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- 月薪55000元 新北市淡水區 工作經歷不拘 5天前更新展開
1.規劃及推動社區管理方案及執行決議事項 2.管理社區財務，進行預算編制及財報審核 3.領導團隊完成清潔、警衛及設施設備管理工作 4.解決住戶反映問題，處理住戶糾紛及客訴 5.熟悉保全、樓宇管理法規，落實社區規章執行 6.妥善應對緊急事件，實施危機處理和應變措施 7.運用電腦管理系統，優化作業流程與管理效能
員工生日禮金三節獎金員工團保需穿著員工制服員工在職教育訓練 - 月薪33000元 新北市淡水區 工作經歷不拘 5天前更新展開
1.信件收發管理 2.櫃檯服務 3.公告.會議記錄..等文件繕打 4.熟悉Microsoft Office操作 5.主管交辦事項 6.支援社區公設事務 7.簡易咖啡.飲品.輕食製作
員工生日禮金三節獎金員工團保需穿著員工制服員工在職教育訓練 - 月薪30000元 台中市西區 工作經歷不拘 2天前更新展開
婚姻危機處理是一種專業的輔導和調解服務，專門針對那些面臨嚴重問題或潛在破裂風險的婚姻，幫助夫妻雙方共同處理危機，修復關係，並促進情感和溝通的改善。婚姻危機處理涉及一系列技術和策略，從增強夫妻間的溝通到重建信任，最終目的是挽救婚姻或幫助雙方以和平的方式結束關係。 1. 婚姻危機評估 問題診斷： 危機處理的第一步是評估婚姻的現狀，找出造成婚姻危機的根本原因，如外遇、經濟壓力、情感疏離或持續的衝突。評估過程包括與夫妻雙方進行深入對話，了解每個人的觀點和需求。 情感狀況分析： 危機處理專家會分析雙方的情感狀況，了解夫妻之間是否還有情感聯繫和挽回的意願，這對於制定危機處理方案至關重要。 2. 溝通技巧與衝突管理 溝通障礙解決： 專家會指導夫妻如何進行有效溝通，尤其是如何在情緒激烈時保持冷靜並進行建設性的對話。這包括教導雙方如何傾聽、表達需求、避免指責以及如何進行合作性的問題解決。 衝突管理： 專家會幫助夫妻學習如何處理衝突，減少爭吵的頻率和強度，並教導他們如何找到有效的解決方案，而不是讓問題持續惡化。 3. 信任修復與外遇處理 信任重建： 如果婚姻危機由於外遇或背叛引起，專家會幫助雙方修復破裂的信任。這通常包括坦誠的溝通、道歉、承諾行為改變以及持續的行為監控，以便讓受害方逐步恢復對伴侶的信任。 外遇輔導： 專家會幫助夫妻處理外遇帶來的情感創傷，並指導外遇方理解其行為對婚姻的破壞，提供具體的修復步驟。 4. 情感修復與親密感重建 情感聯繫重建： 危機處理專家會指導夫妻如何重新建立情感聯繫，幫助他們找到婚姻初期的親密感和情感需求，並提供具體的行動計劃來增強夫妻間的情感交流。 親密活動與互動： 專家可能會建議夫妻通過共同參與活動來增強親密感，無論是日常的情感交流，還是安排約會或共同面對挑戰，以重新建立彼此的聯繫。 5. 情緒管理與心理支持 情緒調節： 危機中的婚姻往往伴隨著強烈的情緒反應，如憤怒、失望、焦慮或抑鬱。專家會指導夫妻如何調節這些情緒，避免讓負面情緒進一步破壞關係。 心理輔導： 如果雙方在面對婚姻危機時承受巨大的情感壓力，專家會提供情感支持，並幫助雙方建立健康的應對機制。 6. 財務與生活問題的處理 財務壓力處理： 經濟壓力是婚姻危機的常見來源之一，專家會幫助夫妻解決與金錢有關的問題，如收入不平衡、財務管理衝突或債務問題。這可能涉及制定財務計劃或幫助雙方達成一致的財務協議。 生活壓力與責任分配： 婚姻中的生活壓力（如家庭責任、育兒問題、工作壓力等）可能會影響關係，專家會協助夫妻重新分配責任，減少壓力並增強婚姻的穩定性。 7. 婚姻決策與未來規劃 婚姻挽回策略： 專家會根據婚姻的具體狀況，制定挽回計劃，幫助夫妻重新思考婚姻的價值，並為修復關係設定可行的步驟。 決策支援： 如果夫妻面臨無法挽回的情況，專家會幫助雙方理性地做出是否繼續婚姻的決定，並提供後續支援。 8. 離異協商與和平分手 離異輔導： 如果婚姻無法挽回，專家會協助夫妻理性面對離異問題，確保雙方能夠達成公平的協議，避免因情緒對抗導致的激烈法律訴訟。 