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  • （台北）長期內外場工讀兼職（短期勿擾）
    特有種創意行銷有限公司
     其它餐飲相關
    時薪196元 台北市中正區 工作經歷不拘 2天前更新
    您好，我們是魏德聖導演團隊經營的「藝文餐飲空間」，我們想要分享好的私房料理、咖啡飲品、藝文資訊給來店的客人，目前正在招募一起努力的夥伴，非常歡迎您的加入！ 徵長期工讀，短期勿擾。有吧台或餐飲背景經驗或時間彈性好配合排班者優先錄取，我們也將對工讀生進行技術培育，同時提供工讀生多種福利！ ＊＊投遞履歷時請明確告知： 1.大致可排班時段 2.有沒有排班時數（或薪資）的底限或上限 3.為何想要來特有種工作 4.預計能任職多久 外場工作內容： 顧客服務、內外場聯繫、點餐出餐送餐清潔、與客人交朋友 內場工作內容：出餐、整理清潔、備料 需求特質：樂觀開朗、反應快、不怕熱、不怕辛苦、喜歡團體工作、喜歡交朋友、有顆熱情學習的心 薪資：比照勞基法 (若有特殊任務積極承接，視情加以獎金鼓勵） 福利：薪資含勞健保退、每班次皆有員工餐飲、員工福利設計商品、員工親友消費餐飲及設計商品皆有vip價、並依據年資有三節獎金、不定期聚餐 ＊排班時間： -11:00-17:00、17:00-21:00 煩請先瀏覽過特有種商行FB及相關文章，確認有興趣後來信寄送履歷，我們是很重視餐飲品質及創意開發的藝文空間，希望找到一起穩定合作的夥伴。
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  • 西屯玉門店(五花馬水餃)-早班/晚班/假日班-餐飲工讀生
    巧心商行
     餐廳／餐館
    時薪196元 台中市西屯區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.接待客人 2.負責內外場相關工作，例：送單至廚房，為客人點菜、擺盤、上菜 3.餐點製作、相關產品介紹、顧客服務 4.結帳
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    需穿著員工制服良好升遷制度國內旅遊員工結婚補助生育補助
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  • 新竹建中店(五花馬水餃)-早班/晚班/假日班-餐飲工讀生
    巧心商行
     餐廳／餐館
    時薪196元 新竹市東區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.接待客人 2.負責內外場相關工作，例：送單至廚房，為客人點菜、擺盤、上菜 3.餐點製作、相關產品介紹、顧客服務 4.結帳
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    需穿著員工制服良好升遷制度國內旅遊員工結婚補助生育補助
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  • 台中嶺東店(五花馬水餃)-早班/晚班/假日班-餐飲工讀生
    巧心商行
     餐廳／餐館
    時薪196元 台中市南屯區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.接待客人 2.負責內外場相關工作，例：送單至廚房，為客人點菜、擺盤、上菜 3.餐點製作、相關產品介紹、顧客服務 4.結帳
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    需穿著員工制服良好升遷制度國內旅遊員工結婚補助生育補助
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  • 北屯東山店(五花馬水餃)-早班/晚班/假日班-餐飲工讀生
    巧心商行
     餐廳／餐館
    時薪196元 台中市北屯區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.接待客人 2.負責內外場相關工作，例：送單至廚房，為客人點菜、擺盤、上菜 3.餐點製作、相關產品介紹、顧客服務 4.結帳
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    需穿著員工制服良好升遷制度國內旅遊員工結婚補助生育補助
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  • 林口文化店(五花馬水餃)-早班/晚班/假日班-餐飲工讀生
    巧心商行
     餐廳／餐館
    時薪196~196元 新北市林口區 工作經歷不拘 2天前更新
