進行系統操作。 6.協助外場各項營運支援。
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    生育補助員工結婚補助員工生日禮金三節獎金產檢假
  • 無經驗也能轉職成功,高雄台南+月薪三萬工作機會