和平分手： 在一些情況下，專家會幫助夫妻以和平、友好的方式結束婚姻，確保雙方在經濟上、情感上和社會上的穩定性。 9. 子女與家庭關係的影響處理 子女心理健康支持： 當婚姻危機影響到子女時，專家會幫助夫妻處理與子女相關的問題，保護他們免受負面情緒影響，並提供具體的建議來幫助子女應對婚姻危機。 親子關係修復： 危機處理專家會幫助夫妻改善與子女的關係，確保家庭中的情感支持系統穩定。 工作挑戰 高情感壓力： 婚姻危機往往伴隨著強烈的情感波動，專家需要具備極強的情緒管理能力，幫助夫妻冷靜面對問題，並避免情緒失控。 長期投入： 婚姻危機處理通常需要較長的時間，專家必須在這段過程中持續提供支持，並在進展緩慢或遇到挫折時，幫助雙方保持耐心。 雙方需求平衡： 危機處理專家需要平衡雙方的需求，確保在處理問題時不偏袒任何一方，這對於一些高度對抗性的情況來說可能非常具有挑戰性。 婚姻危機處理的重要性 婚姻危機處理對於那些面臨嚴重婚姻問題的夫妻來說，提供了至關重要的支持。專業的危機處理不僅能夠幫助夫妻解決當前的問題，還可以促進他們重新建立健康的關係。無論是挽救婚姻，還是幫助雙方和平分手，婚姻危機處理專家都為夫妻提供了實際的解決方案和情感支持，從而降低家庭破裂帶來的傷害，並促進夫妻的長期幸福與穩定。 **工作內容：** 1.接聽來電客戶的諮詢,耐心佳，專案規劃、執行與管理，決定銷售商品的價目表跟議價的空間 2.業務徵信開發以供公司提高效能 3.績效檢討，回報進度，解決較複雜的顧客抱怨 4.有效尋求其他部門協助，以即時回應客戶需求 5.遵守職場倫理，持顧客對公司及業務員信賴度 **申請流程：** - 我們堅持所有徵信調查員與徵信業務都由公司老闆本人親自篩選、監督和認 可。 - 如您有意應徵此職位，請透過人力銀行投遞您的履歷，我們將安排面試通知。 如果您對這個職位感興趣並符合上述要求， 請立即投遞您的履歷，期待與您共同探索業務的無限可能性！ –––––––若對徵信社職缺有興趣者，請先瀏覽網頁–––––––https://www.daai007.com/serive.html了解應徵徵信社的員工須知。
績效獎金生日假旅遊假不用補班產假 - 時薪200~220元 台北市文山區 工作經歷不拘 3天前更新展開
有外場經驗者佳) *員工每日供二餐 ~會依工作表現、情況調薪 依照工作流程製作餐點，負責餐飲場所的內外場聯繫、顧客菜單諮詢、點餐供餐及桌面環境清潔 1、以外場服務出餐為主，需協助廚房做食材準備。 2、依據餐點準備相關食材。 3、佈置及清理桌面。 4、將食材依照廚師要求進行切片、切塊等備料工作。 5、根據顧客等點單進行烹調。 6、工作區域的清潔及備料。
全勤獎金年終獎金免費供餐需穿著員工制服勞保 - 月薪28590~30000元 彰化縣彰化市 3年工作經驗 3天前更新展開
1. 負責門市每日營運，確保工作流程依標準作業程序(SOP)順暢執行。 2. 制定並執行銷售策略，分析業績達成目標與KPI指標。 3. 監督食品安全管理，確保符合法規與衛生標準。 4. 規劃庫存與採購計畫，維持物料充足及成本控制。 5. 帶領團隊，負責人員甄選、培訓及績效評估管理。 6. 處理顧客問題，提升服務品質並建立良好關係。 7. 進行營運數據分析，持續改善作業流程效率。 8. 規劃促銷活動，優化門市業績及顧客體驗。
激勵獎金績效獎金意外險員工團保員工在職教育訓練 - 月薪36300元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 1天前更新展開
中原大學物聯網與智慧雲端中心徵聘專案助理1名 一、應徵條件 (一)大學學士(含應屆畢業生)及以上畢業，國貿、工管、物管相關科系佳。 (二)中文聽說讀寫能力流利。 (三)具專案管理與報告撰寫能力。 (四)積極主動，細心負責任，能獨立作業者佳。 二、工作職掌 (一)協助產學計畫案進行相關表單紀錄維護。 (二)協助製作及審核出口報關資料與文件。 (三)中心總務及物料管理。 (四)報告書撰寫與結案。 (五)其他主管交辦事項。 三、工作薪資：比照本校約聘僱人員薪級表。 四、工作時間：星期 一 到星期 五 ，上午8:30 到17:30 五、聘期：自114年07月01日起至115年7月31日 六、收件截止日：114年07月31日前以mail寄達。 七、應徵資料： (一)履歷（請貼2吋相片，並註明e-mail帳號） (二)自傳 (三)學歷證件 (四)有意應徵者請備妥如上資料寄至lct.cycu@gmail.com 經資格審查符合條件者擇優通知面試，不合者恕不另行通知。 八、聯絡人：施小姐，電話：03-2654660，lct.cycu@gmail.com 。