    1.接待客人 2.負責內外場相關工作，例：送單至廚房，為客人點菜、擺盤、上菜 3.餐點製作、相關產品介紹、顧客服務 4.結帳
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    需穿著員工制服良好升遷制度國內旅遊員工結婚補助生育補助
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  • 【雙橡園_台中七期豪宅】餐飲/會館主任
    雙橡園開發股份有限公司
     不動產經營／開發
    月薪42500元 台中市北屯區 3年工作經驗 今天剛更新
    【雙橡園式酒店御邸】 台中七期頂級私宅 + 專屬會館餐飲服務 誠摯邀請 〝想法〝 x 〝熱情〝 x 〝 能力〝 的優秀餐飲人才 一、工作內容 1.有效管理現場整體營運，適時調整服務流程，提供流暢作業模式 2.負責制定點餐、出餐服務、相關作業程序，及服務人員應遵行注意事項 3.年度活動企劃建置及推廣 4.定期彙整每季菜單，剔除滯銷產品，增加明星產品 5.擔任住戶與主廚菜單溝通協調的橋樑，清楚掌握住戶需求，並配合菜色推薦合適酒款 6.需具高敏感度，隨時關注並了解住戶用餐的反應並給予關懷 7.控管會館所有成本，並了解事務費用產生狀況 8.依據每月營運狀況提出檢討報告 9.協助現場營運順利，帶領同仁共同完成會館活動 10.良好的溝通技巧 11.執行主管交辦事項 二、休假方式 1. 全面採行 ˂週休二日˃、兩週變形工時調移，每日工作8.5小時(內含0.5小時用餐)，各部門得依實際營運時間排班輪休。 2.年終獎金、每半年績效獎金、年節禮卷、輪班/晚班/夜班津 3.免費健康檢查 4.婚喪喜慶津貼 5.免費值班供餐、免費提供制服 歡迎加入~有制度、有發展、有專業的深耕物業 邀請有想法x有熱情x有能力的您，一同邁向更好的未來！
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    全勤獎金年終獎金三節獎金績效獎金員工團保
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  • 【雙橡園_台中七期豪宅】櫃檯主任(起薪4萬起) ~熱情招募中~
    雙橡園開發股份有限公司
     不動產經營／開發
    月薪40000~44512元 台中市西屯區 工作經歷不拘 今天剛更新
    【雙橡園式酒店御邸】 ~台中七期頂級私宅 ~ 誠摯邀請 〝想法〝 x 〝熱情〝 x 〝 能力〝 的優秀人才~ 一、工作內容 1.熟稔禮賓接待服務，態度親切有禮 2.負責籌畫社區管理事項之擬訂、執行 3.需具一般電腦文書作業系統能力，督導社區完成各項事務服務 4.規劃、組織、指導及協調社區內部財務行政作業 5.針對住戶的深耕及經營，並建立良好的互動關係 6.執行主管交辦事項 二、休假方式 1. 全面採行 ˂週休二日˃、兩週變形工時調移，每日工作8.5小時(內含0.5小時用餐)，各部門得依實際營運時間排班輪休。 2.年終獎金、每半年績效獎金、年節禮卷等 3.免費健康檢查 4.婚喪喜慶津貼 5.免費值班供餐、免費提供制服 歡迎加入~有制度、有發展、有專業的深耕物業 邀請有想法x有熱情x有能力的您，一同邁向更好的未來！
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    全勤獎金年終獎金三節獎金績效獎金員工團保
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  • 行政櫃檯(陽光魚多元運動中心)
    陽光魚整合行銷有限公司
     運動服務
    時薪196~200元 新竹市東區 工作經歷不拘 4天前更新
    1.協助泳池營運之各項服務，維護環境清潔、補充/管理耗材。 2.泳客/學員接待及引領，活動說明及問題回答。 3.將各類文件歸檔以供日後查詢。 4.依現場工作需求彈性配合。
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    年終獎金三節獎金激勵獎金意外險員工團保
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  • 循環管理事業-休閒園區儲備幹部(南投竹山)
    雙橡園開發股份有限公司
     不動產經營／開發
    月薪29500~45000元 南投縣竹山鎮 工作經歷不拘 今天剛更新
    負責休閒園區業務行銷、旅宿同業對接訂房、活動企劃與專案執行 協助各區服務櫃台輪班接待及服務管理相關事宜。 辦活動 也歡迎具有行政店務帳務經驗者加入本團隊。
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    全勤獎金年終獎金三節獎金績效獎金員工團保
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  • 循環管理事業––專案企劃儲備幹部
    雙橡園開發股份有限公司
     不動產經營／開發
    月薪29500~45000元 台中市西屯區 2年工作經驗 今天剛更新
    循環管理事業各客戶之品牌企劃文案創意與設計，整合事業體資源，發揮綜合效益 1、對於建築、房地產業、餐旅休閒業具高度熱忱與興趣者 2、獨立自主，能協調各部門、公關及企劃廠商，完整運作企劃案者 3、喜愛思考與多元閱讀，創造媒體傳播影響、行銷管理企劃、文字撰寫熱忱者
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    全勤獎金年終獎金三節獎金績效獎金員工團保
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  • 早晚班工讀/實習生(長期) -50嵐烏溪店
    中區50嵐(穎冠茶飲企業股份有限公司)
     飲料店
    時薪196~200元 台中市烏日區 工作經歷不拘 4天前更新
    如果你是有高度熱忱及意願在餐飲服務領域長期發展、勇於接受工作挑戰、重視團隊精神，喜歡團隊合作，歡迎你的加入，短期勿試！ 工作內容： 1.飲品介紹及協助顧客點單 2.前檯收銀、出餐 3.調製飲品 4.煮茶、備料 5.外送服務 其他條件： 1.活潑親切，喜歡服務顧客 2.耐熱、肯吃苦、抗壓性強 其他： 1.福利制度 -享團保.勞健保及勞退 -免費員工飲品 -三節禮金 -生日禮金 -中秋禮品 -打烊津貼
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    產假年節獎金員工生日禮金三節獎金禮品
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  • 店經理-50嵐烏溪店
    中區50嵐(穎冠茶飲企業股份有限公司)
     飲料店
    月薪39000~44000元 台中市烏日區 工作經歷不拘 1天前更新
    工作內容： 1.門市營運管理 2.人員培訓及管理 其他條件： 1.專科以上畢 2.有餐飲工作經驗者 3.對茶飲發展\ 門市營運管理及人員培訓有興趣及想法者 其他： 1.月休八天 2.福利制度 -享團保.勞健保及勞退 -免費員工飲品 -三節禮金 -生日禮金 -中秋禮品 -年終獎金
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    產假年節獎金員工生日禮金三節獎金禮品
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  • 直營店儲備幹部(台北市中山區)
    全家便利商店股份有限公司-總公司 (全家)
     量販流通相關
    月薪36000~60000元 台北市中山區 工作經歷不拘 4天前更新
    【職位願景：成為企業的經營醫師】 您是否渴望挑戰超越單店管理的視野？營業擔當 是全家便利商店最關鍵的經營核心。您將扮演公司與門市間的橋樑，不只是管理者，更是具備高度專業的「企業顧問」。透過總部資源與數據分析，帶領 7-8 間門市達成營業目標，實踐商圈共好。 【培訓階段：紮實的職人養成路徑】 我們深信，優秀的顧問必須從基層做起。透過為期 1年至1年半 的精實訓練（依個人進度調整），您將經歷完整的店舖實務歷練： •全方位實務歷練： 輪調經歷「門市職員、副店長、店長」職務，掌握經營全貌。 •全班別基礎訓練： 透過早、晚、大夜班的店舖基礎輪調，建立對門市 24 小時運作的核心知識與技能。 •總部專業課程： 結合實務歷練與總部理論課程，將現場經驗升華為管理智慧。 【工作內容：從經營到戰略的顧問任務】 通過培訓後，您將正式接手區域管理，負責以下核心任務： 1.經營績效與策略推動 •推動轄區店舖達成營業績效，協助店舖進行商品精準訂購與銷售策略調整。 •針對商圈脈動進行深度分析，輔導店舖進行精準的商圈經營。 2.商品結構與賣場優化 •透過銷售數據與貨架分析，調整商品結構，確保陳列豐富度並符合市場需求。 •提供專業的賣場陳列建議，提升顧客購物體驗與銷售機會。 3.營運管理與資源整合 •落實門市銷售服務、倉儲商品管理、器具設備維護及環境清潔標準。 •作為總部與店舖間的溝通橋樑，確保政策精準落地。 4.人才輔導與組織績效 •輔導店舖進行人員招募適性評估與能力培訓。 •協助店長進行任務分配與團隊溝通，優化人力效率以達成店舖績效。
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    國內旅遊國外旅遊員工聚餐尾牙家庭日
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