週休二日勞保健保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹縣竹東鎮 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.規劃並管理主管行程，執行日程調整與優化 2.協助安排會議，製作會議記錄並追蹤執行狀況 3.處理文書與文件歸檔，管理電子郵件及通訊系統 4.協助數據分析與報告撰寫，製作簡報文件 5.熟悉汽機車產業基礎知識，支援市場研究分析 6.掌握行政作業流程，協助零用金管理與活動執行 7.具備良好雙語溝通能力，完成跨部門協作任務
勞保健保勞退提繳金 - 月薪36000元 彰化縣彰化市 3年工作經驗 2天前更新展開
提供完整在職訓練 幹部平均月薪5萬 上探6萬 你我都能是銷售高手 《公司簡介與相關內容》 ♛ 連鎖電信門市 . 高底薪高獎金 . 提供住宿津貼 . 充分授權 . 完全信任。 ♛ 需具(通訊)電信門市銷售1年以上經驗 ♛ 起薪36K(店長職43K)+業績抽成+年度分紅. 不倒扣底薪 . 月排休9天。 ♛ 半年後通過考核，正式晉升門市管理職幹部。 ♛ 年薪約45~80萬(依據績效評核)。 ♛ 租屋或油資津貼 1. 具電信通訊經驗3年以上 2. 或具零售通路管理經驗3年以上 3. 具產品銷售及門市管理 等相關經驗 符合上述資格優先聘用。
全勤獎金分紅入股年終獎金三節獎金激勵獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中正區 5年工作經驗 今天剛更新展開
1.制定且執行公司營運策略 2.推動營運流程作業標準化 3.各區場站營運績效指標逹成 4.持續降低成本、提升服務品質 5.協調總公司及場站溝通與資源整合 6.建立營運管理品質與內部稽核機制 7.維護政府機關合作夥伴關係 8.參與公司業務拓展等專案
全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金意外險 - 月薪36000元 南投縣南投市 3年工作經驗 2天前更新展開
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全勤獎金分紅入股年終獎金三節獎金激勵獎金 - 月薪46000~60000元 台南市永康區 3年工作經驗 3天前更新展開
1.具物流經驗、服務業及生產線管理職經驗3年以上佳 2.大學畢業，運管、企管、工管、行銷等科系佳 3.理貨人員調度管理 4.貨物運輸品質及效率管控 5.無物流經驗者願意配合3至6個月現場作業流程訓練 6.強烈企圖心，樂於接受挑戰，能接受公司中長期的培訓及輪調
- 月薪35500~41500元 台中市大甲區 2年工作經驗 4天前更新展開
1. 廠區修繕與監工 2. 工程進度追蹤與費用付款作業 3. 主管交辦事項 請至永信藥品官網登錄線上履歷，將優先閱覽履歷機會。 (線上履歷登錄網址：https://www.ysp.com.tw/tw/hr_recruit)
產假員工生日禮金年終獎金禮品績效獎金 - 月薪50000~70000元 新北市樹林區 10年工作經驗 3天前更新展開
1. 負責社區大樓機電、消防、汙水設備保養維護及日常巡檢 2. 社區大樓之突發機電故障協助初步檢查/排除 3. 日常機電設備突發狀況處理 4. 主管交辦事項 5.具備機/水電工程工作經驗十年以上佳 6.負責人員之調度、督導及管理、報價審核、控場、工作排程、訂料、消防申報
國內旅遊員工聚餐尾牙需穿著員工制服全勤獎金 -
